不需要开拓新客户！客户资源稳定，专注维护现有合作！ 岗位职责： 1.负责对已达成合作的银行理财经理、行长等银行人员开展合作产品的培训与讲解，协助制定营销策略，推动客户购买我司贵金属产品，完成销售目标； 2.配合各大银行网点的理财经理及管理人员，向银行客户推介我司与银行联合推出的实物贵金属产品； 3.与团队共同对接银行机构，参与银行组织的培训活动，持续维护良好的合作关系，助力我司贵金属产品在银行渠道的推广； 4.本岗位以省为单位覆盖全省银行市场，依据项目安排轮换不同银行网点工作，需长期随团队出差，交通及住宿费用全额报销，无法接受频繁外勤者请勿投递。 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、金融、工商管理等相关专业优先考虑； 2.形象良好，具备出色的沟通表达能力，拥有较强的商务洽谈技巧； 3.具备良好的适应能力，能接受常态化出差安排； 4.有渠道维护经验、销售背景或曾从事需频繁外出工作者优先录用。 工作地点：根据项目进度在省内各银行网点间轮动，非固定驻点银行。 薪资待遇：无责任底薪（试用期2个月）+绩效奖金+提成+单品奖励+重大节日员工福利+入职即缴纳六险一金+年度健康体检

职位描述： 1.负责客户的接待与咨询工作，适时参与外出活动，对意向客户进行回访及邀约 2.在会场提供现场咨询服务，初步解答口腔相关疑问 3.整理并记录患者信息，及时反馈相关问题 4.开发与维护潜在市场，开展客户拜访及新客户拓展工作 岗位要求： 1.具备1年以上销售工作经验，有地推、酒水、快消品、保险、房产或电话销售经历者均可 2.年龄25-40岁，性别不限，做六休一，实行调休制度，提供免费午餐 3.中专及以上学历，销售经验特别丰富者优先考虑 4.有耐心和责任心，能适应一定的工作压力 5.具备良好的服务意识，能热情细致地服务客户，服从上级工作安排

岗位职责：28周岁，大专以上学历，征信无不良记录 1.负责客户关系的维护与拓展，公司配套有系统的拓客、养客及促客活动，采用体验式营销模式开展工作 2.挖掘潜在市场机会，并协同团队制定有效的销售策略 3.定期与团队交流互动，分享产品知识并指导销售技巧培训 4.积极参与团队建设活动，增强协作氛围，助力整体业绩增长 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及团队协作意识 2.热爱销售岗位，能适应快节奏工作环境并在压力下保持积极状态 3.有责任心，具备独立应对问题和处理挑战的能力 4.渴望突破自我，具备较强的进取心和收入提升意愿！薪资上不封顶！

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作； 2.制定并落实市场营销策略与执行方案，达成既定业绩目标； 3.拓展新兴市场，开发潜在客户资源； 4.维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 5.参与市场调研与行业分析，为公司战略规划提供有效参考建议。 任职要求： 1.具备2年及以上销售相关工作经验； 2.具备良好的抗压能力与坚持不懈的精神； 3.擅长人际沟通，能够精准把握客户需求，具备较强共情力。 薪资待遇： 1.丰富的团队建设活动 2.定期组织专业培训 3.五险一金、享受法定节假日 4.销售业绩提成奖励 5.月薪10000-12000万

公司成立20年，国内设有6家分公司，大平台实力保障，值得信赖 一，工作内容： 1、通过电话、微信及面对面沟通等方式，拓展跨境国际电商、外贸工厂等潜在客户资源； 2、为客户量身定制国际海运、空运、FBA头程、仓储、报关、清关等一体化物流解决方案； 3、定期跟进老客户，维护客户关系，促进长期稳定合作； 二，福利待遇： 1、底薪4000-6000+货量奖励＋利润提成（10%，24%）+奖金（月度/季度/半年度/年度）+7天带薪旅游+带薪年假+节假日福利。转正员工平均月收入1-3w；销售冠军月入约30w，年收入可达200w左右。 2、试用期三个月，表现优异者可提前转正 3、缴纳五险一金 4、工作时间早八点半至六点（含1.5小时午休），每周休息一天半 5、节假日安排与国家法定假期同步，享受双休待遇 三、任职要求： 1、年龄25至34周岁 2、大专及以上学历，有销售经验者学历可适当放宽 3、具备强烈的销售意愿，渴望高收入，学习能力强，保持开放进取心态 4、具有一年以上销售工作经验，熟练操作常用办公软件

