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销售专员保险生日福利年终奖3-5人3-5年大专追求高收入愿意肝代理商销售电话销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOB不接受居家办公金融产品医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
【工作时间】上午8:30-11-30,下午13:30-17:30,双休,工作时间与国家法定节假日同步。 【画像】 1.28-45周岁,大专/本科及以上学历 2.敏锐的市场洞察和准确的客户分析能力,对行业.产品.以及公司理念高度认同。 3.接触过金融.保险.医疗.地产行业的高端客户销售经验者优先录用。 【工作内容】 1.服务于高净值客户,结合公司布局的养老社区,为客户提供符合实际的养老规划方案,实地参观考察,顺利入住。 2.积极参与高端酒会,医疗线下说明会等活动促成合作。 3.结合医疗,养老社区等活动进行资源整合与客户开发。 【企业福利】 1.完善的培训体系,接触投行培训以及养老资产规划理念;定期组织健康和财富领域培训,围绕四商一质(资商、法商、税商、企商、雅商)充实金融储备。 2.平台发展空间大,快速透明的晋升路径,高底薪+高提成+方案奖励 3高端写字楼办公环境,丰富的员工活动
电话销售
120-150元/天
销售专员1-2人日结经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成TOB不接受居家办公广告互联网/科技对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
通过电话联系客户介绍产品
销售专员社保经验不限高中不接受居家办公企业(To B)网络销售面销/陌拜经验互联网/科技网络营销经验电子商务其他行业
岗位职责: 1、负责抖音平台市场调研、销售方案的策划与执行; 2、通过网络渠道拓展抖音、淘宝等电商平台客户资源,及时整理客户反馈,深入挖掘客户需求; 3、与客户保持高效沟通,详细介绍抖音在数字化营销中的发展潜力,主动把握合作机会,推进客户洽谈、跟进、签约及回款全流程; 4、收集客户及竞争对手的市场动态信息,结合实际情况提出可行性优化建议; 5、持续维护现有客户关系,并积极开拓新客户群体,确保销售目标达成; 【任职要求】 1. 年龄18-32岁,具备高中或以上学历 2. 是否有工作经验均可(公司提供带薪岗前培训),有相关行业经验者可享更高提成比例 【工作薪资】 底薪5000元,提成6%-8%; 新人入职期间由资深员工全程带教,配套系统化培训,行业处于快速发展阶段,职业空间广阔,适合有意转型进入抖音电商领域且无经验者加入! 工作时间为早9:00-18:00,六点准时下班不加班;午间休息时段为12:00-13:30,享一个半小时午休时间 【福利】 1、新员工入职首月开单率高达90%,入职满三个月以上员工月均收入稳定在2-3万元,销售冠军可达4万元以上; 2、晋升机制完善,管理岗位优先从内部选拔; 3、依法缴纳五险,享受高比例提成; 4、办公地点位于商业中心,紧邻地铁口,团队协作融洽,专注业务发展,无额外干扰; 5、客户资源充足,自主掌控资源分配,每日有稳定数量客户主动添加微信,促成成交即可快速出单,支持当天成单; 6、提供全面岗前培训,实行手把手指导,一对一辅导带教,确保迅速掌握工作技能; 7、聚焦抖音电商新兴赛道,团队年轻有活力,工作环境轻松愉悦,高提成激励,实现快乐工作与高效创收双赢;
销售专员包住3-5人经验不限学历不限不接受居家办公
【工作内容】 1、开拓新市场,发展新客户,维护老客户; 2、负责产品的销售及推广,扩大产品的销售的 范围; 3、适应短、中期在省内省外出差工作(差旅费 公司全部报销),负责业务公司在外埠市场的拓 展。 【任职资格】 ** 吃苦耐劳,注重团队精 1、 无经验限制, 神,身体健康,心理素质佳,自我调节能力强 2、喜欢和人打交道,能快速与客户建立良好关 系,口才好。 【薪资待遇】 试用期8000+(5%-40%)提成,转正涨五百 奖金多多:日奖、月奖、年终奖、开单奖、进步 奖、优秀员工奖、最佳贡献奖、市场开拓奖、及 老板的各种表彰奖。 