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后勤
3000-5000元/月
后勤学历不限
1. 年龄18-50周岁,男女不限,学历不限; ​ 2. 身体健康,无不良嗜好,能吃苦耐劳,服从工作安排; ​ 3. 有责任心,做事认真细致,具备基本的沟通能力; ​ 4. 人性化管理,氛围轻松,无加班压力
后勤经验不限高中
工作简单易上手,零经验也可胜任,欢迎了解咨询 【工作职责】 1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室内完成工作; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保或转保事宜; 3、无经验者亦可应聘,入职前提供带薪岗前培训; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日。 (2)薪资水平:新员工前两个月综合收入3500-4000元,在职员工平均月薪6000元,业绩优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,收入上不封顶。 (3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金) (4)享受国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期; 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息5至8天,国家法定节日全额休假(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5-15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升制度完善,公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位;配备舒适办公环境(冬暖夏凉)、持续专业培训支持、广阔晋升平台,提供多元化职业发展路径!
后勤经验不限中专/中技法定节假日全休年终奖无业绩要求
【工作职责】 无需自行开发客户资源,全程在办公室通过电话沟通完成,无须外出。 零经验也可胜任,提供带薪培训,帮助你迅速掌握工作技能! 【工作时间】 上午:8:20-12:00, 下午:13:40-18:30, 每月休息5至8天,国家法定节假日全部休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年假。 【福利待遇】 (1)底薪+提成(3%-20%)+奖金,收入上不封顶。 (2)新人阶段综合薪资3500-4000元,转正后平均薪资6000元以上,表现优异者可达到8000-10000元以上。 (3)缴纳五险一金,发放年终奖金。 (4)享受国家法定节假日、年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利。 本公司人事经理直招,非中介岗位。 因事务繁忙,有意向者请直接投递简历或与我联系,将优先安排面试!
后勤经验不限中专/中技岗前带薪培训室内办公,0外出国企直招,不是中介
一个跻身中国500强朝阳产业的发展机遇,晋升通道宽广,培训体系健全! 主要工作: 公司提供车险即将续保的客户名单,通过电话与电脑远程沟通新老客户,全程坐班办公,无需外勤。 工作时间: 上午8:30-12:00 下午1:40-6:30左右 每月休息5天,享受国家法定节假日带薪休假,并依据毕业年限享有5-15天带薪年假。 薪资福利: 1、无责任浮动底薪1600-7300元+提成(3%-20%)+月度奖金+全年绩效10%年终奖,综合收入平均5500-6000元。 2、全体在职员工均按规定缴纳五险一金,另享年终奖金; 3、公司定期举办团建活动,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等; 4、为无相关经验者提供带薪岗前培训; 5、入职满3-6个月可参与内部竞聘,岗位涵盖行政、文员、人事、培训、IT、市场、回访等方向; 【补充说明】 转正后平均月薪稳定在5000-8000元区间,晋升机制透明,工作强度适中,无需轮班,固定白班制,服务客户素质高,沟通话术规范,提供带薪培训,享有带薪年假,适合男女求职者,待遇优厚,福利完善
【】直招后勤人员
6000-8000元/月
后勤经验不限中专/中技带薪培训 接受小白
【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:10(18:30) 月休5到8天,国家法定节假日全部休息,每年享受5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 (1)健全的带薪培训机制,入职次月即缴纳社保,无试用期与实习期; (2)平均收入约5.5k,业务熟练员工可达6k以上,表现突出者月薪过万,收入与业绩挂钩; (3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金); (4)每月定期开展多种形式的员工激励(含实物奖励、现金激励、培训机会等); 【工作职责】 负责对接车险即将到期的车主,提供报价及办理相关业务
后勤经验不限大专五险一金带薪培训
