岗位职责: 1、工作流程：客户到4S店提新车时，负责接待并为车主提供专业的车辆保险说明服务，同步推介车辆小修及全损赔付保障等非车险产品，完成相关服务产品的销售任务； 2、维护与4S店的日常合作关系，负责服务合同的签署，并协助客户完成支付流程； 3、整理客户资料，统计客户信息数据，每日按时提交工作日报； 任职要求: 1、具备销售经验或同行业从业经历（同行经验可享受薪酬或职级+1认定）； 2、沟通能力强，善于人际交往，有责任心，具备良好的团队协作精神； 3、热爱汽车领域，认同汽车行业发展方向，对销售岗位有高度热情与兴趣； 福利待遇及工作时间及职业规划： 薪酬：综合底薪（4200--6000）+阶梯式高提成+奖金（月均综合收入9-18K，上不封顶）； 其他福利：五险一金+带薪年假+绩效奖金+业绩奖励+生日福利+节日福利+团建活动+旅游机会等； 工作时间：标准八小时工作制（无需加班），享有弹性休息安排 职业规划：驻店销售—区域督导—区域经理—大区经理—大区总 职业规划：晋升通道畅通，快速成长路径全程支持

< 养老顾问(双休) 高端养老社区头部品牌，目前布局36个城市44个园区，医疗养老相结合，为中高端净值客户，提供优质的养老方案。同时帮助客户实现候鸟式旅居。 中国正逐步走进深度老龄化社会，每年增加2000万退休人员，老龄人口多增加引起的对优质养老资源的需求带来的市场蓬勃发展! 您给我打个招呼，我们的沟通就开始了!欢迎来到朝阳行业，走可持续发展的职业道路! 工作时间:上午9:00打卡，双休。 您要有什么: 1、28-45周岁，大专及以上学历(履历优秀者可沟通)，最好本科学历以上，气质佳; 2、自我约束力强，有较强的事业心，勇于面对挑战; 3、个性积极乐观，喜欢销售工作，有过金融或地产行业的销售经验加分! 您要做什么: 1、邀约意向客户来养老社区进行实地参观，介绍价格和入住资格; 2、通过公司的高端酒会或者采茶、挖笋等活动，邀约客户参与体验，借力公司平台丰富的时令活动增加客户粘性，促成合作; 3、负责客户资源的整理及维护。 我们有什么: 1、高底薪+高提成+方案奖励(业务员年收入20万起); 2、晋升机会公开透明，每三个月一次晋升考核，优秀者3个月晋升主管(主管年收入50万起),6个月到1年晋升部经理(年收入80到300万不等)，晋升空间无上限; 3、专业完善的培训体系，前期有专人带教，能助新人迅速成长，不用担心经验不足问题; 4、凭自己的业绩享受奖励(国内大学学习、国内外旅游)等; 5、工作时间和国家法定节假日同步。

轮胎地推

【薪资】无责底薪6000元 业务人员年薪约10-25万（无责底薪+餐补+车贴+通讯补贴+全勤奖+各类奖励提成），提供住宿 【福利】 五险一金、带薪年休假、餐费补贴、高温补贴、生日福利、法定节假日福利、年度体检、年度旅游等 【培训】 入职配备专属带教导师；各阶段提供公司系统化专业培训 【晋升】 职级晋升：中级业务-高级业务-资深业务 职等晋升（业务线）：业务-主管助理-主管-经理 【岗位职责】 1、维护房屋租赁相关线上渠道资源； 2、根据客户来电信息，开展线上线下沟通，匹配推荐合适房源，安排带看并完成讲解、签约及入住流程； 3、处理租户入住后相关事宜，包括续租、换租、退租等操作； 4、负责空置房源的检查及部分维修事项的协调跟进； 【任职要求】 1、大专及以上学历（接受实习生、应届毕业生）； 2、工作积极主动，热爱销售岗位，具备挑战高收入的意愿，自主学习能力强，语言表达流畅

