岗位职责： 1.人员培训与指导 1）制定并执行针对新员工的培训计划，使其熟悉业务知识、掌握话务技巧和服务规范。 2）定期组织老员工进行业务提升培训，分享优秀话务案例，针对共性问题进行集中指导，不断提高班组成员的专业素养。 2.质量管理与监督 1）通过监听、录音抽查等方式，对班组成员的通话质量进行检查和评估。 2）依据质量标准，及时发现话务服务中的问题，如服务态度不佳、业务解答不准确等，与相关员工进行沟通和反馈，督促其改进。 3.数据统计与报告 1）收集、整理和分析班组相关数据，如通话时长、客户满意度、业务咨询量等，形成定期报告。 2）根据数据分析结果，发现运营中的规律和问题，为上级领导提供决策支持，提出优化建议和措施。 稳定的薪酬：基本工资+星级工资+绩效奖金+津贴+福利，综合平均薪资7000-8000元/月，优秀者可达8000元以上 工作氛围：智能化办公系统，整洁温馨的办公环境，年轻团队平均年龄25岁，活力有爱的大家庭； 福利保障： 1）合同期从到岗培训起计，即购买五险一金 2）节日津贴、法定三工、高温补贴、生日关怀、年资补贴 3）提供体检、外出旅游或户外拓展、节假日关怀礼品、生日会、不定期下午茶等优厚福利及丰富的团队活动 4）入职满一年享受法定年假 专业培训：岗前培训、岗中培训、晋升培训等，只要你愿意学习，我们都能让你成为行业大牛 职业生涯：提供完善的晋升发展通道，可竞聘主管、经理（每年提供一次晋升/提薪机会）， 职业以外：提供丰富多彩的在职培训，有机会可参与行业交流学习 应聘要求： 1）40岁以下，统招大专及以上学历，3年及以上汽车保险查勘相关工作经验，1年以上培训或管理支撑岗位相关工作经验 2）熟悉客服处理流程，擅长售后咨询、投诉处理；具有较强的沟通协调能力和客服服务意识，优秀的沟通谈判和危机处理能力 3）具备优秀的问题分析与解决能力，较强的应变能力和善后处理能力，能独立处理售后、投诉等业务； 4）通话（会听粤语）标准流利，声线好，性格开朗、积极向上； 5）进取心强，学习能力强，有良好的服务意识及团队合作意识，责任心强，态度端正，品行良好，做事细心； 6）悉使用EXCEL/WORD等办公软件，会基础表格制作及公式计算、文档编辑、打字速度60字/分钟以上。 工作时间：行政班（特殊情况下需要支撑一线）

【高薪诚聘】东方明医销讲讲师｜用你的声音，点燃万亿健康市场 我们是谁？ 东方明医，一个承载“天下无疾”使命的大健康产业联盟平台。我们拥有深厚的文化底蕴、王牌产品（场导仪）及广州花都500平运营总部。平台已重启，势能已聚拢，万事俱备，只欠一位能点燃市场的“灵魂讲师”！ 我们需要你：顶尖销讲讲师 如果你： ·登台即王者：拥有强大的舞台气场，一开口就能hold住全场。 ·逻辑如利刃：能将复杂产品与文化理念，转化为直击人心的购买逻辑。 ·共情如挚友：不止在演讲，更在与听众进行灵魂对话，激发共鸣与信任。 ·渴望大舞台：不满足于小打小闹，希望在一个千亿级别的赛道上，成就一番事业。 那么，请来！这里有你想要的一切： ·【顶级薪酬，为价值买单】 “薪酬不是问题”是我们的诚意。“底薪+高额提成”只是保底，只要你功力深厚，业绩彪炳，收入上不封顶，我们愿意为顶尖人才支付顶尖价格。 ·【王牌产品，让你言之有物】 你无需为劣质产品费尽口舌。我们将提供：冠军代言+中国人保承保+深厚文化底蕴的硬核产品与平台模式，让你讲得有底气，卖得有尊严！ ·【宏大舞台，让你大展拳脚】 从几十人的精品沙龙，到未来上千人的招商盛会，这里有你施展全部才华的无限空间。你的名字，将与“东方明医”一起，响彻大健康产业。 立即携手，共图霸业！ 请将您的简历+一段精彩的演讲视频/作品链接，发送至：[邮箱/或者微信] 邮件主题请注明：销讲讲师应聘-您的姓名 东方明医，虚位以待，只等一位英雄！

