待遇：接收25届毕业生 1、无责底薪：4500-6000+提成（新单7%-12%+续费3.5%）； 2、社保：五险； 3、工作时间：09：00--18:00，午休1.5小时不强制加班，法定节假日； 4、过年假期：12-13天。 5.加油站：技术运营团队定期开展平台专业培训，赋能商务拓展并持续更新知识体系。 工作内容： 1.开拓企业、品牌代理商、供应链商家、个体工商户等客户资源，推动其与公司建立抖音直播代运营、电商平台代运营及线上全渠道营销服务合作关系； 2.邀约客户到公司面谈代运营服务方案，由商务经理或总监主导洽谈并完成签约流程； 3.搭建并优化客户档案系统，维护客户关系，及时响应客户需求与问题，提升客户满意度。 任职要求： 1.具备电销、网销或互联网销售经验者优先；同时可接纳25届毕业生； 2.表达自然得体，思维灵活，应变能力强； 3.具有良好的沟通能力，富有责任感与团队协作意识。

可提供住宿，无经验者享受带薪培训，接受实习生，支持线上面试 工作内容： 公司推广团队通过今日头条平台开展宣传，客户将直接添加我方企业微信，我们的职责是回访客户，并后续引导客户参与课程学习，80%的销售工作由专业投顾老师完成，我们主要负责后期介绍及合作签约事宜。 薪资待遇： 底薪6000元+提成+丰厚奖金+社保+精准客户资源，培训期间工作时间安排为早9点至晚5点，周末双休 任职要求： 具备良好的沟通能力，熟练操作电脑与手机

职位介绍： 1.开发四季全品类女装的贴牌合作客户，重点拓展高端女装品牌、连锁店及精品店等渠道资源 2.与主管共同制定阶段性月度销售目标并推动执行落地，积极参与公司举办的订货会相关活动 3.具备良好的面对面沟通能力，协助客户现场选款及下单，负责样品送达或寄送，主导合同签署流程 4.拓展与业务高度契合的新渠道资源，针对不同资源类型采用有效的转化策略，提升潜在资源转为客户成功率 5.持续维护现有客户关系，保持良好互动与信任，定期安排回访，确保沟通顺畅高效 6.熟练操作常用办公软件，能快速掌握ERP系统使用，可与生产部门对接订单排产及处理质量异常问题 任职要求： 1.具备服装OEM/ODM销售经验，或拥有买手、品牌设计背景，具备甲方视角者更受青睐 2.拥有品牌方、连锁门店、二级批发、电商或直播类客户资源者优先考虑 3.热衷于销售工作，性格积极坚韧，具备目标感与耐心，条件特别突出者不限行业背景

23-48岁，大专及以上学历，有上进心爱拼搏，收入下有保底上不封顶，双休，每年有国内国外旅游；WLP万人创业招聘计划 根据面试评分享受无责底薪政策

岗位职责： 1、通过内部客户线索、行业展会、行业研报等渠道，挖掘潜在行业信息，锁定目标客户，形成行业分析报告； 2、建立并维护新客户跟进台账，实施精准追溯，推动新客户开发； 3、激活存量老客户资源，定期跟进“订单、发货、回款”执行情况，保障业务持续运转； 4、加强客户关系管理，主动沟通获取老客户新增需求，积极推介公司新业务与新产品； 5、快速响应老客户突发问题，深入理解其技术与商务诉求，协调内部资源提供支持； 6、主动推广新型产品，拓展目标领域客户群体，达成公司下达的销售任务指标。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，市场营销、工商管理或电子信息类相关专业优先考虑； 2、具备2年以上销售工作经验，其中至少1年电子元器件ToB领域销售经历，有通信模组、天线类产品销售背景者优先； 3、诚实守信、踏实可靠，善于整合个人与团队资源，构建稳定客户关系； 4、具有行业信息搜集与数据分析能力，乐于共享行业动态，助力组织能力建设； 5、能够精准识别客户需求，高效开拓客户并推动成交转化； 6、熟悉基础商业流程，具备基本商业风险识别与管控能力； 7、学习能力强，愿意分享经验，具备良好的沟通协调能力。 关于博安通： 1、深耕高成长性的物联网领域，旗下拥有“安信可”、“博安通”、“爱星云”三大品牌，整体实力雄厚； 2、上班地址：浙江杭州市滨江区西兴街道物联网街369号大华江虹国际创新园A栋3楼310、312室； 3、上班时间：周末双休（8:30-12:0013:30-18:00）； 4、公司团队：成员年轻化，氛围轻松，协作积极，乐于知识共享； 5、公司培训：实行一对一导师带教机制，入职即制定个性化新人成长方案； 6、每月15号前入职，当月即可缴纳五险一金。

