持安全员证，有机电安装或相关行业现场安全管理工作经验，熟悉施工现场安全管理流程和规范。 熟悉国家安全生产法律法规、标准规范（如《建筑施工安全检查标准》JGJ59等）。 熟悉机电安装工程常见的施工工艺及安全风险点。 能熟练使用Office办公软件，具备良好的文书编写能力。 综合素质：原则性强，责任心重，敢于管理，善于沟通。 具备良好的团队合作精神和抗压能力。 身体健康，能适应施工现场的工作环境。

天然气管道土建安全监护，年龄40-50岁，月薪6500，包吃住

杭州市萧山区招安全员/安全负责人

招聘安全员，持交安C证，从事高速公路施工安全管理3年以上，工资面议，工作地点:富阳市区，因电话有设置，来电时，请先发短信告知一下。

杭州市桐庐县招安全员/安全负责人(安全员) 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织日常安全巡查及隐患排查治理 2.组织开展安全教育培训、应急演练及特种作业人员资质审核与管理 3.监督执行危险性较大分部分项工程专项施工方案的安全技术交底与过程管控 4.及时报告并参与调查处理安全事故，编制事故分析报告并落实整改措施 5.配合主管部门完成安全文明施工检查、标准化考评及迎检资料整理归档 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类），具备建筑施工领域安全员或安全负责人从业经验 2. 熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规及行业安全技术标准 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能熟练使用办公软件，具备基础CAD识图能力及安全资料编制能力 5. 无不良执业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境

安全员，无专业要求，月薪 3000-4000 元，无明确招聘要求，，城南街道

1.学历与经验：大专及以上学历，土木工程、安全工程等相关专业优先，具备扎实的专业知识基础是开展工作的重要保障。拥有5年及以上土建工程安全管理工作经验，其中至少2年担任安全管理负责人职位，凭借丰富的实践经验可更好地应对复杂的施工现场安全管理问题。持有注册安全工程师证书或建筑施工企业安全管理人员安全生产考核合格证书（B证或C证）者优先考虑。 2.专业技能：需具备扎实的专业技能，要精通国家及地方有关土建工程安全生产的法律法规、标准规范和政策文件，及时准确地将其要求贯彻到项目安全管理中；熟练掌握土建工程施工工艺和流程，熟悉施工现场安全隐患与风险源，能对安全风险评估预警并提前制定防范措施；具备良好的安全管理体系建设能力，建立、完善并有效运行施工项目的安全管理体系，制定各类安全制度、规程和应急预案；熟练使用安全管理相关软件和工具，借助信息化手段分析管理安全数据，提升工作效率与精准度；同时具备较强的沟通协调和组织能力，与施工、技术、质量等部门密切协作，有效组织安全培训、教育和检查等活动。 3.岗位职责：全面负责土建工程项目的安全管理，制定目标和计划，确保安全工作有序开展并达成目标。建立健全项目安全管理体系与制度，监督制度执行，纠正处理违规行为。组织安全培训教育活动，提升人员安全意识与技能，营造良好安全文化氛围。定期检查施工现场，消除安全隐患，调查、分析和处理安全事故，落实改进措施。参与施工方案安全评审，对安全技术措施提意见建议，保障方案符合安全要求。与政府监管部门、行业协会保持联系，掌握安全管理新政策要求，做好外部沟通协调。负责收集、整理和归档项目安全资料，保证其完整、准确、可追溯。 薪资待遇：月薪8000-12000元，具体薪酬可面议。 ，26届应届毕业生，重点高校

杭州市余杭区招安全员/安全负责人、电焊、弱电/安防好的

持C3安全员证，有机电安装或相关行业现场安全管理工作经验，熟悉施工现场安全管理流程和规范。 熟悉国家安全生产法律法规、标准规范（如《建筑施工安全检查标准》JGJ59等）。 熟悉机电安装工程常见的施工工艺及安全风险点。 能熟练使用Office办公软件，具备良好的文书编写能力。 综合素质：原则性强，责任心重，敢于管理，善于沟通。 具备良好的团队合作精神和抗压能力。 身体健康，能适应施工现场的工作环境。

