
日结周结200-300左右/天!
7000-8000元/月
配货员有提成交通补助免费培训包住6-10人周结全职
招聘中,禄口长短期小时工20-22/小时,
每天保底200~260左右/天!
主要:常温仓,保鲜仓都可以安排捡货,配货,复合,播种分货!
简单自由,人性化管理!
早班9:00~20:00记薪10小时,
早班9:00~24:00记薪14小时,
中班13:00~24:00记薪10小时,
晚班19:00~06:00记薪10小时,
中途吃饭休息一小时不计考勤,
不忙时会提前下班不扣工时,
忙时超出时间算加班,
每天保底10小时200-300左右/天,
需求:19_42岁,身体健康,提供住宿。
工期最少2个月,长期稳定更好!
地址:江宁区禄口普洛斯院内。
详情电话联系,或按手机号添加微信详谈…
溧水7.5k卸车工有住宿
200-300元/天
分拣包住3-5人月结全职
主要快递装卸,卸为主
18-55岁,能吃苦耐劳
夜班为主,晚上6-早上6
基本工资1950+全勤50+17.5一顿
综合7000-8000,每周可以预支500
提供住宿,每月7号和23号发工资
仓库配货员
4000-6000元/月
快递拣货员配货员3-5人月结全职
【工作内容】
1:负责根据快递单上的产品明细,从货架上拣货放到快递盒中;
2:领导安排其他事宜;
3:年龄:25-40岁优先
【工作时间】8:30-17:30,月休四天
【薪资福利】
1:基本薪资+加班费,综合薪资4000-6000
2:端午、中秋等节日礼品
3:高温、低温补贴
拣货打包
6000-8000元/月
快递拣货员理货员打包包住11-20人月结全职
京东直招
拣货:
1、PDA获取及绑定任务,推车前往拣货区;根据系统提示的储位信息,找到目标商品,进行拣货下架;
2、无货/少货时提报异常至理货组合核实;拣货完成后,进行投线
打包:
1、通过PDA领取复核任务,核验周转筐中的商品与订单中的商品是否匹配,商品匹配正确的周转筐下架,进入打包环节。
2、针对多品/合流订单,扫描复核完成的周转筐号领取打包任务,清点商品,根据商品属性选择耗材进行包装与打包,扫描耗材编码进行打印,粘贴包裹标签后放置传送带;单品订单则核对商品明细后进行打包
岗位要求:
1、20-45岁;
2、认识26个英文字母;
3、初中以上学历。
工作时间:
长白班9.00-21.00都可以点对点
一般半个月倒班,根据仓库安排
薪资:6000-8000计件工资多劳多得
工作地址:江苏区域南京无锡镇江泰州都可安排
基本福利
免费宿舍,有食堂,自己吃,每天15餐补,涉及夜班岗位有夜班补贴,满勤奖,季度东劵,每半年一次内部晋升,年终奖,工龄奖,京东家礼福利,婚丧嫁娶补贴等
保险及合同
入职即签订劳动合同,缴纳五险一金。加班:涉及的单仓活动,618,双十一等促销节点,为保证客户体验会有加班,加班时长根据单量调整,会通过绩效及计件工资体现至薪酬方面
地址:江苏省南京市溧水区幸福路1号
理货小时工长期包吃可包住分拣员
4000-6000元/月
快递拣货员分拣理货员打包包吃11-20人月结
仓库长期小时工包吃不包住
工作内容:入库,拣货,发货,打包等,小件主要是鞋子服饰等包装
要求:男女不限,
薪资:从入职起做满30天薪资19/小时计算、。
月工时全勤一般在270左右做六休一
工作时间:长白班9-21。含吃饭休息时间
地址:江宁滨江开发区
月入5k超市分拣员
5000-6000元/月
打包分拣3-5人
日用百货、蔬菜水果、饼干、酒水饮料等产品分拣打包
26元/小时。试岗薪资:,薪资按照。
留岗补贴:2月1日-2月15日连续在岗(排休除外),可得800元出勤补贴,2月15日必须在岗,否则奖励不予发放。法定节假日16-19号双倍工资
工作时间:面议
打包分拣免费培训包住
【上海京东仓库】每天260元左右
新密统一集合发车
一个月短期工人走账清❗❗
工期左右结束免费送**新密❗
【上海京东生鲜仓】
✅每周可预支500-800元
✅不用体检直接上班
✅全部白班和中班没有纯夜班
✅不限制学生工也可报名!