关于我们 福心农业专注于优质功能性食材与传统文化教育，坚持“药食同源，自然疗愈”的理念，融合中医五行智慧（木火土金水），为家庭提供个性化的健康支持方案。我们重视身体调养，也关注心灵成长，将中华优秀传统文化融入企业实践，致力于推动大众实现身心灵的整体健康，迈向幸福和谐的生活。 【岗位职责】 1. 开展传统文化课程的策划与讲授，内容涵盖《论语》《道德经》等经典著作，结合现代生活实际，打造通俗易懂、富有启发性的教学内容。 2. 策划并执行国学主题实践活动，如经典共读、传统礼乐体验、书法交流等活动，传播文化价值，提升客户对国学的认同与兴趣。 3. 善于将国学思想应用于日常生活与工作场景，协助客户解析现实困扰，引导其自我觉察，唤醒内在的生命智慧。 【任职要求】 1. 热衷于传统文化传承，具备教育热忱与责任感，愿长期投入国学推广事业。 2. 持续研习或实践传统文化，具备独立设计与开发课程的能力。 3. 拥有3年以上国学教学、培训或文化传播相关经验，能有效衔接传统智慧与当代需求者优先。 4. 具备出色的语言表达能力，授课风格沉稳自然，善于用生动方式传递深奥的国学知识。 5. 保持谦逊心态，乐于学习，尊重并包容不同个体对传统文化的多元认知。 【您将收获】 【成长支持】传统文化研修课程＋高端营销与管理培训＋行业交流资源＋职业发展通道 【价值回报】 1. 提供助力持续成长与自我实现的发展平台，成就个人社会价值。 2. 薪酬福利：基础薪资＋提成＋团队绩效激励＋全勤奖励＋各类奖金（含个人目标达成奖、团队超额完成奖等）＋父母关怀金＋员工关爱金＋困难扶助金＋股权激励（表现杰出者）＋公司组织游学机会 【文化温度】融洽的团队环境＋家一般的归属感＋伙伴间相互支持共同进步

急聘|美业培训经理 公司简介：我们是一家深耕美业领域的标杆企业，涵盖美妆护肤、医美科技等核心业务，拥有完善的品牌矩阵与全国性服务网络。为驱动业务高质量发展，现诚聘美业培训经理，主导搭建全周期培训体系，以专业赋能团队成长，期待资深美业培训人才加入！ 一、岗位职责 1. 培训战略与体系搭建：依据公司品牌定位、产品矩阵及市场战略，诊断团队能力短板，制定年度/季度培训规划与预算搭建覆盖“新人入职-在职提升-管理进阶”的全生命周期培训体系，含产品知识、销售技巧、服务SOP等核心模块。 2. 课程开发与内容迭代：主导产品知识库、销售话术库、服务标准手册的搭建与更新，开发场景化实战课程引入AR虚拟试妆、AI学习平台等数字化工具，优化线上课程与线下实训内容，同步行业动态更新培训资料。 3. 培训实施与效果落地：担任核心讲师，通过集中授课、线上直播、区域工作坊等多形式开展培训，覆盖全国销售与门店团队设计“训战结合”项目，建立科学的培训效果评估模型，追踪培训成果向业绩转化的成效 4. 师资与资源管理：搭建内训师梯队并建立激励机制，管理外部专家资源库，协调跨部门及外部机构资源丰富培训形式，运营线上学习平台，负责培训物资的开发、制作与分发，实现知识数字化沉淀共享 5. 业务支持与价值输出：培训门店人员提供高附加值服务，提升客户复购率；建立消费者教育体系，强化品牌认知与信任。精准传达培训政策，收集业务端反馈，持续优化培训体系适配需求。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，医学、药学、市场营销、美容护肤等相关专业优先，形象气质佳，热爱美业领域。 2. 具备3-5年以上美业培训工作经验，其中2年以上团队管理经验，有医美或美妆品牌培训体系搭建经历者优先 3. 精通美业产品知识、皮肤护理原理及销售逻辑，能独立开发课程课件，熟练运用PPT等办公软件及数字化培训工具 4. 具备出色的演讲授课能力、跨部门沟通协调能力及数据分析能力，能驱动团队参与培训并达成效果目标 5. 结果导向，责任心强，抗压能力突出，能接受全国范围内高频出差 三、薪资福利 1. 高薪回报：固定底薪（8000-15000元/月）+培训绩效奖金+业绩转化提成，综合年薪20万-30万。

