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上海普陀区招聘汽车油漆师傅，采用计件制工资待遇并月结，谢绝捣浆糊行为，有意者可通过电话联系上海本地招聘方。

招聘电焊工和总装拆修人员。电焊工岗位要求持有焊工证，年龄在18-40岁之间。薪资为月薪7000-8500元，日常工作时间10-13小时，平时每小时工资25元，周末每小时工资35元，节假日每小时工资55元，做六休一，月工时280-330小时。总装拆修人员岗位要求有汽车总装或拆修经验，年龄在18-40岁之间。薪资为月薪7000-8500元，具体薪资可能根据实际工时有所调整。

上海宝山极氪4s店招机修工、有宿舍交社保。

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【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

[红包]塔汇邮政积分食品仓库临时工提前预约面试长白班21元/小时，要求做到后。临时工52岁以下，打包/米/油/各种调料，约10斤/包。上班时间9:30-包吃，加班超过20:00，包吃。能做到后的21元/小时，，工资月结转卡。可以预支鸽子[嘴唇]口嗨[发怒]报名后不来勿扰。联系电话

招聘：仓库理货员时间：早8.00晚6:00，休2天，薪资5000-6000/月（具体面议）工作内容：根据订单配货，整理仓库，外贸收货，装柜，理货，会电脑操作优先，偶尔需协助司机外出配送货物地址：北站联系：

打砂工工作地址:上海宝山每班11小时，超出算加班，加班按每小时同等价另行折算325-345-365元/天，月工资11000-12000元高温补贴从6月份—到9月份，餐补12元/天其他工种年龄放到45周岁

打胶工工作地址:上海集装箱制造有限公司330～390/天日结，至少打卡60天工资以外另补16/天高温补贴（6789四个月）20-45岁初中文化

[薪资待遇]薪资待遇: 1:薪资结构:单量乘以单价+综合福利补贴 2:综合单价:5-7元 3:每日单量:轻松跑:40-50单认真跑:60单左右辛苦跑:70-90+单 4:综合薪资:8000-9000元 5:福利待遇:全勤奖100-300元、工龄奖:0.1-0.5元每单(3个月以上)、恶劣天气1-1.5元每单、早餐0.5元每单、距离>4 公里0.3-6元每单、交通100-300不等、生日补贴150元每年等等 6:季节奖励:夏季战役奖励冬季战役奖励分别在7000元-9000元过年留守奖励4000元-5000远左右 7:工资发放:次月25号，入职7-10天可以根据单量预支工资。高可达单量的百分之30-50 8:上班时间:上午10-下2点下午5点-晚上9点中间可休息1.5-2个小时有早晚班另算 9:住宿车辆:公司提供住宿和车辆，前期部分站点可0元入职。宿舍有热水 空调 洗衣机。 [岗位职责] 1.根据配送平台提示到商家地址取餐，并在要求时间内准时快速送达客户手中; 2.按照公司要求完成配送服务; 3.对顾客反馈的订单问题及时解决与处理。 [任职资格要求]: 1.有无经验均可，18-50周岁 2，会骑电瓶车，会用智能手机看导航 3，没有刑事责任前科 [工作地点]: 全上海可根据个人所在区域就近安排地址 也可提供住宿自己选择想去的区域

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汽车喷漆35一小时 18-38，包食宿

岗位职责： 1、负责PAB乘客安全气囊与CAB帘式气囊系统的整体设计及零部件开发工作； 2、主导安全件系统新项目的方案规划与结构设计； 3、开展安全气囊的布置设计，进行造型可行性评估、法规合规性判断及数据层面的设计输出； 4、全面把控项目设计内容与质量，涵盖A面验证、法规解析、零件匹配、结构布局、断面设计、三维建模以及GDT图纸制作； 5、熟练运用CAD\CATIA等绘图工具完成设计任务； 6、依据项目合同要求，按时提交交付成果并参与各阶段评审； 7、完成上级安排的其他相关设计事务 招聘要求： 1、具备汽车、化工、材料、模具或相关专业大专及以上学历 2、具有3年以上安全件设计工作经验，有安全件零部件企业、整车研发机构或设计公司背景者优先考虑 3、能熟练操作三维设计软件 4、精通Catia及Office等常用办公软件 5、了解汽车气囊组件的结构组成、常用材料、成型方式及装配工艺 6、掌握汽车气囊相关的法规标准及人机工程布置规范 7、工作态度积极，具备良好的团队协作意识、责任心和抗压能力

