岗位职责： 1.负责钢结构、冶金备件、锅炉部件等产品的过程检验与出厂检验，严格执行ISO9001及GB/T24001、GB/T45001体系要求 2.使用卡尺、千分尺、超声波探伤仪等检测设备进行尺寸精度、表面质量及焊缝无损检测，并规范填写检验记录 3. 对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪处理结果，参与质量问题原因分析与改进措施落实 4.配合生产部门完成首件检验、巡检及批次验收，确保产品符合图纸、工艺及客户技术标准 5. 协助完善检验规程、作业指导书及质量档案管理，支持内外部质量审核工作 任职要求： 1.学历不限，机械制造、焊接技术、材料成型等相关专业优先 2.有1-3年制造业质量检验工作经验，熟悉钢结构或重工机械类产品者优先 3. 熟悉常用检测工具及基本质量管理体系知识，能看懂机械图纸和焊接符号 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调与问题反馈能力 5.能适应车间现场工作环境，服从生产安排，接受质量体系相关培训岗位职责： 1.负责钢结构、冶金备件、锅炉部件等产品的过程检验与出厂检验，严格执行ISO9001及GB/T24001、GB/T45001体系要求 2.使用卡尺、千分尺、超声波探伤仪等检测设备进行尺寸精度、表面质量及焊缝无损检测，并规范填写检验记录 3. 对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪整改闭环，参与质量问题分析与改进 4.配合生产进度开展巡检与首件确认，确保各工序质量受控 5.协助完善检验标准、作业指导书及质量台账，支持内外部体系审核 任职要求： 1.学历不限，机械制造、焊接技术、材料成型等相关专业优先 2.有1-3年制造业质量检验工作经验，熟悉钢结构或重工机械产品者优先 3.掌握常规计量器具使用方法，了解GB/T 2694、JB/T 4730等常用检验标准 4. 责任心强，细致严谨，具备基本识图能力与数据记录能力 5.愿意在吕梁交城长期发展，能适应车间现场工作环境

招聘标准： 1、本科及以上学历，食品科学或质量管理类相关专业 2、具备1年以上相关工作经验，其中至少1年从事质管管理岗位，熟悉国家关于食品质量的法律法规、行业标准及最新发展动态 3、掌握食品管理体系相关知识（如HACCP、ISO22000），具备处理客户投诉及开展供应商评估审核的能力 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 岗位职责： 1、主导鲜食生产工厂食品安全管理体系的实施与持续运行 2、组织建立工厂食品安全关键控制点，并负责编制食品行业相关规范性文件 3、负责品控团队的组建及日常运营管理工作 职位福利：五险一金、年底双薪、带薪年假

岗位职责: 1.负责监督和检查生产过程中的质量标准，确保所有操作符合规定。 2.深入生产现场，指导和监督员工的日常工作，确保生产流程的顺畅。 3.对生产过程中出现的质量问题进行及时上报，并提出改进措施。 4.参与产品的质量检查和验收，确保产品达到标准。 5.定期总结生产过程中的问题，并进行数据分析，以优化生产流程。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和语言表达能力，能够有效地与团队成员交流。 2.有责任心，能够严格遵循工作原则和标准。 3.对工作细致认真，能够准确识别生产过程中的问题。 4.能够独立处理和解决生产过程中出现的质量问题。 5.服从领导的工作安排，能够完成领导分配的各项任务。

厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作内容：主要就是看机器，能让机器正常运作，有问题及时打报告 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动.