工作职责： 1、开展市场竞品活动、产品及政策相关的调研分析工作； 2、组织实施对经销商团队、终端门店销售人员及消费者的培训工作； 3、汇总营销人员关于产品的疑问与反馈，及时向公司进行信息传递； 4、依据客户培训需求，完成课件的研发、培训计划制定、实施与效果评估； 5、配合产品培训及展销推广活动，助力区域销售任务的顺利达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备3年以上CS渠道培训及推广活动管理经验； 3、具有良好的沟通表达与培训技巧，具备较强的现场组织能力； 4、能承受工作压力，适应出差安排，可独立完成新产品培训课件开发； 5、语言表达流畅，富有热情与感染力，形象良好，具备较强的亲和力。

智动力是一家专注于品牌全案服务的公司，通过运营培训+营销工具+商业策划等方式，为新零售、美业、大健康等行业提供落地陪跑支持！ 秉持「一切只为品牌增长」的核心理念，我们与员工是彼此成就的伙伴关系。 【岗位职责】： 1、培训模块：承担线上线下销售技巧、流量裂变、动销策略、团队管理等课程的讲授及课件开发； 2、运营模块：统筹日常活动执行，负责社群运营等相关工作。 【任职要求】： 1、具备出色的沟通表达能力与语言感染力； 2、有微商/新零售/美业/企业培训或经销商团队培训经验者优先； 3、具有良好的协作意识、服务意识及应变能力，能灵活处理突发状况； 4、擅长内容创作：可独立撰写活动营销文案、社群推广内容、朋友圈种草文稿，并能协同设计完成素材制作者优先。 【薪资待遇】： 基础薪资+项目提成+奖金+分红，按能力定薪，上不封顶，目前内部运营人才月收入普遍在3-5万！ 诚邀渴望施展才华的您加入！ 我司拥有众多优质品牌资源，静待您大展身手！

职位详情 1.针对各类沙龙活动，渠道销售活动等进行主持、产品宣讲； 2.按照培训计划，独立完成授课的准备、实施和跟进反馈工作； 3.根据区域总监的需求，针对性的进行模块化培训； 4.根据集团发展需求，定期进行课件更新与开发工作； 5.参与并配合分公司进行店铺启动，及时准确的培训、宣贯核心产品及阶段性方案；能独立对接完成启动培训、招商会。 任职要求： 1、医养康养大健康领域相关行业背景，保险行业经验优先； 2、25-45周岁，1-5年保险、大健康领域工作经验，形象气质佳； 3、熟练使用PPT等常用办公软件，具有良好沟通协调能力、文字撰写能力，较强的领悟力和学习能力，大型会议主持经验； 4、应变能力强，灵活度高，工作积极主动，具有较强的保密意识和服务意识。 5、服从公司领导的安排。

岗位职责： 1、搭建培训管理体系，根据业务发展情况，不断更新培训课程教案，梳理工作流程和内容； 2、针对销售、市场等团队的业务需求，提供应用培训支持，培训产品知识、销售技巧、售后服务等； 3、孵化出适岗人才，满足公司不同岗位的人才需求，提高公司整体竞争力； 4、完成领导交代的其他工作 岗位要求： 1、3年以上相关产品培训经验，有化妆品塑料包材类培训或人才培训项目经验优先； 2、懂得培训评估方法和工具，能对培训效果进行有效的测评和反馈； 3、积极向上，性格开朗，思维逻辑缜密，对化妆品包材行业有深入了解； 4、具备销售技巧，且了解塑料包材的生产工艺流程等； 5、能熟练使用offce办公软件； 注：该岗位接受以阶段性工作形式，具体可以面谈！欢迎来询！

