招聘：BMS变压器工程师 薪资：10K-18K 一、岗位要求： 1、大专及以上学历，3年以上绕线车载变压器设计工作经验。 2、熟悉BMS变压器，电感设计及应用。 3、熟悉APQP流程，16949体系等要求 4、有同行工作经验优先。 二、岗位职责： 1、负责BMS变压器，电感设计。 2、完成上级领导交办的其他工作。

本公司招聘江西籍技术开发人员，专注于汽车底盘控制臂产品开发，要求能独立在江西吉安完成产品开发任务。

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修车大师傅

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~~~

诚招机修师傅，负责技术好，会发动机，变速箱，牙包，底盘维修，

岗位:机修工（大工、中工、学徒） 薪资:底薪+提成，综合月薪5000元 -8000元 要求:18-35岁会拆装、责任心强、 福利:包吃包住 联系方式:（微信同号） 发布日期:2025年8月22日

男女不限

【工作内容】 1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1.年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验； 2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月 -中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 -大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3.节假日福利：节日礼盒或现金。 4.雇主责任险：统一办理，需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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红谷滩世贸天城：招聘保安员若干名，白班3600，晚班3500,提供住宿，月休四天，年龄20至55，身高170以上，无犯罪记录，无纹身，需要入职体检.试用期30天发放90%工资，每月25号准时发工资，联系电话 （）

招聘：研发总监 薪资：20K-30K 1.男女不限，45岁以下，985或211全日制本科毕业；熟练操作各种设计软件。 2.5年以上研发总监及同等职位工作经验，有5年以上研发设计与带团队经验，有相关汽车零部件或精密部件经验。 3.全面负责（研发项目组新产品设计、老产品的改良升级、IE工业工程、产品认证、专利） 4.为人正直，有职业素养，工作严谨细致，责任心强，沟通能力、语言表达能力强，具备团队协作精神。 5.该职位提供离职证明、最后2家公司社保证明。

招聘：2026届整车开发类 薪资：15000.0-18333.33 职位详情： 专业需求：车辆工程、机械工程、电气工程、动力工程及工程热物理、力学、材料模型、空气动力学、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、软件工程、仪器科学与技术、能源与动力工程（暖通空调）、流体机械、电化学、应用化学等相关专业 工作方向：参与整体总布置、平台架构方案的设计与开发，试制试验、NVH等研发工作

岗位职责: 1.负责操作叉车，进行货物的装卸和搬运工作 2.负责仓库货物的摆放和整理，确保仓库秩序 3.负责仓库货物的盘点和清点，保证货物的准确性 任职要求： 1.具备操作叉车的技能和经验，能够熟练操作叉车 2.具备良好的团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 3.具备较强的责任心和工作积极性，能够按时完成上级交给的工作任务 以

招聘：项目工程师 薪资：8000 - 10000 1.熟悉汽车体系16949，2.会熟练的使用UG或CAD，3.机械类相关专业，1年以上汽车行业项目管理经验，熟悉新项目开发流程和注塑工艺，有较强的执行力、沟通协调能力。4、具体工资面试面谈。

招聘：技术开发工程师 薪资：面议 招聘要求： 1）橡胶专业或机械专业。 2）有汽车零部件行业，尤其是有减震制品技术开发等相关经验5年以上。 3）精通CAD、Pro-E等设计软件，熟练运用office办公软件。 4）有PPAP、APQP文件编制经验者尤佳。 福利待遇： 1）公司。 2）免费提供午餐/晚餐。 3）免费提供电梯公寓住宿（空调、衣柜、24小时热水、wife、独立卫生间）

不会的可以学。

招聘：车行维修员 薪资：2200元以上/月 车行维修员

负责工具整理和日常的工作，包吃住，有意者可联系微信同步

工作职责: 1.承担发动机整机性能指标的分解工作，制定相关系统及零部件的设计规范；编制所负责系统与零部件的技术文件，推动零部件定点并协调供应商资源完成开发任务。 2.推动发动机子系统及零部件在新技术导入、质量提升、结构优化、降本增效等方面的落地实施。 3.主导所辖零部件在设计开发及量产阶段的失效分析工作，针对设计原因导致的问题提出改进方案并推动执行。 4.协助完成MCR相关技术支持工作。 任职资格: 1.本科及以上学历，车辆工程、热能与动力工程、机械制造（汽车方向）等相关专业； 2.具备汽车发动机零部件设计经验，曾独立主导过零部件的设计开发，掌握汽车零部件开发流程； 3.熟悉汽车零部件质量管控常用工具； 4.熟练使用CATIA、CAD等制图软件及相关计算分析工具，通过大学英语四级或以上，具备良好的英语口语交流能力； 5.具有较强的责任意识和抗压能力，具备一定的市场洞察力、工程问题处理能力以及优秀的沟通协调能力；

岗位要求: -22~35岁，高中及以上学历，有专人包教包会包上岗，。会汽车维修、机械、交通运输等相关专业优先。 -证书要求：部分岗位要求持有汽车检验员资格证书，或者C1及以上驾驶证，且驾驶技术娴熟沟通能力和团队协作精神，无不良职业记录。 -岗位性质：外检员主要负责对汽。 -工作经验：有1年以上汽车维修或检测行业工作经验者优先。 -技能要求：需熟悉国家及行业相关检测标准，熟练使用办公软件及检测设备，具备较强的数据处理能力。 -其他要求：工作认真负责，细致严谨，具有良好的车外观、性能及相关部件进行检验和检测，确保车辆符合国家及行业标准。工作时间通常为正常工作日，部分检测站可能会根据业务情况安排加班。-薪资待遇:底薪加提成加奖金(年薪5w到8w)

招聘汽修学徒工，小工，包吃包住，

负责加油站站内洗车，精洗，擦车等服务。上班时长早8到晚7包俩餐，中午无休，上六休一，满勤4100具体工资架构到站内面试我会一一详细介绍。有洗车经验者优先。

招聘：修理工 薪资：2200元以上/月 负责车辆电气系统的故障诊断、维修、保养及系统维护等工作。薪资待遇面议

江西省吉安市新干县欧瑞汽车维修有限公司 招聘岗位： 1、大货车维修工（多名） 任职要求： ，年龄45周岁以下，身体健康，能适应岗位体力要求；具有小车驾驶执照，具备大货车/重型卡车维修经验。 薪资：底薪 + 高额提成 ，综合月薪 7000-12000元，熟手老师傅待遇从优，具体面议！ 2、大货车维修学徒工（多名）工资面议。 3、信息员，前台、仓管多名 薪资：3000-6000 咨询电话：徐女士

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