
服装设计师(五险一金/双休)
1.5-2万/月
服装/纺织设计1-3年本科品牌女装服装简约休闲
【工作时间】
上午9:00-12:30,午休1.5小时,下午14:00-18:15
【休息制度】
双休
【工作地点】
下沙(钱塘新加坡园区)自建大楼,不接受请勿投递
【福利介绍】
五险一金入职即缴;
早7:30前、晚21:30后打车费用可报销;
提供免费早餐、员工食堂、现磨咖啡;
年终奖金、绩效奖金、内部超值购、带薪年假、零食下午茶、节日礼品、年度体检、团队活动、生日关怀、火车头激励奖、旅游激励等
【试用期】
试用期为3个月(薪资全额发放,表现优异者可提前转正)
【薪资结构】
通常由底薪加绩效构成,具体数额结合面试评估确定;
年终奖为2-4个月底薪,每月20日准时发放
【学习成长】
涵盖理论课程学习、素质拓展训练及专业能力提升培训
【岗位职责】
1、依据公司产品的定位与风格导向,定期开展市场调研,掌握面料与成衣市场的最新动态,洞察流行趋势及国内品牌发展走向,收集款式与面辅料相关素材
2、按照品牌规划,独立推进全品类产品开发工作,按时完成开发任务
3、独立完成款式审核与调整,并有效对接版师、样衣工等环节,确保设计落地
4、结合销售数据与市场反馈进行复盘分析,持续优化产品设计策略
5、围绕品牌核心基因开展风格化设计,对畅销款进行延展性开发
【任职资格】
1、服装设计类专业大专及以上学历,具备2年以上女装设计工作经验,熟悉简约风、休闲通勤、知性优雅风格者优先
2、对女性服饰潮流具有敏锐感知,能准确把握色彩与面料的流行方向
3、拥有良好审美素养、色彩把控能力及绘画基础,思维活跃、视野开阔,富有创意与理解力,熟悉服装工艺、版型结构及立体剪裁
4、熟练使用Photoshop、Coreldraw等设计软件,具备扎实的手绘表达能力
5、热爱服装事业,秉持产品初心与匠心精神,性格踏实专注,感知力强,具备责任心及团队合作意识
服装设计师
7千-1.2万/月
服装设计师
岗位职责
1. 主导新中式服装与旗袍系列的设计研发,结合传统元素(如苏绣、盘扣、立领等)与现代审美趋势,完成从灵感构思、款式图绘制到工艺细节落地的全流程设计。
2. 精准把控面料、色彩与版型,对接版房与生产部门,确保设计方案可落地,且符合品牌风格与品质标准。
3. 跟踪市场动态与竞品设计,定期输出创新设计提案,推动产品迭代升级。
4. 配合团队完成样衣制作、试穿调整及大货生产跟进,解决设计相关的技术问题。
任职要求
1. 服装设计相关专业本科及以上学历,2年以上新中式服装或旗袍设计经验,有成熟的系列作品(需附作品集)。
2. 深入理解中式服装工艺(如古法裁剪、刺绣工艺、盘扣制作等),熟悉面料特性与服装生产流程。
3. 熟练使用AI、PS等设计软件,具备手绘能力,能清晰表达设计理念与细节。
4. 对传统服饰文化有热情,兼具审美洞察力与创新思维,能平衡传统韵味与现代穿着需求。
5. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接跨部门工作,抗压性强。
户外服饰设计专员
1-1.5万/月
服装/纺织设计1-3年大专冲锋衣户外
1、依据品牌定位,精准把握产品调性,完成产品视觉呈现及设计工作;
2、负责样衣采购,高效推进款式设计开发;
3、按时保质完成每季新品研发任务;
4、定期调研国内外服装市场,及时掌握行业趋势与流行动态;
二、岗位要求:
1、服装设计类相关专业背景,热爱设计工作,具备1年以上户外服装设计开发经验;
2、能够统筹产品整体风格与搭配方案,熟练使用各类绘图设计软件;
3、喜爱徒步、滑雪等户外运动者优先考虑;
4、执行力强,责任心强,具备团队协作精神,积极进取,充满热情与活力;
三、休息时间:每月休息6~7天
四、工作地点:市心北路农业大厦2幢19楼(交通便利:地铁2号线“振宁路”站,位于钱江世纪城CBD区域)
五、晋升机制:表现优异者工作满1~2年,有机会获得公司股权激励,目前已有20人成功入股,成为集团各公司正式股东(非干股,签署股权转让协议),多人已成长为分公司总经理或新品牌合伙人;
六、我们提供的福利:
1、为每位员工缴纳五险,保障无忧;
2、健全的培训体系:助力你在实践中持续成长;
3、具有行业竞争力的薪酬水平,整体薪资较同行高出约20%,诚邀有梦想、愿付出、寻求发展平台的你加入;
4、加班补贴:日常加班同样享有加班费用;
5、零食供应充足,让你在忙碌工作中也能好好照顾自己;
6、其他福利:生日礼遇、季度部门聚餐、年度团建培训、年终奖金等。
资深图案/花型设计主管(组长)
1.8-2.5万/月
服装/纺织设计3-5年本科男装CDR3ds MAX服装色彩搭配品牌调性
目前设计师/资深设计/设计组长均在招聘范围内哦!