【工作职责】 办公室专员,主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关业务,无需外出,不涉及客户开拓,全程在办公室完成工作。入职即享专业带薪培训,岗位操作简单易掌握,适合提升个人能力,工作稳定且收入较高。 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:10(或18:30) 每月休息5至8天,国家法定节假日全部休息,每年享受5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 (1)健全的带薪培训机制,入职次月起缴纳社保,无试用期及实习期; (2)平均月薪约5.5k,业务熟练后可达6k以上,表现优异者月薪可过万,收入与业绩挂钩; (3)提供五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金); (4)每月设有多种形式的员工激励方案,包含实物奖励、现金奖励及培训机会等; 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘,岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向;办公环境舒适(冬暖夏凉),配备完善的办公设施,持续提供专业成长支持,晋升通道畅通。
后勤经验不限高中五险一金带薪年假可实习可住宿
岗位轻松稳定,无裁员风险,薪资准时发放,无实习期与试用期,入职即享社保及五险一金 长白班双休,每日工作8小时,固定休息时间,法定节假日全额带薪休假 年终奖金发放,享有5至15天带薪年假,提供带薪岗前培训,不限经验,接受零基础人员 有经验者可申请居家办公,薪资待遇优厚,晋升通道畅通高效 纯文职岗位,电脑操作简单,仅需对接车险即将到期客户,协助办理续保手续 无需外出拓展客户,无销售压力,全程办公室内完成工作 【工作时间】上午8:30-12:00,下午13:30-18:30 新员工平均月薪3500-4500元,业务熟练后月收入可达5000-8000元,表现优异者月薪过万,收入上不封顶,多劳多得 不空谈前景,不夸大收益,真实收入情况,欢迎实干者加入大地团队 提供可持续发展的工作机会,助力员工长期稳定从业直至退休 敢于尝试,青春无负担,把握机会零成本,更有冬暖夏凉的舒适办公环境 定期组织团建、旅游及丰富文娱活动,工作充满人情味,生活更具品质感 本岗位为公司直招,由人事经理直接对接 有意向者可直接投递简历或联系我本人咨询详情
潍坊高密市招二保焊,焊接油气装备,多层多道,UT探伤
1.2-1.9万元/月
二保焊长期6-10人月结技术好焊工证
潍坊市高密市招二保焊,焊接油气装备,多层多道,UT探伤
潍坊高密市招二保焊/气焊,电焊,氩弧焊日薪500左右
500-550元/天
二保焊电焊氩弧焊工气保焊长期20人以上技术好焊工证
潍坊市高密市招二保焊/气焊,电焊,氩弧焊 日薪500左右
潍坊 高密市
5月9日 16:27拨打电话
潍坊高密市招电焊,有无证都可以通过率高年龄48岁以内35元/小时,出勤15天可预支工资
300-400元/天
电焊1-2人
潍坊市高密市招电焊,有无证都可以通过率高年龄48岁以内35元/小时,出勤15天可预支工资
潍坊高密市砍西兰花,男女都行
200-500元/天
种植工日结
砍西兰花,男女都行
潍坊 高密市
5月9日 16:22拨打电话
潍坊高密市招焊工日薪500
500-550元/天
焊工长期1-2人技术好焊工证
潍坊高密招焊工日薪500 长白班早八晚五
潍坊 高密市
5月9日 16:10拨打电话
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责零食仓库日常物资清点、分类、上架及出库协助工作 2. 执行仓库清洁、整理及基础设备维护,保障作业环境整洁有序 3. 协助完成货物装卸、打包及简单物流单据填写 4. 配合主管完成库存盘点与数据登记,确保账实相符 5. 做好安全防护与卫生管理,遵守仓储操作规范 任职要求: 1. 学历不限,吃苦耐劳,责任心强 2. 无经验要求,有仓储或后勤相关经历者优先 3. 身体健康,能适应体力劳动及仓库环境 4. 具备基本沟通能力,服从安排,团队协作意识好 5. 包吃包住,接受综合工时制安排
后勤经验不限学历不限
岗位:仓库后勤、分拣、理货、打包、装卸 工作地点:北京(大兴/通州/朝阳)海淀,昌平,顺义 薪资:500元/天,月结9000–11000元,可日结、周结 工期:长期优先,短期也可 【工作内容】 • 水果蔬菜分拣、挑拣、称重、贴标、打包 • 入库码放、出库理货、库内卫生整理 • 简单装卸 【任职要求】 • 年龄18–50周岁,男女不限 • 识字、会用智能手机,无犯罪记录 • 能吃苦,配合倒班(白班/夜班可选) 【福利待遇】 • 包住(6人间空调+独立卫浴)、员工食堂(10元自助餐) • 夜班补贴、节日福利、工资准时不拖欠、可借支 • 活简单易上手,恒温库房,不用风吹日晒
后勤经验不限学历不限
日结380一天 日结380一天 日结380一天 天天有活干 保底380 包吃住 后勤给水果包装 相当简单 下班就给
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责超市日常物资配送、采购、入库、领用及库存盘点工作 2. 协调配送车辆调度与货品装卸,保障物流环节顺畅高效 3. 维护办公及仓储区域环境卫生与设施安全,及时报修异常情况 4. 整理归档后勤相关单据与台账,确保信息准确可追溯 5. 配合门店运营需求,完成临时性支援任务 任职要求: 1. 学历不限,接受无经验者,提供带教培训 2. 工作认真细致,具备基础沟通与执行能力 3. 能适应超市工作节奏,服从排班安排 4. 有责任心,注重团队协作与服务意识 5. 持有健康证者优先
后勤经验不限学历不限
长期稳定驻店后勤岗,工作简单不折腾只负责门店周边小件,不送餐品,不扯皮公司统一提供车子,就近分配,省心省力日间正常班次,午休充足,节奏舒缓综合薪资6000-7000综合收入稳定 提供吃住,入职无任何费用0元入职无押金
潍坊高密市明天找个押运南环上车倒短
押运员
明天找个押运高密南环上车倒短
潍坊 高密市
5月3日 14:59拨打电话
服务员,前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验
招服务员或前台一名16-30岁
后勤经验不限中专/中技五险两金年终奖金