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

1. 面向工业设计、汽车设计、机械设计及美术相关专业的同学们，以及对汽车三维建模充满兴趣的伙伴们！ 汽车数模师是将设计师的二维创意图稿通过三维建模技术转化为立体数字模型的重要角色。 不同于传统设计岗位，我们欢迎所有对此方向有兴趣的同学加入，即使目前零基础也没关系，只要有意愿投身汽车建模领域，我们都给予机会； 2. 公司提供全程免费线下培训，并安排住宿，培训周期从2至3个月起，重点教授ALIAS建模软件操作与应用。 目前主要面向26届、25届毕业生开放培训名额，24届具备一定基础的同学也可申请，通过能力测试后即可入职。 若你已自学ALIAS一段时间，或对系统化职业培训感兴趣，欢迎随时联系沟通了解详情~

长期岗位，双休，一轮线上面试 汽车大厂，热管理、性能、内外饰、底盘、车身、动力系统、CAD、尺寸等多个部门招聘中，100+岗位空缺，有经验者欢迎投递[挑眉] 岗位职责： 1. 负责汽车底盘系统（制动、悬架、转向、传动）中任一方向的设计开发与性能提升 2. 主导底盘零部件的选型匹配及系统集成工作，确保达成NVH性能目标 3. 编制底盘系统测试计划，开展台架与道路试验，并完成数据解读与优化建议 4. 解决量产车型在底盘系统方面的技术难题，年度降本目标完成率不低于95% 任职要求： 1. 统招专科及以上学历，机械工程、车辆工程等相关专业，具备3年以上工作经验 2. 熟练掌握ADAMS/CATIA等设计分析工具，曾独立承担至少1个整车项目开发 3. 了解ISO 26262功能安全规范，具有DFMEA分析实践经验

职位描述： 1. 在客户现场使用CATIA软件完成公司及客户项目负责人安排的设计任务； 2. 负责相关技术文档与报告的编制工作； 3. 配合项目负责人解决内外饰及相关零部件在试制和试装过程中出现的问题并实施改进。 岗位要求： 1. 具备3-4年或以上内外饰结构设计工作经验； 2. 参与过不少于3个内外饰结构设计项目，能够准确熟练地绘制相关断面图； 3. 了解塑料件的生产工艺流程； 4. 熟练掌握CATIA软件，具备参数化建模及工程图设计能力； 5. 能熟练使用办公软件完成文档与报告制作； 6. 具有良好的沟通协调能力； 7. 可接受出差安排，具备较强的团队协作意识和沟通素质；

岗位职责: 1、负责车身某一分总成的3D数模开发及2D工程图绘制 2、在指导下完成车身主断面设计，以及开闭件相关附件的布置工作 3、在指导下参与系统设计构想书、明细表及相关技术文档的编写 4、承担设计工作及设计变更任务，包含数模更新、图纸修订和项目技术文件维护 职位要求: 1、车辆工程、机械设计等相关专业，大专及以上学历 2、具备3年以上车身设计经验，参与过3个以上车型项目 3、熟悉车身结构组成及设计原理 4、熟练掌握CATIA等三维设计软件 5、具备良好的沟通与协调能力

