
erp专员(行政)
4000-5000元/月
文员1-3年大专ERP
【工作内容】
- 负责公司ERP系统日常数据的录入与维护,保障信息的准确性与及时性;
- 协助各部门完成报表的汇总与分析,为业务决策提供数据支持;
- 与各职能部门对接协作,处理ERP系统相关事宜,优化工作流程;
- 按要求完成上级安排的其他相关工作事项。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限,欢迎应届生或无工作经验者报名;
- 工作认真负责,具备细致耐心的品质,能适应一定的工作强度;
- 熟练使用常用办公软件(如Excel、Word等);
- 具备良好的学习能力与沟通技巧,能够融入团队协作环境。
助理/文员
4000-5000元/月
文员1-3年高中
工作内容:
1、负责日常文书事务,包括文件整理及台账记录维护;
2、配合财务团队,参与会计凭证的编制与审核工作;
3、协助开展税务申报相关事宜,保障税务操作符合规范要求。
岗位要求:
1、具备较强的组织协调能力和语言表达能力;
2、能独立开展工作,工作态度认真,富有责任感;
3、熟练掌握常用办公软件,可高效完成文档处理与数据录入任务。
营运中心行政助理
5000-6000元/月
文员3-5年大专
必须具备考勤相关工作经验!
文员岗位,薪资5000−6000,需有同岗位工作经验,熟练掌握Excel函数操作,有制造业文员、统计类工作经历者优先。
具有工厂或制造行业从业经验者优先录用
体系文员
6000-8000元/月
文员经验不限本科
岗位职责:
1. 配合体系工程师开展体系认证及内审外审的辅助工作
2. 定期核查体系文档的齐全性与合规状况
3. 协助完成体系文件(如质量手册、程序文件、作业指导书等)的编制、更新与发放
4. 负责生产记录、检验报告、设备校验资料等文件的归档管理,保障合同所需质量文档完整
岗位要求:
1. 本科及以上学历,材料类、冶金类等相关专业优先考虑
2. 思维条理清晰,态度严谨细致,具备较强的责任心和抗压能力
3. 具备体系管理相关工作经验者优先录用
助理/行政文员
4000-5000元/月
文员1-3年高中
工作内容:
1、负责日常文书事务,包含文件整理及资料归档维护;
2、配合财务团队,参与会计凭证的编制与审核工作;
3、协助开展税务申报相关事务,保障税务操作合规。
岗位要求:
1、具备较强的组织协调与沟通表达能力;
2、能独立推进工作任务,工作积极主动且有责任心;
3、熟练使用办公软件,具备高效的文档处理与数据录入能力。
文员岗
4000-5000元/月
文员1-3年高中
招聘文员:
工作内容:报销审核整理,发票整理,数据统计,部分文员职能要求:认真负责,细心耐心,熟练使用电脑office办公软件,有工作经验者优先录取。
上班时间:8:00-17:00单休,工资4500-5000/月联系人:罗女士电话:
地址:浙江省湖州市德清县新市镇蔡界村蔡河路6号(杭州三亚腾兴舞美广告有限公司)
质检文员
5000-6000元/月
文员1-3年本科ISO45001IATF16949ISO14001
1.每年负责IATF16949(2016)、ISO14001、ISO45001体系的维护工作,并按时联络认证机构完成证书更新。
2.在新客户引入过程中,完成供应商审核所需调查表格的填写与提交。
3.统一整理归档各类质量管理体系文件,包括程序文件、生产作业指导书及质量控制文档。
4.定期开展公司内部5S检查,形成记录并督促责任部门整改,持续跟踪改善进展。
5.负责三级安全标准化建设(含风险防控、安全评估、清洁生产)、职业病防治、危废及固废管理清单的维护,以及相关政府申报系统的填报工作。
入职奖金1万!搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住包吃五险一金交通补助餐补20人以上月结
仓库招聘搬运装卸工,计时35一小时,360/480天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
客房服务员酒店前台酒店迎宾员
因酒店发展需要,特诚聘以下人员:前台接待1名;洗碗工2名;整房员1名。薪资待遇面议!联系电话:[握手][握手][握手]地址:安吉县古城村茗静园酒店
品检工包住包吃月结
德清武康衣服包装厂
17-45岁,长白班+不体检+不面试+月6000左右+全下铺+空调热水独卫厨房+接收少数民族+恒温车间冬暖夏凉!吃住在厂
员工1⃣8⃣元/时(部分岗位17元/时,根据年龄大小,能力等分配岗位)(约216-238元/天)月工时360个左右,,综合工资6000左右,全部站班!上班时间早8-晚9,计12小时工资
主要从事检验、包装、等工作,视力要好!