岗位职责:
1.制定各类花型设计规划,精准把握市场动态、用户需求及产品架构信息,结合商品数字化企划,完成年度花型设计方案,并定期组织及参与花型/图案设计提案会议;
2.跟踪美国流行趋势,确保花型图案设计契合当下消费偏好与市场需求,定期开展市场趋势分析与分享活动;
3.执行产品创意设计工作,依据既定的花型/图案方向,独立完成原创花型的构思与绘制;
4.持续优化产品开发流程,梳理并完善公司款式设计流程,涵盖设计、打样、下单等环节;
5.参与品牌运营、品牌传播及品牌视觉建设相关工作,推动形成品牌宣传、推广与保护的良好氛围;
6.完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
•【专业技能】服装设计/染织设计等相关专业背景,具有一年以上相关领域工作经验,熟练使用AI、Photoshop及各类绘图软件,掌握Procreate者优先;
•【创造力和想象力】能创作出新颖且具吸引力的花型作品,富有想象能力,善于融合多元元素进行创新设计;
•【艺术设计能力】具备扎实的设计功底与良好审美,能灵活运用色彩、形态、比例等设计法则,打造美观协调的四方连续或定位花型;
•【时尚感和趋势敏锐性】对时尚潮流与市场动向有高度敏感度,可将流行元素自然融入花型创作,提升产品的市场适配性;
•【品牌感知】能够准确理解并把握品牌风格调性;
•【消费者洞察】具备用户思维,能识别不同消费群体的需求特点;
•【团队协作】能与同事及上下级保持高效沟通,理解各方需求与反馈,协同推进项目落地;
•【项目管理】具备基础项目管理能力,可制定并跟进开发计划,统筹资源保障任务按时完成。
服装设计师
1.2-2.4万/月
服装设计师工艺师3-5年大专意法档口现场办公五险餐补包吃住周末单休AIPS制定工艺文件面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿买手服装女装
岗位职责:
1. 根据公司风格定位,提交所负责系列的设计策划提案,包括款式、面料、颜色、流行趋势。
2. 清晰地理解、体现和控制所负责系列产品的风格,制定整体设计与开发计划,并保证实施。
3. 按照总经理的布置和要求进行市场调研、流行趋势、面辅料、相关咨讯等的搜集分析工作,并向部门领导提交报告。
4.完成市场调研、趋势分析及设计企划,输出设计图、工艺单及样品跟进,与版师、工艺师协作优化版型,解决生产中的设计问题。
5. 合理选择面料与工艺,做好成本控制,确保设计符合成本预算。
任职要求:
1. 服装设计类专业大专以上学历,抗压能力强,适应快节奏工作环境。
2. 服装设计经验5年以上,对市场爆款有一定概念,具有意法市场女装设计经验者优先。
3.要求要熟悉杭州各大批发市场、面辅料市场,懂面料;
4.熟悉服装设计流程及逻辑,精通设计软件及手绘技能,能独立完成服装设计全流程、熟悉面料、工艺及生产成本控制。
5.年龄40岁以内,需敏锐的市场洞察力、创新意识、审美能力及团队协作精神,具备较强的学习能力、沟通能力。
款式设计师(运动及户外服饰)
1.5-2.2万/月
服装/纺织设计3-5年本科熟悉面料运动服户外服装了解服装工艺
岗位职责:
1. 依据公司运动品牌定位,需熟知相关品牌及独立设计师品牌调性,结合当季流行趋势,独立完成每季服装的设计与开发工作;
2. 熟悉面辅料市场动态及供应商资源,掌握生产工艺流程及相关制作要求;
3. 持续跟踪国际时尚潮流资讯,开发具有市场竞争力的系列产品;
4. 负责款式图绘制、面辅料选配及打样跟进工作,按照部门整体规划推进系列设计任务。
任职要求:
1. 服装设计专业本科及以上学历,具备3年以上线上或线下运动品牌企业相关岗位工作经验;