薪资范围：11000元-21000元/月 底薪：4000元/月 社保类型：五险 提成方式：业绩35% 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，成单奖励，新人激励，月度、季度、周度及年度优秀员工表彰，打破纪录额外奖励 我们是专业房屋租赁代理，专注租房服务，不涉及房产买卖，非传统中介模式，无地推任务，无需电话营销，工作内容清晰易掌握，不要求具备行业经验 公司统一提供58同城、安居客等主流平台端口资源，用于客户成交，费用由公司承担（行业内稀缺优势） 自有房源超10000套，覆盖合肥全市主要区域（含蜀山区、政务区、包河区、滨湖区、瑶海区等），并持续拓展新增板块 租金支持，免收中介费，房型涵盖整租、分租、合租及集中式公寓等多种类型 {你能获得的支援} 1，稳定客源支持（来自58、安居客等渠道） 2，客户主动咨询，精准需求对接 3，全城范围内的丰富房源可进行推荐出租 4，轻松自在的工作氛围，团队协作融洽 5，日常着装自由，无需正装出席 6，拒绝加班，拒绝加班，拒绝加班 7，新成员享带薪岗前培训，并配备专人指导带教 工作职责： 1，通过网络平台发布房源动态 2，分析客户需求，推荐匹配的住房方案 3，带领客户实地查看房屋情况 4，协助完成签约流程及后续客户关系维护 任职要求： 1，学历不限，性别不限 2，表达流畅，态度积极，性格阳光向上 3，具备良好的语言沟通与自主学习能力 4，思维敏锐，能应对压力与挑战 5，做事细致负责，品行端正诚恳 薪酬待遇： 发薪日：每月5日准时发放，绝不拖欠 综合收入10000元-15000元/月，上不封顶，每单奖励480元-1000元 新人综合收入：6000元-13000元/月 资深员工综合收入：12000元-25000元/月 员工住宿：配套齐全的小区房，2-4人一间，配备空调、全天热水、洗衣机、冰箱、厨房等设施 公司福利：法定节假日正常休假并享礼品，定期组织团建活动，春节带薪放假，提供带薪培训，缴纳五险等基础保障 晋升路径： 带看管家 → 主管 → 区域经理 → 城市总经理 表现突出者可破格提拔，最快三个月晋升主管，提供广阔发展平台，只要你敢拼，这里就有属于你的舞台

古井贡酒中国美系列 诚聘全国招商渠道部业务代表若干名。工作长期稳定、福利待遇优厚及良好的晋升空间。 岗位属于一线业务岗，需依据实际业务开展商户拜访、关系维护与市场指导，属长期外勤性质，无需坐班。 业务周期相对较长，通常需1-3个月方可促成合作，对人员韧性要求较高，追求短期回报者不适合本岗位。 安徽或江苏区域（需自备车辆）。本岗位为大客户营销方向，注重个人形象，请面试时尽量着商务正装。 岗位职责： 1、达成公司下达的年度工作任务目标。 2、落实所辖区域的基础市场调研任务。 3、组织实施区域内产品的宣传推广与招商拓展工作。 4、负责客户日常维护与运营指导，保持高效沟通，及时掌握客户需求，提供主动、热情、专业、周到的服务支持，持续提升业务能力，协助客户推进市场销售进展。 5、积极传递企业品牌价值与产品理念，深化对公司文化的理解与产品知识的掌握。 6、完成上级主管交办的其他临时性工作安排。 任职资格： 1、品行端正、懂得感恩，执行力强，具备良好亲和力与表达沟通能力。 2、工作态度积极，主动性强，结果导向明确。 3、具备一定的学习领悟力。 4、具有3年以上相关行业从业经历。 6、年龄28~40岁，市场营销或相关专业背景，大专及以上统招学历。 薪资待遇： 基本工资+绩效工资+提成+年终奖+（车补、餐补、住宿补） （综合收入：18000~25000元/月） 职位福利： 五险一金、带薪休假、节日礼品、免费体检、旅游团建活动等

