给排水工程师
7千-1万/月
给排水工程师1-3年学历不限
任职要求：
1. 大专及以上，市政给排水相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理规范
2.具备市政给排水工作经验者优先
3.熟练使用Office办公软件
4.工作细致负责，具备良好沟通协调能力与保密意识
5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排
6.年龄30-45岁之间
水暖工加氟地热管道维修管道改造通风安装暖气空调安装管道安装水管1-2人
水电暖通管道安装维修技师招聘启事（全职/兼职）
一、岗位简介
现面向社会诚聘水电工、暖通维修工、管道安装工、空调安装维修、通风设备安装维修、水暖安装维修技师。主要承接全城家庭、商铺、门店、工厂的水电改造维修、水管管道安装维修、冷暖水暖施工、空调安装维修、通风设备检修、管路疏通改造等上门服务订单。平台订单充足、就近派单、收入稳定，全职、兼职均可入职，新手可免费培训上岗！
二、任职基本条件
1. 年龄20-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应上门服务、户外、高空作业工作模式。
2. 全职人员：可保证每月20天以上正常接单出勤；兼职人员：每周至少可承接3单服务。
3. 自备交通工具（电动车/摩托车/汽车），持有有效驾照者优先录用。
4. 自备日常基础安装维修工具，熟练使用各类水电、管道、暖通施工工具。
三、技术能力要求（满足任意一条即可入职）
1. 拥有1年以上水电、管道、水暖、暖通施工维修经验，熟悉水路、电路改造、管道铺设、暖气、地暖维修、管路漏水、堵塞维修等相关作业。
2. 拥有2年以上家用/商用空调安装维修、通风设备检修经验，能独立完成空调拆装、加氟、维修、通风管道改造、风机检修等工作。
3. 持有电工证、水暖工证、制冷维修证、管道工、暖通施工等相关职业资格证书，有无经验均可，可接受零基础带薪培训。
四、软性素质要求
1. 服务意识强，沟通表达顺畅，待人耐心谦和，服务过程中不与客户争执，维护平台口碑。
2. 工作认真细致，规范施工，完工后可按平台要求现场拍照、填写工单、上传资料，服从平台管理制度。
3. 品行端正，无不良信用记录、无犯罪记录，责任心强，做事靠谱，爱惜工具、爱护客户财物。
五、薪资待遇（高于行业平均水平）
【全职技师｜综合月入8000-15000元+】
1. 薪资结构：基础底薪+高额工单提成+配件利润分成，多劳多得，上不封顶。
2. 新人保障：入职前两个月享受每月6000元薪资保底，新手过渡期无忧。
3. 年终福利：根据全年接单总量、客户好评率、服务质量发放年终奖金。
4. 额外激励：设置月度好评奖励、月度单量冠军奖、新人推荐奖励等多项现金福利。
【兼职技师｜按单结算、自由灵活】
1. 工单提成：维修单80-500元/单、清洗养护单60-2000元/单、安装改造单150-2000元/单。
2. 配件收益：施工更换配件可享受15%-30%配件利润分成，。
3. 结算灵活：支持日结/周结，不压工资、结算透明、实时可查。
4. 奖励政策：连续3个月服务零投诉奖励200元；成功推荐新技师入职奖励300元/人。
六、全员共同福利
1. 免费专业培训：平台定期开展水电改造、管道维修、空调制冷、暖通水暖、通风设备维修等专项技术培训，优秀员工可协助报考职业资格证书。
2. 全套装备支持：平台统一发放工服、工牌，免费提供万用表、压力表、专业检测工具等专用设备。
3. 安全保险保障：为所有接单技师统一购买意外险，上门施工全程安全保障。
4. 稳定海量订单：平台客源充足、日均派单量大，无需个人拓客，系统就近智能派单。
5. 清晰晋升通道：普通技师可晋升区域技术主管、金牌技师、内部培训讲师，薪资与职级同步提升。
七、面试及上岗培训流程
1. 资格初审：电话简单沟通工作经验、上岗时间、个人基本条件。
2. 实操测试：到指定场地进行实操考核，测试水电接线、管道检修、故障判断、施工思路等基础技能（时长30分钟）。
3. 面谈沟通：与平台负责人面谈，确认合作模式、薪资结算、工作规则、岗位职责。
4. 协议签订：全职人员签订正式劳动合同，兼职人员签订劳务合作协议。
5. 岗前培训：半天系统化培训，包含平台接单APP操作、上门服务规范、报价标准、安全施工须知、售后流程。
6. 正式上岗：培训考核通过后，开通接单权限，就近派单、正式接单盈利。
八、招聘岗位细分
水电安装维修技师、管道安装维修技师、水暖地暖施工技师、空调安装维修技师、通风设备安装维修技师、暖通运维技师
氩弧焊工给排水工1-2个月1-2人完工结算
