岗位职责： 一、协助基地文员完成日常基础事务性工作； 二、负责基地相关资料的整理与归集（包括临时工入离职信息、物品物料签收登记等），并参与采购流程、报销处理及财务凭证等基础财务相关工作。 要求及说明： 一、学历要求：大专及以上学历 二、经验要求：具备行政、人事、采购、仓储或财务等相关工作经验者优先考虑

1.负责材料进场台账登记。 2.和材料员，财务相关人员对接材料台账。 3.给车辆设备开具放行条。 4.协助对接劳务合同。

工作时间：周一至周五8:30-18:00 岗位职责： 1、负责审核专营店上报的各类单据，准确填写相关数据，判定审核结果，并完成信息汇总与提交； 2、编制日常产出统计报表。 任职要求： 1.熟悉Office办公软件操作，掌握Excel常用函数，具备较快的打字速度 2.具备较强的学习能力，工作高效，处理资料时需保持细致与严谨 面试地址：东风南方大楼三楼 工作地址：东风日产PV办公楼

1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持团队成员，确保办公流程的顺畅运行； 3、参与公司内部会议，协助准备会议资料。 4，管理车辆，宿舍 岗位要求： 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、能够独立完成任务，具有较强的责任心； 3、适应快节奏工作环境，能够高效地处理多任务。

工作内容：协助行政整理档案、发放工资条、公司员工合同续约等，接受不了去车间的勿扰！ 上班时间：8:00-12:00；13:45-17:45每周日单休，节假日正常放假。其他福利：公司包吃包住、年终奖、高温补贴、节假日礼品等。

招文员一名，年龄在45岁以下，会电脑，帮跟进一下工作进度，及跟进出的单

负责日常工作跟单打出货单，活少轻松，不限经验，会电脑。包吃，住宿补助，月休四天，详情面谈

1、帮助收集、分析、汇整各类客户数据，编写年度、月度等阶段性客户数据报表，完成各类报表: 2、负责与客户核对数据，完成对差异、问题和结果反馈: 3、负责协助完成订单处理各环节工作: 4、帮助统筹客户资料整理，收集等工作: 5、协助合伙人处理来人来电，主动与客户电话沟通订单事宜以及管理客户各种档案、制作谈判报价、资料; 6、协助合伙人管理客户，下线的费用统计: 7、执行合伙人支配的的其他工作任务。 岗位要求 1、25周岁以上，45周岁以下。 2、市场营销、计算机相关专业者、又销售经验优先。 3、能接受公司的价值观和营销模式。 4、有一定的沟通能力，能吃苦耐劳、独立性强。 5、有较强的团队合作意识，服从上级安排。 6、有上进心，赚钱欲望强，乐观开朗，接受能力强。 公司介绍 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用货逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年（60期） 2、互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、 一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小 白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 公司福利 1、上班时间自由，不打卡 2、公司有生日会，有下午茶、不定期团建 3、有分红、有奖金、晋升空间大

工作职责： 1、承担部门招聘对接任务，利用多元渠道推进招聘进程，确保人员及时到岗，满足各部门用人需求； 2、负责通知、文件、资料及员工档案的整理、录入与归档管理； 3、日常办公用品的采购、分发、登记及办公设备的维护与管理； 任职要求： 1、具备高中或中专及以上学历。 2、具有一年以上同岗位相关工作经验。 3、掌握办公室行政管理知识及相关流程，熟练操作OFFICE等办公软件； 4、工作细致严谨、责任心强、品行端正，具备良好的书面与口头沟通能力；

工作内容: 1、负责进出口业务中各类单证的制作、保管及审核工作； 2、汇总并整理各项单据，完成送货单、订单、提单等文件的核对与处理，并进行基础信息录入和归档管理； 3、跟进每票货物的配送进度，统计并核实相关数据； 4、准确及时地协调装箱及送仓事宜； 任职资格: 1、大专及以上学历，具备一定英语基础者优先考虑。 2、有外贸单证相关工作经验，熟悉进出口单证操作流程，有电池类货物操作经历者优先。 3、欢迎无经验但愿意学习的新人加入；