2. 具备敏锐的市场洞察力与艺术审美能力,熟悉主流潮流品牌并能进行分析,具备产品创新能力与新品开发经验,在产品规划指导下完成款类、款式、面辅料及色彩的具体设计;
3. 时尚敏感度高,理解力强,拥有出色的创意构思、设计执行及项目统筹能力;
4. 熟练使用Photoshop、CorelDRAW等设计绘图软件。
鞋类设计储备人才
1.2-1.6万/月
服装/纺织设计1-3年硕士时尚风格鞋类设计全流程参与流行趋势调研设计软件操作
工作职责
1. 参与鞋类产品从设计初期到落地的完整流程,涵盖市场分析、创意策划、手绘草图及方案深化优化。
2. 跟进行业潮流走向与用户需求变化,为产品开发提供前瞻性设计思路与策略建议。
任职要求
1. 设计相关专业背景,具备良好的美术功底与审美素养。
2. 对时尚有敏锐洞察力,了解鞋履设计的流行元素与市场发展趋势。
3. 毕业年限在1-3年之间,具有鞋类设计实习经历或相关项目实践者优先考虑。
4. 精通常用设计工具(如PS、AI等),可独立完成设计构思图与视觉效果图绘制。
5. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,学习主动,富有创造力。
浙江温州急找持中级消控员代班24小时,每天280有吃,(星期天没吃),需代15天。联系号码
280元/天
中控员包吃
急找持中级消控员代班24小时,每天280有吃,(星期天没吃),需代15天。联系号码
园林养护
岗位职责:
1.负责园林绿地的日常养护,包括修剪、除草、施肥、浇水、病虫害防治等工作
2. 对乔木、灌木、草坪及花卉等植物进行科学管护,确保景观效果与生态健康
3. 配合季节性工作,开展补植、整形、防寒防暑等专项养护任务
4.维护园林设施(如园路、小品、灌溉系统)的完好与安全使用
5.按要求记录养护日志,及时上报异常情况并协助整改
任职要求:
1. 园林、园艺、林业或相关专业优先,学历不限
2.有园林养护实操经验者优先,无经验者可带薪培训
3.身体健康,能适应户外作业,吃苦耐劳,责任心强
4. 熟悉常见园林植物习性及养护要点
5.遵守作业规范,具备基本安全意识和团队协作精神
园林养护
岗位职责:
1.负责园林绿地的日常养护,包括修剪、除草、施肥、浇水、病虫害防治等工作
2. 对乔木、灌木、草坪及花卉等植物进行科学管护,确保景观效果与生态健康
3. 配合季节性工作,开展补植、整形、防寒防暑等专项养护任务
4.维护园林设施(如园路、小品、灌溉系统)的完好与安全使用
5.按要求记录养护日志,及时上报异常情况并协助整改
任职要求:
1. 园林、园艺、林业或相关专业优先,学历不限
2.有园林养护实操经验者优先,无经验者可带薪培训
3.身体健康,能适应户外作业,吃苦耐劳,责任心强
4. 熟悉常见园林植物习性及养护要点
5.遵守作业规范,具备基本安全意识和团队协作精神
打样/制版
6-8千/月
打样包住包吃保险社保1-2人月结
岗位职责:
1.根据设计图稿独立完成服装打样与纸样制作,确保版型精准、尺寸规范、符合工艺及量产要求
2. 针对样衣试穿反馈进行版型调整与优化,协同设计师、面辅料部门完成样衣迭代
3.编制清晰的版单、工艺说明及放码表,支持大货生产顺利落地
4.参与产前样评审,提出可操作性改进建议,提升样版一次通过率
5.持续跟踪行业版型趋势与新型工艺,参与内部技术沉淀与经验分享
任职要求:
1.熟练掌握服装结构原理、立体裁剪及平面制版方法,能独立完成整衣出样
2.熟悉常用面料特性及缩率控制,具备良好的工艺理解与问题预判能力
3.责任心强,细致严谨,具备高效执行与跨部门协作意识