招新人冲击公司首月新人业绩纪录 215800，综合月薪可达4万5以上 打破资深员工最高纪录 409400，综合收入突破13万+ 若目标月入过万，仅需完成1-3单，业绩达5万元以上即可实现 公司提供高质量精准客户资源， 与一群志同道合的伙伴并肩作战，共同体验销售的乐趣与成就感 服务对象为优质中小企业主及创业人士， 在沟通中积累实战创业知识， 客户质量高，意向明确，成单转化率优异 一、福利待遇： 1、新人最高收入4万+ 资深员工顶尖收入13万+ 新人平均薪资：12400 加入我们，一起刷新历史记录！ 2、系统化带薪岗前培训，主管全程辅导助力快速出单 3、设立销售冠军奖+团队表现奖+成长进步奖等多项激励 4、广阔晋升通道：集团化企业架构，内部发展空间充足 5、五险一金、节日福利、带薪年休假、生日关怀、定期下午茶、团队建设活动等齐全 二、应聘要求： 1. 有志于长期从事销售工作，能接受电话沟通形式 2. 渴望高收入，敢于挑战高目标 经验并非关键， 只要你对销售充满热情，渴望通过努力获得回报， 欢迎随时联系我，聊聊你的未来！

工作内容（厂家美容护肤导师）： 负责对接指定省份的代理商，深入代理商已合作的美容院进行实地培训与销售辅助工作。（如对岗位不了解，可参考“美导工作”相关内容）需长期驻外省开展工作，能适应全国范围内的出差安排。 个人职业晋升发展方向： 储备导师——厂家导师——省级经理——大区经理——市场总监——项目负责人 要求： 1. 23届至25届全日制本科毕业生（须为高中毕业后统招升入大学，此项为硬性条件） 2. 形象要求：女性身高160cm及以上，男性身高172cm及以上 3. 性格积极乐观，具备良好沟通能力，对销售工作有热情 4. 能够接受公司统一安排的跨省外派及长期出差（无法接受者请勿投递） 待遇： 试用期3个月（系统学习美业专业知识、销售技巧及面部护理手法实操） 薪资结构：每月学习期工资5600元无责任底薪 + 400元行为考核奖励（按培训任务完成情况评定，若各项任务均达满分标准，额外奖励500元） + 提供食宿 入职即按规定缴纳杭州地区五险 月休4天（可调休），法定节假日按国家规定执行（如端午放假1天，国庆放假3天），支持连休安排 工作时间：上午10点前完成打卡，晚上6点后打卡，每日累计工作9小时

岗位职责： 1、依据公司战略方向，主动拓展新区域市场，维护客户关系，高效对接并落实各项市场与销售任务，达成既定目标； 2、主导投标、合同签订、回款等全流程工作，确保销售业绩及客户满意度指标顺利完成； 3、持续开展所辖区域目标客户群体的调研分析，及时掌握公司新产品与典型案例，协同团队优化解决方案，提升服务品质。 任职要求： 1、本科及以上学历，语言类、市场营销、地理信息系统、测绘、规划、计算机等相关专业优先考虑； 2、品行端正、态度积极，具备良好的协调能力与团队意识，学习理解力强，沟通表达清晰，逻辑思维良好； 3、可长期实习，能接受高频次出差安排； 4、base地：南京/杭州/上海

1、具备本科及以上学历，年龄在35周岁以下； 2、形象端正、气质良好，具备较强的沟通表达能力和清晰的逻辑思维； 3、有2年以上中央空调、银行信贷、电力设备或一线电梯品牌等相关行业销售经验者优先。

1、负责指定区域内目标产品线的市场拓展与销售任务； 2、按要求完成公司规定的销售数据报表及工作汇报，及时掌握市场动态，向上级反馈市场信息并提出可行性建议； 3、积极参加公司组织的培训，深入学习并熟练掌握产品相关知识； 5、承接所辖区域的销售目标，参与公司安排的行业学术交流及相关活动。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、药学、临床等相关专业背景者优先考虑； 2、具备良好的沟通能力与亲和力，具有较强的演讲表达能力； 3、熟悉常用办公软件操作，PPT制作能力突出； 4、具备较强的独立作业能力，责任心强，善于沟通协调，具备良好的团队协作精神； 6、能够适应出差工作安排。

