天然气管道力工，安全监护员，年龄40-50岁，月薪6500，包吃住

杭州市西湖区招安全员/安全负责人，工期大概2个月，持证。

要求有交安安全员证

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岗位职责： 负责对校区消防安全、水电安全、学生校园安全、门岗进行全面监督管理。 任职要求： 1.安全工程、消防工程、应急管理相关专业优先； 2.有中小学、寄宿制高中校园安全管理、校安办工作经验优先； 3.熟悉校园安全政策法规、做安全台账、熟练使用监控系统优先。

杭州招桩基安全员，有公路桥梁桩基工作经验自带电脑的优先，年龄28到45，有安全员证，月薪7000到10000，联系人，刘

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宁波市余姚和杭州建德市/电力基础施工现场18周岁以上负责人班组长安全员试用期二个月工资4500试用期结束6000电话联系

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制、审核专项安全施工方案及应急预案，开展安全技术交底与培训教育 3.监督高风险作业（如高空、动火、有限空间等）全过程安全管理，确保合规受控 4. 组织安全例会、事故调查分析及台账资料归档，按时上报安全报表 5.配合政府主管部门及甲方安全检查，落实各项整改要求 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师证书优先 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范及行业管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用办公软件，具备基本的安全资料编制与管理能力 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境

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惠州市惠阳区招安全员/安全负责人 需要交安C证 8000/月 包吃住

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任职要求： 1.年龄18至50岁，身高165cm以上 2.身体健康，无犯罪记录，无纹身 3.持有保安员证，无证可以边上班边考试 4.自备黑色皮鞋、黑色西裤、白色半袖衬衫 5.服从领导安排，执行力强，能吃苦耐劳 消息未能及时回复，请直接打电话咨询，谢谢 工作职责： 1.访客与出入管理： 登记来访人员信息，核实身份，确保非授权人员不得进入。 2.日常安全维护： 巡逻指定区域，及时发现并报告安全隐患。 3.突发事件处理： 快速响应危险情况（如冲突、火灾、盗窃、自然灾害），采取初步措施并上报。 4.设备管理： 妥善保管安防器械，禁止私自使用。

招聘：诚聘保安数名，携手共筑安全防线 一、岗位职责： 1、负责指定区域（门岗、停车场等）的安全值守、巡逻与秩序维护。 2、严格执行人员、车辆进出管理制度，做好登记与核实工作。 3、应对突发事件，按照应急预案进行先期处理并及时上报。 4、完成上级交办的其他相关工作。 二、任职要求： 1.年龄20-55周岁，身体健康，五官端正，无不良嗜好。 2.品行良好，无犯罪记录，具备高度的责任心和安全意识。 三、薪资待遇： 综合月薪4000-4500元，具体面议

EHS专员1名： 1、大专及以上学历，安全工程、环境工程、机械工程、机电一体化、化工等相关专业； 2、具备安全标准化体系的主导或推进经验，熟悉现场安全管理，熟练使用办公软件，具有较强的制度编写能力； 3、掌握环保管理基础知识，有三废处理相关经验者优先考虑； 4、责任心强，执行力高，能承受工作压力，具备良好的敬业精神； 5、能够独立组织EHS检查、培训、应急演练及相关安全活动。

鉴于我们EHS咨询和工程领域业务的快速发展，碧瑞诚邀有志在EHS咨询领域发展的专业人士加盟。我们期望您能在培养长期的且具有互利关系的客户或商业合作伙伴的过程中保持较高的积极性，同时能承担起确保双赢的责任。 在这些职位里，你需跟进和高标准和高质量交付现有客户在健康和安全等领域所需要的服务，并积极开拓新的客户和新的增值服务，所以你需要肩负起专业EHS咨询,业务发展,工程及客户管理方面的多重责任。成功的应聘者应具备以下一个或多个领域的技能： 辨识评估工作场所中各种职业健康危害因素 进行人体工效学评估和制定解决方案 对企业进行综合的安全风险评估 开发和交付各类职业卫生与安全培训项目 帮助工厂制定和贯彻实施EHS管理体系 有专业工程控制知识和经验，比如降噪,机械防护，防坠落和工业通风等工程 EHS审核 工艺安全分析与管理 施工安全管理 消防与电气安全 我们期望我们的员工具备如下技能和积极向上的性格： 可靠，诚实和积极的个性 能与客户建立可信赖关系的能力 有良好的口头交流能力和书写能力 具有多途径收集和整理数据的能力 较强的项目计划和实施能力 拥有美国注册工业卫生师(CIH)或美国注册安全师(CSP)证书，或有意在两年内获得该证书者

【招聘】校区保安（包住） 一、岗位基本信息 ● 招聘岗位：校区保安 ● 薪资待遇：月薪 [请在此处填写具体金额] 元 ● 休息时间：月休2天（每月休息2天） ● 福利待遇：免费提供住宿（包住） 二、主要工作内容 1. 校区安保：负责校区日常巡逻、门禁管理、车辆及人员进出登记，维护校园正常秩序与安全。 2. 电路维修：负责校区内基础电路的日常检查、简单故障排查与维修，确保用电安全。 3. 团队集体卫生：参与团队负责的公共区域卫生打扫，保持校园环境整洁。 三、任职要求 1. 身体健康，责任心强，无不良嗜好，无犯罪记录。 2. 具备基础电路维修能力，持有电工证者优先考虑。 3. 服从管理，有团队协作精神，能适应校区安保工作节奏。

岗位职责： 1. 负责研发实验室的环境管理、职业健康与安全等日常监管工作； 2. 牵头制定EHS年度工作计划，并推动落实分部各项EHS绩效目标； 3. 组织开展实验室及配套区域危害因素与环境因素的识别评估，并完成相关报告编制； 4. 推动实施分部EHS常规管理及专项任务，汇总分析各部门月度、年度EHS数据，编制分部EHS管理周期性报告。 任职要求： 1. 本科及以上学历，环境工程、安全工程等相关专业，持有注册安全工程师证书，具备3年以上非化工、非矿业、非建筑、非金属冶炼类行业EHS工作经验； 2. 熟知国家EHS相关法律法规，掌握ISO45001、ISO14001等管理体系要求； 3. 熟练运用EHS管理工具与方法，如人机料法环分析、安全检查表、数据统计分析等，能独立主导EHS管理工作推进； 4. 具备良好的分析判断、执行推动、组织协调及沟通表达能力。

岗位职责： 1.负责特种设备全生命周期安全管理，包括技术档案建立、定期检验、隐患排查治理、应急预案编制与演练、安全培训宣贯及证件动态管理 2.参与安全生产管理制度、安全技术措施及操作规程的制定与落地监督，确保体系有效运行 3.建立健全安全台账与数字档案系统，统筹归档安全检查、会议、培训、工程验收等全过程资料 4. 开展日常安全巡查与专项检查，闭环跟踪隐患整改并完成数字化归档 5. 组织召开安全生产工作会议，分析安全形势，编制年度/季度安全计划并总结评估 任职要求： 1. 本科及以上学历，安全工程、环境工程、机械或相关专业优先 2.具备3-5年EHS领域工作经验，有特种设备管理实操经验者优先 3.熟悉《安全生产法》《特种设备安全法》及ISO 45001/14001等标准要求 4.具备安全数字化系统应用经验，熟练使用办公软件及安全管理系统 5. 持有注册安全工程师证书者优先，具备良好沟通协调与跨部门推动能力

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