岗位职责： 1、负责车体结构设计、逆向建模、B面结构、数据发布等典型的车体设计； 2、独立完成车体底盘部件(车架、悬挂)的结构刚度、强度、应力、变形、疲劳等的仿真分析，形成完整的技术报告； 3、负责担纲新机种与新技术的研究或开发工作。 任职要求： 1、学历及专业：统招大专及以上学历，车辆工程、模具、机械等相关专业； 2、工作经验：具有3年以上相关工作经验。 3、熟悉整车研发流程及项目计划管控； 4、熟悉两轮车车架，底盘，悬架，刹车等相关专业知识，以及生产工艺； 5、熟悉行业相关设计标准，以及测试规范； 6、技能： （1）熟练掌握CATIA或UG等相关3D软件应用操作。 （2）会使用Ansys或Abaqus等有限元软件，完成静态、动态分析； 7、良好的沟通表达能力，服从上级工作安排。

岗位职责： 1、承担内外饰某一总成的3D数字模型设计及2D工程图绘制工作； 2、在指导下完成内饰主断面方案设计，以及内外饰零部件的布置规划； 3、在指导下编制系统设计构想文档、物料明细表及相关技术资料； 4、负责设计方案的制定与变更，涵盖数模更新、图纸修订及项目技术文件管理。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械或汽车相关专业背景 2、具备3-5年同类岗位工作经验，熟练掌握CATIA等设计软件 3、具有较强的执行能力与环境适应能力 4、英语听说读写熟练者优先考虑

岗位要求： 1、汽车设计或工业设计等相关专业； 2、具有较强手绘能力，能手绘制作造型草图、概念图和渲染效果图。 3、熟练运用多种绘图软件，能出高品质效果图； 4、了解整车外观造型和内饰造型结构工艺；根据项目需求，进行汽车造型的初步设计、细节优化和最终呈现； 5、具备色彩理论知识,材质与色彩搭配技能。对设计有强烈的兴趣，具备基本的设计能力和软件使用能力，需提供作品集。 6、产品造型设计能力强，有敏锐洞察力和创新能力，热爱生活，热爱设计。关注行业趋势和设计创新。 7、3年以上汽车外造型或内造型设计工作经验，本科及以上学历； 8、具有较强的责任心，良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。 工作职责: 1、根据产品定位，做出不同风格的效果图； 2，与设计团队一起完成新产品内外观创意设计及后续开发跟进； 3，跟踪行业趋势，关注设计创新，为团队提供新的设计思路。 4、展示产品的造型报告分析及前期的调硏分析、概念创意、效果图。 5、具备良好的团队协作能力、沟通能力和较强的自我驱动力。

岗位职责： 1. 主导外饰件工程设计的发布，组织并推动PDT团队完成外饰部件及子系统开发任务； 2. 负责外饰系统零部件（包括前后保险杠/外门槛/充电口盖/尾门饰板等）的造型支持、工程可行性评估及布置校核工作； 3. 带领CAD工程师完成3D结构设计数据与2D工程图纸的输出； 4. 编制SOR相关技术文档（如工程BOM、ADVP、性能目标等）； 5. 依据项目主计划制定零部件开发节点计划，确保各阶段交付符合整车开发进度； 6. 协同试验团队制定ADVP试验方案，并跟进执行过程，及时处理试验中出现的技术问题； 7. 负责DFMEA的编写及动态维护更新； 8. 可适应出差至试制现场或客户工厂，参与装车问题的分析与解决； 9. 负责工程变更ECR的撰写及推动落地实施； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，车辆工程、模具、机械类等相关专业优先考虑； 2. 熟悉外饰件材料特性、结构设计及常用生产工艺； 3. 熟练掌握CATIA等设计软件操作； 4. 具备较强的责任意识、高效执行力，敢于担当并积极寻求技术突破； 5. 拥有良好的沟通协调能力； 6. 具备3至5年及以上外饰系统零部件（如前后保险杠/外门槛/充电口盖/尾门饰板等）开发经验； 7. 具备基本的英语读写能力；