
文员
3-6千/月
文员3-5年高中
招聘行政文员一名,年龄要求25-40岁,高中及以上学历,有丰富经验者条件可适当放宽。
需熟练操作电脑,掌握自动化办公设备使用,工作细致认真,具备良好沟通能力。
【岗位职责】
· 承担日常文件的整理与归档工作
· 协助开展各项办公事务
· 负责相关资料的传递与交接
· 高效完成上级安排的各项工作任务
【职位要求】
· 具备高中或同等以上学历
· 拥有3至5年相关岗位工作经验
· 熟悉常用办公软件操作
· 具备较强的执行力及文档管理能力
【工作时间】
· 上班时间:08:00
· 下班时间:18:00
【薪资福利】
· 月薪范围:3000-6000元以上
工作地点:渠县长德商贸城D区12栋1号
联系人:李
文员
3-5千/月
文员经验不限中专/中技
【岗位职责】
1. 内部文档整理;
2. 与其他部门沟通协调安排工作;
3. 负责相关数据整理及领导安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 性格开朗;
2. 工作细致、有责任心,热爱文员工作;
3. 较强的文字撰写能力;
4. 能熟练使用办公自动化软件,会操作办公用品。
【薪资待遇】
1. 底薪 3000
广告文员
2-4千/月
文员3-5年学历不限广告文员,日常账务,
岗位职责:
1. 负责广告项目的日常执行,包含信息整理与归类管理。
2. 与客户保持顺畅交流,保障广告文稿工作精准到位。
3. 参与广告构思与方案设计,提供文案协助支持。
4. 配合团队成员,推动广告项目按时顺利交付。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识。
2. 熟练操作常用办公工具,如Word、Excel等。
3. 工作认真负责,能准确领会并落实广告项目需求。
4. 掌握基础广告相关知识,熟悉广告领域基本动态。
端口媒介
3-6千/月
文员1-3年大专
岗位性质:后台内勤支持岗(非对外销售,不直接对接外部客户,主要服务公司内部业务运营同事)。
【岗位职责】
1. 快手广告账户后台操作:处理开户、下户、充值、挪账户、挪BM、违规申诉、截图留证等后台手续。运营同事在跑广告过程中遇到账户问题,均由你负责处理。
2. 表格制作与广告数据核对(重点工作):统计各代理商的广告账户数量及每日广告消耗金额。需反复核对数据,找出数据差异并反馈给运营人员。该工作对细心程度要求极高,严禁出错。
行政文员
3-5千/月
文员1-3年学历不限绩效奖金资料管理
本公司为新能源企业,现招聘文员一名,主要职责为跟进订单进度、录入资料信息,工作熟练后享有绩效提成
内勤岗(银行保险)
4-7千/月
文员经验不限本科
需一年以上工作经验1、负责开展职场培训工作,促进各层级代理人实现职业晋升;
2、配合完成新进代理人招募,指导业务拓展,助力团队业绩与人力目标的实现;
3、参与拟定营销发展策略及执行方案,编制并维护各项考核指标与业务数据报表;
4、承担新进代理人团队建设相关活动的规划与执行,统筹组织各类工作会议。
职位福利:五险两金、绩效奖金、年终分红、餐补、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利
厨工1-2人月结
汉鼎劳务招聘厨工1名年龄50岁以内,月休3天。要求:服从安排,厨艺佳,爱整洁,会为人处事,,会骑电动车,工资面议。工作地点:宣汉县某单位详情请咨询李女士工作地点:张家坝咨询地址:宣汉县宣传文化中心零工大市场官网查看更多岗位:
达川区新能源仓库小件搬运工包吃住8000+
7-9千/月
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金有提成交通补助餐补11-20人月结全职包吃住可以预支人走账清长白班报销车费
新能源搬运装卸工
福利待遇:300~320一天。多劳多得,上满一个星期可以预支工资 月结工资 每个月15号发
招聘要求:16—55岁,身体健康,能做体力活 会有短暂出差 能够接受出差优先安排
工作内容:厂区仓库上班,负责装车卸货10~20斤左右小件,没有大件的 工作轻松容易上手
工作时间:8.00~20.00 中间吃饭休息时间两小时,正常10小时 不加班就是8小时 加班自愿加班
福利:包吃住 当天面试完就可以安排住宿 带行李优先安排
档案数字化整理,扫描,修图,等相关岗位
3-6千/月
档案管理经验不限学历不限
档案数字化整理,打码,扫描,修图,装订,上架等,熟手优先,新人可学。
营销储备人才
5千-1万/月
文员经验不限本科销售方向市场营销方向
岗位职责:
1.主动参与销售培训及团队协作,迅速提升销售技能;
2.在导师带领下,熟悉产品特性与行业市场变化;
3.配合制定销售方案,助力团队达成销售业绩目标;
4.持续维护客户关系,洞察客户需求,提供专业解答与服务支持。
任职要求:
