一，技术员:2人，，年龄35-55岁，工作经验5年以上，身体健康，无基础疾病，有丰富的结构建筑施工经验，接受长期出差，薪资8000-10000，年终奖。 二.瓦工:5-10人，，年龄35-55岁，工作经验5年以上，年龄可以放宽。身体健康，无基础疾病。可砌小砖，砌块，粉刷，薪资年议，长，短期都可以。 三.砼工:2-5人，，年龄35-55岁，工作经验5年以上，身体健康，无基础疾病。建筑工地打砼经验丰富，长，短期都可以。 四.工地做饭:2-3个，，年龄35-55岁，年龄可以放宽，身体健康，无基础疾病。长期。 五.木工:5-8人，年龄35-55岁，工作经验5年以上，身体健康，无基础疾病，有丰富的施工经验，长，短期都可以。 六.销售:3-5人，男女不限，年龄35-55岁，工作经验5年以上，身体健康，无基础疾病，有丰富的销售经验， 七.项目负责人:1-3人，，年龄35-55岁，工作经验5年以上，身体健康，无基础疾病，有丰富的大，小建筑施工项目，家装项目，维保项目管理经验。 八.杂工:3-5人，，年龄35-55岁，工作经验5年以上，身体健康，无基础疾病。 联系人:李女士

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岗位职责： 1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2. 熟悉配送区域路线，合理规划配送顺序，提升送达效率 3.保持配送装备（电动车、保温箱等）整洁完好，定期检查维护 4.遵守交通法规及平台服务规范，文明配送、礼貌沟通 5.及时反馈异常订单及突发情况，配合站点调度与协调 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.具备良好的服务意识和责任心，能适应灵活工作时间 3. 熟悉手机操作，能熟练使用接单及导航类APPn4. 有电动车驾驶经验，持有有效身份证件 5.学历不限，有配送或服务业经验者优先

薪资范围:6000‑9000元/月 提成方式:按单提成;每单提成:5元‑ 6元/单;多劳多得每天30单‑50单;岗位补贴:交通补助、住宿、饭补奖金补贴:高温补贴、夜班补助、绩效奖金、全勤奖、夜间配送补贴、恶劣天气配送补贴、远距离配送补贴、超重货品配送补贴全郑州可以就近安排[岗位职责] 负责商圈区域配送.短途骑车配送 1‑3km自动派单，新人有老人带【职位要求】 年满18‑54周岁，男女不限 会使用智能手机和导航会骑电动车【薪资福利】 起步低价5/单，额外加2‑4补贴 新人首月最低6k，正常干平均9k多种开资模式，可预支工资，可日结 *免费提供电动车、换电、头盔、衣服、餐箱，下班可骑走 *自带车额外补1000元 【晋升空间大】骑手‑‑组长一副站长一站长‑区域经理 全焦作可以就近安排站点直招 立即沟通

4.2厢货车 不装不卸 趟结工资 无押金 无体检费 能接受郑州入职

薪资待遇： 1，底薪5000一个月，包吃住 水电全免，发工装和被褥，三个月上涨500工装，综合薪资5500-6000。奖金，加班另算 2，包吃包住，月休四天，管一日三餐，宿舍有空调，热水器，洗澡间，洗衣机等。 3、要求17-55岁，身高168cm及以上，健康，无纹身，无犯罪记录， 4、每月20号发工资，干15天就可以提前支工资了，不压工资，走时当天结清， 5、免费发被褥和一年四季工装，不收费， 6，做满三个月薪资上涨五百，缴纳社保，综合工资5500-6000 7，学历不限 能识字正常沟通就行，有无经验皆可 8，能接受包吃住安排，适应轮班制工作 9，长白班 长夜班 两班倒可以选择 岗位职责： 1. 负责出入口及场内秩序管理，做好车辆引导登记与巡查工作 2.严格执行坐岗制度，及时发现并报告异常情况，保障场地安全 3.配合处理突发事件，协助，维护现场秩序与人员安全

招聘队长两名，要有组织能力，责任心和沟通能力，适应力强的人，每天开车拉工人去工地跟着一起干活，年龄35－50之间 招聘长期小工8名，木工3名，瓦工3名，工资可日结月结，公司提供宿舍。 招工：男女都可以 18～30岁 （做公司视频拍摄及剪辑），主要工作：劳务建材公司做线上运营助手。要求踏实、能吃苦，会开车，能长期干的优先。薪资面议（底薪+提成），本地优先。外地的可安排住宿

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