眉山市招给排水师傅，氩弧焊接不锈钢管道，要求要会看图纸，能独立带人完成工作，要有氩弧焊证件，工资380—450左右，试用期3天，
浇筑砼工给排水工钢筋制作砌砖水电工15-30天1-2人完工结算点工
德阳市广汉市招钢筋制作、水电、给排水、建筑木工、砌砖/混凝土浇灌，自备自用工具，所有工具，农村自建房没有住宿，中午便餐，要求是广汉周边及德阳地区，请各位师傅看好信息，以免勿扰！
配菜厨师
最新招聘↓↓↓仁和四医院食堂招聘切菜大姐2名，工资3千，月休息3天，大锅菜师傅1名，厨师工资面谈，联系电话，，叶女士
攀枝花东区仁和区，附近有没有收割机，我家有3亩左右谷子，中秋节左右打
500-600元/天
收割机1-2人
攀枝花市仁和区，附近有没有收割机，我家有3亩左右谷子，从今天到中秋节都可以的
光伏安装月结
创维光伏在攀枝花地区招募户用光伏合作业务合作伙伴，专注于家庭屋顶光伏电站的开发、安装及运维，为当地居民提供一站式光伏解决方案。
合作模式包括两种：
1. 屋顶租赁模式：房主零投入，公司免费建设光伏阳光房，租期25年，房主每年可稳定领取屋顶租金，同时享受防水、隔热、防晒功能，合同到期后电站无偿归房主所有。
2. 业主自投模式：业主自主投资，公司全程代办报备、审批、并网等手续，发电收益全部归业主。
招募的业务合作伙伴工作时间自由，无需坐班打卡，按成交项目计算提成，多劳多得，收入上不封顶，平均月收入6000元以上。
服务区域包括攀枝花东区、西区、仁和区、盐边县。
给排水设计
6-8千/月
给排水工程师5-10年大专
工作地址：罗湖区大华商务中心3楼，安徽建工-罗湖区公共机构（建筑）供水设施提标改造工程（第二批）。
工作内容：负责协助总工与施工员现场测量草图、绘制竣工图、拍照记录施工完成成果，项目区域罗湖区。工作时间8小时制，工作忙时加班完成。包住，吃补贴900元一个月，。
联系电话：甘小姐，罗先工
给排水设计
6-8千/月
给排水工程师5-10年大专
工作地址：罗湖区大华商务中心3楼，安徽建工-罗湖区公共机构（建筑）供水设施提标改造工程（第二批）。
工作内容：负责协助总工与施工员现场测量草图、绘制竣工图、拍照记录施工完成成果，项目区域罗湖区。工作时间8小时制，工作忙时加班完成。包住，吃补贴900元一个月，。
联系电话：甘小姐，罗先工
给排水工程师
1-1.1万/月
给排水工程师5-10年本科
岗位职责：
1.负责建筑给排水系统的设计、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期方案比选、成本优化及现场技术指导
3. 配合土建、暖通、电气等专业完成管线综合协调与BIM协同设计
4. 解决施工过程中给排水相关技术问题，把控工程质量与进度
5.编制竣工资料，参与验收及后期运维技术支持
任职要求：
1.给排水科学与工程、环境工程或相关专业背景
2.熟悉《建筑给水排水设计标准》《消防给水及消火栓系统技术规范》等国家及地方规范
3.能熟练使用AutoCAD、天正给排水、Revit等设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.有注册公用设备工程师（给水排水）资格者优先
给排水工程师
1-1.1万/月
给排水工程师5-10年学历不限驻场安装施工AutoCAD了解水处理
熟练掌握智慧水务原理，精通水厂改造建设图纸。
水电工长期月结电工证
急聘市场水电维修工（少量管理为辅）硬性要求：必须持有有效水电/低压电工证，持证才能上岗工作内容：主要负责市场水电检修、设施日常维护；仅附带少量简单市场管理，工作轻松事少。薪资：试用期3100；转正4500–6000元，购买社保，月休4天年龄55岁以内，踏实肯干，能长期稳定上班联系人：谭春电话：地址：五十一综合市场薪资可观、活儿不繁杂，持证师傅直接电话联系面试！
水电工长期月结电工证
急聘市场水电维修工（少量管理为辅）硬性要求：必须持有有效水电/低压电工证，持证才能上岗工作内容：主要负责市场水电检修、设施日常维护；仅附带少量简单市场管理，工作轻松事少。薪资：试用期3100；转正4500–6000元，购买社保，月休4天年龄，60岁以下，身体健康，做事踏实肯干，能长期稳定上班联系人：谭春电话：地址：五十一综合市场薪资可观、活儿不繁杂，持证师傅直接电话联系面试！
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供攀枝花给排水招聘信息在线招聘信息，主要招聘攀枝花给排水相关人才。作为给排水工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解给排水的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
