上午6点上班，卸货，中午1点卸货，25一小时

1.负责订单的拣货，商品的上架、陈列及日常维护工作，确保商品摆放整齐有序 2.回复顾客后台消息，了解顾客需求，提供优质的购物体验 3.处理商品的进货、退货及库存管理，保持库存准确性 4.维护店内环境卫生，创造舒适的购物环境 5.协助完成店内销售活动及促销推广工作

临平502号大街招聘erp仓库打包、主播、中控.

京东招聘正式工男女不限 1、京东亚一仓储:打包，拣货，盘点理货，上架，叉车司机，年龄30—49岁，无案底，会26个字母，需要会操作智能手机 工作时间:早班9点——21点           中班12点——凌晨12点 工资（底薪1300+360餐补+500绩效奖+多项补贴800元）3200左右+计件工资，综合工资6500~8500工资。 住厂区宿舍（4-6人间）、水电费平摊、酒店式公寓 地址：杭州富阳区东洲岛东桥路亚洲一号物流基地 入职正式工交五险一金

手机接单货架拣货

在快递仓库分拣快递包裹，基本都是小件，有非流水线分拣，工作轻松自由，计件工资6-7k 包吃包住，四人间宿舍

工作内容：仓库拣配作业（小件） 纯白班：8:30-17:10，周末双休，周六可能加班 薪资：需要住宿24/小时，不需要住宿25/小时 地址：围垦街181号 年龄：40以下 2月23号开始开工

杭州日结兼职，就近安排(长期日结兼职，工资次日结) 要求:18-45岁，男女不限，从事商品的打包和拣货，理货工作。 （具体以站点排班为主，） 上班地址:杭州各区就近位置安排

[][]天[][]短期工[红包][红包]周周薪[红包][红包]周周薪[红包]必须本人银行卡年龄～岁《杭州顺丰快递》不体检不面试周周薪不压工资员工薪资/时薪资元/天主招聘轻松岗自由，分拣/扫描/装卸/随机分配！！吃饭，提供住宿，水电自理，，不能每周三发上周一至周日工资激励奖给员工PMP高峰激励时间-1.高峰激励元/小时2.高峰持续服务激励元/小时，需高峰期间出勤时长大于或等于60小时同时满足可额外增加5元补贴（员工薪资元×11.5=[红包]元一天）工期上完最后一个班次免路费拉回家工期结束3天结清工资。

京东招聘正式工男女不限 1、京东亚一仓储:美妆仓库，打包，拣货，盘点理货，上架，叉车司机，年龄25—40岁，无案底，会26个字母，需要会操作智能手机 工作时间:早班9点——21点          （长白班，有加班） 工资（底薪1300+360餐补+500绩效奖+多项补贴800元）3200左右+计件工资，综合工资6500~8500工资。 住厂区宿舍、水电费平摊 （先入临时工12小时190元，干临时工3-5天后直接） 地址：杭州富阳区东洲岛东桥路亚洲一号物流基地

▶【县医院食堂】招： 切配2名，服务员4名，送餐员2名，洗碗工2名，60周岁以下，具有团队精神，责任心强，具备相关经验者优先，包吃住，交社保，薪资待遇面议 ☎：

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

岗位：营业员 工作内容简单 负责补货 帮客人装货 收银等等 工资待遇：4000-6000 每月15号发薪 保底工资加机制产品提成 加班工资 节假日三倍工资

。 ☎联系我，请说是在的，谢谢！ ————————————— 招聘【厨师、切配工、服务员、收银员、育儿嫂（五险+工作餐+节假日福利）】 单位名称：兰婆婆餐厅 岗位一，厨师 1名，7000-8000。男性优先，有三-五年以上烧本地菜的经验 年龄50周岁以内 岗位二，切配工3500-4000 年龄45以内。男女不限 岗位三，服务员一名 3000-4000 年龄40以内，男女不限 岗位四，收银员一名 3500-4000 年龄35以内，男女不限 以上岗位初二-初六必须到岗 薪资待遇： 五险＋工作餐＋节假日福利。 工作时间：8点45分-1点30分 3点40分--21点00分 联系电话：

招聘【咖啡员（月休+福利）】 咖啡店招员工一名，工作地点天屿景区。

4点小胡同丁字路口5673 《王稳庄顺丰》6-7 320 320 320 年龄18-57，男女不限 小件装卸车 分拣 管吃， 电话

打单加分拣货，早上8点下午6点下班，中午吃饭一个小时，工资3500一个月，每个月休息两天

有人自己上车，博悦电脑 桃浦夜班200保底 《上海桃浦邮政》 18.00-6.00 200元 （包吃保底） 上班时间点对点 18~54岁，不查案底 自己带水杯 工作：分拣，扫码，打包，装卸。 备注：不要穿拖鞋，短裤，，上班下班必须签字，不签字  桃浦大巴停南门 车牌号8916。