4.具备基础CAD软件(如ET、富怡)操作能力者优先
5. 有服装品牌或中高端定制打样经验者优先
打样/制版
9千-1.2万/月
打样包吃1-2人月结
岗位职责:
1.根据设计稿或客户需求独立完成服装的制版工作
2.会放码、排料
任职要求:
1.熟练掌握ET打版软件操作
2.注重细节,责任心强,具备协作意识
4.有板房工作经验者优先
5.学历不限
打样1-2人月结
招聘:打样工(五险一金)薪资:4000~8000元/月岗位职责:-根据客户提供的颜色样本进行精准调配与复制,确保色差在允许范围内-操作打样设备,完成样品制作及颜色比对、调整工作-记录打样过程中的数据及参数,协助优化配方-维护打样区域的清洁与设备日常保养任职要求:-视力良好,无色盲、色弱,对颜色敏感度高-能吃苦耐劳,适应重复性精细操作-有相关打样或调色经验者优先考虑
高级定制制版师
8千-1.2万/月
打样制版师1-2人月结
##岗位职责
1. 上门 / 店内给客户量体,独立完成定制服装制版、出纸样、裁剪;
2. 试衣环节跟进改版、调版,根据客户体型特点做版型修饰,扬长避短,解决溜肩、高低肩、肚腹、胯宽、富贵包等各类体型问题;
3. 熟悉各类面料特性(梭织、国风面料、毛料等),懂面料缩率、弹力,制版时结合面料调整版型,避免成衣变形;
4. 和样衣工沟通工艺要求,把控版型落地,跟进样衣调整,负责成衣版型最终确认;
5. 整理纸样档案,维护版型库,优化版型,配合门店定制订单生产。
##任职要求
1.多年服装定制版师经验,女装定制优先,能独立量体、制版、改版、裁剪;
2. 精通人体体型,擅长根据不同客户身材做版型修饰,审美在线;
3. 熟悉各类面料属性,懂缩率、面料垂感对版型的影响,会预判面料成衣效果;
4.会手工打版,有丰富试衣调版经验,能快速处理各类版型问题;
5.做事细心有耐心,善于和客户沟通,理解客户穿搭需求;
6.有高端定制、新中式服装制版经验加分。
## 待遇
薪资面议,订单提成 + 基础薪资,待遇优厚,可谈全职 / 兼职合作;
门店稳定订单,工作环境轻松,长期稳定合作。
联系电话: (微信同号)
有意者可直接电话 / 微信联系,附过往制版作品优先。
女鞋设计专员
1-1.5万/月
鞋类设计师3-5年大专女鞋设计
岗位职责
1、依据品牌定位及流行趋势,独立完成鞋类产品设计开发工作;
2、参与市场调研与分析,结合潮流方向,规划鞋款的主题与风格定位;
3、完成设计稿输出,完善面料、工艺及全系列配色方案,并跟进样品选择与修改优化;
4、复盘当季设计成果,为下一季度产品设计提供改进与提升建议。
任职要求:
1、大专及以上学历,鞋类设计、服装与服饰设计或相关专业毕业;
2、三年以上品牌鞋类设计工作经验,具备扎实的美术基础,审美能力强,擅长色彩搭配,能敏锐捕捉鞋服领域流行动态;
3、具有良好的设计思维、创意能力、理解力与独立思考能力,可精准把控鞋服整体设计风格;
5、热爱运动,品行端正,诚实守信;
6、具备团队合作意识,能适应高强度工作,踏实肯干,持之以恒。
鞋类设计师(童鞋设计+配色)
8千-1万/月
鞋类设计师学历不限
【公司介绍】
深耕电商12年,是天猫平台前三的童鞋品牌。背靠全国鞋类发源地温州,供应链优势显著,行业地位稳坐大型电商平台前三。
【福利待遇】
1. 综合年薪高于市场10%-20%,采用底薪+绩效+提成的薪资结构。
2. 每年提供1-2次晋升调薪机会。
3. 享有法定福利、五险、体检、团建及积分礼物等。
【成长培训】
1. 学习自由:每年提供培训预算及外出学习机会。
2. “童梦计划”管培生项目:提供定制化轮岗及双通道发展路径,打造复合型电商人才。
【岗位职责】
