杭州招桩基安全员，有公路桥梁桩基工作经验自带电脑的优先，年龄28到45，有安全员证，月薪7000到10000，联系人，刘

杭州市桐庐县招安全员，交社保，管吃住

岗位职责： 1.建立健全公司安全生产责任制、规章制度与操作规程，主导安全管理体系搭建与落地。 2.组织编制安全投入计划、培训计划及生产安全事故应急预案，定期组织演练。 3.落实安全风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制，组织日常巡查、专项检查与季节性检查。 4.审核危大工程专项方案，监督安全技术交底与验收，对重大隐患有权下达停工令。 5.统筹各项目安全管理，监督安全人员配备与安全费用落实，主导安全文明工地创建。 6.组织三级安全教育、特种作业培训与持证管理，开展安全月等专项活动。 7.事故时立即上报并参与救援，组织调查分析、落实整改，建立事故档案并复盘预防。 8.对接住建、应急等监管部门，配合检查并落实整改；向管理层定期汇报安全绩效。 任职要求： 1.持中级注册安全工程师（建筑施工安全类别）、有建筑施工企业主要负责人 A 证、B 证。 2.大专及以上，安全工程、工程管理等相关专业；30–44周岁优先。 3.5 年以上建筑施工安全管理经验，其中3 年以上同岗位（安全总监 / 负责人）经验。 4.有土建总承包厂房 / 办公楼 / 大型房建项目安全管理经验，特级 / 一级资质企业经历优先。 能力与资质 5.精通建筑安全法规、危大工程管控、双预防机制；熟练使用办公及安全管理软件。 6.具备强统筹、应急处置、跨部门沟通能力；一级建造师、高工职称优先。

要求有交安安全员证

C证安全管理人员，全职驻场

宁波市余姚和杭州建德市/电力基础施工现场18周岁以上负责人班组长安全员试用期二个月工资4500试用期结束6000电话联系

杭州市西湖区招安全员/安全负责人，工期大概2个月，持证。

杭州香格里拉饭店招聘杭威安全员。提供工作餐。

杭州市萧山区招安全员/安全负责人

杭州市西湖区招安全员/安全负责人，工期大概2个月，持证。

杭州市上城区招水暖安装/维修、工地学徒工、工地小工/杂工

杭州市余杭区招吊顶 地下室铝方通吊顶 要大工4名 380 9小时 可以做一个多个月 要手快的25-45岁最好 偷奸耍滑的别打电话 每月打考勤。有住的地方。

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 在苏州

地点在临安青山湖玫瑰园，有30个平方左右真石漆要做，是仿莱姆石的真石漆。原先做好的但是旧了不好看，重新只做一下表面。 要求包工包料。

工作环境:优越自由 住宿:小区房 三室一厅 薪资范围:8000-15000元/月 日薪资200-300 周薪资1500-2500 可长期 周结都可!人走账清 工作时间8小时

负责整个工地的安全资料现场管理职责

沈阳市浑南区招安全员/安全负责人

吉安市新干县招现场制作安全员/安全负责人要求有证件

北京市通州区招安全员/安全负责人(工地安全员)

三亚市吉阳区招安全员/安全负责人

岗位职责 室内坐班值守，登记来访人员与外来车辆，核查物品放行；盯控现场及监控，维持出入口秩序；做好值班记录，发现异常及时上报，处理简单咨询。 任职要求 18-55周岁；身体健康无犯罪记录、无大面积纹身，无不良嗜好；识字，待人礼貌，服从管理。 1. 以室内坐班为主，不用长期站立、户外日晒雨淋，劳动强度低 2. 工作内容简单易上手，门槛低，无需专业技术 3. 大多包吃住，生活成本低，作息规律稳定 4. 夜班岗位通常安静，工作轻松，适合寻求稳定清闲工作人群 岗位特点 室内工作，无需长期站立，工作轻松稳定。

钱塘区招项目队长消控员多名，综合工资6500 一、钱塘区江东宝龙附近招聘保安两名，年龄25～35岁，身高175以上退伍军人优先。保安 3 名，年龄25～35岁，身高165以上。以上人员无纹身，无犯罪记录.综合工资5500-6000 二、钱塘区学校招消控多名年龄50岁以内，12小时无休，综合工资6000一6500，学校保安多名，50岁以内，工作积极主动有责任心优先 三、钱塘区学校招保安多名年龄50岁以内综合工资保安员5000， 退役军人及持有保安员上岗证人员优先录用有意联系联系电话微信同号

岗位职责 室内坐班值守，登记来访人员与外来车辆，核查物品放行；盯控现场及监控，维持出入口秩序；做好值班记录，发现异常及时上报，处理简单咨询。 任职要求 18-55周岁；身体健康无犯罪记录、无大面积纹身，无不良嗜好；识字，待人礼貌，服从管理。 1. 以室内坐班为主，不用长期站立、户外日晒雨淋，劳动强度低 2. 工作内容简单易上手，门槛低，无需专业技术 3. 大多包吃住，生活成本低，作息规律稳定 4. 夜班岗位通常安静，工作轻松，适合寻求稳定清闲工作人群 岗位特点 室内工作，无需长期站立，工作轻松稳定。