可线上面试！！ 工作内容： 1、通过电话方式邀请优质的邮储信用卡客户办理现金分期业务； 2、现金分期业务是指银行邀请优质客户申请将可用额度内的资金转入本人借记卡，并分期偿还的业务。 二、入职要求： 1、18周岁-35周岁之间，男女不限;可实习； 2、大专及以上学历，有电销工作经验者可放宽至中专/高中; 3、普通话流利，接受电销工作性质。 三、薪资待遇： 1、带薪培训3-5天； 2、前二个月保底4500+绩效+公司福利补贴，月综合工资6000-1.5万+，上不封顶； 3、缴纳社保，提供住宿； 四、工作时间： 8:30-18:30，午休1个半小时，单双休法休。 五、工作地点： 合肥滨湖新区西藏路与成都路交口中国邮政储蓄银行基地！！

一、福利待遇： 1、底薪4500，转正后5000+提成+业绩奖金1000～上不封顶，综合月收入：8000-13000元 2、免费提供住宿，配备齐全家电，含WiFi使用； 3、外勤工作可报销差旅费用； 4、集团每年安排三次及以上国内外旅游活动，内部定期举办团建、野外生存、户外拓展、节日出游、生日会、带薪年假及年终聚会等。 二、职位内容 1.配合项目主管推进公司各阶段项目的宣传与执行，负责基础客户资料整理、沟通联络、设备调试安装及后续服务跟进； 2.参与业务合同的核对与签署工作； 3.达成季度业绩指标，并完成上级交办的其他临时任务。 三、职位要求（包住＋接受零经验（一对一指导！）） 1、年龄18-28岁，性别不限，学历不限，形象良好，具备团队意识，无论有无经验，有上进心者皆可报名。 2、品行端正，工作态度积极，踏实肯干，执行力高，能积极配合公司日常管理运作。 3、愿意从基层岗位起步，能承受一定工作压力，具备吃苦耐劳精神。 4、后期有机会学习团队运营与培训技能，向管理方向培养发展

【岗位职责】 -负责区域中国联通客户开发与维护，进行面销/陌拜、地推销售 -推广中国联通公司产品，完成销售目标 【职位要求】 -有市场推广或销售经验者优先，得过销冠更佳 -具备个人客户服务意识，能接受外勤工作 【工作时间】 -上班时间：11:00 -下班时间：21:00 【薪资福利】 -薪资区间：5000-12000元 -福利保障：五险一金

合肥市庐江县招电焊

"[庆祝][庆祝]2/6号，申通日结天天要人大量收人\n17:00—05:00普工230\n17:00—06:00普工250\n17:00—06:00卸车270\n18:00—06:30装卸工260\n00:30—12:30普工240\n00:30—12:30装卸270\n\n长期日结可提供水电费空调洗衣机热水器都有。上班可带手机，吃饭不扣工时！\n(报名方式:姓名+电话+班次+)，，需带【身份证原件】，提前60分钟到现场\n自带水杯、手套门口也有卖，不准穿拖鞋、裙子"

招聘：招服务员1名， 年龄55岁以下，有经验优先 服务员3000＋，满勤200，月休2天 工作时间：9:00-14:00、16:00-21:00

【合肥急招】 想学一技之长的姐妹们，帅哥们看过来。 招募保洁师，家电清洗师免费教学| 就近派单 | 新手带教 | 时间自由 ✅ 超高时薪：35-60元/小时多劳多得，月综合薪资5000-11000元 ✅ 灵活自由：人在家里手机接单，APP就近派单，全职，兼职，都可。时间自选。适合宝妈们的工作 ✅ 0经验：免费培训。 ✅ 福利保障：人身安全险+服务全程保险，平台直签无中介。大平台有保障 工作要求 ✔ 22-50岁，男女都可。会手机导航，能骑电动车 无需相关经验 联系电话，， 有时忙，打电话没接，可

