【薪资#待遇】 （1）30一小时，360一天，月工资9000以上， 30×12×26=9360 （2）入职满35天以上，额外补贴5000现金奖金。（需补签长期） 【入职#福利】  【1】当天到即可办理入职#安排住宿。 【2】免费吃饭#一日三餐，菜品种类多，全部管饱 【3】免费住宿4-6人间，空调热水器，独立卫生间，洗衣机设施齐全。 【4】外宿住房补贴500元一个月房补。 【5】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖不压工资！ 【7】入职满一周以上，可预支工资（1000---2000）元。 【6】推荐一个人过来入职有额外#2000元的推荐奖金。 原标题：《西安新厂区30一小时/包吃住/长白班/上五休二/月9000》

比亚迪工厂直聘，不收取任何介绍费。 薪资待遇： ，综合工资5000-8000元 名额有限 招满就停 保险缴纳： 缴纳社保 员工伙食： 餐补，公司福利食堂，早餐（面条、面包、稀饭、豆浆、鸡蛋等）4元，中餐、晚餐（两荤两素一汤）6.5元，另提供自选餐7.5元至18元不等； 穿衣住宿： 公司为员工提供工衣、劳保用品，提供免费住宿，4-8人间、双卫、空调、热水淋浴，宿舍楼内有全自动洗衣房及自动售货机； 配套设施： 工业园内设有职工宿舍、食堂、超市、医务室、员工活动室，自动存取款机(ATM）、手机营业厅等。 入职晋升空间大，只要工作表现优秀，每半年一次考核进行人才储备，以技术为准均可像工程师方向发展，以管理为准也均有岗位。 特此声明： 应聘者需持本人有效二代身份证原件，证件必须要有磁性，带好毕业证或学历证明原件、1支黑色签字笔 【厂区目前人员需求量不稳定，具体面试时间及招聘情况请详情

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【岗位】操作工、质检岗 【招聘要求】年龄18-40周岁；有电子厂相关工作经验，接受两班倒；能穿连体无尘衣，质检岗位需要使用显微镜；身体健康，无大面积纹身；质检员需要具备质检相关工作经验 【薪资待遇】 基础工资2376元+加班费+绩效+餐补20元/天+夜班补贴25元/班次+260元住房津贴，综合薪资6000元以上，每月10号发薪 【上班时间】 白班：8:30-20:30，两班倒；中午、下午各有1小时吃饭休息时间 【食宿说明】 园区内设食堂，餐补20元/天；可选择厂区宿舍，也可选择外宿，外宿发放住房津贴260元

1接受无经验、短期过渡 2公司提供免费学习机会、有线下带教 3工作时间8h、加班有补贴 4对待工作认真负责、人品端正 5多劳多得，收入上不封顶 6公司有宿舍、食堂 7日结1天200-300

汽车厂仓库物料员，仓库里的活，好干，工人，5500月，每周可以预支800，上班可以玩手机[呲牙][呲牙][呲牙][呲牙]每月28号发当月15号以前的工资 缺口500人 招聘： 仓库物料员： 16-48周岁 工资： 17元/小时【月结】 工作内容： 根据订单找物料，将物料摆放至指定区域 吃饭： 厂区有饭堂，三餐十几块钱 住宿： 管住 ------------------------------ 工资： 物料员.月结17元一小时 面试地点：厂区门口 电话微信

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岗位职责： 1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务； 2、按工艺要求进行生产操作； 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务； 4、完成领导交办的临时工作。 任职资格： 1、学历不限； 2、有无经验均可； 3、吃苦耐劳，有责任心。 4、45岁以下 工作时间：早8点30-下午5点30 双休，节假日正常休。

岗位明细：原料信息员、原料操作工、搬运操作工、过程控制员、包装破碎操作工、复拉料收集工、分选破碎操作工、操作工分选、分选操作工、脱胶操作工、粘胶操作工。 工作要求：男女不限；高中以上学历，吃苦耐劳； 薪资待遇：月综合收入5000-7000元/月，每月10号发放薪资；奖金(结合出勤、业绩及个人表现)；平时加班费20.69元/小时，法定加班费：41.38元/小时；全勤奖；夜班津贴。 上班时间：排班制，两班倒，上六休一 福利待遇：免费食宿，（有清真餐厅）不收取任何费用。

高陵普工 管吃管住 月6000+ 可预支

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案以提升市场占有率 5.协同产品、运营等部门，推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4.具备数据分析能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实，认同企业价值观

1. 按照国家评估规范，入户或在机构采集老年人基础信息、病史、生活情况，完成标准化测评； ​ 2. 从日常生活自理能力、运动功能、认知水平、精神情绪、感知沟通、社会参与六个维度开展综合评估，判定失能等级； ​ 3. 规范填写评估量表，撰写正式评估报告，评估结果用于长护险待遇认定、养老机构入住分级、居家照护方案制定、适老化改造等； ​ 4. 向老人及家属通俗讲解评估结论，给出照护、康复、营养方面的专业建议； ​ 5. 按要求开展动态复评，老人身体状况发生变化时及时重新评估、更新等级； ​ 6. 做好评估资料归档，遵守保密制度，维护老人隐私；配合主管部门复核、抽查，处理评估异议。

岗位职责： 1.协助患者完成日常生活照料，如洗漱、进食、翻身、如厕等 2.观察并记录患者生命体征、病情变化及用药情况，及时上报异常 3.配合医护人员进行基础护理操作，如测量血压、血糖、协助康复训练等 4. 保持病房及患者居住环境清洁、安全、舒适，预防压疮及跌倒等风险 5.给予患者心理支持与情感陪伴，维护其尊严与情绪稳定 任职要求： 1.有护工、养老护理或医疗辅助相关经验者优先 2.具备基本卫生常识和感染防控意识，身体健康，无传染性疾病 3.责任心强，耐心细致，富有爱心与同理心 4. 能适应轮班制工作，吃苦耐劳，服从工作安排 5. 初中及以上学历，接受岗前培训，持养老护理员证或护士资格证者优先

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岗位职责： 1.熟悉染色工艺流程，掌握分光测色仪、小样机等设备操作； 2.具备基础化学知识，能独立调配染料及助剂； 3.对颜色敏感，有较好的色感判断能力。 任职要求： 1.纺织、染整、轻化工程等相关专业，高中及以上学历 2.1年以上染色小样工作经验（优秀应届生可放宽条件） 3.会操作计算机软件 薪资范围可根据工作经验调整，可面谈

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