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人事专员（跟我一起做同事，不接收暑假工） 合伙人模式：（想拿高收入的第一选择） 1.无‬底薪纯提成+50%（小‬白无经验也可） 2.要需‬到公司上班，公司提供招工资源（1‬W-3W‬+）有能力者上不封顶，可晋升组长/主管/经理。 底薪‬模式： 1、底薪6000+10%‬提成；综合工资8000--‬12000右左‬，有经验上万也很正常的 2、公司有公平‬广阔晋‬升空间，‬有运营管理岗位均‬从内部优秀员工中提拔产生 工作内容： 1、负责在招聘平台上发布工厂的招聘信息，添加好友之后给他们介绍厂区信息，不用打电话 2、微信聊天，预约安排工友面试，工友入职以后负责在职维护跟进工作。 3，本公司提供大量就业资源，免费带包教包学会，简单易上手，公司业务稳定，合作企业江浙沪都有，新人也可以快速上手，只要肯做，肯用心做，月入过万轻轻松松~~ 招聘要求：18-36，会基本电脑打字聊天即可，不限经验，有上进心，想拿高收入即可，包学会。 住宿：提供公寓式住宿，2人间，独立卫生间，厨房，环境好，待遇优。 工作时间：8：30-20:00点，中间休息2个小时，上六休一 提示：（不要觉得工作时间长，我们收入也高，有上进心的工资可以达到4-6万，没有上进心一个月就几千的收入，没有任何一份高收入的工作，是工作轻松，工资又高，上班时间又短的）

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岗位职责： 1、协助完成日常行政事务的统筹与执行； 2、负责办公用品的采购、管理和发放； 3、配合完成公司内部会议及活动的组织安排； 4、协助完成党建工作； 5、协助完成人力资源相关工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力； 2、工作细致认真，有较强的责任心； 3、熟练使用办公软件，具备基础的数据处理能力； 4、有相关行政岗位或党建经验者优先； 5、应届毕业生。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，包括文档管理、会议安排及来访接待。 2.协助上级进行办公用品的采购与库存管理，确保办公环境的顺畅运作。 3.处理员工考勤及福利发放事务，确保流程规范、准确无误。 4.支持企业文化活动的组织与实施，提升团队凝聚力。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够有效处理内外部事务。 2.熟练操作各类办公软件，如Word、Excel、PPT等，具有一定的文案撰写能力。 3.工作细致认真，具有高度的责任心和保密意识。 4.有团队合作精神，能在压力下保持积极的工作态度。

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买菜、煮6～7人饭搞好办公卫生，厨房卫生，闲时帮忙收货。

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【提供转正机会】 【岗位职责】 1、负责员工入职、转正、调岗、离职等相关手续办理，劳动合同的签订与归档，以及员工信息档案的维护与整理； 2、协助策划并执行团队建设活动、节日庆祝等员工关怀项目，营造积极向上的团队氛围； 3、统筹办公用品及办公设备的采购、登记与日常管理工作； 4、处理日常行政事务，配合完成上级交办的各项任务。 【任职要求】 1、2026届应届毕业生，全日制本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先考虑； 2、可保证连续实习6个月以上，表现优异者提供转正机会，能同步适应公司正常工作时间安排； 3、性格活泼开朗，具备良好的沟通表达与协调能力； 4、拥有活动组织经验（如校园社团、班级活动、主持经历等），能够独立推动基础活动顺利开展。 【福利待遇】 1、具有竞争力的薪酬体系：提供有保障的底薪+月度绩效奖金，另设季度新人奖、最佳责任担当奖等多项激励奖金； 2、丰富贴心的员工福利： 1）科学作息安排：每日8小时工作制，上班时间8:30-12:00，13:30-18:00，2025年起实行淡季双休、旺季大小周机制； 2）按广州市标准缴纳五险一金，助力有志在广州安家落户的伙伴稳步前行； 3）每月定期举办员工活动，关注身心健康，远离亚健康状态； 4）每季度举办员工集体生日会，为每位寿星准备专属小惊喜； 5）办公区配备冰箱、微波炉、饮水机等便利设施，提升日常舒适度； 6）依法享受国家法定节假日，重要节日发放“神秘”礼品； 7）不定期安排下午茶，补充能量，倡导高效工作，拒绝无效加班； 8）更多惊喜福利，等你来体验！ 我们提供广阔的职业发展平台，坚持“成熟一个，提拔一个”的晋升理念，绝不埋没任何一位有能力、有潜力的员工。诚邀您的加入！ 乘车指引： 地址：广州市花都区中恒商业广场二期2栋9楼901 附近地铁站：清㘵站C出口（步行约5分钟）

