招聘C1驾驶员要求没有重大交通事故，无不良记录，要踏实肯干，能吃苦耐劳，尽职尽责，有意者请联系 原标题：《内江直招驾驶员》

景区直招不租不买纯开车司机，主要负责旅游专 线全职司机，公司提供车和客源，基础收入 7300+提成，(公司不收取任何租金押金违约金)，公司有住宿。公司最新模式通过线下人工 一对一派单，可以试跑一个月，。工资一个月 12000左右，保证无任何虚假套路，真实可靠，面试地点在成都 有意向的可以投简历详细了解!

任职要求： ·驾龄3年以上，持有效驾照； ·无酒驾记录、无犯罪案底； ·近一年无扣满12分情况。 工作内容： ·每日跑1个来回； ·工作时间9:00-18:00，每月休4天。 薪资待遇： ·日结工资300，多劳多得！ 公司支持： ·免费提供车辆，无押金/租金； ·车辆保险、维修、保养全包！ 报名联系：投递简历 工作稳定、收入清晰，加入我们，踏实跑车，安心赚钱！ 原标题：《内江-成都一天一来回日结300》

本公司招聘货运司机，点对点，仓对仓装卸货，工资每单现结 原标题：《四川省内招聘货运司机》

司机招募令 1.川渝环线，不超载，全程高速为主，区县结束。 2.不用上下货，驾驶员只管开车，交接送货单即可。 3.拉普货，生活必需品为主，不涉及危化品，易燃易爆品。 4.调度员每天提前安排行程，按公司要求办事即可。 要求：男女不限，年龄25-55岁，C1驾照，能熟练开手动挡车，能接受流动性大，能吃苦耐劳。 联系人：帅经理

公司直聘商务小车司机，工资8000，双休，纯上班，听从公司安排接送乘客！公司安排你就接送，没安排原地待命休息，公司休息都可以，我们不是滴滴，不看单量不看流水，纯上班 ️ ️工作时间:月休4～8天，每天实际开车7到8小时 ️工资待遇:保底无责底薪8000提成，可以多劳多得，公司提供宿舍和食堂 ️工作要求:驾龄满三年，无酒驾，犯罪行为， ️工资待遇:保底无责底薪8000，工作时间8到12个小时，可以多劳多得 ️工作要求:驾龄满三年，无酒驾，犯罪记录 原标题：《公司直聘商务小车司机，工资8000，双休，纯上班，听从公司安排接送乘客！公司安排》

我们公司直招小车司机，公司配车，无押金，0元入职，月收入7300+提成+奖励，可试跑一个月哟

公司直招司机3名，负责机场酒店景区车站乘客接送，工资7300+奖励一个月，工资可以周.月结。有意电话沟通

公司直招，长期岗位，不招短期，跑小长途， 有意向欢投递简历!!! 现因公司货量增加，急需新能源4.2米货车司机，叉车上下，不用装卸。 工作内容: 1、驾驶4.2蓝牌高栏货车，按照公司调度安排，开展日常运输任务，确保货物安全送达目的地; 2、主要负责货物的配送运输工作，货源稳定，来回送货，不用上下货; 3、遵守交通规则和公司政策，维护车辆清洁与良好运行状态，记录并报告任何异常情况或问题; 职位要求: 1、年龄在20-59之间，持有C1以上驾照，无需货运资格证; 2、为人诚恳，有责任心，能吃苦耐劳，有较好的沟通能力; 3、无不良驾驶记录，无一次性扣12分记录及无重大事故，有较强的安全意识。 原标题：《泸州龙马潭区公司直招，长期岗位，不招短期，跑小长途，有意向欢投递简历!!!现因公司货量增加，急需新能》

公司主要负责送乘客到机场和到机场接乘客。 现在主要是天府机场和双流机场，过路费停车费不需要司机承担。 1、机场接送司机全职司机，每天的任务由公司安排，司机只负责开车。 2、公司统一安排车辆，车辆维修保养保险都由公司负责，不需要买车。 3、月综合薪资纯收入8000-12000左右多劳多得月休4天自由安排。 4、工作时间：8:00-19:00，包含休息吃饭时间。 5.基本收入7500奖励提成 6.每月额外现金奖励600～1200 岗位要求： 1、C1或者以上驾照驾照在3年以上 2、21-59周岁，身体健康 3、任何犯罪记录；一次性或累计扣除12分.. 原标题：《开车司机》