,非中介非代理 在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 纯内勤岗位,无需外出,无需自行开拓客户 福利优厚:双休、节假日带薪休假、餐补、提供宿舍、定期组织团建 节日礼品、生日福利、年终奖金、工龄补贴、绩效激励奖一应俱全 工作内容简单轻松,接受零经验新人,欢迎详询
停车场秩序保安
100-200元/天
保安3-5人日结全职兼职假期工
负责停车场车辆指引,要求沟通能力强,会使用智能手机
后勤经验不限中专/中技法定节假日全休有培训无试用
纯办公室电脑操作,工作内容简单,公司提供车险即将到期的客户资源,仅需电话沟通办理续保业务,无需外出拓展客户 公司日常基础电脑办公,操作便捷,上手快 身处朝阳行业,职业前景广阔,适合长期稳定发展 岗位零基础可做,入职享受带薪培训支持 有相关经验者表现优异可申请远程居家办公 【职位要求】 年龄20-40岁,性别不限 普通话流利,具备良好沟通表达能力 性格积极乐观,思维灵活,进取心强 高中及以上学历,有无经验均可 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午1:40-6:30 每月固定休息5-8天,法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合月收入5000-8000元,业绩成熟员工月薪可达万元以上 签订正式劳动合同,依法缴纳社会保险 提供免费食宿,享受周末双休,发放年终奖金、带薪年假及节日礼品 【晋升空间】 入职满3-6个月可参与内部竞聘,晋升主管、行政、IT等岗位 拥有系统化晋升机制与专业成长培训体系
后勤经验不限中专/中技内勤管理坐班 无需外跑长白8小时可接受无经验
公司直招(非第三方招聘,非代招) 在办公室负责即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出,纯内勤办公模式 无需自主开发客户,工作内容简单易上手 欢迎无经验人员加入,接受小白及应届生投递咨询 二、任职要求: 1、年龄20至40周岁,工作态度认真,品行端正; 2、具备基本的语言表达能力; 3、应届毕业生亦可报名 三、工作时间: 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5天,国家法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇: 1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-7000元,高级岗位月薪可达万元以上 工资按月准时发放,直接打入银行卡,绝不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五项社保(养老、医疗、失业、工伤、生育) 3. 员工福利丰富:每月组织团建活动,包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种员工激励方案,涵盖现金奖励、实物奖品、培训机会等 5. 提供系统化培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握技能,增强综合竞争力
后勤经验不限大专有培训无试用带薪培训五险一金
【工作职责】 办公室专员,主要通过电脑与客户沟通办理车险续保相关业务,无需外出,不需自行开发客户,全程在办公室内完成,工作内容清晰简单,入职即享专业带薪岗前培训,薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:10(或18:30) 每月休息5至8天,国家法定节假日全部休息,每年享受5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 (1)健全的带薪培训机制,次月起缴纳社保,无试用期及实习期; (2)平均月薪约5.5K,业务熟练后可达6K以上,表现优异者月薪过万,收入与付出成正比; (3)每月设有多种形式的员工激励方案,包含实物奖励、现金奖励、培训机会等; 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘,岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向;办公环境舒适(冬暖夏凉),提供持续专业学习支持,晋升通道顺畅。
后勤经验不限高中全白班
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。 别再频繁换工作了,加入大地,开启一份能长期发展的事业! 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成; 2、通过电话对接车险即将到期的客户,协助办理相关手续; 3、零基础可投,入职后享受带薪岗前培训,快速上手; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日。 (2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在岗人员平均月薪6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,收入上不封顶。 (3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金) (4)依法享有国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期; 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息5至8天,国家法定假日全部正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年休假。 【晋升渠道】 晋升体系完善,过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业技能提升培训+多元化职业发展通道,助力个人成长!
