企业优势 生产光电电子元器件，坐班，不穿无尘衣，80%长白班 招聘要求 18‑40周岁 薪资待遇 试用期：底薪2376元。平时加班20.5元/时，周末27元/时，法定节假日41元/时。 转正：底薪2400+计件绩效+岗位补贴+全勤奖，每月18号发薪。 工作时间 白班：08:00‑17:30 夜班：20:00‑次日06:00，超出计加班 地址：西安

长安区地铁口毕原三路奇芯 福利待遇 奇芯光电前三个月5500左右 7000-三个月后8000- 优势：全坐岗恒温车间手工活 工18-40岁 [福]基本不看显微镜，80%手工活，不看显微镜 开年红包逢年过节礼品发放，年终奖上班时间 8:30-20:30，中午跟下午吃饭各一个小时，月休4天，一个月一倒班 食宿 园区内有餐厅，实惠好吃，独立卫浴空调，带洗衣机工作岗 位:粘片，耦合，测试，点胶，切割，质检岗位职责:负责通信芯片的生产，检测工作

工作内容：负责工厂汽配件检验工作以及上级主管安排的其他工作等 岗位要求：工作认真负责并具有较强的执行力，具有一年及以上相关汽车内外饰工作经验优先 工作时间：8：00-20：00，两班倒 其他福利：月休4天，月薪5000-6000，每天12元餐补，200全勤，免费宿舍，每月25日发上月薪资。

服装质检员 岗位职责： 负责车间工序巡检、成品终检、首件核对，把控做工、尺寸、外观质量，做不良品判定、返工跟踪及质检台账记录，杜绝质量问题。 任职要求： 1.熟悉服装缝纫工艺，看得懂工艺单和尺寸测量 2.视力正常，，细心认真，责任心强 3.有服装厂质检工作经验优先，新手可培训上岗

咸阳隆基招聘组件岗位人员。入职满月奖励300元，转介绍奖励300元。招聘岗位：1.普工，男女不限，年龄20至42岁。2.质量（质检），男女不限，年龄20至42岁。工作时间：倒班制，每班12小时（8对8），一个月倒班一次。薪资待遇：底薪2380元，绩效200元，1.5倍时薪（约2200至2400元），夜班津贴12元/天，月综合工资5000至6000元以上。每月10号发放薪资。吃住情况：住宿免费，4人间，独立卫浴，空调。水电费平摊，厂区充饭卡吃饭，刚入职卡内有600元。面试时间：每天12点。工作地点：陕西咸阳。

长白班+坐班岗位+高新区电子厂 工作岗位：操作工，普工、品质、仓管，器件、装卸夹、球抛、研磨，SMT，检验、CNC 一一一一一一一一一一一一一一 以上为近期招聘的岗位，工厂位于高新区上林苑路，长里村，发展大道附近均有厂区 一一一一一一一一一一一一一一 年龄要求：18-42周岁，有工厂经验的优先考虑 正式工：试用期：2376底薪+加班费+全勤奖 转正后：2400底薪+计件绩效+岗位补贴+全勤奖 食宿福利：白班吃饭免费，夜班不管饭补贴30元，试岗7天安排宿舍，，水电均摊，薪资：4700-6500元，每月18号发工资，周内加班20.5元/小时，周末加班27.3元/小时 小时工：薪资待遇：白班20元/小时，夜班21元/小时，月综合薪资5500+，10号发薪 综合薪资：月薪5500-7500元

我们公司主要是服务于航空航天领域，同时面向社会的专业化检验检测机构。服务对象涵盖航空、航天、汽车、桥梁、压力容器，管道等多个行业产品。 1.岗位职责： ①负责的无损检测工作，并对检测结果负责； ②严格执行标准、规程、作业指导书，认真做好无损检测原始记录； ③负责现场交底工作，核对作业内容与被检工件是否吻合。 2.任职要求： ①最好（监督局证书也可以）有中航工业发的资质证书，有二级证，三级证的人员会着重培养。 ②能熟练棒料，锻件，金属件，焊缝，复合材料；碳纤维，玻璃纤维。 ③有良好的沟通能力和团队协作能力； ④遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理规定； ⑤有相关经验者或有驾驶证人员优先。 3.招聘岗位： ①超声波检测人员 招聘2-3人 4.发展空间 公司目前需要快速发展，求拓展，期望能够组织一匹有能力的人员共谋未来，有中航工业证书的人员会着重培养。有经验者可直接联系。 职位福利：弹性工作、包住、五险、创业公司、交通补助、加班补助、无官僚风气、年轻化团队 职位亮点：工作环境良好，轻松