✅不带行李免费发被褥
工作内容:食品类分拣扫描打包全部轻活!!
员工工资20元/小时
员工每天收入260元左右
⚕18-50周岁,男女不限
✅需识字,认识26个字母
✅吃饭自理企业食堂/伙食棒价格低
✅住宿免费,水电平摊,押金随走随退!
✅
⚠不要!
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⚠
报名咨询电话☎
工作时间:面议
零食很忙260一天+可短期+寒假工+包吃住
6000-8000元/月
理货员分拣包吃包住11-20人日结
【岗位职责】
*负责零食的分拣、收货、理货、上架等工作,
【职位要求】
*年龄16--48周岁
*学历不限,经验不限
【工作时间】
*长白班,
*中晚各休息1小时,每周休1天,(可调休)
【薪资福利】
*短期工:260-280元/天,可日结;
*长期工:6800-7500元/月,,转正后同工同酬,有加班补贴
*包吃包住,三餐全包,宿舍为4人间,配备空调、宽带、独立卫生间等
住宿免费,水电平摊
工作时间:面议
打包有提成3-5人月结
开发区图书仓库招聘打包人员3名,限工人 年龄 30——50岁 底薪加提成制。多劳多得。上班时间8点半到下午6.30 月休4天 (调休)。 。 合计薪资4000+ 地址。飞耀路迎宾大道交叉口钛谷科技院内6号图书仓库。联系人,刘经理。电话: 发这个
国企邮政分拣年前寒假白班280/天包吃住,交保险
6000-8000元/月
打包分拣包吃包住20人以上周结
工作内容:主要做邮政包装,扫码,贴标,打单,分拣等工作,工作轻松易上手
长期工/短期工:260-280/天(可周结)综合薪资6500—8000元/月。
【工作时间】
早上08:00--12:00 13:00--20:00
【伙食住宿】
1.免费提供一日三餐,工作餐种类多样可自选
2.免费提供4人间宿舍,配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。
3.车间环境:车间配有饮水机,休息间。每工作2小时休息15分钟
都是坐着上班,上班气氛好,管理宽松
【招聘要求】
1.年龄:16---50岁
2.身体健康,无不良嗜好。
临时工
展览协助兼职
18 - 28岁,男女不限,工作认真服从安排,至少工作一个月以上。负责现场AR导览的一些工作
薪资福利:160/天
工作时间9.00 - 17.00,工作周期1.6 - 4.15
工作地址:南京秦淮区新民坊路边营1号
超市新开点急招配送员/就近安排
400-500元/天
外卖骑手有提成包住交通补助免费培训20人以上日结短期时间自由新人奖励就近安排一对一带
会骑车会导航没有犯罪记录就可以
日薪300-500,月薪8000-15000工作简单,无需经验
可全职,短期过渡!实习生!短期工均可安排南京可就近安排
装卸工包住
申通快递兼职
男女不限,18 - 59周岁,需要身份证/身份证照片,,自己跑了。装卸,分拣。(伸缩机到车厢底部,轻松简单)
薪资福利:19:00 - 6:00(180/天);23:55 - 11:55(190/天);每天要人,可以提供免费住宿;17:00泸溪河车接车送;10:30泸溪河车接车送
工作地址:南京市江宁区禄口
南通熠威软件科技招物流经理
8000-12000元/月
物流经理1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责外卖配送体系的整体运作与优化,侧重众包模式管理
2.保障配送流程高效运转,持续提升服务品质
3.组织并协调团队成员,确保配送任务准时完成
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,能有效整合内外部资源
2.具备团队协作意识,善于与成员协同推进工作
3.具备优化工作流程的意识,致力于提升执行效率
工作地:江苏南通海安
运输经理/主管
