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宝妈兼职吃苦耐劳，性格外向薪资福利:3000-5000元，奖金+销售提成招工人数:4名工作地址:昆明市五华区桃园沙靠村

12日-13日，来10个人兼职，男女不限，18岁到50岁。工作时间12点-17点。工作内容：对机器人采集动态信息，兼职的人摆动作就好，工作轻松，80一天，下班就结算。能做两天的最好。工作地点五华区吾悦广场。：奥利。手机同号

手工兼职手脚灵活，服从现场工作安排。手工折盒、制作纸盒薪资福利:85元/天，包一顿餐食，工资日结工作时间】8：30～17：30（最近都要）；工作地址:五华区金鼎超博羽毛球馆金鼎山北路

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临时工薪资福利:80-120(包吃)工作地址:昆明市五华区吾悦广场五楼5029流浪泡泡自助烤肉店

招聘启示本店招聘10名洗检工，工作时间5点到下午5点，月薪3300月休4天，包吃住。有意者可现场面议或电话联系。工作地址：五华区教兴路5号联系人：布师电话：

小时工年龄16岁+薪资福利:15元/小时长期招聘，工作地址:云南省昆明市五华区大观商业城季季红火锅

昆明门店招兼职小时工薪资：15‑18元/小时，周结，每周固定结算，不拖欠地点：昆明市区，就近分配门店（五华/盘龙/官渡/西山）时间：班次灵活，周末、均可，学生、宝妈都适合工作：门店接待、收台、辅助出品、环境卫生要求：做事踏实，服务意识强，有无经验均可，免费培训不收、不收有意向私信，备注兼职

全屋定制工厂招聘家具安装师傅。工作地点位于昆明市五华区普吉街道。薪资面议。

全屋定制工厂招聘家具安装师傅。工作地点位于昆明市五华区普吉街道。招工人数未说明。工资面议。

昆明市五华区招工地小工/杂工

昆明市五华区南屏街汉庭酒店屏风卡座和前台吧台安装。

本岗位主要负责公司各类广告物料的现场安装、搭建、调试、维修及拆除工作，涵盖门头招牌、发光字、灯箱、广告牌、活动美陈、展会搭建、标识标牌等全品类广告工程作业。 持电工证、高空作业证者优先。 本岗位商场安装较多，不能接受晚班者请误投递简历。

开发区，明天需要两个工人，挑刀鱼，八点半干活，能干到七八点，20一小时，，不磨叽！能去联系我！

招聘牛活屠宰手工大工两名能剔骨能分割会东北分割优先录用

明天大量要工听课130元，管吃管住，时间半个月，60岁以内的，电话

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招聘，现面向全社会招聘22岁到40岁待业，无业人员，学历高中以上，专项培训，培训签就业合同，培训完成拿证直签央，入职五险一金，联系电话

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岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

招几个办公室人事 内容：负责企业招聘 聊天 给求职者介绍薪资待遇 年龄18-26周岁 男女不限 无需经验

要求: 1. 年龄18-35岁，身体健康，形象气质良好，无不良嗜好； 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，态度热情、有耐心； 3. 能适应行业工作节奏，接受轮班制（含节假日）； 4. 工作认真负责，执行力强，能快速适应团队协作氛围。

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我公司是国内知名家电品牌售后公司，因业务扩大，招2~3名家电售后业务管理人员。工作内容及:处理家电售后业务全流程 的管理工作，工作要求: 1，必须具有相应的品牌家电售后服务管理工作经验，能熟练使用电脑及相关办公软件！ 2，能适应日常及周末长时间上班，能吃苦耐劳，能完成公司安排的各项工作 符合以上两个要求的请在联系，感谢！

岗位职责： 1、根据用人需求，发布招工信息，组织招聘兼职日结活动并讲解流程； 2、负责各分公司招来人员的资料收集和提交 3、协助老板寻找各分公司人力业务 4、参与人力资源相关事务及跟进； 任职要求： 1、具备人事相关工作经验，有人事工作经验或资源； 2、具备良好的沟通协调能力，工作细致有责任心； 3、熟练使用办公软件，具备一定的文档处理和数据整理能力； 4、具备服务意识，能适应快节奏的运营支持类工作；

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排，提升候选人体验与招聘转化率 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），优化招聘资源组合 4.协同用人部门明确岗位需求，参与岗位画像梳理与胜任力模型建设 5.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘流程与策略 任职要求： 1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规，具备基础HR知识体系 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力佳 3.熟练使用办公软件，能独立完成招聘数据统计与基础分析 4.有招聘相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学习能力强，适应快节奏工作，具备团队协作精神

岗位职责：负责招聘，不涉及其他模块工作 任职要求：会用基本的电脑操作，会说普通话，学习能力强，谈吐自若，沟通能力表达能力没问题最好是有相关的工作经验或有销售经验 岗位福利：七天试岗期每天100，试用期无责3k+1k绩效，转正后4k+1k绩效 工作时间：早十晚六，月休4天，带薪休息，节假日正常放假 工作地点： 西山区:润城第一大道b栋501 五华区:鸿城广场601 北市区:和谐广场B座4315 三家分公司可就近选择

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.办理社保、公积金缴纳及日常异动操作，确保合规及时 4. 组织员工培训需求调研、计划实施与效果评估 5.协助制定与优化人力资源相关制度及流程，提升运营效率 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业背景，学历不限 2.具备HR基础实操经验，熟悉劳动法律法规 3.熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与文档撰写能力 4. 性格细致耐心，沟通协调能力强，责任心强 5. 有企业HRIS系统操作经验者优先