1，利用公司提供的客户资源进行转化，提成丰厚，工作轻松，收入稳定过万 2，工作时间灵活，注重效率与休息的平衡

职位信息： 岗位名称：冷冻食品销售代表 薪资待遇：底薪5000+补贴500+提成+奖金 在职销售月工资：20000以上占比36.4%、15000以上占比77.3%、10000以上占比91%） 上班时间：7:30--17:00单休，周日休息，提供工作餐。 岗位职责: 1.负责冻品产品的市场推广与销售渠道开拓； 2.推动并完成既定销售目标； 3.维持客户关系，提高客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及团队合作意识； 2.大专及以上学历，电脑及办公软件熟练； 3.拥有2年以上同行业从业经验，熟悉冻品领域，适应市场动态变化； 4.适应浙江省内出差，出差频率一周1-2次。

18-30岁

1：工作内容：主要负责品牌宣传及产品销售，协助经理开展市场部相关工作，具体职责面议。 2：薪资：底薪7K+提成+销售精英奖+优秀团队奖等； 3：福利：奖金，提供免费住宿，社保，节假日福利，带薪年假； 4：晋升：畅通晋升通道，销售代表-营销部长-营销经理-总监-总经理（表现优异者可破格提拔）； 5：上城，西湖，拱墅，滨江均设有实体门店，工作地点灵活可选； 因新市场拓展迅速，急需大量优秀人才加入，欢迎有自信、渴望成长或追求高收入的伙伴踊跃咨询！

【薪资结构】 薪资6300元/月（提成及对应奖金{提成跳点0-5w15%（达到5w3k奖金）5-10w20%（达到10w1w奖金）10-20w30%（达到20w2w奖金）20w以上40%（达到25w3w奖金）} 【工作内容】 1、对意向客户进行电话沟通，了解资质匹配银行信贷产品，邀约签单。 2、有相关信贷工作经验优先考虑。 3、有目标和挣钱欲望优先。 PS：公司环境好，年轻化团队，工作轻松不压抑，有公平公正的晋升空间！只要你有野心有管理能力都可以带上属于自己的团队！ 【岗位福利】 我们对新人有很多扶持，开单奖励，上门奖励，开门红，转正奖金，！直接现场发送小红包！小红包金额：188-888！每周下午茶，每月团建以及聚餐!带薪节假日，带薪20天年假！