免费上岗+安排住宿 工作地点:全市可就近分配;新人入职，前期会有老人带领。年龄18周岁---50周岁。 1.有无经验均可，要求会骑电动车，会使用智能手机导航。 2.没有不良记录， 3.无任何押金等其他费用，可提供住宿。 4.送餐员按照订单信息准备快速的将餐品送到客户手中。福利: 1.外地来的可当天安排住宿 2.全职送餐员享受天气补助 3.节假日公司都会聚餐狂欢，团结一心的人文文化。 4.公司统一提供保温箱，雨衣，头盔，工作服等。工作时间:9:30-14:00，17:00-21:00，其他时间可自由安排，天首月保底5000职位要求: 1.通过手机接受客户订单， 2.到餐厅取餐， 3.按时送到客户手里职位前景: 送餐员-组长-副站长-站长-区域经理 只要愿意干、只要肯吃苦、肯定让你挣到钱)正常干8000-9000元使劲干10000以上

任职要求： 1、年龄20-36岁，中专/高中/大专及以上学历，愿意长期在物流行业发展者优先。 2、不限经验，退役军人优先考虑，有1-3年物流、跨境电商、贸易或供应链相关领域从业经历者更佳，具备销售背景者优先；接受应届生及实习生。 3、能熟练运用线上平台（如小红书、抖音、微信等）及线下渠道推广公司服务，根据客户需求制定个性化物流解决方案；可接受实地拜访客户，并参与成熟团队的业务带教学习。 4、具备自主开拓客户的能力，能够定期跟进维护老客户，持续提升客户满意度与合作关系。 5、具备较强的沟通表达能力、抗压能力和团队协作意识。 岗位职责： 1、依托公司资源平台，通过网络、电话、网站及线下拜访等方式，积极开发跨境电商物流、国际物流及贸易类工厂等潜在客户； 2、结合客户具体需求，完成询盘回复、报价沟通及后续跟进工作，达成个人销售业绩目标； 3、定期走访客户，深化客户关系，推动业务持续合作与拓展； 4、及时收集并反馈市场动态与客户建议，助力内部系统优化与流程完善。 福利：五险，包住，提供旅游、团建、生日会、年终奖等； 上班时间：早上9:00-12:00，下午13:30-18:30

工作职责： 协助PM完成信息收集与整理、数据归纳分析、内容产出及内部沟通协调等相关事务。 任职资格： 1. 具备较强的快速学习能力与数据分析能力； 2. 拥有良好的沟通表达与人际互动能力； 3. 26届毕业生（本科及以上学历），电子、通信、自动化等理工类专业优先； 4. 每周至少到岗三天，实习期不少于三个月。 你将收获： 1. 校招直通机会，优先录用：表现突出的实习生可直接获得校园招聘正式offer； 2. 配备专属导师，护航成长：由经验丰富的业务骨干带教，助力提升专业能力与职业素养； 3. 深度融入核心项目：有机会深入参与重点业务项目，与资深团队协同合作，实现理论到实践的能力转化。

东莞塘厦优尚美日用品公司 招聘地点 亨达百货（四村店） 凤岗供销社总店 招聘人员：超市包场销售员多名 ，年龄（18-48）有销售经验的优先，生手，需勤劳十反应能力强。 招聘待遇： 社保+提成十奖励，综合工资3500-8000上不封顶。 联系方式：同步 欢迎朋友推荐，一经聘用必重赏 感谢！

