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亳州市谯城区招手机维修

本公司因生产线扩产、生产运营需要，现面向社会高薪急聘机修工。包吃包住，待遇从优，薪资高薪面议，绝不拖欠。 年龄20-55周岁，身体健康，吃苦耐劳，做事认真负责，执行力强；  拥有机械设备维修相关工作经验，熟悉破碎机等矿山、工业生产线设备结构与维修流程，有相关机修工作经验者优先； 遵守厂区管理规定，能胜任厂区驻厂工作，无不良从业记录，注重安全生产。

工作内容 工厂电机水泵风机等机械电路维修 任职要求 25-35岁 电路、机修、能带队、有团队优先 上进、有创新能力优先 有焊工证、电工证、登高证优先 会开车，接受出差 我们能提供 长期稳定的工作

"1、负责客户变频、定频、中央空调及其他制冷设备设施的维修和保养 2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务" "1、年龄20—50岁，热爱家电维修、对维修感兴趣 2、可接受学徒，公司免费提供技术培训，老师傅手把手教学，达到要求即可上岗 3、 4、认同公司理念、配合公司工作，有家电维修、售后、物业维修工作经验者优先考虑 5、诚实守信，身体健康，有沟通和协调能力、服务意识、责任心和团队合作能力"

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理 3.具备基本识图能力，能看懂机械装配图与电气控制原理图 4.工作认真负责，具备较强动手能力和问题解决意识 5.持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先

"1、负责客户各类电路穿线布管、五金管件、灯具、开关、开换锁、龙头阀门、给排水管道等水电安装维修工作 2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务""1、年龄20—50岁，热爱家电维修、对维修感兴趣 2、可接受学徒，公司免费提供技术培训，老师傅手把手教学，达到要求即可上岗 3、自备交通工具和维修工具 4、认同公司理念、配合公司工作，有家电维修、售后、物业维修工作经验者优先考虑 5、诚实守信，身体健康，有沟通和协调能力、服务意识、责任心和团队合作能力"

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修，保障设备安全稳定运行 2.编制并执行设备维护计划，及时更换易损件，记录维修保养台账 3.参与新设备安装调试、验收及操作培训，协助优化设备使用流程 4.配合生产部门快速响应突发性设备停机问题，缩短停机时间，提升设备综合效率（OEE） 5.识别设备运行隐患，提出预防性维护建议及技改方案，降低维修成本 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求：不限（可根据实际补充为1-3年/3-5年等） 2.学历要求：不限（可根据实际补充为中专/技校及以上，优先考虑机电、机械制造等相关专业） 3.熟悉常用机械设备结构原理及液压、气动、传动系统基础知识 4.持有低压电工证、焊工证或钳工证者优先，具备特种作业资质更佳 5.责任心强，具备良好的安全意识、动手能力及团队协作精神

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县科威数码科技有限公司▷岗位：手机维修师傅/学徒（包吃+社保）▷薪资：3000-8000元/月▷福利：年假|话补点击查看职位详情：地址：伯赞路书香苑电话：

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要求会手机拆装即可，学徒也招 一、岗位职责: 1.负责门店内手机维修工作，确保维修质量和效率 2.与顾客进行有效沟通，解答手机维修相关问题 3.积极参与团队合作，共同完成维修任务 4. 要求投递者简历完善 二、薪资福利： 1.底薪3000～4000+维修单提成+销售提成（10%-15%），月综合7000+ 2.入职就交社保 3.上班时间9:00-18:00 4.做六休一 5.其他福利：团队聚餐，公司内部价 三、任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立完成手机维修工作，具有较强的实操能力 3.团队合作精神佳，能够与同事协作完成维修任务

岗位职责： 1. 负责CNC加工中心日常操机、产品装夹、调试，按照图纸完成零件加工 2. 独立看懂机械加工图纸，合理调整切削参数，把控产品尺寸精度 3. 做好设备日常保养、清洁维护，及时排查简单设备故障 4. 严格遵守生产规范，把控加工质量，杜绝不良品流出 任职要求： 1. 2年以上CNC加工中心实操经验，熟悉新代、三菱、法兰克系统优先 2. 能独立调机、磨刀，熟练把控公差，看懂三视图 3. 做事认真负责，服从车间管理，有团队协作意识 4. 能适应两班倒，长期稳定工作优先

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招聘钢筋工，薪资面议。