工作内容：公司提供资源支持，通过电话、微信等你熟悉的方式维护客户关系，邀约客户面谈，开发物业项目，协助物业解决收费难题，推动双方达成合作。 岗位职责： 1.学历不限，经验不限，欢迎新人加入，有销售背景者优先考虑； 2.具备良好的沟通能力，积极进取，表达清晰，擅长谈判者更受青睐； 3.对销售有热情，零基础也可，公司提供系统培训，配备主管经理全程一对一辅导； 4.热爱销售岗位，敢于迎接挑战，愿意在实践中成长； 上班时间：8:30-12:0014:00-17:30，不涉及加班，周末单休，法定节假日照常休息。 薪资构成：无责任底薪+高额提成+五险+法定节假日福利+定期团队建设活动

岗位职责： 1.利用公司提供的资源，通过电话沟通完成客户邀约并推动签约。 2.为公司内部及外部提供法律咨询服务，协助处理相关法律事务。 任职要求： 1.大专及以上学历。 2.具备优秀的沟通表达能力与谈判能力。 3.能够独立应对并解决工作中遇到的问题。 4.工作态度认真细致，有较强的责任意识和团队协作精神。 福利待遇： 阶梯式综合底薪（3100-9400）+高额提成+月/季/年绩效奖励 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、月度/季度/年度奖金、工龄奖、全勤奖励 周末双休，法定节假日正常休息 团建活动、生日礼物、节日福利，不定期安排下午茶！ 工作氛围极佳！领导随和好沟通，期待你的加入

岗位职责： 1、负责各类法律文书的拟定、审查及修改，确保客户单位或个人经营活动符合现行法律法规； 2、参与商务洽谈过程，提供法律风险预判与合规指导，保障客户方合法权益； 3、处理客户单位或个人涉及的内外部法律争议，涵盖诉讼、仲裁及非诉解决方式，依法维护其正当权益； 4、持续关注法律法规更新动态，完善法律风控机制与合规流程，开展法律培训以提升整体法治素养； 5、为服务对象提供日常法律支持，协助办理知识产权、合同管理等相关法律事宜。 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历，已取得法律职业资格证书者优先考虑； 2、具有1-3年企业法务或律师事务所从业经历，掌握公司法、合同法、劳动法等相关法规； 3、具备扎实的法律分析与实务处理能力，可独立应对复杂法律问题； 4、具备良好的协调沟通技巧，能与内部部门及外部机构顺畅协作； 5、工作态度认真细致，具备强烈的责任感和保密观念。

接受法院委托，参与银行、物业领域消费纠纷调解； 通过电话、视频会议等方式组织双方协商，促成调解协议达成； 提供金融政策解读及合规建议，协助完善金融机构纠纷预防机制； 定期反馈调解案例，参与中心组织的经验交流与培训。

法学专业应届毕业生优先，小白也可以，要求文字功底强。 待遇：周末双休，法定假日正常休息，五险一金，假日福利。 薪资：责底薪+绩效工资+提成+补助+工龄工资+生日金 上班时间：上午9:00-12:00，下午13:40-17:30。 岗位职责： 1.协助案源团队服务客户 2.根据客户需求对接法务团队 3.定期回访客户，做好客户维护工作，与客户简历良好的关系，拓展现有客户的二次法务服务业务 4.整理，拟写相关的法律文件。 任职要求： 1.沟通能力强，性格开朗。 2.大专以上学历，法律，中文专业优先。 3.良好的人际交往能力，执行力，具备团队合作意识。