岗位职责： 1、依据品牌营销策略与目标，配合产品经理建立并完善品牌培训体系及相关制度； 2、制定培训具体实施方案，独立设计PPT教学材料，推进培训计划落地，确保内容贴合实际培训需求； 3、开发并制作实用性强的培训课件，组织开展产品知识、销售技巧等专项培训，并独立承担现场授课任务； 4、根据企业培训需要，搜集、筛选和评估相关课程资源与学习资料；拓展并维护优质培训渠道，保障培训资源的多样性和适用性； 5、汇总整理各类培训文档，完成资料归档及数据统计工作，持续优化课程内容并跟进培训效果； 6、负责品牌溯源活动相关的培训支持、客户提案演示及现场讲解工作； 7、执行上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、具备2-3年护肤品领域培训工作经验者优先，形象良好、气质出众，具备较强亲和力； 2、掌握系统的皮肤专业知识，熟悉化妆品（护肤类）培训流程与市场营销方法； 3、普通话流利，表达清晰，逻辑思维敏捷，具备优秀的语言组织能力与现场感染力； 4、具备市场策划与活动执行能力，擅长调动现场氛围，拥有良好的控场表现力。 该岗位包吃（午餐+晚餐）！！

【岗位职责】 1、负责职业培训课程，组织和实施培训课程，确保教学质量与效果 2、与学员良好沟通，提升学习体验和满意度 【职位要求】 1、年龄不限，面试试讲表现优秀者或有教学工作经验优先。沟通能力强，能激发学员学习兴趣 2、思维清晰，亲和力强，表达清晰 3、接受新手，新手有人带 【工作时间】 9:30-12:00，14:00-18:00，午休2小时 【薪资福利】 1、薪资12000-15000元/月 2、包吃包住 3、有社保

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招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

1，任职要求 （1）大专以上学历 （2）具备1年以上销售培训工作经验，1-2年以上汽车行业工作经验，热爱汽车行业，熟悉市场热销的汽车产品。 （3）能根据不同业务需求进行课程开发，并能实际落地培训内容，解决业务痛点。 （4）优秀沟通表达能力，良好文字功底。 （5）积极主动，有较好的内驱力，适应能力和抗压能力。 2，岗位职责 （1）根据总部业务需求，制定匹配的培训项目，确保完成培训目标，根据需要进行培训考核。 （2）通过日常业务的实际调研情况，制定提升业务弱项的培训课程，并周期性优化课程内容，通过线上/线下形式按期完成培训任务。 （3）负责在实际业务中跟踪效果达成情况，做好相关数据记录，最终目的是解决业务卡点，有效支持销售业务达成。 （4）对新员工进行全流程培训，对业务末端员工或者门店进行能力提升辅导。

工作内容 1、负责餐馆、餐饮门店的市场开拓及直销业务。 2、面向餐饮客户推广公司直供香米，销售厂家源头产品。 3、公司香米品质优良，口感出众，有助于提升餐厅顾客满意度与回头率。 4、产品由厂家直接供货，具备价格竞争力，便于市场推广。 5、可通过煮饭试吃等方式开展产品展示，销售方式灵活多样，业绩提升空间大。 6、职业发展路径：销售管培生—开发组长（或客户组长）—办事处主任（经考核，1年内有机会晋升主任） 任职要求： 1、有意愿从事地面推广、市场拓展类工作，欢迎加入团队。 2、提供交通补贴，后勤支持完善。 3、免费安排住宿； 4、渴望个人成长，愿意接受挑战并实现薪资突破，对收入有追求。 5、工作地点：广州市增城区、番禺区、中山市、江门市、惠州市

主动联系，优先安排面试，享受双休 1.薪资待遇: 6000底薪+业绩20%提成。 2.工作时间: 9:30-18:30，中午休息1.5小时。无需加班，周日固定休息，另加4天调休，每月共计8天休假 3.工作内容: 通过公司提供的资源拓展潜在客户，无需外出差旅，全程办公室内完成工作。 节日福利、下午茶、生日会、团队聚餐、团建旅游等丰富员工活动 晋升路径: 业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营部负责人 上班地址:番禺大石分公司!