岗位职责:一、订单调度与路径规划1.负责发货订单的统筹管理,依据销售订单实际需求合理安排配送车辆,设计高效运输路线,保障配送时效与成本控制的协调统一。2.实时跟踪运输执行情况,面对交通管制、恶劣天气等突发状况时,迅速优化调度方案,确保货物准时到达。二、运力调配与安全管控1.统一管理运输资源与车辆调度,保障业务高峰期运力稳定,满足业务扩展带来的运输需求。2.执行车辆安全管理机制(如周期性维保、驾驶员安全教育),减少运输环节中的安全隐患。三、成本管理与运营提效1.全面负责物流成本管控,制定运输运营计划及收益目标,持续监控配送支出,通过提高满载率、精简行驶路径等方式实现降本增效。2.定期开展运输数据分析,识别成本优化机会,推进节约措施落地实施。四、协同作业与承运商协作1.组织承运单位及司机例会,强化车队标准化运作,提升物流服务的可靠性与一致性。2.联动仓储、销售、采购团队及外部运输合作方,确保从出库到交付各环节无缝衔接。五、合规审查与文件管理1.核查运输合同、派车单等相关资料,确保操作流程符合法律法规及行业规范要求。2.保持物流作业合规运行,定期巡查安全制度落实情况。六、数据支持与客户响应1.按周期输出物流运营报告(包括时效达成、成本结构、客户评价等),为流程优化提供数据支撑。2.对接客户处理运输异常问题,快速响应投诉并改进服务细节,持续提升客户满意度。任职要求:1.大专及以上学历,具有3年以上物流调度工作经验,有B2B生鲜领域从业经历者优先,熟悉TMS或WMS等调度系统者优先考虑2.具备良好的语言表达与跨部门协作能力,团队意识强,工作细致认真3.抗压能力强,责任心强,能适应长期夜班作业4.拥有空杯心态和高效执行力,愿意投入时间学习成长,认同公司文化理念,具备长远发展意愿工作时间:凌晨1点-上午11点岗位福利:,加班补助
临时工
⛳国企年底最后一次招聘
周一到周五每天上午9:00-11:00
年龄28~45周岁,
150元—200元每天,
46~55周岁,
100元—150元每天,
联系电话:
地址:秦淮区太平南路锦创大厦3楼
物流中转场运营管理
8000-15000元/月
物流运营
年龄:25-45岁;适应夜班;工资:面议
岗位要求:
1、熟悉物流快递分拨中心“收-卸-分-扫-装-发”操作流程,能优化分拣路径、减少错分漏扫,提升中转效率。
2、产能与成本把控:根据业务淡旺季(如618、双11)制定人员/设备排班计划,合理调配叉车、分拣机等设备,控制人力成本、耗材成本(如打包带、扫描纸)及设备损耗成本。
3、能解读中转核心数据,通过数据发现瓶颈并提出解决方案。
送水果蔬菜一天300,只送一家
8000-12000元/月
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补3-5人日结兼职假期工全职
一天300,急招3名,只送一-家
各区就近安排!提供住宿和电动车!
负责配送附近小区,主要配送水果,蔬菜,牛奶面包,生活用品等等。
可日结工资
无需押金,工作时间8小时
南京卫岗集团招聘物流主管
2-3万元/月
物流经理3-5年本科及以上网络规划
岗位职责:
1、主导全国或区域物流仓储网络(中心仓、区域仓、前置仓等)的整体架构设计,依据销售布局、生产产能及冷链运作特点,制定分层级的仓储布局方案。利用数据分析手段(如订单分布密度、交付时效要求、季节性变化趋势)优化仓库选址、数量配置与服务半径,实现服务响应与运营成本的最优平衡。
2、规划工厂至中心仓的干线运输及前置仓至终端的城配线路,整合外部物流运力资源,降低空驶率与冷链断链风险。借助TMS系统或路径规划工具,动态优化运输路线,灵活应对临时需求波动或交通管制等突发情况。
3、面向时效敏感型市场(如电商平台、新零售渠道),布局前置仓或微型仓网络,压缩“最后一公里”配送时长,增强鲜奶类、短保质期产品的履约效率。推进“仓储+配送”一体化运作模式,联动销售与生产端实现库存的智能调拨与共享。
4、搭建仓储网络运营关键指标体系(如库存周转率、订单满足水平、吨公里运输成本),定期开展绩效评估并推动持续优化。通过集中采购、多温层合并配送、按需弹性租赁仓储空间等方式,有效控制整体物流支出。
5、协同生产排程与销售预测团队,确保仓储网络结构与市场需求节奏、产品销售周期相匹配。推动数字化管理系统落地应用,提升仓储调度与运输决策的自动化能力。
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