
临时工
杭州市上城区庆春广场招聘顶班人员,工作为期一周左右。男女均可报名,不限制年龄。具体待遇面议。现场管理规范。
兼职日结
明日兼职!下班就结工作内容轻松简单,需要手脚麻利的薪资:23/小时工作地点:余杭区仁和街道临港路10号联东U谷3期3幢4楼,联系电话:”
临时工1-2人
招聘【男帮工(节日福利)】招聘,男帮工一名,要求会开车的,身体健康,有责任心的,性格脾气好的,能吃苦耐劳,年龄不限,长期,工资面议,有意者请拨打联系我请说是在的,谢谢!
临时工
男女都可中场控(小白也可以)时间:具体聊:150位置:世家君座内容:控制电脑要求:没什么具体要求报名发姓名电话年龄。
浙江杭州今天保税区需要一个日结,现在上班,20/h,不包吃工作内容:封箱地址:保税区电话:
20元/时
临时工1-2人日结
今天保税区需要一个日结,现在上班,20/h,不包吃工作内容:封箱地址:保税区电话:9
手工活1-2人
招聘:学徒工1名暑假工一名。男女不限手工活手脚慢的勿扰薪资面议有空调地址:沈士文桥村委旁联系电话:(同步)
装卸工包吃1-2人日结
[红包]19元一小时包吃拱墅区上塘路礼品仓库招2名打包装卸工,,礼盒纸箱打包装卸(不是重货),八点半到五点左右,下班结工资,报名电话,
工地厨师1-2人月结
杭州拱墅区萧山工地食堂需要厨师一名。有工地食堂经验,有责任心,手艺好的朋友联系。工资10000。捣江湖勿扰。
320一天【成人玩具厂】月9000可日结+新人奖5000长白班+免费管吃住/不压工资/可带手机
9000-10000元/月
长白班玩具厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500!
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【薪资待遇】:
32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000
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1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调
2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资;
3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!!
【招聘要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字,熟悉26英文字母即可
【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】
【福利待遇】:
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
(7) :外地来我司工作的人员,满月全额
【包吃包住】
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈报名
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8500-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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杭州电子厂包吃包住,月入8000
8000-9000元/月
包装工社保包住包吃保险高温补贴20人以上月结流水线
本公司生产 电子产品 军用小型电子设备 无人机等等。在招岗位 普工 操作工 质检 QC 库管员 物料员等
在招岗位 普工 操作工 质检 QC 库管员 物料员等
、【招聘要求】
年龄16--50周岁!男女不限、身体健康,无需工作经验
、【薪资待遇】
小时工:24-26一小时
月工资7000-8000
正式工:底薪2560+平时加班21元+周末加班28元+法定节假日加班42元+全勤+岗位津贴,综合工资每月5800–6800元
发薪日:每月15号准时发放薪资,如遇节假日提前发放薪资
、【工作制度】
坐姿上班,工作时间:8:00-20:00,中间吃饭休息2小时上班10小时
上六休一,周日想加班提前报备
、【吃住情况】
公司提供免费食堂,住宿4--6人/房间,新装修宿舍,环境干净整洁,有空调、洗衣机、独立卫生间、热水器,每月
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电子厂急招普工300一天长白班包吃包住坐班
8000-9000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴餐补高温补贴20人以上月结新能源食品生产电子电器恒温车间坐班
一、薪资福利
工资按小时算,,岗位不同,工价不同,每天上班十个小时,实际工时算十一个小时,月综合工资
7500-8000,每月10号发放工资,上班打卡十天以上即可预支工资二、职位详情
恒温车间坐班可预支工资电子电器五险一金包吃包住
年底双薪
加班补助房补公寓宿舍空调车间,入职当天安排宿舍!
三、岗位职责
主要从事手机包装组装之类的简单轻松工作,易上手,无需工作经验,穿普通工衣上班,全部坐班,部分白班岗位!三薪酬福利四、任职要求1、16-48岁
2、有本人二代身份证,在有效期内、有磁性3,身体健康、五、工作时间
8:00-20:00,中途吃饭休息时间各一个小时,,节假日正常放假
普工/操作工包吃住交五险
7000-8000元/月
操作工普工免费培训包吃保险11-20人月结
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格遵守作业指导书及安全生产规范,确保操作安全与质量达标
3. 协同班组完成日常生产、设备点检及5S现场整理工作
4. 及时反馈生产过程中发现的异常问题并配合改进
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无职业禁忌症
2. 工作认真负责,
3. 能适应倒班或加班安排,服从生产调度管理
4. 有制造业普工/操作工经验者优先
5. 学历不限,接受应届毕业生及转岗人员
杭 半导体厂/小件组装/320一天下班拿钱/包吃住/活轻松
310-320元/天
长白班操作工车间用品厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,
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报名早赚钱
G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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资深图案/花型设计主管(组长)
1.8-2.5万元/月
服装/纺织设计3-5年本科男装CDR3ds MAX服装色彩搭配品牌调性
目前设计师/资深设计/设计组长均在招聘范围内哦!
岗位职责:
1.制定各类花型设计规划,精准把握市场动态、用户需求及产品架构信息,结合商品数字化企划,完成年度花型设计方案,并定期组织及参与花型/图案设计提案会议;
2.跟踪美国流行趋势,确保花型图案设计契合当下消费偏好与市场需求,定期开展市场趋势分析与分享活动;
3.执行产品创意设计工作,依据既定的花型/图案方向,独立完成原创花型的构思与绘制;
4.持续优化产品开发流程,梳理并完善公司款式设计流程,涵盖设计、打样、下单等环节;
5.参与品牌运营、品牌传播及品牌视觉建设相关工作,推动形成品牌宣传、推广与保护的良好氛围;
6.完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
•【专业技能】服装设计/染织设计等相关专业背景,具有一年以上相关领域工作经验,熟练使用AI、Photoshop及各类绘图软件,掌握Procreate者优先;
•【创造力和想象力】能创作出新颖且具吸引力的花型作品,富有想象能力,善于融合多元元素进行创新设计;
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•【时尚感和趋势敏锐性】对时尚潮流与市场动向有高度敏感度,可将流行元素自然融入花型创作,提升产品的市场适配性;
•【品牌感知】能够准确理解并把握品牌风格调性;
•【消费者洞察】具备用户思维,能识别不同消费群体的需求特点;
•【团队协作】能与同事及上下级保持高效沟通,理解各方需求与反馈,协同推进项目落地;
•【项目管理】具备基础项目管理能力,可制定并跟进开发计划,统筹资源保障任务按时完成。
栏目概述
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