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宝山区宝山区招园区物业后勤主管，管理园区环境卫生，监督厨房卫生及饭菜质量，负责监控室日常工作。

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日常接待、停车费充值、物业费催收。

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上海虹口区外滩后期住宅诚聘管家一名待遇优厚要求180以上35以内有2-3年市区高端后期住宅经验的帅哥有合适的大家可以推给我哦️联系人：先生（vx同步）

岗位职责：1、协助客服经理进行大堂前台早迎工作巡查；2、根据巡检计划安排客服人员进行楼层巡检工作，并不定期陪同指导；3、根据当日会务情况提供支持与工作指导；4、各楼栋每日数据汇总，跟进每日报修情况，汇总并上报；5、根据次日会议预定情况，安排次日会务工作；6、每周对各自楼栋客服区域进行服务品质检查及人员素质检查；7、负责客户投诉处理及反馈工作，重要情况及时向上级领导报告；8、定期安排客服人员进行岗位培训，确保使客服人员不断提升业务水平及服务质量；9、每月对各岗位人员考勤汇总审核，每季度对各岗位工作进行考核；10、审核各类工作记录和登记表格，发现异常情况进行分析和整改；11、现场跟进重要客户需求办理及报修处理；12、完成领导交办的其他工作。任职要求：1、 形象气质佳，35岁以下，大专及以上学历；2、具有写字楼物业客服相关工作经验，管理过5人及以上客服团队；3、高度的责任心和客户服务意识，有耐心，熟悉客户关系处理工作，具备独立解决客户投诉事务的能力。

万科物业直招：1、物业前台，主要工作：物业费、停车费等小区费用的收费、系统录入；每日所收款项对账，日常结算；来访业主的接待及引导；报刊、传真、快递等收发工作等。要求：大专及以上学历、40岁以下、沟通能力佳、会电脑操作。薪资福利：工资5500-5900、法定加班按3倍加班费计算，交社保五险、带薪年假、过节费、每年定期体检、公司提供住宿。2、物业维修工，主要入户维修和小区公共区域维修保养。要求48岁以下，持低压电工证。税后综合到手5600—10000，法定加班按3倍加班费、交社保五险，做五休二，公司提供住宿，高温补贴，过节费，带薪年休假、定期体检3、保安，40岁以下，税后综合到手5600—7000，交社保，公司提供住宿，法定假3倍加班费，高温补贴，过节费，岗位津贴，带薪年休假。**以上岗位招工地点：上海浦东康桥、御桥、航头、周浦、临港、新场、金桥，杨浦、高行、吴径镇、浦江镇。联系电话

岗位职责：1.熟悉掌握所管辖片区客户的基本情况，建立工作台账，掌握园区动态；2.负责客户资料的收集、整理、存档及定期更新工作；3.负责装修申请的办理，资料完善后协调工程主管审核；4.受理客户报修、咨询、投诉等服务需求，并流转至责任部门/人，跟踪落实服务需求的处理进度；5.对所管辖片区每日巡查不少于2次，对所管辖片区的安全、工程、环境服务质量过程进行监督；6.负责所管辖区域内物业管理费收费通知的发放及费用催缴工作；7.积极配合并引导客户参与社区文化活动，与客户建立良好的沟通关系；8.完成领导交办的其他工作。任职要求：1.具备一定的沟通技巧，能够解决客户问题；2.能够在团队中发挥作用，与团队成员协作完成任务；3.具有良好的服务意识，能够不断提升服务质量；4.年龄：25--40周岁

住宅小区物业管理员

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炉灶4名工资70—80炉灶主管工资10000冷菜二名工资7500—8000蒸箱2名工资70—80打荷5名工资5000-5500切配5名工资6000—8000点心中工70—80做六休一地址：浦东新区金桥镇新金桥路738号啦啦宝都5楼精致本帮菜.电话：张

天潼里（虹口区天潼路吴淞路）售楼处及样板房招保洁员：保洁员（年龄58岁以下，有保洁经验）做六休一，目前8：00-17：00，4000元/月（休息日可以加班）以上中午12:00-13:00休息，有法定假日工资，高温费等

【招聘启事】【凤凰管家】岗位职责：1、负责常规物业服务阶段的业户咨询解答、诉求处理及保修服务，并及时协调解决；2、负责定期巡查公共区域和空置房，监督落实现场品质管理工作，确保公区场地设施设备安全；3、负责所辖片区物业服务费的催缴工作，完成公司既定目标；4、负责定期拜访，全面了解业户需求，维护业户关系，提升业主满意度；5、负责片区社区文化活动的组织开展与推动工作；任职要求：1.大专学历（学信网可查），有工作经验，执行力强，责任心强，沟通能力强；2.服务热情，职业形象良好，30岁以下;福利：缴纳社保和公积金、节日福利、年度免费体检、带薪年假、管住宿、发放餐补。工作地点：碧桂园豫府联系电话：