工作内容： 1、以电话邀约为主，结合面谈等多元营销方式完成签单； 2、公司每日提供精准客户资源，根据客户需求，全面讲解产品亮点与核心优势，推动达成合作意向； 3、持续跟进客户关系，通过优质服务促进客户转介绍，提升个人业绩与收入； 任职要求：能力优先，不设学历门槛 1、年龄：28周岁-45周岁 2、表达清晰，普通话标准，反应迅速，具备较强的抗压能力与应变水平； 3、主动学习，责任心强，善于团队协作，工作有条理、有规划； 4、目标感强，渴望高收入，具备出色的沟通能力和表达技巧； 福利待遇： 1、高底薪（3500）+高提成+绩效奖金+多项激励补贴，平均月收入8000以上； 2、客户资源由公司统一提供，新人采用一带一帮扶模式，只要有干劲，无经验也可快速上手； 3、安排1-2天带薪岗前培训，无需担心专业基础，试用期即享工伤保险，入职更安心； 4、工作时间：8:30-12:0014:00-18:00，日工作7.5小时，节假日依法带薪休假； 5、节日发放福利礼盒，定期组织团建活动、奖金激励、享受带薪年假等员工关怀； 6、提供系统化职业培训，涵盖销售技能、管理能力及专业课程，助力长期发展； 7、晋升路径：销售顾问—主管—经理—城市经理

岗位职责： 1.利用公司提供的资源，通过电话方式完成客户邀约并推动签约达成。 2.协助提供公司内部及对外的法律咨询服务，协助处理相关法律事务。 任职要求： 1.大专及以上学历。 2.具备优秀的沟通表达能力与谈判能力。 3.能够独立应对并解决工作中遇到的问题。 4.工作态度认真细致，责任心强，具备良好的团队协作意识。 福利待遇： 阶梯式综合底薪（3100-9400）+高额提成+月/季/年奖励 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、月度/季度/年度奖金、工龄奖、全勤奖 周末双休，法定节假日正常休息 团建活动、生日礼物、节日福利，不定期安排下午茶！ 工作氛围极佳！领导随和好沟通，期待你的加入

工作内容：公司提供资源支持，通过电话、微信等你熟悉的方式维护客户关系，邀请客户面谈，开发物业项目，协助物业解决收费难题，促成合作达成。 岗位职责： 1.不限经验，欢迎新人加入；具备法学专业背景或有销售经历者优先考虑； 2.具备良好的沟通能力，积极进取，表达清晰，谈判能力突出者更受青睐； 3.工作认真负责，有销售意愿，接受零基础入职，公司提供系统培训，配备主管经理全程一对一带教； 4.对销售岗位充满热情，敢于迎接挑战，愿意在实践中成长； 上班时间：8:30-12:0014:00-17:30，无需加班，周末单休，法定节假日正常休假。 薪资构成：无责任底薪+高额提成+五险+法定节假日+定期团队建设活动

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-05-30 工作内容： 1、协助客户解决金融债务相关事宜 2、开展产品宣传推广并维护客户关系 3、为客户提供专业金融服务，达成部门分配的业务指标 4、工作轻松无压力！时间灵活自主！ 5、兼职岗位，收入发放及时！ 6、需微信好友数量达到800人以上者优先联系！

岗位职责： 1.公司提供客户资源，通过电话与客户交流，了解客户具体需求，并从专业角度回应客户咨询； 2.熟悉产品优势，结合客户需求提供针对性解决方案，推动合作达成； 3.完成上级安排的其他相关工作。 注：该岗位具备一定销售属性 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力； 2.性格开朗，工作主动积极。 岗位福利： 1.周末双休，享受法定节假日休假安排； 2.节日福利、生日礼品、入职礼包等公司关怀待遇。

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招聘：水暖维修工（五险） 薪资：3800-4500元/月 ‌水暖工职责包括‌： ‌1、日常检查和维护供水系统、供暖系统‌，确保没有跑、冒、滴、漏现象‌； 2‌、巡视运行水暖设备‌，发现故障及时排除并记录‌； 3‌、认真按时巡视水泵、水箱、水位、压力表‌，发现停水、停电问题及时联系解决，并向主管领导汇报‌。 4‌、负责小区内日常维修工作‌（水、电及其他杂项维修）‌。 ‌5、负责小区内部生产设备设施的维修、保养和管理‌‌。 6、‌‌‌负责小区部水电工程的管理与监查工作‌‌。 7、‌协助业主完成室内供给、排水工作。 具体上班时间请致电详询！