项目直招 安全员1名，身高175cm以上，年龄:18-50岁，薪资5300，月休四天，缴纳社保，高温补贴节假日补贴，管住不管吃，宿舍可烧饭，水电均摊。 地址:杭州大悦城附近 联系人:王队 电话同步:

西湖区木工兄弟增车增薪，美丽杭州西湖现金工资吸引人才。

岗位名称：普工；叉车工；折叠尾板打单员；分拣员；仓管员； 岗位要求：1.年龄在1845岁之间；2.性别要求（叉车工）；3.新手不接受（叉车工岗位）； 薪资待遇：具体薪资根据岗位有所不同，详细如下：1.普工：21元/小时（含1元/H餐补），月薪6000～6500；2.叉车工：23元/小时（含1元/H餐补），月薪6500～7300；3.折叠尾板打单员、分拣员、仓管员待遇参照普工；其他待遇：包住，水电均摊。。。面试时间为12点2sta至厂门口集合，面试需带身份证原件。工作地点白山临江。

杭州萧山急需钢筋工参与夜班工作，需要两车人员，每车人数约为七八人，工费为四百元，同时接受点包工，，诚邀有意者速联系杭州萧山。

浙江杭州招聘物业工程职位，提供五险一金，薪资56千，欢迎感兴趣者联系。

急聘 岗位：保洁员、垃圾分类专员、绿化工 要求：学历不限，、，能吃苦、有责任心、懂协作 薪资：保洁3100-3600元，绿化工4300-4500元 福利：高温费+节假日加班费 地点：三墩镇莲紫路90号（紫西花语城） 联系：

海阳核电招聘安全岗位，寻求具有至少五年以上工程安全管理经验的人才，偏向核电/电厂安全背景者优先，大专以上学历，年龄48岁以下，持有注册安全工程师或安全主任证书的人才加入其团队。职位位于烟台海阳。

管网项目，招安全员，年龄不超过40岁，有责任心

专职安全员（兼职劳资员） 1名 核心要求 · 安全管理方面： · 5年以上市政/房建/改造类项目现场安全管理经验，持有效专职安全员C证，熟悉双控预防机制。 · 熟悉国家及地方安全生产法律法规、文明施工标准，能独立完成安全巡查、隐患整改跟踪及安全资料编制。 · 具备较强的现场隐患排查能力及安全教育交底组织能力，责任心强，敢于管理。 · 劳资管理方面： · 5年以上建筑项目劳资员实操经验，熟悉农民工工资管理全流程。 · 精通四川省及项目所在地农民工工资支付监管平台操作，熟悉"实名制管理"、"分账制"、"工资专户"、"总包直发"等政策要求。 · 能独立完成农民工劳动合同签订、进退场登记、考勤统计、工资表编制及纠纷协调。 · 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力，能对接劳资监管部门检查。 · 综合能力： · 能熟练使用办公软件及安全资料管理系统，具备一定的资料归档能力。 · 能适应施工现场作息，服从项目管理，可同时兼顾安全内外业及劳资日常工作。 · 有大型单位项目经验者优先。 岗位职责 · 安全管理职责： · 负责项目现场日常安全巡查、隐患整改跟踪及重大危险源监控，建立安全管理台账。 · 组织入场安全教育、定期安全交底及应急演练，监督安全文明施工措施落实。 · 编制安全资料（安全日志、检查记录、整改回复、验收资料等），确保合规备查。 · 配合各级安全检查及整改闭环，参与安全事故应急处置。 · 劳资管理职责： · 全面负责项目农民工实名制管理，建立"一帐六册"（人员台账、劳动合同册、进退场登记册、考勤册、工资支付册、培训交底册、奖惩记录册）。 · 负责农民工工资监管平台日常维护，及时录入人员信息、考勤数据及工资发放记录。 · 监督各班组每日考勤，按月编制工资表，配合财务通过专户直发工资，确保"月清月结"。 · 处理农民工工资纠纷，留存全过程影像及签字资料，迎接劳资专项检查。 · 双重职责交叉： · 将安全教育、安全交底与农民工入场培训结合，同步留存双重记录。 · 在安全巡查中关注工人劳动防护用品佩戴及作业安全，及时纠正违规行为。 · 协助资料员完善涉及人员管理的安全及劳资关联资料。