要求：熟练电脑基本操作，责任心强，有效强的沟通能力和应变能力。

主要负责文件整理，收缴物业费，回复业主信息

华丰物业依林A区项目部，现招聘物管员两名，工资福利待遇面议。联系电话：苏经理

兼职管家1. 有责任心，善于沟通，具备一定的家务处理能力。2. 工作时间灵活，可以接受加班。负责处理客户日常家务事务，解决客户在生活中遇到的问题。薪资福利:1. 底薪+提成，待遇丰厚。2. 享有节假日福利。

上海海鸥丽景酒店酒店诚招（兼职）综合维修电工若干名（须有健康证）要求：年龄45岁以下班次:做一休一，8：30分之20：30分地址:虹口区黄浦路60号联系人：魏先生薪资待遇：工资5500/月

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综合维修电工岗位职责:1、45岁以下，初中或以上学历。2、持有有关部门颁发的电工操作上岗证。3、懂机械钳工、木工、弱电及管工知识4、有责任感，安全意识强，能吃苦耐劳，具有合作意识和服从意识。岗位要求:1、协助客房经理做好公寓硬件设施设备管理工作，考核下辖各岗位员工日常工作服务质量，2、督导员工按工作职责和流程做好公寓维修保养工作，3、负责维修工作的安排及检查。工作时间和薪资待遇:8小时做六休一，提供工作餐和住宿。薪资税前6000-6500

管辖范围内的电气设备和给排水设备的监测检测保养维修安装等工作。做好各类水电设备和功能房的巡检工作，认真记录变配电和水泵等设备的运行数据，发现机组故障或其他突发性事件需采取应急处理措施并及时向上汇报。配合维保单位做好维修保养工作，督促跟进

岗位要求：1、年龄50岁以下，中技以上学历，持有高压、低压电工证书。2、2年以上物业系统维修、保养工作经验，具备各系统操作及维修经验；3、具备良好的沟通协调能力，能够独立处理各类临时发生的事务；4、具备物业行业商业项目经验，有筹开经验优先。5、持有高低压证书，具备同行业经验6、上班时间：前期做五休二，后期调整做一休一长白班/做二休二排班制。7、薪资待遇：税前7000-8000（根据候选人背景经验、综合素质及目前薪资水平确定），缴纳五险一金，有年终奖8、无住宿，提供工作餐（一日三餐）

万科物业直招：1、物业前台，主要工作：物业费、停车费等小区费用的收费、系统录入；每日所收款项对账，日常结算；来访业主的接待及引导；报刊、传真、快递等收发工作等。要求：大专及以上学历、40岁以下、沟通能力佳、会电脑操作。薪资福利：工资5500-5900、法定加班按3倍加班费计算，交社保五险、带薪年假、过节费、每年定期体检、公司提供住宿。2、物业维修工男，主要入户维修和小区公共区域维修保养。要求48岁以下，持低压电工证。税后综合到手5600—10000，法定加班按3倍加班费、交社保五险，做五休二，公司提供住宿，高温补贴，过节费，带薪年休假、定期体检3、保安，40岁以下，税后综合到手5600—7000，交社保，公司提供住宿，法定假3倍加班费，高温补贴，过节费，岗位津贴，带薪年休假。**以上岗位招工地点：上海浦东康桥、御桥、航头、周浦、临港、新场、金桥，杨浦、高行、吴径镇、浦江镇。联系电话

招聘：物业维修万能工-华山路薪资：5000-5800元/月岗位职责：1.负责日常基础设备的日常维修、计划检修、保养2.项目内配电线路安装等工作3.设施设备及时巡查、发现问题并及时处理4.项目区域内顶面、墙面、地面装饰维修、门窗维修5.其他上级领导安排的工作任职资格：1.身体健康，有物业服务工作经经验者优先，须具备电工上岗证2.具备维修电工专业知识，变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范3.具备较高的纪律性、责任心、执行能力、学习能力4.工作时间：做一休一，12小时5.年龄要求：55岁以下6.全职、兼职皆可

因公司需要，现招水电门窗综合维修工，年龄限制20-42岁之间，有工作经验持证者优先，工资8000-10000，要求责任心强，能吃苦耐劳，服从领导安排。

1.精通物业管理，熟知工程设备2.掌握施工安全基本知识，对现场开展安全检查3.至少3年以上相关工作经验4.做五休二5.薪资面议

年龄：50岁以下学历：高中及以上学历身高：165cm以上素质能力：1、根据工种不同具备相应操作证书，有三年以上同岗位工作经验，同时有其他专业设备证件。2、各专业技能动手能力教优，对现场品质有较高的理解3、熟悉电气、给排水、暖通、电梯、智能化等系统设备工程维护技能知识并能够熟练操作和运用