朝晖街道老小区取件好取，招淘宝上门取件业务两小时订单，早上9点至19点，能吃苦耐劳的来，工资6000+多劳多得非诚勿扰，

抖音退货上门取件 年龄要求：18–35岁，男女不限 任职要求：肯吃苦、肯努力、沟通能力强，有无经验均可 计件2.5元一单 ，6000-8000，月休两天 ，不包吃住 取件 只要你想挣钱、踏实肯干，我们就给你平台！ 有意者直接联系，欢迎自荐、推荐！

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上门取淘宝退货快递。

- 工作地点：浙江省杭州市临安区（青山湖街道南环路67号），包住，专注本地快递普货运输； - 岗位要求：持C1驾照，驾驶4.2米厢式货车单驾作业，需配合装卸，熟悉杭州临安区域路况者优先； - 公司简介：杭州真心热能电器有限公司诚聘货运司机，长期稳定、工作性质务实。薪资6000–8000元/月，面议详谈！ - 有意者请速电联：！

一个小区送快递到家门口。工作要求很简单，能熟练使用app。一个月的工资8000-1万。

能熟悉简单的手机操作，有C1驾照。有物流活着快递经验。熟悉萧山南阳街道区域。负责萧山南阳物流收派

岗位福利：保底8000包住宿取件另算提成 岗位职责: 1.负责日常快递派送工作，确保服务质量 2.与客户进行有效沟通，解答疑问并提供优质服务 3.遵守公司规章制度，保持团队协作和工作积极性 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够适应快节奏工作环境，保持工作效率 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成任务

【招快递员啦！用脚步丈量城市，靠双手赚踏实钱！】 如果你熟悉本地路况，能扛能跑有干劲； 如果你想时间相对灵活，多劳多得不封顶； 如果你想加入一个有人情味的团队，累了有人搭把手—— 我们正在找你！ 岗位：快递员 职责： • 负责指定区域的快递收派件，确保时效与包裹安全 • 维护客户关系，解答简单咨询，提升服务口碑 • 及时处理异常件，做好信息录入 要求： • 年龄18-45岁，身体健康，能熟练骑电动车/三轮车 • 认路能力强（会用导航也行！），责任心强 • 有无经验均可，老员工带教，新手也能快速上手 你将获得： • 薪资：7K-10k+，计件算薪，送得多赚得多，上不封顶 • 优势：时间相对自由，不用坐班，收入看得见摸得着。 每天穿梭在熟悉的街巷，把包裹安全送到客户手中，这份踏实又有奔头的工作，等你来！

工作吃苦耐劳，负责平时快递的揽派工作

金融测试工程师 Base：杭州 一、岗位职责 金融系统测试：负责核心系统、支付清算平台、信贷管理系统等金融产品的全生命周期测试，涵盖功能测试、接口测试、性能测试及安全合规测试。 需求与用例设计：参与金融业务需求评审，设计符合行业特性的测试用例，用例清晰明确完整，确保覆盖交易流程、风控规则、数据一致性等关键环节。 缺陷管理与协作：精准定位测试过程中发现的缺陷，推动开发团队解决问题，跟踪缺陷闭环，保障产品质量。 二、任职要求 教育背景：本科及以上学历，计算机、软件工程、金融工程等相关专业优先。 行业经验： 具备金融行业测试经验，熟悉业务流程（如充值提现、支付结算、交易）。 熟悉金融行业基本活动，有区块链经验优先。 专业技能： 熟悉测试理论、测试流程，能独立设计测试用例（功能 / 边界 / 异常场景）； 了解金融业务逻辑：资产转换、充值提现、保证金计算、订单撮合等； 具备 bug 定位能力，能快速排查接口报错、数据异常； 熟练使用测试工具：Postman（接口测试）、JMeter（性能测试）、SQL（数据库查询）、禅道 / TestRail（用例管理）； 基础 AI 技能（所有职级）：了解 AI 测试工具的基本应用（如基于大模型的用例生成工具、AI 缺陷检测工具），能利用 AI 辅助提升测试效率； 能力素质： 对金融业务逻辑敏感，具备快速学习能力，适应高强度项目节奏。 良好的沟通协调能力，能与业务、开发团队高效协作。 加分项： 银行、支付、消费金融、清结算项目经验 ISTQB、CFA、FRM 等相关认证

杭州市余杭区招贴砖、泥瓦工

招聘一名套丝师傅，要求熟练操作新式平头机，能吃苦耐劳，需住在工地上。有意者可报名。

钱塘吉利KD物流仓库 【岗位详情】 叉车工：25元/小时 包装工：21元/小时 【工作内容】 叉车负责转运、装卸车。 包装工 包装汽车零部件打包翻包 加班多，工时稳，月综合薪资轻松6000~8500 【任职要求】 18-45岁员工，叉车工可放宽年龄，身体健康，能适应加班! 【工作班次】: 长白班7:30-22:30 两班倒7:30-19:30 【住宿】 八人间，房费每月80元，水电均摊

杭州市招贴砖

收派员45周岁以内，高中及以上学历要有C1汽车驾驶证+三轮车驾驶证，会开车，有快递、配送同行经验优先录用，能力出众者，条件可以放宽。日常负责快件收派，外勤岗位薪资福利:【薪资待遇面谈】试用期1个月，多劳多得，上不封顶特别强调：有不良记录类，曾在顺丰体系内有严重违纪行为被列入黑名单的人员，征信不良者勿扰（主要是入职通不过）