杭州飞杰源科技有限公司 招聘： 一、叉车工 最好自带叉车，无叉车也行 今天下午（）半天的活 薪资面议 联系电话： 工作地址：锦城街道钱业区119号

浙江杭州地区诚邀志愿者参与卫生清洁活动，欢迎感兴趣的人士报名参与。

杭州市西湖区招装修木工

临时加入的新成员来自浙江杭州塘桥地区。

杭州市桐庐县招临时工无人机挂钩取钩吊运竹子可以日结

荆州松滋招光伏业务员

家装意向客户筛选，主要工作要求会电销会线上短视频，愿意跑小区，公司会提供相关的培训，收入有保底，发展有空间

薪资结构：无责底薪（3500-5800元）+绩效奖金（1000-5000）+高业绩提成（面试定薪） 工作时间：朝九晚六，周末双休，弹性工作制 岗位职责： 1、负责开拓与服务钉钉四川地级市客户，完成钉钉AI产品服务与销售。 2、深入挖掘属地中小企业需求、形成商机，推动客户立项与内外部资源协同，。 3、能与属地客户持续维护关系，提升客户满意度、复购率与增购率，促进业务持续增长。 4、打造区域AI标杆客户，沉淀属地化服务案例，助力市场口碑传播。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，1年以上TOB领域销售经验，有AI产品、互联网、快消品企业服务行业背景者优先。 2、熟悉企业数字化转型痛点，对AI技术应用场景有基本认知。 3、具备独立开发客户的能力，有本地企业客户资源者优先。 4、具备优秀的客户导向思维、资源整合能力，有强烈的目标和结果导向，抗压力强。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 5.定期汇报工作进展，提交客户跟进记录与销售数据报表 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作技能 5.工作态度积极主动，具有团队合作精神

岗位名称：司机（带厢货车）；物流业务员。 岗位要求：司机：1.具有带厢货车驾驶经验；2.能适应公司车辆配送工作安排；3.工作时间为早8点至晚6点半，公休45天。 薪资待遇：司机薪资为7000元至10000元。物流业务员：薪资待遇面议。

对接客户有责任心有耐心，有淘宝经验优先

1.面向本地餐饮类商户，主动开拓并精准锁定潜在目标客户，通过电话沟通或实地拜访方式邀约客户，深入了解需求并提供解决方案，推动合作达成，独立实现既定服务指标。 2.负责所辖区域内客户的定期回访与日常维护，持续巩固合作关系，提升客户粘性，保障合作的长期稳定性。 3.结合市场动态及客户实际反馈，及时收集并上报产品使用中的问题，协助优化业务策略，提升服务适配度。 4.与服务协作部门保持高效联动，快速响应并处理突发状况，确保服务质量，增强商户满意度与信任感。 5.本岗位由第三方合作机构负责面试、录用及劳动合同签订，与美团旗下各公司及其关联、附属企业无任何劳动关系、劳务派遣关系或劳务关系。工作满6个月且符合转正条件者，可纳入正式编制，享受六险一金待遇。

岗位职责： 管培期间由渠道总监、大区经理等业务骨干担任导师，系统学习终端销售全环节实操技能，涵盖目标客户开拓、客户拜访等营销方法，以及学术推广、促销执行等运营支持工作； 管培阶段将接受市场部组织的产品知识与益生菌领域专业知识的集中培训，夯实专业基础； 培养期内安排回公司总部轮岗实践，深入参与生产流程、质量管控及职能部门协同运作，全面了解企业运营体系； 培养期满后，结合个人业绩成果、导师评估意见及实际岗位需求进行定岗，杭州地区重点向事业部销售合规方向发展。 任职资格： 1.本科及以上学历，医学、药学、生物、制药或市场营销等相关专业背景；医药类院校及211及以上高校毕业生优先考虑； 2.具备踏实肯干、积极进取的学习态度，责任心强，富有团队归属感与责任感； 3.充满热情，抗压能力强，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神； 4.参与社会实践经历丰富，具备较强的活动组织与项目策划能力； 5.拥有学生干部经历或在校期间综合表现突出者优先录用。 晋升渠道： 管培生——销售代表——区域主管——区域经理——大区经理——渠道总监 薪资福利： 具有竞争力的薪酬待遇：起薪12万元/年，两年内成长为能够独立负责区域的销售管理人才； 健全的休假制度：享受带薪年假、带薪病假及国家法定节假日； 全面的福利保障：五险一金、节日福利、生育保险、工伤保险、失业保险等一应俱全； 多元化的员工关怀活动：定期组织团队聚餐、节日联欢、集体旅游、体育赛事、优秀员工表彰等； 完善的成长支持机制：提供涵盖生产、质量、营销多模块轮岗培训，匹配岗位发展的领导力训练计划，并配备专业导师全程指导。 工作城市： 杭州，武汉，长沙，昆明，合肥，青岛，济南，西安，福州，厦门，成都，重庆，太原，吉林，沈阳等。 招聘人数： 全国30人