1. 负责每季度童鞋产品的设计开发及配色方案制定。
2. 根据市场需求完成鞋款创意构思与图纸绘制。
【工作时间】
上班时间:8:40-18:00,午休1小时20分钟,享受法定假期。
【岗位要求】
1. 热爱产品设计行业,有野心、有冲劲、脚踏实地。
2. 大专及以上学历,具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
3. 工作主动积极,能高效执行任务并适应快节奏工作环境。
浙江温州诚招大型花样机打叉工数名新手可学包教包会长期打棉布袋长叉每月15号发工资地址建西路
叉车工物流叉车工花样机
诚招大型花样机打叉工数名新手可学包教包会长期打棉布袋长叉每月15号发工资地址建西路160号电话
鞋类设计师大专
岗位职责:
1、市场与产品规划:结合公司产品布局及行业发展趋势提出创新构思,深入洞察用户需求与产品架构,确保设计方案契合企业整体发展方向;
2、设计草图:依据确定的设计方向完成产品手绘草图(含符合行业规范的技术图纸与色彩搭配方案),满足项目执行标准,并交付研发团队用于样鞋制作;
3、样品跟进:协同产品及技术团队推进样品优化与调整,参与样鞋最终评审环节,保障按时交付,包含应对临时新增需求或特殊要求;
4、跨部门协作:与各关联职能部门高效联动,确保成品实现与公司战略规划保持一致;
5、市场调研:持续开展市场走访、趋势分析及竞品观察,保证设计风格的前沿性与市场适配度。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具备5年以上服饰鞋履领域从业经历;
3、熟悉鞋子设计专业知识,掌握鞋体结构与生产工艺流程;
4、精通设计类软件操作,能够清晰准确地绘制鞋款效果图与结构图。
公司福利:
1、住房安排:公司为员工免费提供住宿;
2、伙食安排:公司为员工提供餐补;
3、旅游拓展:公司为员工提供旅游拓展的机会;
4、生日福利:公司员工享有生日礼金;
5、节日福利:公司在端午、中秋、春节等重大节假日为员工发放节日礼品;
6、工龄工资:在公司服务满一年100元/月、满两年200元/月………满5年500元/月,封顶为500元/月;
7、培训提升:公司为员工提供全面系统的培训,如卓诗尼大讲堂,雏鹰、飞鹰、雄鹰培训、外出培训等。
鞋类设计师5-10年现场办公包住包吃
外贸男鞋工厂(欧洲、美国市场)业务订单扩展现需招聘设计板师2名,要求如下:
1.有自己打板自己投产调板5年以上工作经验
2.懂车包工艺、自己编写工艺书、开产前工 艺,批量生产指导及异常沟通处理
3.工作积极性强、上班喜欢玩手机的勿扰
缝纫工1-2人
今晚代班来一个,18台、15台一体机、3台开口机。320一个班。开口机是小袜子。产量高,质量不严。新手勿扰。智能产业园。
童装设计师
8千-1.2万/月
服装/纺织设计3-5年本科童装AIPS服装五险带薪假期餐补大小周现场办公
【岗位职责】
1. 负责根据公司品牌定位和市场需求,进行服装设计方案的制定与落地,负责公司品牌的设计工作。
2. 负责对流行趋势进行分析和研究,不断推陈出新。
3. 负责与生产厂家、面辅料供应商等沟通协调,确保设计方案高质量的实现。
4. 负责对设计出的样品进行评估和改进,确保满足市场需求和品牌形象。
5. 完成公司领导交办的其他任务。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历,服装设计、艺术设计相关专业。
2. 具备3年以上童装/成人装设计工作经验,有独立设计作品者优先。
3. 熟练掌握服装设计相关软件,如AI、PS,要求具备一定的图案设计能力。
4. 了解童装材料、工艺、市场流行趋势方面的知识。
