岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况发生 5.配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外作业及一定体力劳动 2.无犯罪记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3.熟悉工作区域地理环境者优先，会骑电动车并持有有效驾驶证者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本智能手机操作能力 5.学历不限，有快递、物流行业经验者可适当放宽其他条件

【薪酬福利】 1.月薪8-12K元左右，计件工资，多劳多得，上不封顶； 2.郊区，自带面包车可提供车补、油补；市区，有住宿，有电瓶车； 3.员工福利：免费提供工服、电话卡，年终奖、享受带薪年假、公司互助基金、中秋月饼到家，亲情1+1； 4.各类补贴：话费补贴，夏季高温补贴，特殊技能补贴等。 5.工作地点：上海全境都可以安排 【岗位要求】 1.学历不限，经验不限； 2.年龄25-48周岁； 3.有驾照，身体健康，吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真，有责任心，想找份踏实工作，无犯罪记录； 4.工作时间：早8:00—晚7:00，具体以营业部上下班时间为准； 【岗位职责】 1.在规定时效内完成快递收派，保证客户快件不受损失； 2.负责及时回收散单货款和月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入账； 3.负责开发和维护客户，宣传公司相关业务。 【温馨提示】 1.德邦快递欢迎优秀的离职员工重返公司。 2.此招聘为公司直招，德邦快递在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

招聘：附近京东站点急招最快1天可上岗薪资：300.0

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件取件、分拣、运输及派送工作，确保时效与服务品质 2.准确录入收派信息，及时更新物流状态，保障客户查询体验 3. 主动联系客户协调派送时间，妥善处理签收、代收、拒收等异常情况 4. 维护配送车辆及装备，保持整洁安全，遵守交通法规与公司操作规范 5. 配合站点完成日常交接、报表填写及临时性支援任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无不良从业记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强、吃苦耐劳 3.能熟练使用智能手机及常用快递APP，具备基础导航能力 4. 学历不限，接受应届生及无经验者，提供岗前带教培训

负责区域件量收派工作，做好客户维护和开发

金汇水果白班大量招聘30名人员，年龄要求20至53岁以下。薪资为18元每小时，日结。提供免费工作餐及免费班车接送。明天6：30需到店里集合。下班后发放工资。有意者可报名。

岗位名称：分拣员；快递员；配送员助手。岗位要求：1.年龄在18至45岁之间；2.男女不限；3.具有相关工作经验者优先。薪资待遇：薪资范围7000-10000元/月，底薪3300元/月，次月15号发放。享有免费培训、免费工装、晋升空间大、生日福利等福利措施。提供包吃或餐补等福利。工作地点不透露。

共配快递员招聘（上海周浦国际医学园区） 工作地点：上海浦东新区周浦国际医学园区 派件优势：区域小、好派送、不爬楼，派件轻松 薪资待遇 • 派件单价：1元/票 • 日派件量：400票以上 • 带收件业务，收入更高 综合收入10000以上 福利支持 • 提供电瓶车 • 电瓶租赁： • 提供住宿，宿舍有空调、热水，拎包入住 工作要求 能吃苦耐劳，有快递经验优先，踏实肯干即可 有意者直接留电话

本公司位于徐汇区龙吴路346号-2，经营中通快递十来年了，现因业务需要急招快递员十名，本公司派件区域件量密集，派件集中，派送费每单1元钱，新人入职以后，立马开通派费直达，派费一单直达9毛钱，等于工资当天结掉百分之九十，另外考虑到现在很多客户乱投诉，快递员投诉罚款太重，我公司给予快递员万分之六的投诉免罚（也就是送一万票免6票投诉罚款，这个政策下来快递员基本投诉都是0罚款）（另外发件全部按照总部底价给到快递员，取件利润空间巨大，），本公司免费包吃住（一天三顿饭全部有），新人来了提供电瓶车使用，面试通过，当天直接办理入职，直接安排住宿，公司目前区域工资都在一万二以上，另外我们公司场地就在派送区域内，出门就送快递，送件区域距离公司1公里！快递很辛苦，我们需要的是能吃苦，想赚钱的朋友！！！欢迎您加入我们的大家庭，联系人，王先生（我们是公司直招，不是中介，非诚勿扰！）王先生！

【上海奉贤化妆品包装】不做班车不过安检门公寓住宿工作餐免费案底纹身烟疤提前报备！招聘要求：年龄18到38岁，男女不限，严查学生22以下提供流水或毕业证字母要求不严，会写简历就可以[红包]薪资待遇：30天工期，工期结束可以选择离职，！想接着做的也可以接着做！后每天可以预支220员工工资21元/小时，一天工资231-252左右每天有效工时11-12小时！工作餐免费，公寓住宿4-6人间，包含水电，，工时高，工资.6500-7500元左右离职正常打辞职报告，无费用面试时间：11：00集合随走随退，不退！本店地址:晨宏劳务肖塘路122—2号报名电话梁:

个人家装，找小工。

工作简单 正常400-500一天 年龄满18-50周岁，身体健康，无犯罪记录 1,提供车住 2，配送简单1-3公里周边单子 3，提供吃住、无住宿提供公寓式住宿 有没有经验都可入职 4，人走账清 5，日结，周结 6，全职，兼职，均可，可过渡一两个月

有差不多200平玻璃棉保温，

上海市浦东新区招油漆工

没限制 一天400+，可日结，周结， 长期工有住宿 要求年龄18-50岁，身体健康，无案底 临时工，全职，过渡，都可以，事业过渡期的工作。 1，车住均可安排 2，时间自由 3，短期兼职，长期，均可 4，日结工作，会骑车就行，提供住宿，上手简单，可过渡，可短期

招快递驿站替班的电话

招聘！京东快递中卫营业部现招聘，快递员2名，要求身体健康，无不良嗜好和犯罪记录，主要负责快递包裹的派送和揽收取件，计件工资，多劳多得，，到手工资4000-8000元，报名地址：天莉花园西门口京东快递，联系人：吴经理联系电话

承德县下板城顺丰招聘收派员数名，要求35岁内，有经验者优先，表现优秀可以转正联系电话：

招聘取件快递员一名全是电梯楼联系电话天润碧水御翠园

2:招客服2名，底薪3000加提成。3:招快递员3名，6000起联系电话：赵经理4:操作员（早，中，晚班）早班摆件5点30－10点30左右为早班，《工资1500》中班1点半至3点30左右《工资800》晚班时间，晚5点－至货发完为止，推大包人员，《具体下班时间看货量大小，早完早下》晚班工资1000元，年龄20至55岁之间均可，活不累没有技术含量，工作认真负责，男女均可，地点:大红门物流园1号库联系电话:

本岗位是自营集卡车队的成本控制核心与业务交付底线。 您不仅是集卡车队的“大管家”，更是驾驶员的“坚强后盾”。您将直接对车队的安全、合规、成本、效率、利润全权负责。我们需要您通过精细化管理实现降本增效，同时通过人性化服务凝聚司机团队，实现企业与驾驶员的共赢。 二、核心职责《九大核心成本与八个交委台账管理》 1. 成本管控与财务合规 围绕车辆全生命周期，精细化管控以下九大成本板块： （1）车辆折旧与购置：负责车辆购买计算折旧，制定更新计划。 （2）保险与理赔：经办机动车年度保险、物流责任险，处理事故理赔，降低赔付率。 （3）能源管理（油/电）： 油车：管理油卡、柴油及助燃剂消耗，杜绝浪费与偷油风险。 电车：调研各线路超充电站（时效、位置、设施），规划最优充电路线，利用峰谷电价降低成本，管理电卡业务。 （4）维修与维保：负责车辆维修保养、轮胎换胎、车辆黄油等，严格审核维修项目与配件价格。 （5）通行费用：调研业务各条路线，在保障时效的前提下，规划最优路径以节约ETC高速费，实现降本增效。 （6）年检与办证：负责车辆年检、车辆运营证办理及审验。 （7）车辆二级维护：严格执行车辆二级维护计划，确保合规。 （8）车辆交接与清洁：负责车辆管理交接，严格监督车辆清洁状况，维护企业形象。 （9）安全投入：负责安全随车工具的配备与更新。 税务合规：确保所有维修、加油、充电、保险等费用均取得合规增值税专用发票，严禁白条入账。 2. 驾驶员管理与赋能 角色定位：做企业支持托举驾驶员的“触手”而非“锅盖”。解决驾驶员的实际困难和疑虑，疏导情绪，对接企业目标。 薪酬与绩效：负责驾驶员薪酬核算，结合运价和时效规划路线，帮助驾驶员产生更高绩效。 技能培训与路线监控： （1）完善优化《上海港办单操作指南》，培训驾驶员进港出港办单手续。 （2）培训驾驶员执行《提箱验箱操作指南》，确保每日8点前提供准确提箱信息。 （3）编制《业务各路线操作指南》并开展专项培训，确保驾驶员熟练掌握最优业务路线。 （4）每日实时监控车辆GPS轨迹，严格监督驾驶员按最优路线行驶，坚决防止绕路、乱走高速等违规行为，保障时效与成本。 违章与事故处理：查询处理交通违章，主导处理交通事故，降低对驾驶员运营的影响。 3. 安全风控与合规运营 八个交委台账闭环：负责《八本交委台账》的建立、记录与每月闭环，确保随时应对监管部门检查，数据真实有效。 安全培训：主持并登记月度安全培训，确保全员覆盖，提升安全意识。 GPS监控：负责GPS报警处理登记，实时监控车辆动态，纠正不安全驾驶行为。 资质管理：确保车辆运营证、驾驶员从业资格证等资质100%有效，杜绝脱审脱保。 三、任职要求 1. 证书门槛：必须持有或承诺入职后考取《道路运输企业安全生产管理人员安全考核合格证书》（安全员证）。有证者优先考虑； 2. 学历经验：大专及以上学历，3年及以上上海本地商用车队、集装箱物流、港口运输车辆管理全职经验。 3. 业务技能： （1）精通上海洋山、外高桥港区、堆场、提落箱、集卡运营全流程。 （2）熟悉港区路线、外环、S2、东海大桥等主干道。 （3）熟练操作物流运营系统，具备极强的数据思维（懂成本核算）。 4. 驾照要求：持有C1及以上驾照，驾龄满3年以上，可应急挪车、现场处置、短途调度。 5. 价值观：执行力极强、责任心极强、原则性极强。高度认同“合规大于一切、成本关乎生存”的理念。 6. 机动性：接受应急岗位值守，服从突发事件处置安排。 四、薪酬与价值体系 薪酬结构：实行“保底薪资 + 绩效奖金 + 超额贡献奖励”体系。 价值承诺：综合月薪8000–10000元起，上不封顶。公司盈利持续增长，个人收入同步上涨，能者多酬，绝不亏待。 职业发展：权责清晰、价值显性，真正能独当一面、长期深耕、与公司共同增值。