1.热爱销售岗位,具备出色的沟通能力与团队协作意识;
2.学习能力强,适应快节奏工作环境,能快速吸收新信息;
3.具有较强的客户服务观念,能够妥善处理客户疑问与需求;
4.工作积极进取,责任心强,能在压力环境下保持稳定表现。
文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 做好信息记录与转达工作
任职要求:
年龄40岁以下
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Word、Excel等办公软件。
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境
人事专员,兼职人员
3-5千/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公综合人力部门团队搭建经验公司人力资源部门留学生优先国内院校优先其他行业
岗位职责:
1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务
2.负责职位发布、简历筛选、初试评估、面试安排及录用跟进全流程工作
3.维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),提升招聘效率与质量
4. 协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像梳理与胜任力模型建设
5.定期分析招聘数据,优化招聘策略,提升人岗匹配度与入职留存率
任职要求:
1. 熟悉招聘全流程及主流招聘工具,具备独立开展招聘工作的能力
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、执行力高
3.逻辑清晰,能快速理解业务需求并转化为有效招聘动作
4.具备基础人力资源知识,了解劳动法规及相关政策
5.学习能力强,适应快节奏工作,有招聘相关经验者优先
人事专员
4-6千/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务企业文化建设培训实施招聘与配置人事档案管理考勤管理互联网从业经验人力资源/管理类专业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进
3.办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理,确保合规准确
4.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系维护
5.整理人力资源相关数据报表,支持部门日常运营与决策分析
任职要求:
1.人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验,熟悉劳动法规及HR常用流程
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的数据整理与文档撰写能力
4. 责任心强,细致耐心,具备较强的沟通协调与服务意识
5.普通话标准,形象得体,可适应快节奏协作环境
人事专员
3-5千/月
招聘经验不限中专/中技综合人力部门不接受居家办公企业服务公司人力资源部门猎头经验高管招聘经验
主要负责公司人员招聘相关工作
上班时间:中午9:30—18:30
每月休息4天,固定每周一公休
综合收入3000至5000元
工作地点:达州市通川区朝阳西路邮政花园小区旁星播互娱上二楼
招聘主管
4-8千/月
人事经理1-3年高中有足浴店招聘经验混合办公
岗位职责:
1.负责公司各岗位人才的招聘全流程工作,包括需求分析、职位发布、简历筛选、面试安排与评估
2. 拓展并维护多渠道招聘资源(如招聘网站、校园、猎头、社交平台等)
3. 参与雇主品牌建设,优化招聘体验,提升候选人满意度与入职率
4. 定期分析招聘数据,输出招聘效能报告,持续优化招聘策略与流程
5.协同业务部门明确岗位画像,提供专业的人才引进建议
任职要求:
1.熟悉主流招聘渠道及工具,具备独立开展招聘工作的能力
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、细致高效
3.逻辑清晰,具备基础的数据分析与报告撰写能力
4. 有HR相关从业经验者优先,熟悉制造业/互联网/服务业等行业者更佳
5.普通话标准,熟练使用办公软件
光伏业务
3-8千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神
5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑
栏目概述
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