全杭州二手房，新房，租赁，装修，金融都做，专业房产

汽车维修保养，洗车工，学徒工

岗位职责： 1.负责制定并实施不同年龄段、不同水平学员的羽毛球教学计划，注重技术规范性与运动安全性 2. 开展一对一及小班制训练课程，定期评估学员进步情况并提供个性化指导建议 3.组织内部趣味赛、阶段性考核及对外交流活动，提升学员参与感与竞技能力 4.协助场馆日常管理，维护教学器材与场地秩序，确保教学环境整洁安全 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学员学习进展与成长表现 任职要求： 1.热爱体育教育事业，具备良好的亲和力、责任心及团队协作意识 2.持有国家二级及以上羽毛球运动员等级证书或社会体育指导员（羽毛球）资格证书者优先 3.具备基础运动生理与青少年身心发展知识，能科学开展体能与技能训练 4. 表达清晰、示范准确，具备课堂组织与突发情况应对能力 5.无不良从业记录，认同素质教育理念，愿意长期投身青少年体育培养工作

岗位职责： 1.完成门店每日安排工作，于要求时间内完成开收档及日清洁工作。 2.按照公司标准服务好每桌顾客，提升顾客满意度的同时精进个人技能。 3.服从门店安排，每日参与岗位培训，了解岗位职责。 薪资待遇： 底薪4500-5200+全勤奖200+待客绩效300+。 福利待遇： 每月团建福利；工龄奖金；生日福利；包住宿三餐；免费WiFi；免费工服；免费培训。 整体简单上手 薪资可议

招市政管道疏通工，有B照 雨污水管道CCTV检测员，有C照 熟手优先

【招聘】杭州杭凯纺织有限公司需要招以下岗位： 1.业务员若干名 2:背布工1名 3：毛胚验布一名 4：拉纱工一名 5:搞卫生阿姨1名 6:挡车工4名 地址：义桥镇王家桥，有意者请联系电话详细咨询（）

营业员 5000元-7000元 岗位职责：具备责任心，有进取心，学习能力突出 任职要求：态度积极乐观，做事干脆利落不拖沓 岗位福利：无责任底薪，包吃包住 岗位经验：有相关经验者优先考虑，无经验者亦可培养

七喜家居营销五部扩招啦招营销专员｜18-30岁 无需经验 公司一对一带教 能出差、肯吃苦、三观正优先 缺钱想搞钱、想证明自己的宝子速来！ 趁年轻拼一把，赚钱成长两不误 营销专员：保底 4000，年薪 8w-15w 操盘手：年薪 12w-25 w 团队扩展，机制完整，有晋升空间 有意直接戳我详聊 联系电话:（王)

有销售经验、对摩托车感兴趣、真心想苦钱的来、收售摩托车最高提成可以达到30%、薪资2000至10,000

负责该县的业务开发人员，报酬丰厚，工作自田甶。

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

【舒舒服服工作】 公司提供优质客户资源，无需自行外拓或电话挖掘，全程室内办公，环境温馨舒适，呵护你的状态与心情！ 【简简单单挣钱】 专注客户维护即可促成成交，95后成员轻松实现月薪2万+！ 【轻轻松松上班】 不画饼、不洗脑，团队氛围轻松融洽，福利丰富超乎想象！ 这里有气场全开的御姐、甜美可爱的萌妹、呆萌有趣的新人，也有搞笑担当的开心果，让你每天上班都像在快乐星球打卡~ 我们坚信，优秀的能力理应匹配优秀的回报！ 下班组队聚餐、轰趴、逛街、啤酒配小龙虾，精彩生活不断档~ 除了高颜值同事，还有高端办公设备、高性能电脑加持，让身边人羡慕不已！ 我们为你提供： 【丰厚薪资】 轻松上岗——月薪约10000（含试用期） 积极投入——月薪15000以上（多重激励：现金红包、SPA、哈啤等福利齐全） 全力以赴——月薪30000以上（远超行业水平，专为不甘平庸的你准备！） 【社保】 按时足额缴纳，保障无忧！ 【晋升】 只看实力，不论年龄，20+也能挑大梁！ 【工作节奏】 公司不鼓励、不强制加班，倡导高效工作与品质生活平衡！ 【团建活动】 定期组织聚餐、KTV、轰趴馆、狼人杀、剧本杀等趣味活动，释放压力，增进默契~ 【补贴福利】 各类贴心补贴持续发放，加餐不断；节假日专属礼品准时送达！ 【下午茶时光】 奶茶自由安排，工作更添滋味，乐享每一天！ 直白讲，我们在招人—— 你想赚钱？那就来聊聊！ 我们不谈空理想，深知你真正的理想是——躺着也能有收入~