10000-15000争招家政规划师生熟手均可 因公司发展需要，急招家政规划师，年龄25-50岁以内，不要求多高学历，有亲和力，有责任心，会沟通，新手有经理或者主管手把手带、教 薪资待遇：8000-30000，上不封顶，上班时间早九晚六，休4，13天法定节假日，包吃包住，买社保。

招聘电话销售

一、工作职责： 1、驻点4S店，面向每日进店的车主客户，沟通延长原厂三年质保服务至5年/6年/8年，保障车主在延保期限内享受4S店免费维修权益。 2、掌握门店车辆销售数据及售后进场台次，维护良好店端合作关系，配合参与店内各类活动的策划与落地执行。 3、完成延保服务合同签署，并通过POS机等合规方式收取相应服务费用。 4、收集整理客户资料及延保证件，确保信息真实、完整、准确无误。 5、每日按时提交工作日报，汇总客户信息录入情况及相关统计数据。 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、薪资待遇 薪资构成：无责任底薪（随业绩动态调整）+提成（月度阶梯式提成5%-12%）+多项奖励（包含多单奖、连单奖、大单奖、早晚单奖，单笔奖励100-200元，每周结算并现金发放） 结合个人能力表现，入职半年后月均收入可达1.2-1.5万元，表现优异者收入更高。 三、福利待遇： 1、社会保障：依法缴纳五险一金，提供年度健康体检； 2、享有带薪年假、带薪产假、带薪陪产假等法定假期； 3、团队关怀：定期举办生日会、高频次团建活动、团队旅游；设置阶段性激励方案； 4、年终盛典设有多轮抽奖环节，奖品涵盖最新款苹果、华为手机、平板电脑及万元现金大奖； 5、虽为销售岗位，但实行朝九晚五工作制（9:00-17:30），无需加班。月薪过万常态化（现有销售团队成员月薪普遍高于此标准）； 6、团队协作氛围浓厚，资深员工积极指导新人，同事间无竞争关系，每位客户资源独立归属，且新人开单对本人及带教师傅均有额外奖励； 7、新人成长支持：配备系统化培训体系、经验丰富的导师一对一辅导、专业内训师全程跟进教学、团队经理实时关注进展，助力快速成长； 四、晋升通道 销售顾问→内训师/销售经理（带领团队获取整体提成）（底薪至少提升三倍）→总经理 五、工作地点：依据个人实际情况，优先安排就近的4S店驻点

【职位详情】 1.根据公司提供客户资源，负责电话邀约工作，领导负责谈单 2.审核客户资质条件，通知并邀约线下办理 3.及时了解和收集老客户的反馈，做好维护 【岗位要求】 1.学历不限，年龄18周岁-40周岁，有电销经验者优先考虑。 2.接受无经验、愿意培养主动学习、积极向上的新人 3.普通话标准，良好的沟通表达能力 4.具有亲和力，服务意识高 薪酬：新人首月保底4000，加阶梯式提成，月均收入10K-20K 福利加码： ·周周发薪：每周二发放提成 ·邀约就奖：100元/人，满5人奖1000元 ·全勤补贴：300元 ·通讯补贴：400元/月 ·交通餐补：500元/月 2.上班时间：9:30点-18:30点（午休2小时） 3.福利活动：每周下午茶，月度团建，生日派对/KTV，每日文娱活动，年度国内外旅游等 4.休假福利：双休+带薪年假+春节假期 【培训与晋升】 1.新员工：入职安排带薪培训，定期组织各项培训，提升综合能力 2.晋升发展：公开透明的晋升机制，平均1年晋升 （晋升方向：电销员-团队组长-团队经理） 【其他优势】 1.领导15年金融经验，团队管理经验丰富，业务能力较强，帮助你快速成长 2.公司氛围：团队年轻化，激情有活力，和善好相处，领导好沟通，自由度高 3.办公环境：甲级写字楼，黄金地段，楼下有各式各样口味的餐厅，就餐方便。