负责厂区煤炭的质量检测工作。

一、岗位薪资待遇 1、工资项：（合计4500-6600元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）： ①岗位工资：（3600-4818元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ②绩效工资：（900-1782元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ③月度绩效考核以100分为基准分，满分为130分。达到基准分即全额发放绩效工资，高于基准分，绩效工资最高可拿到全额的1.3倍。 2、加班项： ①周末加班补助； ②节日加班补助； 3、津贴项： ①餐补：免费就餐 ②通讯津贴：20元/月； 4、奖金项： ①绩效奖金； ②年度超额业绩激励； 二、岗位社保福利 1、社保： 2、福利项： ①春节福利 ②夏季福利 ③中秋福利 3、假期： 法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假，详见公司制度； 三、岗位职责 1. 负责入厂原材料依据采购合同标准进行检验，确保合格原材料进入仓库； 2. 负责监督车间各岗位作业人员是否具备岗位作业资格； 3. 负责监督车间各岗位作业人员是否按工艺进行作业； 4. 负责对车间的半成品进行质量检验，确保合格品流转到下工序； 5. 负责对产成品进行质量检验，确保合格品进入仓库； 6. 对车间存在的质量问题进行质量改善，PDCA循环。 四、任职资格 1、年龄：25—40周岁； 2、学历：大专及以上； 3、工作经验：从事质量检验相关工作3年以上； 五、岗位要求 1、本岗位原则上实行单周休息，存在加班情况。无法接受此工作安排的请勿扰； 2、本岗位要求在忻州生产厂区工作。 六、补充说明 1、试用期2个月，根据岗位胜任能力考评结果可以提前转正； 2、试用期第一个月工资按约定基本工资计算；。

一、工作内容：主要负责番茄鲜果的品质检验与管理； 二、40岁以下，有农业番茄品控或超市生鲜收货工作经验

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

质检员

岗位内容： 1、负责建筑材料(水泥、掺合料、外加剂、混凝土、砼、钢筋、砂石等)试验检测和压实度现场检测等; 2、负责试验检测报告和原始记录归档整理; 3、领导交代的其它任务。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，土木工程及建筑、结构类专业; 2、熟悉常规建筑材料试验检测和规范标准; 3、沟通表达能力强，有较强的团队合作意识; 5、有学生会工作经历的优先，优秀的专科生可破格录取。 薪资待遇 1、基本工资：4k-6k/月； 2、餐补：30元/天 3、其他福利待遇同公司规定。

吕梁市兴县招安全员/安全负责人

吕梁市兴县招安全员/安全负责人

吕梁市兴县找俩个配暖气管道的工人有合适的电话联系

吕梁兴县600X1200的地板大面积800平米每平米20元，一百平米100平米结一次

北大街【联华超市】 招聘：生鲜区理货员5名、管理层1名 工资：面议 年龄：20-45岁 ‼ 岗位要求：吃苦耐劳，认真负责，善于学习，沟通能力强，感兴趣的可以到店面试。 联系电话：

云南保山隆阳区修二级路现场站急需招品控一名，工资面议， 联系电话： 李

质保员大专及以上学历，质量管理、工程类相关专业（**者可不受专业**）；有核电质保相关工作经验，熟悉核质保相关规范。协助开展项目质保体系运行、质量监督工作；负责质量文件审核、不符合项管理；配合完成质保监查、内审相关工作薪资福利:5000-8000招工人数:1核电项目；工作地址:福建漳州云霄核电项目

招聘：浙江高速路面工地实验室，招检测员两名。待遇电联职位要求：1.持交通部检测证书。2.有试验检测相关工作经验优先。3.有责任心，爱岗敬业，能够服从安排，联系人：

浙江金华工地试验室现招聘检测人员多名：职位要求：1.持交通部试验检测证书（师、员均可）。2.有浙江省高速公路工地试验室经验、可立即上岗者优先。3.有责任心，能够服从安排。薪资：6000-12000元/月。待遇：，月休2天，联系人：邓主任，电话

招聘：山东机场项目工地试验室，现招聘试验检测人员多名。[微笑]职位要求：1.持交通部检测证书。2.有试验检测相关工作经验优先。3.有责任心，爱岗敬业，能够服从安排。薪资：5000-8500元/月，与个人能力成正比。待遇：五险，月休3天，，联系人：徐主任（微信号）[握手][握手]

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2.准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况 3.熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具，维护保养检测设备 4.参与质量分析会议，协助制定和优化检验作业指导书（SOP） 5.配合完成内外部质量审核，确保检验流程符合ISO9001等质量管理体系要求 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，机械、机电、质量管理等相关专业更佳 2. 有1-3年制造业质检或品控相关工作经验，熟悉注塑、机加工、电子装配等行业者优先 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本的数据分析与问题识别能力 4.能适应车间工作环境，可配合生产节奏灵活安排班次