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岗位职责： 1.负责案件开庭期间的全面记录工作，完整准确记载当事人陈述、证人发言、调解员提问等内容，确保文字记录真实无误，熟练掌握法律术语及案件信息系统的录入、流转与更新操作； 2.配合调解员开展庭前准备工作，核实当事人身份资料，告知其相关权利义务等程序性内容； 3.根据调解员指示起草调解协议、司法确认申请书等法律文件； 4.对正式文书进行校对、打印、用印及送达，确保文书格式与内容符合规范要求； 5.负责案件材料的整理归档，包括起诉书、答辩书、证据目录等文档的系统化管理； 6.案件办结后，对接法院对应审判庭法官完成司法确认流程，汇总全部案卷材料并装订成册，移交至档案管理部门归档保存。 任职资格： 1.具备基层法院审判庭书记员岗位一年以上实际工作经验，有金融商事庭或立案庭窗口工作经历者优先考虑； 2.法学专业大专及以上学历，取得法律职业资格证书者优先； 3.年龄在22至45周岁之间，具有中华人民共和国国籍，无任何违法犯罪记录； 4.身体健康，做事认真严谨； 5.打字速度需达到每分钟100字以上，熟练操作Word、Excel及法院案件管理信息系统； 6.熟悉民事诉讼法、民法典及相关司法解释等基础法律法规； 7.具备较强的责任心和保密意识，严格遵守司法工作纪律，能够与法官、当事人、律师等多方有效沟通，语言表达清楚流畅。

一、基本信息 1.大专及以上学历，法学、心理学类专业优先考虑。 2.接受过系统的法律专业知识学习，具备一定的法律基础。 3.具备律所、公检法等相关实习经历者优先。 4.为人稳重踏实，能适应频繁外出走访工作，须持有C2及以上驾驶证并具备熟练驾驶能力。 二、专业技能 1.熟练操作常用办公软件，能够独立制作PPT。 三、性格特质 1.沟通能力强，具备一定抗压性，细致敏锐，责任心强，品行端正，作风严谨务实。无不良嗜好。

岗位职责： 1.负责公司各类合同的拟定、审查及法律风险识别，保障公司经营活动合法合规； 2.处理公司相关法律事务，涵盖诉讼、仲裁及非诉事项等各类法律工作； 3.提供日常法律咨询服务，协助各部门应对法律问题，防范潜在法律风险； 4.关注并解读法律法规及政策动态，为公司管理决策提供法律依据与建议； 5.统筹对接外部律师及司法单位，推进相关事务的沟通与协调。 任职要求： 1.法学类专业本科及以上学历，取得国家司法考试资格者优先考虑； 2.掌握国家法律体系，熟悉与企业运营相关的各项法律规定； 3.具备良好的表达与协作能力，能独立开展法律事务处理工作； 4.逻辑思维清晰，具备较强的判断力与问题解决能力； 5.工作严谨、责任感强，能够适应一定强度的工作节奏。