电话销售纯电销模式无电销经验三天打鱼两天晒网者请勿打扰 公司提供客户资源，入职即办理五险一金，设有员工免费食堂。 薪资说明：无责任底薪4k/月，销售试用期平均收入6-12k/月，转正后月收入普遍在10-20k，追求稳定且高收入者欢迎加入。 岗位职责： 1、负责电商ERP软件的推广与销售，达成每月、每季度及年度销售任务，对最终业绩结果负责。 2、通过电话、线上沟通等方式对接客户，了解客户需求与痛点，介绍产品功能，提供演示或定制化方案，推动成交转化。 3、及时整理客户意见及市场竞品信息，并向上级反馈。 4、按要求高效完成每日过程指标，确保工作质量与时效性。 任职要求： 1、性格活泼外向，情绪积极，敢于面对挑战，具备较强的抗压能力。 2、乐于与人交流，服务意识强，坚持不懈，致力于为客户创造价值。 3、有电销背景者优先考虑，熟悉电商领域者可优先录用。 4、具备自主学习能力，自我驱动，有明确的职业规划，工作中注重复盘优化，持续提升。 5、目标意识强烈，渴望通过努力实现收入增长； 6、思维条理清晰，表达直接有效，具备良好的沟通技巧； 7、认同团队协作，遵守管理制度，能与团队成员友好共事； 团队情况： 1、培训机制完善，配备带教导师，新人成长支持到位 2、团队成员年轻化，工作氛围轻松活跃 3、管理者坚持公平公正原则，重视人才培养，给予成长空间 4、业务处于快速发展阶段，为上市公司重点布局项目，前景广阔，正处于扩张期，晋升通道畅通，机会丰富 5、欢迎有理想、具拼搏精神的年轻人加入，携手开拓事业新篇章

公司介绍： 我司专注于年轻群体的新中式女装领域，目前处于快速发展阶段，现需大量招聘档口ToB销售人员，主要服务对象为全国范围内的二级批发商及实体门店经营者。产品定位对标南油高端货品，定价仅为南油同类产品的50%，在当前新中式风潮盛行背景下，稳居行业细分赛道前列。现阶段日均出单量达1000至2000件，日销售额稳定破万。 薪资介绍： 1、基础保障： 底薪5000元+餐补500元+全勤奖200元=5700元 2、提成机制： 采用阶梯式提成，单件提成1-5元，上不封顶，收入与业绩直接挂钩 3、额外激励： 大额订单成交后享有即时现金奖励，金额视情况而定，当日发放 工作内容： 1、接待档口到店客户及线上咨询客户，专业讲解并推荐国风风格新中式女装，完成销售任务，持续维护客户关系 2、协助进行样衣陈列与展示（需亲自试穿展示） 3、在抖音、视频号平台发布引流短视频（视频由公司短视频团队制作，个人负责账号运营与发布） 4、配合执行公司交办的其他相关工作事项 任职要求： 1、具备1年以上服装行业工作经验，有女装批发经验者优先，拥有新中式品类二批客户资源或实体店合作渠道者优先考虑 2、体重不超过140斤（因岗位需要，日常需在店内穿着公司服饰出镜） 3、具备较强的销售转化能力，擅长谈单、促单（公司提供现有客户池及定期新增客户资源，重点在于高效转化） 4、性格积极阳光，外向健谈，善于沟通表达 5、工作认真踏实，具备良好的服务意识和抗压能力，能积极配合公司各项安排 工作地点： 1、常熟市外贸村于凤（可通过百度地图搜索“于凤”导航到达） 2、杭州市九堡意法女装批发中心

