招聘商务跟单 岗位要求: 高中及以上学历，有文员经验的优先 薪资范围:3800+ 职位详情: 办公室岗位 1.日常客户对接 2.开单，打单发货 3.物流查询 公司福利: 长白班，8点-下午5点半 休息一小时，月休4天 餐补，加班补助，生日福利，节假日福利等 联系电话：韦经理

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2⃣办公室跟踪订单员1名 工资3500-5000元 电话

职位：跟单员 招聘人数：2 最低学历：本科 工作经验：不限 详细地点：寿光市文圣街以北黄海路以西 月薪范围(元)：4000-6000 职位描述 符合相关岗位职责

招聘：计划排单员 薪资：3500-4500元/月 专业要求 文员、内勤工作经验

跟单员 本科及以上学历 薪资福利:4000-10000元/月 工作地址:曹县青岛路中段路东（苏教南门东侧）

物流跟单资料员 吃苦耐劳，有责任心。主要工作是对接工厂储运部，办理回单结算业务。 薪资福利:试用一个月工资3000元，试用后工资面谈，节日福利，电话费公司 招工人数:1名 工作地址:东二路涌金广场

跟单员 年龄25 - 55岁 招工人数:5名

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特色饭店找厨师，6000-7000(有提成） 2名 休班两天 工资及时丁

韩华—直招正式工 【汽车吊司机】5人 要求：持有b2驾驶证+Q2证，年龄小于35周岁，2年以上的驾驶经验。 薪资：转正后薪资8000-10000元/月。 报名联系：同

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招聘：诚聘跟单文员（社保+单休） 薪资：4500-5500元/月 回复咨询消息，出行预订行程等相关问题，提供专业、高效的服务。 负责信息的录入、整理与归档，确保数据的准确性和完整性 参与公司服务标准的优化，收集建议并整理上报 完成上级领导交办的日常事务性工作，积极配合团队完成工作目标

招聘：跟单文员 薪资：5000-8000元/月 职位详情： 1.协助业务员跟进订单。 2、出货、开单、对账、跟进进度； 3、对接客户、处理客户反馈 。

招聘：跟单员 薪资：5K~6.5K 职位详情： 1.负责与销售确认交期 2.负责与生产确认订单进度和交期 3.统计销售所下计划订单 4.统计交期达成率和统计分析未完成原因

招聘：跟单文员 薪资：3500-3501元/月 职位详情： 无

招聘：跟单员 薪资：面议 职位详情： 跟单员

要求有一年以上相关工作经验，工作态度认真细致，有相关库存软件操作经验，年龄30-46岁，男女皆可

岗位职责： 1.统筹食品生产部门的整体运作与日常管理，保障生产流程高效且符合相关法规要求； 2.设计并持续改进生产工艺方案，提高产线效率与产品品质； 3.跟踪生产计划实施进度，确保产品按期交付，满足市场订单需求； 4.组织设备的保养与技术更新，维持生产设备的安全性与稳定运行； 5.构建并优化食品安全管控体系，保证产品达到国家及行业规范标准。 任职要求： 1.拥有扎实的食品生产管理背景，精通生产流程及质量监管环节； 2.具备出色的团队管理能力，能有效带领团队完成各项生产任务； 3.具备较强的应变与问题处理能力，可快速响应和解决生产异常情况； 4.具有高度的责任感和食品安全意识，严格把控各生产环节合规性； 5.具备良好的沟通协作能力，能与相关部门紧密配合，推进项目顺利执行。

威海张村和徐疃渔具厂，招聘涂装车间主任一名 要求：具备10年以上涂装工作经验，5年以上车间管理经验 薪资待遇详谈

1.熟悉快消品仓储与配送运作流程，搭建仓配一体化协同体系 2.统筹运力资源拓展，开发并管理承运商队伍，实施承运商业绩评估与能力提升 3.制定物流服务质量管控标准，构建配套客户服务支持机制 4.优化部门管理流程，强化团队日常运营及人才梯队建设 5.精通运输线路设计与成本核算，推动物流环节降本与效率提升 6.搭建仓库与终端门店之间的高效沟通渠道，降低客诉发生率 7.推动配送作业的信息化升级与数据驱动管理

管理日常公司装车，卸货，会开叉车，认真负责，吃苦耐劳

工作职责: 1、参与制定公司年度及月度生产计划，协助推进工厂治理与生产经营管理，参与生产计划编制及年度预算核算工作； 2、审核月度生产计划的合理性与数据准确性，确保计划具备可执行性并能有效满足订单交付需求； 3、统筹各车间产能数据分析，推动人效优化，严格管控各生产环节的成本支出； 4、开展各生产单位管理费用与预算的对比分析，识别差异成因，负责产线工序损耗率的数据采集与异常原因排查； 5、协助推进高能耗、低效率、高成本及工艺落后项目的技改升级，支持新技术的引入与落地实施； 6、全面跟进全厂各业务单元的组织目标、运营效能、流程规范、内控成本指标及目标完成情况。 任职资格: 1、本科及以上学历，管理类或食品相关专业背景，熟练掌握办公自动化工具； 2、具备食品生产企业管理工作经历，有外资食品企业工作经验者优先，熟悉食品生产管理流程与体系运行； 3、了解生产财务基础知识与成本核算方法，精通食品品质控制体系及生产工艺技术； 4、具备良好的沟通协调能力，能够高效开展跨部门协作，具有较强的逻辑分析能力、数据洞察力及理性判断力，熟练运用多种现代化管理工具。

1、未来发展方向为生产管理、自动化技术、设备维修、程序编写等相关领域； 2、*********，是否具备相关经验均可考虑； 3、接受机械类、机电一体化、自动化、电气、数控技术、机器人、材料科学等相关专业。

异常员(1名):，核对上下游差异，无头件匹配调取监控及其他临时工作 职位要求 1、异常员:①大专及以上学历，年龄不限;②熟练使用word、excel、ppt等办公软件;③耐心细致，做事细心，责任心强，具备良好的沟通协调能力;

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