职位诱惑：底薪+奖金+节假日正常放假+带薪年假+五险！！ 公司是运营了12年，公司长久稳定发展工资福利好 各种福利，只要你想赚钱你有能力就来吧！ 【车便利集杰令】 河南车便利汽车租赁有限公司（简称：车便利）创立于2012年，总部位于河南郑州，注册一亿三千万人民币，是国内较早致力于汽车租赁服务的专业机构之一。现已成长为国内最具规模和潜力的汽车服务平台。 自成立以来，始终秉持着“引领汽车共享，让出行更便利”的使命，推出“先享后买，无压购车”的服务理念，公司现运营车辆3500多辆且全部为自有车辆，服务会员达20万人以上。为个人和单位用户提供汽车短租、汽车长租、以租代购、汽车销售、汽车共享、汽车保险等专业化的用车服务。 未来车便利将充分依靠资本市场和互联网的力量，进一步提高汽车租赁服务水平，健全汽车租赁市场营销网络。把线下运营体系与线上强大的网络系统形成O2O封闭式环境，打造新型“汽车+金融+互联网”的综合汽车租售一体化服务平台。 车便利热烈欢迎各位有志之士加入！ 【职位详情】 1、负责公司运营中的各类法律风险的把控，为公司重大决策提供法律保障。 2、负责各类合同，文件，相关制度的起草，审核，把关。 3、代表公司解决相关法律纠纷，处理有关仲裁，诉讼。 4、从公司角度出发，结合法律法规，提出，完善，执行有益公司的法律权利和利益方案。 5、提供法律咨询，完成上级领导下达的其它各项工作任务。 【职位要求】 1.有一年以上汽车金融或融资租赁法务工作经验者优先； 2.执行力强、效率高有较强的事业心； 3.良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力。 【福利待遇】 1.无责底薪（面谈）+全勤+奖金 2.提供五险：养老+工伤+失业+生育+医疗，实现人人有社保 3.自买写字楼，团队氛围轻松，环境优美，周边地铁公交交通便利 4.各类假期制度完善，节日礼品，生日津贴，全勤奖，司龄奖，年终奖应有尽有 5.员工可享受公司内部购车优惠 6.夏季上班时间：早上9点-中午12点下午上班时间：14:00-18:00（不加班），法定节假日正常休息 7.面试地点：郑州金水区楷林IFC-A座6楼车便利 如果有这样一家公司 愿意全凭能力说话，不靠关系，晋升透明； 愿意有你选择两个发展方向，往销售精英或者往管理层培养； 愿意在新人暂时没有业务能力的学习期，毅然把底薪提高为你保障生活； 在这里，我们都为你提供； 无责任底薪+高提成+业绩奖励+带薪年假+人脉资源+透明晋升+专业培训体系 零基础不用怕，我们接受有冲劲敢于拼搏改变生活的应届毕业生年轻人！ 公司年轻化，只要你有能力就来！

主要工作内容是： 1、负责公司合同的全流程管理及合规性审查； 2、统筹公司全质检流程的监督与审核工作； 3、组织开展公司内部法治宣传教育及法律专业培训； 4、提供日常法律咨询服务； 5、开展法律法规政策的研究与解读； 6、处理公司涉及的诉讼案件及各类纠纷调解事务； 7、完成上级领导交办的其他法律相关任务：包括决策层临时指派的法律事务工作。 岗位要求： 性别不限 教育背景：法律专业本科及以上学历 工作经验：具备1年以上法律实务经验，熟悉公司法、民法典、知识产权等相关领域实际操作 专业技能：熟练掌握公司法、民法典、专利等法律法规，具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力、应变处理能力及书面表达能力 资格证书：持有法律职业资格证书或律师执业证者优先

【招聘】 面向全市地区招聘 一、年龄:25-56岁 二、岗位： 1. 养老社区业务经理 2.兼职.全职以及讲师 3.业务代表 4.内勤人员 5.HWP精英学历大专以上 三、薪资待遇： 1、实习期每月底薪1500元到12000元，上不封顶！ 2、 3、工作时间:早8:30到10:30（周六周日休息)。其他福利面谈 电话

六日兼职 12月 20-21日 玩偶一人 工作时间：12:00-6:00 薪资：100/天 要求：认真负责 地址：东万达 电话同号：

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1.档案归档员 2.档案信息录入员 3.档案数字化扫描员 4.项目主管（团队负责人）

招聘法务顾问专员 岗位职责： 1、为客户提供法律相关问题的解答与支持； 2、持续学习并分享最新的法律知识，提升团队专业水平； 3、掌握行业动态与专业信息，高效完成既定工作任务； 4、参与公司业务推广及相关宣传活动； 5、开拓客户资源，对接客户需求并推进业务合作； 6、配合团队完成日常法律事务的协作工作； 任职要求： 1、不限性别，具备大专及以上学历； 2、能承受一定工作压力，具备较强的适应能力； 3、工作作风严谨细致，具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 上班时间：早九晚六，每周日休息，法定节假日正常休假 薪资待遇：3500底薪＋500绩效+提成 公司位置:海亮广场A座写字楼26楼2604