有无行业经验都可。公司是经营城市民宿的，一站式全方位房屋托管运营，朝阳行业。 岗位职责： 1.公司提供意向客户资源，通过电话、微信等方式，沟通联系闲置房源客户，介绍公司民宿托管加盟项目，包括品牌特色、合作优势、运营模式等内容，无须外出寻找客源 2.利用公司提供的意向客户资源，精准挖掘潜在客户收集客户信息，定期跟进客户，提高客户成交率。 任职要求： 1.大专及以上学历，热爱销售工作。 2.具备优秀的沟通表达能力和客户服务意识，能在电话中清晰传达信息，准确把握客户需求。 3.能够在销售业绩压力下保持积极心态，主动寻找解决问题的方法。 岗位薪酬： 1.薪资构成：岗位无责底薪+绩效+高额提成(成功订单金额的20%起)，综合月薪可达1万-5万元，上不封顶，多劳多得。 2.福利保障：有五险，享受带薪假期，定期组织员工团建活动。 3.培训晋升：提供全面系统的入职培训与定期业务提升培训，畅通的晋升渠道，表现优秀者可晋升为主管、经理等管理岗位。 工作简单，接受小自，全程手把手教会，上手快，公司晋升渠道全打开，各种提成，你只需要做，公司对你的付出给予相应的回报。

1、我们是全球最大B2B平台阿里国际站（www.alibaba.com）广州区域的ISV，现正招募阿里巴巴国际站中供铁军，期待寻找一位志同道合的伙伴。 2、【签单易】：全球B2B领域最具品牌影响力的平台 3、【成长快】：完整参与阿里体系化内训机制——涵盖新员工入职培训、销售技能提升、市场运营实训、逻辑思维训练、管理能力培养及M/P双通道晋升发展体系。从入职到晋升，全程对标中供铁军人才培养标准。 4、【收入高】：无责底薪4.5-6.5K+绩效+高提成+奖金（优秀人才薪资可面议） 5、岗位职责： 6、1、作为阿里巴巴国际事业部合作方开展国际站招商工作，负责广州020直销区域客户拓展，整合阿里多元化产品线，为客户提供涵盖网站搭建、订单转化、信息推广、金融服务、物流供应链及人才支持的一站式跨境贸易解决方案。 7、2、收集客户信息，制定行业开发策略，录入CRM系统，通过电话沟通预约实地拜访，结合企业实际情况，输出定制化成长路径，助力客户业务提升，实现客户价值最大化。 8、3、统筹协调并高效运作与阿里生态相关的各类市场资源，推动业务链路闭环。 9、4、维护长期稳定的客户关系，搭建客户交流桥梁，促进经验互通与协同发展。 10、 11、岗位要求： 12、1、全日制大专及以上学历，不限性别，具备外贸从业背景或互联网营销销售经验者优先； 13、2、具备独立分析能力，学习意愿强烈，敢于突破，注重细节，结果导向明确； 14、3、擅长人际沟通，组织协调能力强，执行力出色，富有团队合作意识； 15、4、追求高收入回报，充满热情与自信，抗压能力强，积极进取，期望实现个人价值突破 16、 17、----------划重点----------- 18、1、这是一份无需应酬的销售岗位 19、2、这是一份健康可持续的业务模式，始终坚持客户价值第一 20、3、这是一条未来5–10年高速成长的赛道：制造业+跨境电商深度融合 21、特别欢迎怀揣创业梦想的你加入此平台，共同沉淀创业所需的资本、资源与人脉网络！

工作内容: 接触过热门游戏就行，对游戏操作稍微了解 工作要求： 1.20-33，有手机，会玩手游端游等各大游戏其中一个。段位要求较低 2.不限专业学历 3.有空余的时间，时间任选 居家办公，有手机、平板、电脑都可以

1.、负责公司OEMODM业务的市场拓展，开发和维护公司新老客户，确保销售目标、任务和计划的完成; 2、拓展国内新市场，美妆/护肤品牌、电商平台、网红品牌等潜在客户，建立合作意向。 3、定期拜访客户，分析其市场需求，提供定制化OEM/ODM解决方案 4、做好客户加工产品的打样、确样、定价。在规定权限内，做好加工合同的谈判、签订及履行工作; 5、监控生产进度，协调解决突发问题，确保按时交付 任职要求 1、3-5年以上业务工作经验，有有洗护类产品OEM代工行业销售相关经验优先; 2、熟悉抖音视频号快手直播、电商渠道品牌，有客户开发经验。 3、有线上电商渠道资源优先考虑 4、能承受一定的工作压力，性格开朗，有团队合作意识