岗位职责： 汽车零部件流水线普工，装配、打螺丝、贴胶条、小件组装、外观检验，简单手工岗位，活不重，有无经验均可，老员工带教上岗。 工作时间：两班倒，厂区正常班次，白夜班轮换。 薪资待遇：180 元 / 天，打卡满 7 天可日结，可预支生活费；。 食宿：厂区食堂自费，可提供宿舍，，水电平摊。 岗位要求： 18‑45 周岁，男女不限，学历不限； 身体健康，服从岗位分配，能接受两班倒； 无明显纹身，手脚灵活，能适应流水线节奏。 岗位优势：高陵本地大厂，订单稳定，岗位简单好上手，可日结周转灵活。

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

小时工:工价26元一小时，260一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支1000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 正式工:工价26元一小时，284一天，日结，周结，月结，月工资保底8000，，包食宿，。(工作时间10小时，采用12小时计薪月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！小时工:工价26元一小时，260一天，日结，周结，月工资保底7500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支1000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价26元一小时，284一天，日结，周结，月结，月工资保底8000，，包食宿，入职满20天考核过可交五险一金。(工作时间10小时，采用12小时计薪

负责用户光伏项目电表箱拆除、箱体固定、布线安装，电表接入，拍照上传。 配合供电所完成双向计量电表改造，现场施工、接地、调试验收，工完场清。 提供作业工具、短途交通用具，施工保险。 提供住宿，餐费10／餐。 施工区域：三原县县域各村镇

配电柜接电岗位招聘。 工作地址位于莲湖区某电缆集团。 工作时间8点到18点，休息2小时，加班最多2小时，并支付加班工资。 前3个月薪资为18元每小时，3个月后根据厂区认定工作能力，工资会上涨。 工作内容为配电柜接电，不带电作业，轻松简单。 要求相关专业毕业，有相关工作经验，年龄18-45岁，中专以上学历。

招聘配电柜接电工。工作地址位于莲湖区。工作时间为8点到18点，休息2小时，加班最多2小时，并支付加班工资。前3个月薪资为18元每小时，3个月后根据厂区对工作能力的认定，工资会上涨。工作内容为配电柜接电，不带电作业，轻松简单。要求相关专业毕业，有相关工作经验，年龄18-45岁，中专以上学历。

招聘消防电大工。

明天招聘4名小工，薪资日结，金额为两张。

196元东莞厚街新能源配件厂 大量招聘普工，包吃包住，全新厂房和宿舍，环境好。工期30天-长期。 工作年龄:16-50岁男女不限，学历不限。 工作内容：组装，质检，打包，CNC开机 工资待遇：18元/小时，月薪5500元/月左右 工作时间：两班倒8:00-20:00，吃饭30分钟，每天11个工时，每个月转班一次。 食宿情况：包吃三餐，包住，6-8人间宿舍，水电费员工平摊。 注意事项：过来面试要带上身份证原件+行李。 工作地址：东莞厚街

正式工招聘｜五险一金｜夜班补贴100/天 直招PCB目检、机台操作工，正式工入职买五险一金，月薪7000-10000+，15号准时发薪。 要求18-32岁，两班倒，穿无尘服， 大专学历/目检经验/会显微镜三选一 必须是退伍军人 薪资：底薪2500+餐补500+绩效800+技能津贴2400到4000+加班费按劳动法+夜班补贴100/天 宿舍4人间（空调洗衣机），餐补500，园区配套完善，恒温车间不用干重活