阿里巴巴SKA商家。公司园区紧邻地铁口，交通便捷，办公地点覆盖龙华元芬地铁口（D出口）与龙岗华南城地铁口，多选址灵活可选，薪资水平领先行业，职业成长空间广阔。 高底薪+高提成模式：底薪6-8K叠加提成，团队成员平均月收入达1.5-2万元！ 公司优势： 深耕行业15年，设有3家分公司，运营16个阿里店铺； 年广告投入超300万元，客户询盘充足，资源丰富，产品附加值高； 资深员工全程带教，入职即可实现收入提升与能力进阶； ！！！渴望从优秀走向卓越？只需一次选择，开启共赴辉煌的征程，诚邀实地考察了解！！！ 岗位职责： 1、开发海外客户，通过阿里巴巴国际站、Google或其他B2B渠道获取客户线索； 2、每日在阿里巴巴平台发布及优化产品信息，提升排名、点击率与曝光度； 3、及时响应并跟进客户询盘，负责订单后续的跟单、发货、单证交付及售后事宜； 4、积极拓展线下业务渠道，推动订单转化与成交； 5、维护现有客户关系，持续跟进并深挖大客户潜力； 6、定期整理外贸客户资料，进行数据复盘与工作分析； 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，商务英语、市场营销、电子商务、国际贸易等相关专业优先； 2、具备半年以上阿里巴巴国际站实操经验，熟悉外贸业务流程，有显示屏行业背景者更佳； 3、英语口语熟练，精通英文函电写作，邮件表达符合英语国家客户习惯； 4、乐于学习，具备目标意识；踏实肯干，性格积极，富有进取心，愿与企业共同成长。 我们的优势： 平台：拥有15年以上B2B（金品诚企）运营经验，为阿里VIP客户，持续拓展新平台，为新人提供充足的晋升与发展机会； 后端：整合优质供应链资源（自有工厂），配备完善的支撑部门（仓储、物流、设计、运营等），全面赋能销售前端； 团队：组建80人以上的高素养、高学历、高绩效销售队伍，主体为90后群体，充满朝气与战斗力； 培训：建立系统化培训机制，涵盖入职、产品知识与晋升课程，引入外部专业讲师，并培养内部专家型导师； 晋升：支持横向与纵向发展路径，晋升通道为业务（运营）-组长-主管-经理（合伙人），各子公司管理层均来自一线业务骨干； 薪酬福利：提成高于同行标准，薪酬体系具市场竞争力（每年调薪1-2次），实行朝九晚六、5.5天工作制，提供五险、生日会、下午茶、团建、旅游及节日福利等； 地点：深圳龙华、深圳龙岗、广州白云多地办公，公司出入口直达地铁站，通勤便利，选择多样； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、年底双薪、年终分红、无需加班、资深导师指导； 职位亮点：TOP10级阿里巴巴商家，拥有多家5星认证店铺

【职位描述】 可转正，可提供实习证明，可提供住宿 【职位信息】 这里汇聚一群充满活力的年轻创业伙伴！ 这里有超乎预期的丰厚回报与全面福利！ 这里有千金难换的专业化高端培训体系！ 这里有行业内稀缺的优质资源支持！ 我们是乐有家总部实验基地，专注为95后打造成长舞台！ 【岗位薪酬】 ☆ 大学生团队薪酬福利： 本科9000（底薪补贴行动量化6000，职务绩效3000） 大专8000（底薪补贴行动量化5000，职务绩效3000） 大专以下7000（底薪补贴行动量化4000，职务绩效3000） ②发展期：薪酬结构包含底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔晋升空间与极具竞争力的收入体系，业绩奖励上不封顶！ 每月15号发放上月底薪与补贴，25号发放上月奖金 底薪与个人业绩无关，按月准时发放 ———————————————————————— 2. 更多员工福利：五险一金、12项入职即享带薪假、节日关怀礼品、国内外旅游机会、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖等。 乐有家大学生团队平均月薪1.3W+，月入过万触手可及！ 其他福利还包括：五险一金、生日祝福、节日礼遇、各类带薪假期、专业系统培训、国内外团建旅游…… 【岗位职责】 1、通过线上平台、微信渠道推广，电话维护新老客户，接待到访客户等方式，为客户及业主提供专业咨询服务方案 2、主动调研市场动态，开展一对多商务洽谈、持续跟进并完成签约及后续服务 【岗位要求】——营销管培生 1、统招大专及以上学历，毕业五年内或25届毕业生，形象良好，身体健康，品行端正，无不良习惯； 2、渴望挑战高底薪与高提成模式，热爱销售工作，具备自我证明意愿，能承受压力，抗挫能力强； 3、希望加入人均月收入破万的精英团队，适应现代化、扁平化、参与式的管理机制，愿意接受职业化培训与考核； 4、期待获得“一对一导师制”全程指导，能够通过严格筛选流程，接受3~7天岗前见习培训（免费培训、免费住宿，培训期间无补贴，内容以实战体验为主），认同双向选择原则； 5、有志于加入集团总部实验基地大学生创业团队，追求快速且公平的晋升通道，敢于拼搏，具备良好服务意识与强烈创业意愿。 【晋升发展】 1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—区域总监—营销副总裁 2、每月组织岗位竞聘，坚持唯才是举原则。 ★工作地点： 深圳1000+门店，各区均可就近分配，统一提供住宿。 网点覆盖地铁沿线、中高端住宅社区，可根据个人意向就近安排或配备住宿 （温馨提醒：招聘高峰期，请及时投递简历并主动沟通联系！专设大学生专场面试，虚位以待） 职位亮点：应届毕业生