注：公司是一家新媒体性质的企业，前台是一家公司的门面，因此对形象气质有一定要求。沟通中可能会涉及求职者的身高、体重及外貌情况，如有不便之处，敬请谅解！可提供实习证明！ 岗位职责： 1、负责来访面试人员的接待与登记，注重礼仪规范，确保服务流程专业有序 2、具备良好服务意识，能熟练操作办公电脑设备，维护日常办公环境整洁 3、协助完成公司日常行政事务及招聘相关辅助工作 4、工作时间早十二晚八，晚间休息一小时（18:00-19:00），单双休轮班制 任职要求： 1、年龄18-30岁，性格亲和，身高160cm以上，体型匀称 2、形象端正，气质良好，具备较强执行力 3、需化淡妆上岗，着装得体大方 薪资待遇： 1、月薪3500元+提成 2、定期组织团建活动 3、享受节日福利，法定节假日正常休息 4、发放年终奖金 5、缴纳五险一金 6、享有生日福利 7、提供住房补贴 8、提供交通补助

德云社相声专场 （预计14:30-22:00之间、具体以实际结束时间为准） 郑钧跨年演唱会 （预计16:30-00:00之间、具体以实际结束时间为准） 工作岗位： 岗位：检票，引导，票务等随机 到岗后分配 、用餐、培训 、待岗！ 补贴：60元+简餐+志愿者证书电子版 补贴：60元+志愿者证书电子版 提示：不提供任何观影机会、 想看演出可以买票体验感更好， 请免开尊口～只招聘工作人员。

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工作内容： 1.利用线上招聘渠道开展招聘工作，全程无需电话沟通； 2.根据招聘需求进行简历筛选，精准发起面试邀约，并协调安排面试时间，落实后续跟进； 3.负责员工入职手续办理、考勤管理及绩效考核数据记录； 4.承担前台接待职责，以及日常文件打印等相关行政事务； 任职要求： 1.形象气质良好，具备较强的服务意识，学历要求大专及以上； 2.专业不限，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑，有招聘或接待工作经验者优先； 3.熟悉常用招聘系统的操作与使用； 4.工作细心严谨，具备良好的沟通能力与团队协作精神； 5.配合法务部门完成劳动关系相关事务的维护与支持； 上班时间： 早九晚六，月休4天，每周日固定单休，法定节假日正常休息，每年享受15天带薪年假； 薪资待遇： 1、无责任底薪3300元+全勤奖300元+招聘提成 2、地理位置优越，靠近地铁2号线（中山路站）； 3、地处核心商圈，毗邻振华、万象城，办公楼同栋6层设有用餐区域； 4、团队氛围轻松积极，提供节日福利、定期团建、趣味活动及公司组织的集体旅游机会；

高级法务顾问工作内容： 1、依托公司提供的企业资源，主动联络意向客户，开展客户拜访，高效沟通公司产品与服务内容，促进销售目标实现，并跟进客户完成后续服务对接。 2、添加客户微信，深入了解其公司实际需求，结合销售技巧、专业认知及价值传递，成功邀约客户进行面对面交流。 3、持续维护新老客户关系，通过定期拜访、业务接待等形式，动态掌握客户的服务需求，为其个性化定制法律解决方案。 4、采用线上营销、面谈推广与电话沟通相结合的销售模式，推动签约落地。 5、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、具备销售从业经历者优先考虑。 2、能够适应电话沟通为主的作业方式。 3、语言表达清晰，沟通能力强，抗压能力突出，工作态度积极严谨，具备主动学习与创新意识。 4、持有驾照并能熟练驾驶。 【福利待遇】 1、无责任底薪3100元+高比例提成（10%以上）＋绩效奖金+全勤奖励，另设超额激励奖金，月均收入4k以上，能力优异者收入上不封顶。 2、新员工入职后由专人指导，提供无需法律背景的免费系统化培训。 3、享有节日福利、团队建设活动、生日关怀、带薪培训及带薪休假等多重福利。 4、拥有广阔的发展空间——公司处于快速成长阶段，晋升机制透明，晋升机会优先面向内部员工，唯才是举。