公司主要生产电脑主机散热器，小风扇，配件，做事非 常轻松，组装，包装，空调车间，员工稳定性强 招收实习生，正式工，临时工，长短期小时工，可每天 到账。当天安排面试，当天安排入职，带行李者当天安 排住宿、包吃包住、综合5500-7000辞职只需提前3-7 天， 一、小时工22/h纯工价 做满三天可日结200，剩下的发薪日发 二、正式工底薪(2400+加班费+全勤+餐补+岗位津 贴+夜班:津贴等 正式工加班费:平时1.5倍，双休日两倍，法定节假日 三倍。 入职满三个月后补助50元1月，餐补25元/天 (目前招的都是轻松岗位:打包+贴标签+组装，扫描入 库，无需经验随时上岗) 二、招聘要求 1、男女不限，身体健康，年龄18-45岁 2、持本人二代有效身份证 3、不接受案底、小面积纹身可以安排 4、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 5、管理人性化，做事轻松。

主要对生产的产品进行管控，保证质量，工作轻松 不需要技术，新手有人带 有意向电联！！！！ 工作地点安徽芜湖

普工:白班180元 夜班190元 月结17月/H 年龄:18-50周岁(男女不限) [转圈]检验:白班190元 夜班200元 月结18月/H 年龄:18-45周岁 全坐班 [强]直接面试当天可安排住宿 管吃管住(扣住宿费：100元/月，水电费均摊)，工资三天以后一天一结，。

食品行业产品主管岗位职责 一、任职资格： 1、学历与知识：本科及以上学历，具备企业管理、市场营销、产品管理、品牌管理等相关专业背景 2、专业经验：具备两年以上产品管理相关工作经验 3、个人能力要求：具备良好的沟通能力、创新能力及组织协调能力 二、职责内容 1、负责产品线的整体规划与资源整合工作 2、依据公司整体战略方向及上级指导，开展产品策划与执行 3、组织开展市场环境及竞争格局调研，并撰写调研分析报告 4、主导新产品从概念到落地的开发全流程 5、统筹新产品的上市计划及推广实施 6、负责产品迭代升级及产品线优化的方案制定与推进 7、面向市场、销售等团队开展新产品知识培训与赋能 8、协同相关部门推进产品在市场的宣传与推广工作 三、相关说明 1、认同公司企业文化，具备高度责任感和忠诚度 2、熟悉行业发展趋势及不同客户群体特征 3、重视内部流程与团队协作管理 4、具备持续学习能力和团队合作精神 5、能适应出差，有食品行业背景，创新意识突出

岗位职责: 1. 负责CNAS实验室日常检测工作的实施与原始数据的准确记录 2. 按照实验方案完成试剂及实验用品的配制与准备工作 3. 规范开展各项实验操作，并及时整理和提交实验结果 任职要求： 1. 具有CNAS实验室实际操作经验 2. 熟悉各类实验流程及相关安全操作规定 3. 具备良好的协作意识，能高效配合团队并按节点完成工作任务 4. 熟练操作以下设备：内外径环规、振动测量仪、残磁仪、扭簧式比较仪、测长仪、轮廓仪、圆度仪、表装量具（千分表、杠杆齿轮比较仪）、卡尺类，千分尺类量具

招聘:质量管理员5名 岗位职责 1. 严格执行公司质量管理制度，负责日常质量巡检、库房巡检、流程督查； 2. 负责药品入库验收、在库养护、近效期管理、不合格品隔离与处置监督； 3. 负责首营资料审核、资质更新、质量台账、合规资料整理归档； 4. 负责温湿度监控、冷链记录、设备校验、质量培训落地； 5. 协助质量负责人完成GSP内审、迎检、整改、资料完善工作。 任职资格 1. 学历：大专及以上，药学相关专业； 2. 经验：2年以上医药公司质量岗位经验，熟练GSP日常操作流程； 3. 资质：持有执业药师证或质量相关资质优先； 4. 素养：原则性强、严谨细致、合规意识极强。 薪酬结构 薪酬模式：底薪 + 绩效 + 资质补贴 + 福利 基础底薪：4500–5500元/月 绩效工资：1000–1500元/月 福利：节日福利、带薪年假、