销售模式：网销为主客户资源（公司提供）：每日人均20-30精准付费资源综合薪资范围：15k-30k业务做的非常好，扩招团队，等你来发挥！承接精准付费资源转化考研、公考课程客户画像：在职/在校考研意向生，考公人群你的收入：综合收入=1.5w说明刚刚入门综合收入=2w说明你有点销售技巧综合收入=3w说明你有点厉害综合收入=4-5w说明你是top入职即缴纳五险

工作内容： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、日常对接现有客户关系，提升客户满意度； 3、开拓新市场，发展新客户，结合客户需求给到专业的合作方案，增加产品销售范围； 4、负责代工厂与仓储间的派件联络，以及线上收发订单； 5、运营管理公众号，小红书，维护和优化产品内容，充分推广产品信息； 6、定期向领导汇报产品的销售情况，提供改善相关问题的解决方案； 7、参加线下音乐节活动，了解活动策略 任职要求： 1、具备出色的销售技巧及较强的沟通能力 2、具有良好的客户服务意识和团队合作精神 3、具有相关销售经验和工作热情，热爱精酿文化，有一定的设计经验，食品消费品品牌工作过的优先 要求:全职（正在筹备新店和办公地点，目前无需坐班，保持线上联络）。 薪资详情：底薪4000-5000/月+销售提成（增长利润的20％）

职位详情 销售岗 可接受外勤和出差 教育培训 岗位职责: 1、负责区域留学市场BD，拓展留学机构、留学地当地合作方的全面合作; 2、制定区域渠道拓展计划，招聘并管理各地团队，达成渠道拓展目标与客户资源获取目标; 3、制定合作方合作SOP与激励机制，对留学机构进行产品培训，获取客户资源并完成转化; 4、定期收集和分析留学市场动态、竞争对手信息，为公司决策提供有力支持。 5、深化公司品牌，与合作伙伴建立长期友好的合作关系; 岗位需求: 1、全日制本科及以上学历，熟悉出国留学行业，3年+留学机构BD经验。 2、具备渠道开拓和商务洽谈能力，有校代或者国际教育行业工作经验优先; 3、具备良好职业化形象，有较强的公关能力; 4、具备良好沟通表达能力和学习能力，能适应短途出差;

不用风吹日晒，安坐办公室拨打电话就能实现月入过万的机会来啦！ 有经济压力的朋友也可以放心加入我们，承诺半年内助你清偿债务，重拾轻松生活！ 【福利待遇】 1、底薪6000+高提成+额外奖金 2、制度透明公开，团队氛围和谐积极 3、按规定缴纳社保 晋升通道畅通，全员公平竞争，无空降岗位 4、公司定期提供下午茶、水果及各类零食点心 5、不定期组织团建活动 6、提供住宿支持 【职位描述】 1、接待主动通过线上渠道提交贷款申请的客户（无需拨打陌生电话，不触碰白名单） 2、对已在平台完善资料的客户进行电话回访，邀约至公司面谈并协助完成签约流程 3、收集并分析客户需求，匹配最优贷款解决方案 办公地点位于写字楼内，环境舒适，工作内容简单易上手 每月安排团建、聚餐、旅游，享节假日专属福利 本公司为直招模式，全程不收取任何费用，拒绝洗脑式培训，拒绝虚假承诺，凡收费者均为假冒，请务必警惕 欢迎随时咨询！即便暂无意向，也欢迎聊几句交个朋友~ 团队成员普遍年轻化，管理层多为90后，内部沟通顺畅，人际关系简单融洽，完全不用担心融入问题！