岗位职责： 1、负责前台日常来访人员的接待、登记及引导，做好文件、快递的收发管理； 2、管理员工人事档案资料，包括建档、信息记录、更新与保管等工作； 3、协助处理员工晋升、岗位调动、薪资调整审核及相关奖惩记录维护； 4、办理劳动合同的签订、续签手续，并负责合同的收集、登记与归档管理； 5、统筹办公用品及物料的统计、发放、定期盘点、申购及领用登记工作； 6、监督办公室环境清洁卫生情况，确保办公区域整洁有序； 7、完成领导交办的其他临时性任务。 岗位要求： 1、具备工厂人事行政岗位工作经验或应届毕业生大专及以上学历； 2、形象良好、行为得体、处事利落，具有较强的责任感； 3、具备良好的沟通技巧和主动服务意识； 4、善于沟通协调，具备团队协作能力，能与各部门顺畅配合； 5、工作细心严谨，责任心强，具备良好的保密观念。

岗位职责： 1.负责前台接待工作，热情迎接来访客户及顾客，提供专业、周到的服务体验 2.熟练完成收银操作，确保账目清晰、资金准确，妥善处理日常结算事务 3.协助开展台球技术指导与基础培训，为顾客提供简单规则讲解和技术建议 4.维护前台区域整洁有序，配合完成门店日常运营支持工作 5.及时响应顾客需求，协调内部资源，提升整体服务满意度 任职要求： 1.对台球运动有浓厚兴趣，愿意深入学习相关技能并分享给顾客 2.具备良好的沟通表达能力和服务意识，形象端正，亲和力强 3.工作认真负责，具备基本的收银或服务类工作经验者优先 4.能适应轮班安排，服从管理，具有较强的团队协作精神 5.学历不限，有相关服务行业经验者可适当放宽条件

岗位职责： 1、负责门店日常巡查与督导，统筹协调门店行政事务（包括决策传达落实、会议及活动安排、资产保管与维护等）； 2、组织开展人员招聘、考勤管理、人事流程办理等人力资源相关工作，配合店长推进团队建设及培训带教计划的实施； 3、审核门店合同、收据及款项情况，管理日常运营费用，协助财务处理税务等相关事宜； 4、配合营销条线对业务执行情况进行监督指导，推动业务流程规范化运行； 5、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格 1、统招大专及以上学历，年龄27岁以内，具备半年以上招聘或营销岗位工作经验 2、仪容得体，性格积极乐观，品行良好，具备较强的主动沟通和反馈意识； 3、认同公司发展平台与核心价值观，具有良好的协作精神，工作踏实尽责； 4、学习能力突出，有一定写作能力，熟练使用各类办公软件； 5、处事稳重细致，应变能力强，具备较强的问题洞察力、抗压能力及组织协调能力。 6、抗压能力强 7、接受电话形式进行招聘沟通 【工作时间】：朝9晚6:15，每周双休，法定节假日正常休息 薪资待遇 1、广州地区底薪5200-12000元/月，平均月收入7500-12000元！另有丰厚业绩奖金、推荐奖励等多项激励，每年至少一次晋升调薪机会！ 五险一金、带薪休假、节日福利礼包、授课奖励、仁杰奖励、员工互助金支持 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外高端旅游 2、培训与晋升体系健全 乐学堂APP移动学习平台，年度投入2亿元用于员工培训，配备3000余名专业讲师。实行一对一导师制，专属高阶“燎原计划”人才储备项目。 设有“特种兵”闯关考核机制，全国设立1000多个实训基地，开设课程超1000门，配套题库20000+道！ 职级晋升标准清晰，后备人才培养机制完善，下属成长情况纳入上级考核重点指标；职能与营销双通道发展路径畅通，支持纵向深耕与横向拓展！ 3、团队特色 集团化运作，学习型组织，创业型氛围，开放包容文化，团队年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，环境阳光透明，关系简单真诚，优质雇主期待您的加入