邮政投递员1.学历：初中及以上文化程度2.持证：持有C1及以上有效驾驶证，能够熟练驾驶3.品行端正、遵纪守法、身体健康，能吃苦耐劳，服从单位工作安排4.有无相关工作经验均可，单位提供培训，可直接上岗。负责辖区报刊、信件、包裹的分拣、派送、上门揽收以及日常客户维护等投递相关工作。薪资福利:1.前三个月保底工资4000元/月，保障新人收入2.入职第四个月起实行计件提成，多劳多得，上不封顶3.岗位为长期固定岗，工作正规，作息稳定长期岗位

现招快递员若干名。要求能吃苦耐劳。会用智能手机，服从管理。薪资待遇过万。会开面包车或者会开三轮车。

民勤县宏宇速运招员工一人，员工50岁内，能吃苦耐劳，责任性强，有物流经验者优先，侍遇面议，联系电话

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不收取任何押金全市任何区域都可分配工作 工资可一日一结、每日薪资不低于300，次日可直接结算 提供住、无住宿提供公寓式住宿 有无经验都可入职，有人带 有意向联系我，24小时全天在线哦! 感兴趣想进一步了解可以直接点击“立即沟通”，投递一个简历或者交换一下微信，我会把具体的薪资待遇发给你，给你详细介绍!

工作内容 1、负责蔬菜水果的挑选 称重 打包 裹膜 贴标等工作； 2、负责现场卫生的打扫，维持好现场卫生整洁； 3、完成上级领导安排的其他工作事务； 4、白夜轮班班，早8晚8/晚8早8，两个月轮一次班，一次上半个左右； 薪资待遇： 1、月综合收入7000-9000左右，小组计件，多劳多得，上不封顶； 2、薪资透明，每天做多少钱自己都能看得到，绝对透明公平公正； 3、免费提供工作餐，宿舍当天安排； 4、月休4-5天；

职位详情 0元入职，无押金，有人带有人教，提供电车，可住宿，近距离配送，系统派单， 恶劣天气补助，全勤奖，等！月综合工资7000-11000不等。 1， 工作内容；负责给附近住户商户配送；送餐，酒水，鲜花，将商品送到客户规定位置即可。 【职位要求】 1，18-50周岁，身体健康 2，会看导航 3，会骑电动车 4，不限学历，不限经历，免费培训 【薪资待遇】 1， 基础单价 6-10.块钱，补助另算 2， 系统派单，单量充足，无需手动抢单 3， 提供电动车.可使用自己车辆， 4， 工作时间：上午10:00-13:30，下午5:00-8:30 月休4天。 【其余时间自由安排】。 5， 工作地点：各个站点按需分配；【可以离家就近安排】 6，有广阔的晋升空间，优秀员工可享受储备干部培养优先权 骑手 组长 副站长 站长 区域经理 城市经理！ 职位福利：远距离补贴、全勤奖、高温补贴、重量补贴、大额订单补贴、加班补助、绩效奖金、优秀员工奖金，等 职位亮点：0 元入职提供装备 工作地点：市区，就近分配，双向选择。

长期临时工 负责服装 配货 包装 挂衣服等杂活 上午中午上班到下午四五点均可 16一小时 周结

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1、固定一家门店取货。 2、可短期、兼职、全职。 3、日结，周结、月结(10000-15000)人走账清。 4、就近分配工作岗位。 5、全天干满8个小时即可。 6、公司可以提供车辆/住宿。

一、核心工作职责 1.订单与合同管理：接收客户订单，核对产品型号、规格、资质（如医疗器械注册证），录入系统并跟进审批；整理销售合同，归档留存（需符合医疗器械合规要求），跟踪合同执行进度。 2.物流与库存协调：对接仓库确认库存，跟踪物流信息并同步给客户；协助处理退货、换货，确保产品运输过程合规（如冷链产品需关注温控）。 3.数据统计与报表：统计销售数据、回款情况、库存变动，制作日报/周报/月报；整理客户信息，维护客户档案（含资质备案），确保数据准确可追溯。 4.文档与合规支持：管理医疗器械相关资质文件（注册证、生产许可证、检验报告等），确保过期文件及时更新；协助准备投标资料、客户备案材料，满足行业合规要求。 5.内勤事务统筹：负责部门日常行政（如会议纪要、文件传递）、费用报销整理；对接厂家获取产品资料、售后支持，协调解决客户简单咨询（如产品使用注意事项）。 6.回款与票据协助：跟进客户回款进度，整理开票信息并对接财务开票；留存相关票据，协助处理回款相关问题。

招青山附近宝妈兼职，，下班时间可以适当放宽～工期稳定能做到过年的最好，工资可以每天日结有意向的可以私我.同步包中饭

主要就是快递装卸工

岗位内容： 1. 负责物流/仓储类项目的全流程管理，涵盖项目启动、执行、验收及收尾等环节； 2. 编制项目实施计划并跟进落实，确保项目在规定周期、预算范围内高质量交付； 3. 开展客户需求调研与分析，制定可行性方案，及时响应并处理客户提出的问题； 4. 跟踪项目合同执行进度，识别重大风险点并组织实施有效的管控措施。 任职要求： 1. 具备5年以上物流/仓储领域从业经历，拥有项目管理实践经验者优先； 2. 精通物流/仓储相关专业知识，熟悉国内外物流行业动态及发展方向； 3. 具有良好的统筹协调能力、沟通技巧以及团队协作意识； 4. 能在高压环境下高效工作，具备较强的决策能力和问题应对能力。