4点小胡同丁字路口5673 《王稳庄顺丰》6-7 320 320 320 年龄18-57，男女不限 小件装卸车 分拣 管吃， 电话

【花东大东电商.日结月结高奖励】 [红包]17-40岁20元/时包住不包吃+高绩效奖上不封顶，正月初八起（2月25日）上班 （晚餐休0.5小时不包吃不扣工时，饭堂13元任你吃） ①岗位：跟车收件/卸车倒包拉包 时间：11：00-23：00 [红包]日结20元/小时，包住不包吃，，有装卸经验。 ②岗位：分拣员；打单打包员（坐班，要会简单电脑）；生熟手不限 时间：12:00-24:00 （下班时间非固定，提前20分钟签到集合） [红包]分拣打单待遇：包住不包吃 [福]模式①日结18元/小时，。 [福]模式②月结20元/小时，每月底结上月工资。 工期至少1个月，可以长期做，。 打单打包员绩效奖： [福]每月5号考评上月产能绩效，每月平均达110单/小时，加2元/小时，110单以上月平均每多10单/时，继续再加1元/小时，上不封顶 要求：男女不限，，17-40岁，上班不能穿拖凉鞋短裤裙子，服从管理，抽烟必须到指定吸烟区。可以带手机。如需住宿水电费10-15元/天，。离职需提前7天申请。

招聘：操作工 薪资：5000~10000元/月 1.负责产品的组装和检验工作，眼睛视力好，对酒精胶水不过敏； 2.能接受两班倒，服从部门工作安排； 3.严格按照岗位SOP操作，需要达到部门规定的产量和良率要求

拣货补货打包员 1、个人计件（6000-9000）上不封顶/月，每月10号发工资。 2、工作内容：负责线上订单的拣货，打包，大仓来货的上架、收货，库内的理货，卖场的商品补货等工作,遵守公司及拣货部门的各项规章制度，服从上级领导安排的各项工作； 3、上班时间： 早班（6:45-18:45） 晚班(9:30-21:30） 4、岗位要求： 1、吃苦耐劳，身体健康，积极向上 2、18-38岁，男女不限，会26个英文字母，会操作智能手机！ 接受无经验，有人带教 3、可接受时段兼,6.45-11:00，15:00-21:30，与周末全天兼职 不包食宿

【岗位名称】极兔速递-储备中心负责人（快递行业） 【招聘要求】 1、统招全日制大专及以上学历，专业不限； 2、具备5年以上快递行业管理岗位工作经验； 3、擅长资源整合与团队统筹，具备较强的应变能力，能适应高强度工作节奏； 4、拥有一定的经营管理思维、系统分析能力及突发事件应对能力； 5、具备良好的职业素养，责任心强，富有团队协作精神； 备注：须接受浙江省内工作调配。 【工作内容】 1、统筹规划转运中心各类资源（场地、人员、设备等），推动公司经营目标达成； 2、搭建高效管理团队，营造积极组织氛围，持续提升员工素质与满意度； 3、识别运营过程中的管理短板，优化中转作业质量，保障快件时效与安全； 4、组织实施6S管理体系培训，改善现场作业环境； 5、维护所在区域的外部关系，树立企业良好社会形象与品牌口碑； 6、及时防范并处置场地运营突发状况，确保资产、资金及人员安全； 7、协调处理其他与组织管理相关的事务性工作。 【薪酬福利】 1、综合月薪15-20K，具体薪资面议。 2、员工福利：杭州地区缴纳五险一金、年度健康体检、享受法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等带薪假期，提供完善的培训机制与晋升通道； 3、节庆福利：春节、端午、中秋发放节日礼品，定期举办生日会、团建活动及员工旅游； 【特别说明】 1、招聘要求： 1.1、候选人需来自快递行业，具有转运中心实际管理经历，优先考虑曾担任第一责任人者，直接管辖团队不少于300人，管理库区面积不低于2-3万平方米； 1.2、仅拥有快运（大件）分拨经验或纯仓储管理背景者暂不纳入考虑范围； 1.3、年龄建议在38岁以内，职业履历稳定，避免频繁跳槽； 2、工作地点：无论培养阶段或定岗后，均需服从公司对工作城市的安排。浙江现有9个转运中心，分布于杭州、嘉兴、金华、义乌、宁波、温州、台州等地，存在多城市轮岗可能； 3、食宿安排：公司免费提供住宿，水电费用由个人承担；工作餐由公司统一安排；自行在外租房不设额外补贴； 4、工作时间：根据转运中心班次调度执行，目前负责人主要班次为14:00-24:00，每周双休； 5、面试流程：至少两轮面试，首轮为人资与营运负责人初试（外地可线上进行），第二轮为分管副总复试，不排除总经理参与终面，整体流程不少于两轮。 【谨防虚假招聘信息诈骗】 极兔速递通过官方渠道直接招聘，全程不收取任何费用、押金或其他款项，请广大求职者提高警惕，谨防上当受骗。 【各区域用人需求存在差异，具体面试安排及岗位详情请咨询对应招聘专员】