5. 具有较强的创新思维和设计能力,能够独立完成设计任务。
6. 具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够与公司内部及外部合作方进行有效的沟通。
服装设计助理/用户研究
4-7千/月
服装/纺织设计经验不限本科服装设计视觉设计
用户研究岗位
上班时间:中午12:00至下午19:00,单双休。
【岗位职责】
1. 负责核心用户日常用户研究与维护,沉淀优质用户。
2. 搭建完善用户研究与分层体系,提升留存及转化。
3. 根据公司整体用户研究业务发展,常态化开展用户研究调研、数据整理分析,为产品优化、业务迭代提供有效数据支撑。
4. 负责整理衣服细节及尺寸。
5. 整理每款辅料数量。
6. 整理出货数量。
7. 进行大货抽检。
【岗位要求】
1. 会用办公软件。
2. 会使用ET排料及制版软件。
3. 服装经验或者服装专业优先。
4. 有用户研究经验优先。
5. 需要细心、负责、有责任心。【其他说明】
工作室有一只贝林顿和一只可卡布。
温州瓯海区招童鞋设计师一名,熟练电脑开版,22码到37码,精通休闲鞋,板鞋,老爹,阿甘等系列,
1-1.1万/月
鞋类设计师3-5年现场办公
招童鞋设计师一名,熟练电脑开版,22码到37码,精通休闲鞋,板鞋,老爹,阿甘等系列,
服装款式设计师
1.5-2.2万/月
服装/纺织设计3-5年本科五险一金现场办公裤装运动服周末双休服装设计初稿箱包T恤/卫衣内衣/泳衣潮流趋势调研
【岗位职责】
1. 负责跨境电商(亚马逊/独立站/TikShop等)轻运动男性、亲子服饰的款式设计、产品开发及落地输出。紧跟海外趋势,独立完成从企划落地、款式设计、打样跟进到上市的全流程,打造符合海外用户审美的系列款。
2. 根据公司运动品牌定位,独立负责轻运动全品类男性、亲子产品的设计开发。持续研究海外竞品、社媒趋势(Instagram/TikTok/Pinterest)及平台爆款逻辑。参与季度商品企划,提供设计方向、波段结构及卖点提炼。
3. 根据跨境市场趋势、运营需求及季节波段,完成原创款式、配色、面料/工艺搭配、产品资料及穿搭推荐。
4. 熟悉欧美/海外版型、尺码及穿着习惯,优化版型与细节,降低退货率。
5. 全程跟进打样、试身、修改及确认样,把控品质、工艺和交期。与版师、工厂、采购高效沟通,解决面料、做工、成本等问题。
6. 具备良好的沟通能力,情绪稳定。
备注:若无跨境经验,在品牌公司做过全品类链路设计企划到款式落地的也可。需要有线上和线下同时操盘的经验,具备做爆品的思路,以及不同系列多维度综合考虑的基础思维。
【岗位要求】
1. 服装设计专业本科及以上学历,3年以上线上或线下运动品牌公司相关岗位工作经验。
2. 具有敏锐的洞察力和艺术修养,了解并能够分析各大潮流品牌。具备产品创新能力和新产品开发能力,能在产品规划框架的指导下,对产品款类、款式、面辅料、颜料进行具体设计。
3. 具有较强的时尚敏锐度和领悟能力,具备较强的创意、设计和项目管理能力。
4. 熟练运用Photoshop、Illustrator等绘图软件。
5. 会使用人工智能工具者优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供温州服装厂版师招聘信息在线招聘信息,主要招聘温州打样/制版相关人才。作为打样/制版工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解打样/制版的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。