要求： ①能熟练操作电脑，掌握常用电商工具，打字速度快，通过电话或线上方式与客户沟通，介绍产品并完成订单（具备淘宝、天猫、拼多多、京东运营经验者优先考虑）。 ②具备良好的语言组织与表达能力，性格积极乐观，普通话流利，擅长人际交流，工作态度认真负责，追求进步，愿意挑战高收入目标。 岗位职责： ①通过淘宝、拼多多、微信、电话等通讯工具与客户进行线上交流，解答客户咨询，推荐符合需求的产品，推动订单达成。 ②熟悉店铺在售商品，提供细致服务，主动介绍小程序功能，协助客户完成购买流程。 上班时间：9:00-17:30 周日休息 岗位福利：五险

1. 熟悉客户产品信息，及时提供公司相关报价方案 2. 掌握客户对接人员及其职责分工，明确协作流程 3. 持续跟进客户动态，高效维护客户关系 4. 根据客户需求完成下单操作、物流查询及异常问题处理 5. 负责指定市场区域内新客户开拓，依托公司资源挖掘有发货需求的潜在客户 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备强烈的事业心、责任心与积极进取的工作态度，有销售相关工作经验者优先考虑 薪酬福利： 1. 带薪培训期间当月保底7350元 2. 客户/销售助理岗位保底底薪8058元 3. 销售专员/销售经理岗位保底底薪9458元 4. 依法享受法定年假待遇 5. 外出拜访客户，公司免费提供专车接送服务 6. 年终奖+多项绩效奖金，收益可观 7. 集团型企业，提供广阔晋升发展空间

薪资范围：30000-200000元／月 职位底薪：8000-15000元／月 真实年薪百万+岗位 公司目前处于快速扩张阶段 需要实力强、积极进取的人才加入，拒绝躺平，追求目标明确的奋斗者 社保类型：五险一金 提成方式：按回款计算提成； 高收入高福利直招，提供带薪培训一周，业务清晰易上手，入职后由主管全程指导，岗位技能可复制性强，从本团队成长三年以上的成员，月薪均未低于3万元。 入职两个月后平均月收入稳定在3-5w左右，顶尖员工月入15-20w左右。 阿里园区办公，环境优质，身处互联网核心领域，发展空间广阔，诚邀业内优秀人才交流加入！ 岗位职责： 1、负责收集新客户信息并开展沟通，邀请企业客户到公司参观洽谈，后续交由主管跟进； 2、通过电话／面谈／微信等方式与客户高效交流，挖掘需求，把握销售契机，推动成交达成； 3、持续维护客户关系，构建稳固的长期合作模式； 我们期待这样的你： 1：具备强烈赚钱动力，公司正处于高速增长期，在此平台收入无封顶 2：大专及以上学历，有1年左右销售经验者优先，具备电商、市场营销、广告行业背景者优先，曾获销售TOP或前三名者优先考虑 3：踏实好学，目标清晰，执行力强 薪酬结构：无责任底薪＋阶梯提成＋绩效奖励＋奖金，采用小组制管理模式，配备系统化培训体系 每年至少享有2次调薪机会，底薪范围为8000至15000元每月到账。拥有清晰的职业发展路径，每年享受5天以上带薪年假。

岗位职责： 1、与航线经理协作对接供应商资源，分析各类产品的优势与不足，结合客户需求及市场动态开展内外推广工作； 2、响应日常询价需求，根据客户具体要求推荐匹配的产品方案，并完成相应报价流程； 3、配合航线经理推进供应商的管理与评估工作； 任职要求： 1、具备国际物流、货运代理领域操作、客服或市场相关岗位的工作经历； 2、拥有良好的商务沟通与谈判技巧； 3、工作认真负责，细致耐心。

【薪酬福利】 1、综合薪资10-25K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障3600元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致不打折 3、绩效奖金1500元；订单提成阶梯计算，单笔350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高额销售激励300元/台，多重奖励机制，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至18:30，国家法定节假日按规定正常休息 6、享有节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐等员工关怀 【岗位内容】 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓并服务企业客户 2、达成公司设定的业务拓展指标，按指定场景模式寻找潜在合作企业，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 【任职要求】 1、大专及以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具备基础市场分析与判断能力，拥有良好的客户开发意识 【公司优势】 平台：丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品：智能货柜、自动售卖机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队氛围融洽，协作高效