岗位职责： 1、开展供应商的开发、评估及优化淘汰工作 2、实施供应商质量管理工作，包括来料品质、制程质量监督及异常问题处理 3、牵头制定并执行供应商审核方案 4、主导供应商PPAP文件审查与批准流程 5、监控供应商在新产品及量产产品开发阶段的质量控制情况 6、建立并完善供应商供货质量规范 7、落实供应商变更环节的管控机制 8、完成其他相关工作任务 任职要求： 1、必备专业知识：掌握IATF16949、ISO9001、ISO14001、OSASI18000、VDA6.3、VDA6.5等管理体系要求，了解成型工艺、表面处理技术及装配工艺等相关专业知识 2、个人素质：具备良好的沟通协调能力 3、熟练使用常用办公软件 4、能适应高强度工作，具备较强的责任意识和团队协作精神，可接受长期出差安排 5、具有一年以上驾驶经验者优先考虑 6、汽车类、机械制造及其相关专业背景者优先录用

需具备童装设计经验的小设！熟悉杭州面辅料市场，有童装行业背景者优先考虑； 1.组织并带领设计团队，收集流行趋势信息，完成款式图绘制等相关设计工作 2.负责款式开发，跟进新品打样进度及制作质量 3.熟知杭州地区面料与辅料市场，掌握各类面辅料特性 4.记录面辅料数据，整合并维护面辅料资源库 5.协助样衣试穿流程，整理试穿反馈并及时传达相关信息 6.与版师、样衣工保持沟通，推动样衣制作顺利进行 7.完成其他与设计相关的工作任务，支持团队设计师及助理开展款型开发 岗位要求 1.服装设计类专业毕业，大专及以上学历；有童装设计工作经验者优先 2.熟悉服装工艺与版型结构，对行业动态和时尚潮流有一定理解 3.熟练使用PS、AI等设计工具，具备良好的美术基础与手绘能力 4.思维灵活，富有创意，能适应阶段性高强度工作 5.具备良好沟通能力，注重团队协作 工作时间：9:00—18:00；单双休 实习期三个月，入职即缴纳社保

招聘 成品厂客服一名 裁剪付手一名 打折一名 挂检二名 送货一名 烫工一名 定型工二名 地址许村大道229号 电话

23元每小时 今天夜班城南顺丰招小时工， 手机都可以带，酱油活 ，特别提醒，❗，黑名单不行，要实名， 工作时间19:30-8:30 集合时间地点:党山金点子17:40、振亚桥17:50、中信银行18:00（报名热线同步

现场员，善于沟通，会简单电脑，协调装车发货

年后热招杭州热水壶厂，长白班，不体检，不面试 年龄：-岁男女不限 长白班不体检不面试没事 生产小家电、打螺丝，组装 ，包装 ，检验等。工作简单 每小时17元，每天计薪11.5-12.5小时，有加班，综合薪资6000—7000元 吃饭每天餐补12元，吃住在厂，吃饭一餐6元左右，住宿6～8人间，卫生间和空调都有，水电均摊。

招聘：品控主管 薪资：5-8k 1.负责对供应商来料检验并制定检验标准。 2.负责质量管理，质量检验标准等管理制度的拟定及执行。 3.负责本部门年度预算，月度及季度生产质量工作计划及食安工作考评及品质报告。4.协助处理由于产品出厂引起的质量异议、退货、索赔等质量事宣，对各种原物料进行检验，产品实施出厂检验管理。 5.组织质量检查、数据分析及问题溯源，提出改进措施。 6.确保发货到门店产品质量合格。 7.协调各部门进行质量问题的处理与整改，提升整体产品质量水平。 8.协助门店处理食监部门的检查等相关工作