后勤经验不限中专/中技法定节假日五险一金带薪培训
【工作时间】 上午8:30-12:00 下午13:40-18:10/18:30(8小时长白班) 月休5-8天,国家规定节假日(元旦 清明 五一 端午节 国庆等)全部正常放假 每年5-15天带薪休假。 【福利待遇】 1、享有底薪+新人奖+无上限业绩提成+高额月度奖金+高额季度奖、年终奖。新员工月薪4k起步,月均6k-8k,优秀员工收入可达10000元以上,多劳多得! 2、所有在职人员五险一金按规定缴纳; 3、享受国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等; 【工作职责】 办公室专员,通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜,无外出要求,无需自行开拓客户,全程办公室内完成工作,入职提供专业岗前带薪培训,操作简单易掌握,提升个人能力,薪资水平高。
后勤经验不限中专/中技车险续保老客户六险两金法休
岗位职责: 负责公司车险业务的续保及转保工作,通过电脑系统完成出单操作 任职资格: 1、中专及以上学历,表现优异者可放宽至中专或高中学历 2、工作态度端正,具备责任心,细致且有耐心 3、熟练掌握常用办公软件操作 4、反应灵敏,具备良好的沟通与应变能力 岗位福利丰富,晋升空间广阔(五险一金、年终奖金、工龄奖金、激励奖金、节假日福利、员工宿舍、员工食堂、交通补助、住房补贴)
后勤1-3年大专法定节假日全休
(非第三方招聘,非代招) 在办公室内负责即将到期客户的车险转保与续保事宜 无需外出,纯后勤类文职工作,坐班办公 客户资源由公司统一提供,无需自行开拓 享受高福利待遇:双休+国家法定节假日带薪休假 定期组织团队建设活动,节日礼品、生日福利按时发放 年终奖金、交通补贴、绩效激励奖、实习生专项奖金一应俱全 每年享有带薪年假,所有假期均为带薪休假 法定假日正常休息,包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等 晋升通道畅通: 客户专员 → 客户经理 → 储备主管 → 主管 → 团队经理 → 区域经理 → 部门经理 → 大区经理 → 处长 → 总监…… 工作内容简单易上手,无经验者也可胜任 欢迎有意者投递简历或咨询了解
后勤经验不限大专无实习期试用期法定节假日全休公司氛围好
(非中介)加入你将获得: 1。入职即办理五险,签订正式劳动合同,保障薪资福利的合法权益; 2。企业统一缴纳“五险一金”;包含社会保险+雇主责任意外险+住房公积金; 3。办公室白班制,每日8小时,双休,享受国家规定节假日带薪休息; 4。友善的管理层与规范化办公氛围 在办公场所内处理即将到期车险客户的续保及转保事务 无需外勤,纯内勤岗位,坐班办公,客户资源由公司提供,无需自行开发 福利优厚(法定假期+年假带薪休+定期团队建设+节日礼品+生日福利+年终奖金+工龄补贴+绩效奖励) 具备保险行业工作经验者可申请远程居家办公 工作内容简单,操作轻松,接受零经验人员,欢迎咨询了解
后勤经验不限大专无实习期试用期法定节假日全休公司氛围好
(非中介)加入你将获得: 1. 入职即办理五险,签订正式劳动合同,保障薪资福利的合法权益; 2. 企业统一缴纳“五险一金”:社会保险+雇主责任意外险+住房公积金; 3. 办公室白班制,每日8小时,双休制度,享受国家法定节假日及带薪休假; 4. 融洽的上下级关系与规范化办公氛围 在办公室内处理即将到期车险客户的续保与转保事务 无需外勤,纯内勤岗位,坐班办公,客户资源由公司提供,无需自主拓客,待遇优厚 (含法定假期+年假带薪休+定期团队建设+节日福利礼品+生日礼金+年终奖金+工龄补贴+绩效激励奖金) 具备保险行业工作经验者可申请远程居家办公 工作内容简单,节奏轻松,接受零经验新人,欢迎随时咨询
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