管两顿工作餐,包住宿,住宿4-5人间全下铺,水电费平摊很低!很低!
温馨提示:离职提前申请,!。
抛光工包住包吃月结
湖州市南浔区管道厂
18到50岁,两班倒
可预支,工资18 元/小时,每天工时11-13 小时/天,月工资6000以上,月休 2-4 天(可以不休)
吃饭免费(工作餐,需自己带餐具),住宿免费2人间,水电费自理,住宿离厂走路300米,自己外住补贴250元/人/月(当地租房4-500元/月)
工作轻松主要岗位:组装,包装,辅组,抛光等,活超级轻松,有站有坐
每月准时25号发上月工资(建设银行卡)
⚠备注:,,,不接收,不体检。
文员助理双休五险
5000-7000元/月
文员经验不限学历不限周末双休五险带薪年假弹性工作制
公司直招
职位描述:
1、公司员工考勤记录,统计,外出人员管理;
2、保证公司所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算;
3、完成公司各方面资料的收集和整理,业务单位往来的传真、合同、资料的收集和整理及归档工作,协助公司员工的复印、传真等;
4、完成办公室物品采购等。
任职要求:
1、熟练使用各种办公软件;
2、有高度的事业心和责任感;
3、有良好的团队协作精神、服务意识以及较强的沟通能力与组织协调能力;
4、身体健康,品行端正。
服务员
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限居家办公
招聘文员.主要负责聊天唠嗑讲笑话娱乐互动工作轻松简单.
18-35岁性格开朗.无需经验无需才艺.可住宿.月休3天
白班夜班均可.时间自由月保4500+(纯提成模式)。
节假日.团建.奶茶.咖啡统统满足[得意][得意][得意]
办理入职手续
6000-8000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3.收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时无误
4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息真实规范
5.维护办公环境整洁有序,协调内外部沟通,提升团队协作效率
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识和职业素养
4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏、多任务的办公环境
服务员物业内勤校长
校长办公室会议室学生助理(固定岗)
1.认真负责,工作细致;2.大方得体,待人热情,有主动服务意识,会务过程能用礼貌的言语来与参会者进行沟通交流;3.服从工作安排,有较强的服务意识、细节意识;4.校本部全日制本科2023级、2024级、2025级在校生;5.周二上午、周四下午无课者优先;6.若应聘者已有其他勤工助学岗位,不予聘用。1.工作内容:(1)协助各类型会务工作,包括筹备各类型会务会前准备,会中礼仪服务,会后收尾工作;(2)协助老师完成各类型会务工作。2.工作时间:具体值班时间根据课表时间合理安排。
招工人数:1名
有意愿的同学请于4月30日16点前将《校内勤工助学报名表》电子版和本学期课表截图以电子邮件的形式发送到(会议室),将从中择优组织面试。具体面试时间地点以邮件的形式另行通知。点击链接获取表格:校内勤工助学报名表.docx
幼儿园后勤主管
5000-6000元/月
后勤3-5年大专
岗位职责
1、在园长的指导下,全面负责幼儿园后勤管理事务,关注幼儿饮食健康及活动区域的规划与建设,为孩子营造安全、舒适的生活与游戏环境。
2、受园长委派,负责幼儿每日膳食营养搭配,科学编制食谱,保障幼儿健康成长,并定期向家长反馈伙食费用使用情况。
3、监督医疗保健人员落实“预防为主”的卫生方针,严格把控疾病防控及食品、用品的消毒管理工作,确保园所卫生安全。
4、牵头组织后勤团队的思想教育与业务培训,提升厨房人员烹饪水平,配合园长优化人员分工,持续提升服务品质。
5、配合园长开展园内设施维护,统筹水电供应、环境卫生、仓储管理及基础设施修缮等日常保障工作。
岗位要求:
1. 大专及以上学历。
2. 具备2-3年相关岗位工作经验。
3. 具有良好的沟通协调能力、执行能力和理解能力
计划物流部后勤岗位人员
5000-6000元/月
后勤1-3年中专/中技
岗位职责:
1.负责设备部门的日常运营,确保物资按类别有序存放;
2.管理设备相关文档,完成每日数据上报;
3.执行物品采购申请,办理纸质及电子审批流程。
任职要求:
1.具备较强的统筹协调能力,能高效推进各项工作;
2.注重工作细节,具备良好的执行把控力;
3.适应高强度、快节奏的工作氛围。
栏目概述
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