岗位职责： 1、承担原料药及医药中间体研发项目的技术突破与专利规划工作； 2、根据项目计划推进原料药及医药中间体的小试研究、工艺放大、技术转移和工艺验证，及时处理研发过程中的关键技术问题； 3、参与原料药及医药中间体研发方案、研究报告等核心文件的审阅与评估； 4、参与原料药注册申报材料的编制工作； 5、配合部门负责人制定并落实部门管理制度及文档体系； 6、协助部门负责人优化原料药研发平台建设及实验室日常运行管理； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 精通化学合成与原料药研发相关理论知识，熟悉原料药技术评审关键要求； 2. 熟悉原料药合成过程中常用仪器设备的操作与应用； 3. 具备扎实的专业能力与丰富的实践经验； 4. 具备良好的文献检索、阅读及综合分析能力； 5. 掌握化学合成实验仪器的标准操作、维护与保养流程； 6. 态度诚恳、踏实进取、善于钻研，具备一定的组织协调与沟通协作能力。

入职要求： 1、具备本科及以上学历，医学、生物工程、制药工程、药剂学、电子、通信等相关专业背景，具有有源医疗器械注册或质量管理实际经验者优先； 2、在医疗器械产品注册或质量管理岗位工作满3年及以上； 3、掌握医疗器械相关法规与标准体系，了解产品开发流程，熟悉GB9706系列、YY专用标准及IEC60601系列标准，具备EMC相关标准知识； 4、了解医疗器械注册申报全流程，曾独立完成至少一项二类或三类有源或无源医疗器械的注册申报； 5、掌握注册资料编写方法与要点，具备较强的文献检索、英文阅读及文书撰写能力，可独立完成注册文件编制； 6、熟练运用医疗器械管理、注册相关的法律法规及技术指导原则； 7、沟通表达良好，逻辑清晰，抗压性强，能够建立并保持公司与监管部门的良好协作关系； 8、执行力突出，应变能力强，擅长人际协调与沟通 岗位职责： 1、负责企业质量管理体系文件的起草、更新与日常管理工作； 2、组织实施质量管理体系的日常运行，牵头开展内部审核，并负责管理评审所需材料的汇总与整理； 3、负责监测与测量设备的管理与维护，确保其校准状态有效； 4、统筹各类文件的归档与控制，及时获取外部法规文件，维护体系文件及产品相关记录； 5、主导公司产品的注册申报及证照办理，对接上级监管机构开展外部协调工作； 6、负责到期医疗器械注册证的延续申报及换证事务； 7、负责医疗器械生产许可证、经营许可证及二类器械经营备案的申请与维护； 8、组织或配合实施质量管理体系相关的培训活动； 9、牵头或参与产品相关技术标准的编制与制定工作； 10、履行质量管理岗位应承担的其他职责； 11、认同企业价值观，遵守公司管理制度安排

岗位内容： 1. 负责来料及成品的检验工作，涵盖外观、组织结构、化学成分等项目的检测； 2. 准备实验所需的试剂与仪器，保障检测流程规范及数据准确性； 3. 编写检测报告，完整记录测试结果及相关异常情况。 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品科学、生物学或化学等相关专业背景； 2. 掌握食品/饮料行业检测标准，能够熟练操作常规实验室设备； 3. 工作严谨细致，具备良好的责任心与团队协作能力。

岗位职责： 1、策划并推进公司质量管理体系（如IATF16949等）的建设、运行及持续优化； 2、主导内部审核工作，对接外部审核安排，并跟进不符合项的闭环整改； 3、监控体系执行情况，确保流程合规，识别并防范潜在风险； 4、编制和管理文件控制流程，保障文件与记录的准确性与可追溯性； 5、组织实施体系相关培训，提升员工质量意识与标准化执行水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、汽车、质量管理等相关专业背景； 2、掌握IATF16949等汽车行业质量管理体系标准，具备实际落地经验； 3、具备良好的组织协调能力与系统性问题处理能力； 4、具备优秀的沟通能力，能高效推动内外部审核及改进任务； 5、工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作精神。