一、薪酬福利 1、综合薪资10-25K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致，不打折 3、绩效奖金1500元；提成按阶梯计算，每单350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高额销售激励500元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至18:30，国家法定节假日正常休假 6、享受节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐 二、岗位职责 1、丰e足食为顺丰孵化的新零售项目，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓并推广企业客户 2、完成公司下达的拓展任务，依据指定场景模式寻找潜在企业客户达成合作，达成销售指标，并负责后续客户关系维护 三、任职资格 1、大专及以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业客户推广经验者优先，拥有本地生活类TO-B推广经验者更优 4、具有一定市场分析与判断能力，善于挖掘客户需求 四、公司优势 平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品：智能货柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队氛围融洽，协作互助

会计专业背景或具备财税知识者优先考虑~ 一、福利待遇 1. 基本薪资3600-3800+20%提成（新签）+10%冲刺奖励+10%续费提成+五险一金+节日福利（礼品、过节费）+300（新人业绩专项奖励）； 2. 综合收入普遍达8K以上，上不封顶； 3. 工作时间：8:00-12:00，14:00-17:30， 周末双休，享有国家法定节假日，每年可享带薪年假（5-10天）； 4. 定期组织团队建设活动，营造积极、轻松、愉快的工作氛围； 5. 职业发展通道完善，晋升空间广阔。 二、工作职责： 1、开展财税共享产品及票财税一体化平台的推广与销售； 2、开发并维护集团类客户，收集客户资料，深度了解客户实际需求； 3、主动拓展潜在客户资源，确保完成既定销售目标； 4、负责所辖区域客户关系的维护与管理，提升客户满意度； 5、完成客户沟通、项目立项、合同签署及回款等相关工作。 三、职位要求： 1. 表达清晰，普通话标准； 2. 热爱工作，具备强烈的成长意愿和高收入追求； 3. 有客户服务相关经验者优先； 4. 大专及以上学历； 5. 本岗位欢迎残疾人应聘。

无责底薪4000元 + 提成2%-15%≈月入9000+ 五险一金 · 客户资源由公司提供 （注：提成来源于3期社群运营，每期服务300+客户，单期提成约2000-6000元） 我们坚持透明： - 不夸大收入：**4000元底薪写入劳动合同** - 不模糊规则：**提成标准清晰公开** - 客源有支持：**客户由企业统一分配** - **适合合肥新人**：零基础可培训入职 资源全面支持新手 → 客户通过公司投放获取（无需自行开发） → 免费带薪培训（涵盖中医常识+社群管理技能） 聚焦发展潜力行业 → 复制北京总部已验证运营模式 → 专注大健康领域发展（顺应政策导向赛道） 岗位职责： ① 提供社群内健康咨询服务 ② 推荐个性化养生方案 ③ 维护客户长期关系 任职要求：表达清晰 · 工作踏实 · 欢迎新人（无销售背景可培养） 工作时间：13:30-22:00 月休7天

知识产权电话销售朝九晚六周末双休

岗位职责： 1.通过网络平台开发客户资源，完成销售目标并维护客户关系 2.利用社交媒体、电商平台或公司系统进行产品推广和在线咨询跟进 3.及时响应客户需求，提供专业的产品介绍和解决方案，促进成交 4.定期整理客户信息，做好客户分类与后续跟踪工作 5.配合团队完成销售数据分析及市场反馈收集，优化线上销售策略 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有网络销售相关经验者优先 2.熟悉主流网络平台操作，能熟练使用办公软件开展日常工作 3.积极主动，具备较强的学习能力和抗压能力，适应快节奏工作环境 4.对销售工作有热情，愿意接受挑战，具有团队协作精神 5.学历不限，有成功销售案例或互联网行业经验者可适当放宽条件