岗位名称：现场安全员（钢结构厂房工程）； ，3545岁，大学专科及以上学历，工程相关专业；2.在建筑行业从事安全管理工作5年以上工作经验，熟悉工程项目安全生产的工作内容；3.具备极强的安全意识、组织管理能力和良好的沟通协调能力。证书要求：安全员C本且可转注册； 薪资待遇：面议。

专职安全员（兼职劳资员） 1名 核心要求 · 安全管理方面： · 5年以上市政/房建/改造类项目现场安全管理经验，持有效专职安全员C证，熟悉双控预防机制。 · 熟悉国家及地方安全生产法律法规、文明施工标准，能独立完成安全巡查、隐患整改跟踪及安全资料编制。 · 具备较强的现场隐患排查能力及安全教育交底组织能力，责任心强，敢于管理。 · 劳资管理方面： · 5年以上建筑项目劳资员实操经验，熟悉农民工工资管理全流程。 · 精通四川省及项目所在地农民工工资支付监管平台操作，熟悉"实名制管理"、"分账制"、"工资专户"、"总包直发"等政策要求。 · 能独立完成农民工劳动合同签订、进退场登记、考勤统计、工资表编制及纠纷协调。 · 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力，能对接劳资监管部门检查。 · 综合能力： · 能熟练使用办公软件及安全资料管理系统，具备一定的资料归档能力。 · 能适应施工现场作息，服从项目管理，可同时兼顾安全内外业及劳资日常工作。 · 有大型单位项目经验者优先。 岗位职责 · 安全管理职责： · 负责项目现场日常安全巡查、隐患整改跟踪及重大危险源监控，建立安全管理台账。 · 组织入场安全教育、定期安全交底及应急演练，监督安全文明施工措施落实。 · 编制安全资料（安全日志、检查记录、整改回复、验收资料等），确保合规备查。 · 配合各级安全检查及整改闭环，参与安全事故应急处置。 · 劳资管理职责： · 全面负责项目农民工实名制管理，建立"一帐六册"（人员台账、劳动合同册、进退场登记册、考勤册、工资支付册、培训交底册、奖惩记录册）。 · 负责农民工工资监管平台日常维护，及时录入人员信息、考勤数据及工资发放记录。 · 监督各班组每日考勤，按月编制工资表，配合财务通过专户直发工资，确保"月清月结"。 · 处理农民工工资纠纷，留存全过程影像及签字资料，迎接劳资专项检查。 · 双重职责交叉： · 将安全教育、安全交底与农民工入场培训结合，同步留存双重记录。 · 在安全巡查中关注工人劳动防护用品佩戴及作业安全，及时纠正违规行为。 · 协助资料员完善涉及人员管理的安全及劳资关联资料。

招聘安邦护卫 押运人员 身高:170以上 1、身体健康，品貌端正； 2、文化条件：高中及以上学历； 3、无不良记录，有普通话基础，具有《保安上岗证》，退伍军人或有相关工作经验者优先。 4、有较强的工作 责任心，遇突发事件要头脑冷静。 5、服从性强，认真完成领导安排的工作。 7、待遇工资： 无休，4900元+全勤奖200元，共5100元。交社保 ，不包吃住。 住宿收150元（电费平摊），宿舍热水器，空调都有。吃饭有内部食堂。 过节礼盒，劳保物品，年终奖都有。 法定节假日，高温补贴另加200。 工作地址: 滨江区西兴街道南环路172号 联系电话:

一.上城区小区招聘 （一）保安员 任职要求： ·年龄18-40周岁，身高170cm以上，体型匀称，无纹身、无犯罪记录； ·须持有效保安员证（没有可在岗考证），责任心强，有服务意识。 薪资待遇： ·长白班月薪5500元，无休，长夜班月薪5300元，无休，提供住宿，水电分摊，事少。 （二）消控员（长白班/长夜班） 任职要求： ·年龄18-40周岁，身高175cm以上，体型匀称，无纹身、无犯罪记录； ·须持中级消防设施操作员证，责任心强，有服务意识。 薪资待遇： ·月薪6500元，无休，提供住宿，水电分摊 【工作时间】 ·每日工作12小时，两班制： ·长白班：7:30-19:30 ·长夜班：19:30-7:30 【工作地址】杭州市上城区秋澜悦庭 二.钱塘区东方科技城办公楼招聘 夜班消控员 任职要求： ·年龄18-40周岁，身高175cm以上，体型匀称，无纹身、无犯罪记录； ·须持中级消防设施操作员证，责任心强，有服务意识。 薪资待遇： ·长夜班月薪6500元，无休，提供住宿，水电分摊 【工作时间】 ·每日工作12小时，两班制： ·长白班：7:30-19:30 ·长夜班：19:30-7:30 【工作地址】杭州市钱塘区东方科技城

9.6米危险品箱车招聘夫妻驾，要求有工作经验，懂手机操作运单，待遇优厚，有意者电话联系（年后上班）

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守 2.及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按流程上报 3. 维护责任区域秩序，引导访客、配合消防及应急演练 4.保持执勤仪表整洁、言行规范，展现良好职业形象与服务意识 5. 配合完成上级交办的其他安保相关事务 任职要求： 1.18-45周岁，身体健康，无犯罪记录证明，具备基本安全防范意识和责任心 2.具备良好的沟通能力与应变能力，能适应工作安排 3.服从管理，纪律性强，退伍军人或持保安员证者优先考虑 4.学历不限， 5.工作地点明确、薪资5500-6000，具体以实际招聘为准 6.监控员持中级国考证。

招聘！！！ ***招保安员2名，工资5500，身高170以上，40岁以内，坐岗及巡逻岗，管住，节假日福利，节日补助。 ***招预提队长1名，实习期工资5500，转正6800。 以上工作15日准时发放工资！ 要求保安证，无犯罪记录证明 工作地址:余杭区瓶窑镇瓶仓大道鼎创科技中心 曹队电话:

有工地保安经验，有保安证，无犯罪记录 服从安排，有集体意识 包吃包住

钱塘区大江东，招学校消控员多名，年龄50周岁以内，身高175以上12小时休，综合工资6000一6500住宿免费水电平摊，联系电话微信同号退役军人及持有保安员上岗证人员优先录用有意联系

上城区笕桥街道附近城中村直招过年不回家白夜班保安，45岁以下包住不包吃，工作内容社区治安巡逻，工作轻松自由不站岗，白班7点到19不倒班。12小时工资5000，月休4天。国家节假日高温费加200，加班及其他考核奖励另算。另外工作认真负责的每个月都有奖金，每月15号准时发工资。公司配备电动车，吃饭社区食堂便宜，充饭卡有补贴。

招聘小区住宅保安员，试用期210每天，转正220每天，包住，另加300餐补要求年龄35岁以下，身高175以上！ 中级证消控员1名，待遇6000到6500加300餐补 招聘热线：

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 监控设备值守与异常情况实时上报，及时发现并处置安全隐患 3.协助处理突发事件，维护现场秩序，配合公安或物业等部门开展应急工作 4.保持执勤区域整洁有序，规范使用安防器材，做好值班记录与交接 5. 配合完成临时交办的其他安全相关事务 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本沟通能力与责任心 2.服从管理，能适应轮班制（含夜班），具备一定应急反应能力 3.有保安员证或退伍军人优先，无经验者可提供岗前培训 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能熟练操作基础办公设备 5.遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录 6.薪资5000至5500，每月25号发薪,上满一周，可预知生活费。