岗位职责： 1.负责区域内快件的收寄、分拣、运输及派送工作，确保时效与服务质量 2. 使用智能终端设备准确录入收派信息，及时更新物流状态 3. 主动联系客户，协调上门取件与预约派送，提升客户满意度 4. 妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况，严格遵守操作规范 5.遵守交通安全法规，安全驾驶或骑行，保障自身及他人人身财产安全 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及影响从业的慢性病 2. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3.能适应户外作业及灵活工作时间，吃苦耐劳，抗压能力强 4.会骑电动车/摩托车并持有相应驾驶证者优先 5.无犯罪记录，服从管理，接受公司统一调度与培训

岗位职责： 1.负责按订单要求准时、安全地将货物配送至指定地点，配送范围方圆3公里. 2. 核对货品信息与客户订单，确保配送准确无误 3.维护配送车辆及装备，保持清洁与良好运行状态 4. 及时反馈配送异常（如地址不清、客户拒收等），并配合协调处理 5. 遵守交通法规及公司配送服务规范，保障作业安全与客户满意度 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无不良驾驶记录（如需驾车）电动车短途三公里 2.具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强、吃苦耐劳 3.能适应灵活工作时间，包括节假日及高峰期配送任务 4.有物流、快递或同城配送经验者优先 5.学历不限，具备基本识图、识字及手机操作能力

招聘：虹桥路-哈根达斯项目实习生（200/天）薪资：面议ECShop全渠道admin(/客服/物流)付款申请下单、核销操作数据收集:1、ECShop全渠道活动机制收集及追踪2、ECShop全渠道日报，周报表格/PPT收集汇总3、ECShop全渠道月饼对账ECshop岗位，需要有财务，金融背景，或者研究生学历。

工会拉车都可以明天周二美敦力日结要3个拉车的，会的私发我报名日结会拉车男女都可以10.5小时发190元7.50到仓库食堂集合。五号门医疗仓库贴标工人！仓库有空调，管两顿饭上班可坐可站，活不累！18--44岁身份证年龄80年以后的（工资18元每小时）仓库扫码贴标，理货，管两顿饭，10.5小时发190）下班发工资。联系，去的把名字电话私发给我报名

短期展会展位后勤协助 急招 岗位职责 负责展位茶歇服务：及时补充茶水、糖果、一次性杯具，保持接待区整洁美观 展位日常保洁：随时清理桌面杂物、地面垃圾，维护展位整体干净整洁 听从负责人安排，配合完成展位临时辅助工作 工作时间:7月15日、16日、17日，每日8:30至17:30，三天连做。 工作态度认真细心，勤快爱干净，有服务意识。 能完整做完3天，不临时缺勤，服从现场管理安排。 有展会、门店接待保洁经验者优先录用。 薪资：300元/天，包午餐+加20元交通补助，活动结束一次性结清工资

老板帮我招人能干29天反500报酬。

工作地址：上海市徐汇区桂林路402号 住宿：提供住宿 工作时长：沃尔玛全职招聘，做六休一（6.00-22.00排班），上班10小时，吃饭休息1小时 保底：首月保底6000，做满3个月再奖励2000元 保底与提成取最高值 分拣提成： 极速达：0.35一件东西（含打包）； 全城配：0.35一件东西+打包0.2一件东西； 工作内容：拿着PDA在沃尔玛仓库，里面分拣货物，进行打包 人员要求： 18-48岁，要求识字，可以接受高强度分拣工作 18-48岁，要求识字，可以接受高强度分拣工作 其他详细信息，面聊

饮料厂小件搬运320/天+随走随结+包吃住+恒温车间+送被褥+奖金8000， 工作地点在苏州。

明天广达冷库要零工打鸡窝菜14.3斤1个冰2.2元春菜17.3斤1个冰2.3上海青20.3斤1个冰3.5春菜，上青少，鸡窝菜多打够包装下班结清