岗位职责： 1. 协同各业务部门开展风险辨识与评估，依据评估结果编制工作指导文件及EHS预防性规范，落实有效的安全事故防范措施，实现EHS风险的系统化管理； 2. 组织并执行综合性、专项性、季节性及日常安全检查，跟进问题整改闭环，并制定相应的预防性对策； 3. 深入生产一线实施监督与检查，杜绝违规指挥与违规作业行为，及时督促并协同处理各类EHS相关事项； 4. 依托智慧EHS管理系统，推进风险分级管控机制的有效落地； 5. 牵头开展EHS隐患的识别、分析、整改及持续跟踪工作，建立并维护隐患数据库，开展年度趋势统计与分析； 6. 推动热风险评估实验室的建设进程，健全物料与化学反应危险性信息库（含SDS资料）。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，化学、安全工程、消防等相关专业背景； 2. 熟悉安全消防管理及化工生产流程知识，掌握EHS领域相关法律法规要求； 3. 工作细致严谨，具有较强的责任意识与职业使命感。

一、应聘要求 年龄：18–45周岁无违法犯罪记录，具备良好职业道德； 身体健康，能胜任安保岗位基础工作（需通过岗前体检） 二、岗位福利与待遇 保安员：月薪 5500–7000元（无责任底薪）； 晋升通道畅通：每3个月一次综合考核，优秀者可晋升为班长/队长 队长级岗位：月薪 8000元起（无责任底薪） 工作时间标准日工作时长8小时（根据影院排班灵活安排，含早/中/晚班及轮休）。 三、生活保障： 免费提供：食宿（独立/标准间）、四季工装、被褥、劳保用品 全年配套：高速无线网络、防暑降温物资（夏季）、保暖用品（冬季）、营养加餐等。

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按流程上报 3. 维护责任区域内秩序，协助处理纠纷、引导访客，保障设施与人员安全 4. 按要求完成交接班记录、值班日志等基础台账工作 5. 配合开展消防检查、应急演练及临时交办的安全保障任务 任职要求： 1. 持有有效《保安员证》，无违法犯罪记录，身体健康，责任心强 2. 具备保安相关工作经验，熟悉基本安防操作与应急处置流程 3. 学历不限，能适应倒班制及12小时工作制，服从岗位调配 4. 月休2天，包住不包吃 5. 遵守职业操守，具备良好沟通能力与服务意识

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织安全教育培训及应急演练 2. 开展日常安全巡查与隐患排查，督促整改并跟踪闭环，建立安全管理台账 3. 组织危险性较大分部分项工程的安全技术交底与专项方案监督实施 4. 配合主管部门检查，确保项目安全文明施工达标，符合国家及行业规范要求 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类） 2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》《安全生产法》等法规及地方管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能熟练使用办公软件，具备基本资料整理与报告编写能力 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境

1、任职要求 （1）本科及以上学历。 （2）环境、安全、消防、物流等相关专业背景，具备EHS领域工作经验或持有注册安全工程师、注册消防工程师证书者可不限专业。 （3）具有成熟职场经验者优先考虑。 （4）掌握安全、环保及职业健康相关的法律法规知识。 （5）具备扎实的专业基础，善于识别问题并有效推动解决。 （6）拥有良好的沟通协调能力。 （7）熟练操作办公软件，具备较强的书面表达能力。 （8）学习能力强，执行力高，能承受一定工作压力，有明确的职业发展目标，愿意与团队共同进步。 （9）坚持原则，具备优良的职业道德。 （10）欢迎综合素质优秀的应届毕业生应聘该岗位。 2、岗位职责 （1）依据公司目标管理责任书，组织实施各部门年度安全生产绩效考核工作。 （2）参与编制或修订EHS管理制度与作业流程，并监督执行落实情况。 （3）参与制定安全生产事故应急救援预案，定期组织消防和安全应急演练，提升公司应对突发事件的能力；统筹应急物资与设备的储备管理，建立完善台账，保障应急处置资源充足。 （4）组织或参与本单位安全生产教育培训活动，真实记录培训实施过程与结果。 （5）参与公司范围内的安全、环保、消防、人防检查工作，提出改进意见，督促落实安全隐患整改。 （6）根据门卫保安岗位职责要求，负责保安队伍的日常管理、巡查及绩效考评，确保安保工作规范有序开展。 （7）统筹安排第三方机构开展职业病危害因素的定期检测工作。 （8）及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业以及违反操作规程的行为。 （9）牵头组织召开EHS专题例会。 （10）完成上级交办的其他工作任务。

招聘: 补招杭州地铁2号线4号线特保、10号线特保若干名（长期工）。 上班时间：12小时制 早班：7：30—19：30分， 中班：9：00—21：00点， 工作内容：地铁站内巡逻执勤、有间休休息时间（5小时），工作轻松。 要求：年龄18~45周岁、，身高170Cm以上， 学历：初中及以上，无纹身及犯罪记录和不良病史。 待遇：工资4400／月起＋激励奖500元/月（一年6000元，按年发放）,高温费，法定假日双倍工资，交纳社保，，发放过节福利（礼品），平台大、有足够的发展晋升空间（班长，队长），有机会参演唱会、大型活动，与演唱会明星近距离接触等。 联系电话：，微信同号！！

岗位职责： 1.负责责任区域内的安全巡逻、门禁管理及来访人员登记工作 2.监控设备值守与异常情况及时上报处置 3.预防并制止各类安全隐患与违规行为，维护正常秩序 4. 协助处理突发事件，配合公安、消防等相关部门开展工作 5.保持执勤区域整洁，规范着装，展现良好职业形象 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本安全防范意识 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 3.具备良好的沟通能力与应急反应能力 4. 退伍军人、持有保安员证者优先 5.学历不限，年龄18-54周岁