福利待遇 1、薪资结构：综合保底4K+高提成+绩效奖金+工龄补贴+免费住宿+带薪培训+内部推荐奖励+带薪年休假+五险+人才专项补助； 2、实行弹性八小时工作制度，支持灵活调休安排； 3、提供免费住宿：市区内家庭式“三室一厅”或“三室两厅”公寓，配备齐全的家电与厨具，含24小时热水、空调、全自动洗衣机等设施； 4、社保缴纳：依据国家相关规定，公司统一为员工办理社会保险（涵盖养老、医疗、生育、失业、工伤）； 5、成长发展：提供新员工入职培训、轮岗实践、在职技能提升课程、导师指导机制，享有全面成长资源及双通道晋升路径； 工作地点在门店！！！ 岗位职责 1、负责线下面向个人用户的地推执行，结合目标人群特征，选择社区、商超、公园等高频生活场景，通过定点宣传、移动推广、面对面交流等方式，主动接触潜在客户。 2、现场讲解公司产品/服务的核心优势（如健康价值、适用场景、促销政策等），借助产品展示、试用体验、资料发放等形式，增强用户关注度与参与意愿。 用户转化与需求收集： 3、对有意向的客户进行问题解答，说明注册、下单、预约等操作流程，协助完成关键转化动作，持续优化地推转化效果。 4、积极获取用户关于产品功能、定价策略、使用感受等方面的反馈意见，整理记录实际痛点和改进建议，为产品迭代提供一线数据支持。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，市场营销、健康管理、公共卫生等相关专业优先考虑。 2、有面向个人用户的地面推广、销售或客户开发经验，具有大健康、快消品、零售领域C端推广背景者更优；优秀应届毕业生可适当放宽条件，但需展现出较强的自我驱动力。

1,楼盘样板间接待 2,客户答疑，方案对接 3，活动落地促成

我们是国内为数不多的专注债务协商超过五年以上的公司化运作的专业后端技术公司，国内最早一批从事金融维权、征信申诉和债务协商的从业者，山西本地实体后端公司（运营部遍布北京长沙河南银川南宁运城等地），公司协商专员基本上都是2年以上债务协商和维权经验的技术老师，不断突破新技术、攻克各种疑难杂症单，协商方案优于95%以上的后端同行； 行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务: 1、各大银行信用卡、信用货逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分5年(60期) 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，，减免超出司法保护上限利息帮扶制度: 3、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 4一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 5、纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持 6、售后客服体系:无忧操作，及时解答客户疑问 7、律所法务支持:中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 8、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、赋能全网社交平台，被动自然/精准流量获取方式(无上限) 3、一对一赋能转换成交话术 4、客户24小时全程在线搜后（维护客户） 工作时间：弹性时间不限制 福利待遇：在职业务员可内部价处理自己债务。

上班时间9:30-18:30,周末大小休 薪资福利：入职缴纳五险，带薪年假，公费团建，员工培训，节日礼物 岗位描述： 1、邀请商家店铺入驻平台，行业不限 2、公司自有一大批客户资源，做好分发客户的沟通触达，做好客户维护， 3、需要采用有效的沟通触达方式，清晰有效的介绍业务合作模式 招聘要求： 1、大专及以上学历，热爱互联网或者电商销售，愿意在电商行业长期学习发展优先； 2、有责任心，能承受较大工作压力；有团队协作精神，善于挑战；有较强的语言表达能力，反应敏捷，表达能力强，具备一定亲和力。

岗位职责: 公司+店面，工作地点在门店 1、具备较强的销售能力，能带领团队完成销售目标 2、维护现有客户关系，积极拓展新客户资源 3、销售流程清晰，易于掌握和执行 4、掌握产品知识，准确向客户进行推介说明 5、提供专业咨询服务，挖掘客户需求，匹配合适的产品或服务方案 6、负责绿色食品及高端营养品的咨询与个性化定制服务 岗位要求: 形象良好，气质端正，富有亲和力，具备优秀的沟通表达能力，踏实肯干，吃苦耐劳。身体健康无传染性疾病，个人品德优良，自律性强，勤奋进取，乐于学习成长，具备年收入50万以上的事业目标。 工资：底薪+提成＋每月旅游福利＋六险+节日福利（提供免费家庭式宿舍三室一厅一厨一卫），每日工作时间弹性八小时， 带薪年假10-15天。年收入保底12万，表现优异者可成为公司签约合伙人。