质检员，要求会看图纸，会简单的办公软件。

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

，确认每个产品的质量，会不会卡，有没有异响，外观有没有脏污等。

岗位职责： 1.负责生产线日常技术操作与工艺执行，确保产品符合质量标准和生产计划要求 2. 如实填写生产记录、工艺卡及异常反馈表，及时上报技术问题并跟进闭环 3.参与新工艺、新物料的试产验证，配合完成作业指导书修订与员工操作培训 4.严格执行6S管理及安全生产规范，维护现场整洁与操作安全 任职要求： 1. 学历中专/技校及以上学历优先，机械、电子、自动化、材料等相关专业更佳 2. 有制造业一线生产或技术支持经验者优先， 3.具备基本识图能力、动手能力强，能适应倒班及车间工作环境 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协作意识和学习意愿 5.持有电工证、焊工证、叉车证等特种作业资格证者优先 非 钢结构质检员 电话

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验，依据标准作业指导书执行抽样与全检； 2.准确记录检验数据，填写质检报表，及时反馈异常情况并协助分析原因； 3. 对不合格品进行标识、隔离与初步判定，推动返工或报废流程闭环； 4. 参与质量改进活动，配合完成内审、客户验厂及体系文件维护工作； 5.保持检验设备日常点检与基础保养，确保计量器具在有效校准周期内。 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力，能看懂简单图纸和工艺要求； 2. 有1年以上制造类企业质检、品控或生产相关经验者优先； 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识； 4.能适应车间环境，服从排班安排，接受短期加班或倒班； 5.持有QC上岗证、ISO内审员证或相关培训证书者更佳。

一、工作内容: 工厂主要做耳机，充电宝，数据线,手机配件，平板电脑电子产品。 (岗位都是独立岗位，接受小白) 岗位:操作/组装/贴标签/检测/打包/分拣/质检/搬运 (岗位面试老师随机分配，也可以自己选择，不适应可以调换) 二;【薪资待遇】 1:28小时【坐班为主!纯工价。没有中间人赚差价或者乱扣工资，厂区直 发!】 月入工资6800~7800 2:工作时间：8:00-12:00 休息1小时 13:00-17:00休息1小时 18:00-20:00 中途可以休息上WC抽烟等。 3 包吃包住。月休4天，每个月10号准时发工资 通过(银行卡/支付宝/微信/现金)发放 4 入职后满一个星期可以借支500-800,提前3~7天提交离职单，到期人走账清, 不压工资 5 公司提供员工住宿，生活区4人公寓式宿舍、宿舍配有空调，洗衣机，网络 招工要求 1、男女不限，年龄18-45岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性 3、裸露部位有纹身的需拍照确认。 4、有刑事犯罪前科需要提前告知 5、身体健康、十指健全 6、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带 注意！！！不符合要求者提前告知，如有隐瞒，后果自负。

机械加工检验员

岗位职责： 1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样与全检，准确填写检验记录表 2.识别并判定产品外观、尺寸、功能等质量缺陷，及时反馈异常并跟踪整改闭环 3.协助维护检验仪器设备，确保计量有效性，参与质量标准与作业指导书的优化建议 4.配合完成客户审核、内部质量稽查及不合格品评审工作，提供真实、可追溯的质检数据 5.保持检验区域整洁规范，落实5S管理要求，遵守安全生产与保密规定 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂图纸和工艺要求者优先 2. 无经验要求，有制造业质检、包装、装配等相关经验者更佳 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通意识和团队协作精神 4.能适应站立作业及白班/两班倒排班，服从工作安排，执行力强

岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、标识清晰 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报4. 积极参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 5.遵守考勤制度，服从生产调度安排，保障产线稳定运行 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与理解能力 3.工作认真负责，吃苦耐劳，适应流水线节奏及倒班安排4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训5.遵纪守法，无不良记录，认同企业价值观与团队协作文化