【核心岗位职责】 1. 新品创新研发：根据市场需求，制定年度新产品开发计划；主导风味、口感、形态及健康属性的差异化创新，全面负责新品从立项、配方调试、工艺确定、中试验证到批量生产上市的全流程执行，推动爆款产品诞生，持续优化产品结构。 2. 技术难题攻关与工艺提升：聚焦油炸类、膨化类食品的关键技术瓶颈，开展专项研究并提出有效解决方案。 3. 全流程跨部门协作：联动市场端理解需求、协同生产端打通规模化落地路径、配合供应链优选原料、联合品控建立质量规范、支持销售提炼核心卖点，高效整合多方资源，消除协作障碍，确保新品开发与迭代节奏稳步推进。 4. 研发体系搭建与团队管理：建立标准化的研发流程、项目管理制度、品质控制节点及信息安全机制； 5. 技术积累与成本管控：跟踪行业前沿技术、新型原料与先进工艺，推进专利布局与核心技术壁垒构建；持续改进现有产品配方与制程，兼顾品质稳定性与制造成本，提升产品盈利水平与市场竞争力。 【岗位核心能力特质】 1. 突出的创新能力：具备敏锐的消费趋势判断力与产品创新意识，能突破传统工艺局限，实现从0到1的新品打造及从1到N的产品升级，不断推出具有市场差异化的畅销产品。 2. 扎实的技术钻研与问题解决能力：善于深入分析工艺细节，复盘量产异常，针对品质波动、工艺失控、技术卡点等问题，具备独立分析、系统解决的实际操作能力。 3. 出色的跨部门协同能力：拥有全局视角与经营思维，擅长资源整合与高效沟通，能够统筹多部门协同推进项目，协调研发、生产、市场与商业化之间的诉求平衡。 4. 综合专业素养：精通膨化/油炸类休闲食品的加工工艺、配方设计及相关国家标准；具备完整的项目生命周期管理、成本控制与风险预判能力；目标导向明确，抗压能力强，作风严谨，具备带领并赋能高管团队的经验。 【任职资格】 学历：本科及以上学历，食品科学与工程等相关专业优先。 经验：5年以上膨化/油炸休闲食品研发工作经验，3年以上研发团队管理经历，有头部休闲食品品牌或大型工业化生产基地工作背景者优先。 专业要求：熟练掌握油炸控油技术、酥脆保持工艺、膨化成型稳定性、风味附着性等关键技术环节；具备成功主导爆款产品从研发到量产落地的完整经验，熟悉SC认证生产要求、食品添加剂使用规范及食品安全国家标准，具备降本增效与技术难题攻关的实际案例。

岗位职责: 1、承担室内材料试验工作，涵盖水泥、粉煤灰、钢筋、减水剂、速凝剂、无机结合料配比及混凝土配合比等实验内容； 2、开展现场建筑密度测试与压实度检测，并完成数据记录、分析与整理汇总； 3、熟练操作各类试验所需的仪器设备，确保试验过程规范准确； 4、按时编制并提交试验相关的周报、月报及年报等技术报告。 招聘要求: 1、具备大专或以上学历，工程类相关专业背景，持有试验检测资格证书者优先考虑； 2、具有1-3年相关工作经验，熟悉工程建设原材料的试验检测流程与关键环节； 3、具备良好的沟通协调能力，以及较强的学习和问题解决能力。

岗位职责： 1. 负责药品质量管理体系的搭建与持续维护，确保满足国家及国际相关法规标准； 2. 组织开展内部质量审核工作，保障产品品质稳定可靠； 3. 处理各类质量投诉与偏差情况，制定并落实纠正与预防措施，推动质量管理流程不断优化； 4. 对接监管机构，配合各项检查与认证工作，保持企业合规形象与良好声誉； 5. 指导并培训团队人员，提升整体质量管理水平与专业能力