【安恩贝贝 · 急招母婴销售】 无需经验！高底薪加行业最高提成，客户资源由公司直接提供，首月收入5000元，首次签约奖励200元。我们提供5天培训，你专注签单即可。三个月内可晋升，薪资翻倍且上不封顶。 今天沟通，明天试岗，后天入职！

岗位职责: 1.负责与客户建立联系并进行邀约沟通； 2.定期跟进客户，收集反馈信息，掌握客户需求并推荐匹配的服务产品； 任职要求： 1.年龄22岁及以上，性别不限； 2.具备较强的沟通能力及团队协作意识； 3.热爱销售工作，能够适应一定的工作节奏与压力； 4.有责任心，积极进取，期望获得高收入回报； 工作时间: 1.上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，午休一个半小时； 2.周末双休，法定节假日按规定休息； 薪资待遇: 无责任底薪4000元+提成+现金奖励+五险一金 福利待遇: 1.不定期组织部门团建活动； 2.享有各类节日福利及礼品； 3.定期举办员工生日会

本公司向社会招聘短期电话销售，工资5天一结算，工作轻松，包吃包住，需要可与我联系。

（公司直聘，不收取任何费用）！！！ 薪资待遇：无责底薪4500（无需考核业绩）+多项福利，月综合收入6k-8k。 接受零基础新人，提供带薪培训。 团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽，定期组织下午茶、团建活动及生日会。 任职要求： 1.具备较强的学习能力与协调能力； 2.适应快节奏工作环境，能保持专注并高效完成任务； 3.拥有良好的沟通技巧，可与团队成员及外部协作方顺畅交流。 [岗位职责] 岗位职责： 1.负责线下产品的运营支持工作； 2.协助营销经理处理日常行政与管理事务，保障工作有序开展； 3.配合营销经理制定营销策划方案； 4.统筹管理经理的日程安排，协助优化工作流程。

一、公司简介： 公司专注于餐饮领域招商运营，旗下品牌以快餐米粉类、川湘菜系为核心；依托完善的扶持体系与高效的运营管理能力，持续提升客户单店盈利能力，整体客单水平稳居行业前列；众多合作伙伴不仅成功开启创业之路，更实现多店拓展，迈向规模化发展的新阶段！ 二、工作内容： 1. 公司提供精准客户线索，销售人员通过电话/微信完成初步沟通、意向筛选、后续跟进、邀约到访及签约转化； 2. 负责接待来访客户，组织参观公司环境与项目展示，配合总监完成商务洽谈及合同签署； 3. 持续维护老客户关系，定期了解门店运营状况，收集反馈信息，推动二次合作及长期开发。 三、任职要求： 1、认同餐饮招商发展方向，具备明确目标意识，敢于对接创业者与投资人群体； 2、大专及以上学历，表现优异者可放宽至高中学历，专业不限； 3、热爱销售岗位，接受电销模式，渴望高收入，执行力强，踏实肯干，抗压能力强； 4、善于总结应用所学，主动向优秀同事学习，坚持复盘优化工作方法。 四：入职东膳，你将收获： 1、名：助力大众实现创业理想，投身一份富有社会价值与使命的事业； 2、利：高成长性与强激励机制带来可观收入，融入创业者与投资人圈层，链接行业资源，提升个人专业价值； 3、情：与年入百万的销售精英并肩作战，在有温度、有担当的团队中激发潜能，成就更好的自己； 4、梦：提供公平透明的晋升机制和广阔发展空间，让有能力者无需频繁转行归零； 5、乐：丰富多元的团队活动，轻松愉悦的工作氛围，实现高效作业与快乐生活的平衡。 五、薪资待遇： 1、无责底薪4000-5000； 2、浮动底薪：每签一单增加500元底薪，两单增加1000元，递增上不封顶（当前优秀记录：单日成单四笔、月度达成十五单）； 3、提成：按业绩核算，每单提成区间为2500-4000元； 4、多项激励奖金，每月准时发放； 5、年终奖：依据年度表现，奖励金额4K-20万元，年底兑现，真实可期，已连续三年员工突破10万，连续两年超20万全额发放； 6、工龄奖：满一年享1200元/年，满两年2400元/年，逐年累加无上限； 7、父母福利+生日假+生日礼品+团建活动+日常抽奖，多样福利与假期齐全； 8、年假20-30天，轻松安心过春节。