资中今天找个挖机带班师傅

岗位职责（销售策略规划与执行） 1.深入分析纯净水行业市场走向、竞品布局及用户需求演变，协同公司战略方向，拟定年度与季度销售方案，清晰设定销售指标、主攻区域与目标客户群。 2.组织并落实各类市场推广与销售促进举措，如促销方案、渠道开发行动等，增强品牌曝光度，提高产品市场渗透率。 3.定期跟踪销售策略落地成效，结合市场反应快速优化调整方案，保障销售任务高效推进与达成。 销售团队组建与管理 1.依据业务拓展需要，主导销售人才的招聘与培养工作，构建专业、高绩效的销售队伍。 2.为团队成员设定清晰的销售指标与考核机制，定期开展业绩复盘与反馈沟通，激发成员积极性，推动整体业绩持续提升。 3.策划实施多样化的销售培训与案例分享会，强化团队在销售方法、产品认知及客户服务水平方面的能力，营造持续学习的团队氛围。 客户关系维护与拓展 1.主动挖掘新客户资源，通过市场走访、客户拜访、参与行业展会等形式，识别潜在合作对象，建立稳定合作关系，持续扩大客户基础与市场覆盖。 2.与核心客户保持长期深度合作，洞察其延伸需求，推动多品类销售落地，例如根据客户实际需要提供个性化包装解决方案等增值服务。 销售数据管理与分析 1.搭建系统化的销售数据收集与分析机制，按时汇总整理销售成果、客户区域分布、产品销售构成等关键信息。 2.对销售数据进行精细化分析，提炼市场动向与增长规律，为管理层提供精准的数据支撑与决策参考报告，助力科学制定生产安排与营销策略。

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

工作职责： 1、主动联系企业客户，清晰传递平台价值。 2、解答客户疑问，协助完成入驻流程。 3、挖掘客户招聘需求，推荐合适的平台服务。 4、通过专业、耐心的服务，与客户建立长期信任关系。 任职资格： 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 3、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道敏感词屏蔽，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：总公司为成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：总公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省专精特新中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责: 1.负责公司领导日常出行，根据工作需要随时准备出车:2.时间观念强，提前做好准备，准时准点接送 3执行出车任务前，进行车辆检查，确保车辆状况良好:4.保持车辆内外卫生整洁，按期进行车辆保养，保持车辆的良好运行状态; 5协助处理其他日常事务, 职位要求: 1.年龄:22-58 2.无吸烟啫酒爱好，工作认真负责，沉稳踏实，保密意识强，能适应加班: 3.驾驶技术娴熟，熟知驾驶和车辆相关的知识和法 律，无不良驾驶记录及交通违章 工作时间: 工作不打卡，时间自由

1、负责领导及部门商务需求用车; 2、负责车辆保养、维护和清洁工作; 3、协助处理车辆保险、索赔、年检办理; 4、会涉及一些行政工作，协助领导交办的其他任务; 任职要求: 1、持C1以上驾驶证照 2、身体健无色盲、色弱具备正常履行岗位职责的身体条件;

工作时间：有意向可投递简历，会及时为您解答！！！！ 薪资待遇：基础保底7000加奖励1800加提成，月平均收入在8000-12000/月，多劳多得。 岗位职责： 1、负责公司人员接送， 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理； 4、协助处理日常行政事务。 任职资格： 1、年龄22岁-59岁以下，C1本或以上，三年以上驾龄，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况；　 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识； 急招3名，欢迎投递简历！ 原标题：《昆明急招司机可日结周结可预支》

高薪直招自带家用车司机，主要工作，根据订单信息江浙沪地区接送人。时间自由，工资日结，家就近接单，无需来公司打卡。要求：，能熟练运用导航，年龄62周岁以内。具体详情请致电！

小车司机 1.年龄25 - 50周岁，持C1及以上驾照；2.驾龄5年及以上，无重大交通事故记录 招工人数:20名 请将个人电子简历（附照片及电子驾照）发送至邮箱：，邮件标题注明：“应聘小车司机+姓名+手机号” 工作地址:平凉市崆峒区仁河汽配城A区 - D2 - 2

任职要求： 自己有车可以自己带，自己没得公司提供车没有费用 1、只要有B2驾照及以上，驾龄1年以上，年龄22-55岁，熟悉运用导航软件有货运经验者优先，有货运资格证 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、为人踏实、老实忠厚，责任心强， 4、具有一定的服务意识；　 薪资待遇：综合薪资在9000-12000左右 上班时间：一天6-8小时，跑完货就下班一天一趟，无须上下货物。 开9.8侧帘，不用搭篷布，就取下立柱和龙门架，走大路，路况好，能接受跑云贵川渝环线有时还有中长途的可联系 重要说明 就近的地方是仓库，面试的地方在泸州，能接受的联系 9.8侧帘都是新车，短期忽扰

内江隆昌市6.8米高栏找一位司机师傅。最好是的。待遇和合作方式可以详谈。

奇瑞电车25号、26号找白班，夜班住龙湾半岛，联系电话。

四川内江找罐车带B2驾驶员，有空的联系。

为满足业务需求，现招聘两名侧翻A2挂车司机，工作地点在四川内江。

做电力工程，开车送货、送人、随工人干活

四川内江招聘A2和B照货车司机，提供五险一金，月薪范围在6000至10000元。

为满足侧翻A2挂车司机的业务需求，四川内江现招聘两名相关司机。

月收入10000小车司机，帮公司开车入职没有费用！ ①底薪8000加提成，加奖励，加生活补贴 到手工资：轻松干8-9千，辛苦点工资一万多 ②车子公司提供，保险，保养，维修都是公司负责 ③公司提供宿舍和食堂 ④每个月2-4天休假 入职要求:驾龄三年以上，无酒驾毒驾 工资可月结，可周结 薪资发放:每个月15号 面试时间周一到周六，上午10点到下午5点 原标题：《内江威远县月收入8千旅游司机》

为满足业务需求，现招聘两名侧翻A2挂车司机，工作地点在四川内江。