1、公司提供省内外免费旅游活动,并有总部学习 进修机会,拥有巨大快速的发展空间及晋升机 会; 2、提供免费住宿(宿舍干净整洁,空调,全自 动洗衣机、独立卫浴等设备齐全); 3、定期的举行团建及每年2到3次的提升大会; 4、销售拼能力,无论您什么时间入职,表现优 异者都可破格提升,是一个公平公正公开化的平 台: 5、对一成不变的薪资说NO!高提成,奖金,补 助,节日福利,旅游,生日party; 6、专业细致一对一的培训,免费国内外旅游进 修学习,全方位的考核制度; 7、完善的晋升机制,丰富的管理经验,妥善的 职业生涯规划。 晋升渠道:销售精英-销售主管--销售总监--销售 副理--区域经理 职位福利:不加班、带团队包住、无需坐班、 公费差旅、年轻化团队、多次晋升机会、无官僚 风气
销售专员1-3年大专个人(To C)不接受居家办公课程/培训类产品网络销售网络营销经验教育培训
【薪酬情况】团队平均1.3w,半年以上均薪1.8w 【岗位亮点】 1. 工作时间弹性:9:30-18:30,周末双休 2. 底薪最高可达8k,阶梯提成0-4%,人均产出20w+,最高达70w+ 3. 晋升路径清晰可衡量,成长空间公开透明,内部晋升机制完善 【岗位职责】 1. 通过微信渠道为用户提供服务并完成商品转化 2. 负责日常社群的运营与维护,在群内进行产品推荐、种草及销售,实现个人业绩目标 3. 维护社群正常运转,及时应对和处理突发情况 4. 提升用户留存率与活跃度,建立客户信任关系,增强粘性,推动成交转化 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,具备1年以上销售或续费经验,有教育行业背景者优先 2. 对私域流量运营、精细化社群管理有兴趣,并希望在此领域长期发展 3. 有强烈的收入目标感和赚钱动力 4. 细致耐心,情绪稳定,踏实专注 【业务亮点&成长】 1. 配备完整的社群运营SOP,系统掌握全流程操作,提升实战能力 2. 拥有专业选品测评团队,坚持客观评估产品,始终以客户价值为核心,保障平台良性发展 3. 具备市场竞争力的商品定价与政策支持,渠道优势明显 4. 高频组织内部培训与经验分享,团队协作氛围融洽 5. 有机会成长为育儿赛道专业人士,深度理解教育全品类产品 【关于公司】 1. 管理团队源自浙大系,秉持“求是 创新”理念,核心成员为互联网教育领域知名连续创业者,近五年内成功打造多支行业顶尖团队 2. 重视用户体验与价值输出,保持高速成长的同时坚守初心,注重口碑建设 3. 团队氛围轻松友好,组织架构极致扁平,以人为本,关注每位成员的成长路径 4. 鼓励突破常规思考,尊重每一份有价值的建议,打造兼具活力与严谨的学习型组织 【关于人才培养】 建立完善的人才培养体系,覆盖“学练测评”全环节闭环,全面支撑员工晋升发展 (0-90天Landing) 新人阶段:系统学习商品知识、销售技巧与专业内容,快速适应,首月达标无忧 过渡阶段:分3个月、6个月运营周期,针对“瓶颈期”提供专项赋能,稳步提升 (常规赋能) 商品培训:实时更新课程,定期开展培训,确保产品知识持续迭代 TOP分享:打破时空限制,利用碎片时间随时学习,灵活高效 (管理) 深化业务提升:持续打磨业务能力,强化管理者带教水平,为团队提供有力支撑 管理通识赋能:统一管理动作与沟通语言,双轨并行,同步进阶 内部交流分享:分享即成长,定期组织互动交流,促进共同进步
美业销售
2-3.5万元/月
销售专员6-10人经验不限大专网络销售基本坐班按单提成回款提成不接受居家办公医疗/大健康无经验要求
1. 公司现在处于快速发展阶段,晋升容易,只看业绩实力说话。 2. 薪资范围:30000-80000元/月,提成方式:40%-46%,底薪:6000元/月。开一单提成10000后续返单40%-46%,一单收入在10000-35000(24小时内现发)不压不拖! 3. 项目介绍:未来三年美业黑马项目全皮层抗衰和美白项目独家市场,荣获多项发明专利,央视广告展播,一线明星代言品牌!市场火爆,具有市面唯一性,属风口项目! 4. 工作内容:公司提供精准客户资源,商务经理负责沟通对接开发!(注:只需负责前端开发确定合作意向)售中售后,有公司专门的团队负责跟进!项目接受度高,客户前期合作无门槛!开发简单,难度低。5,小白7天内可开单,新人月均3-5单,新人第一月最高纪录18单!公司最快开单记录入职当天(平均3-5天开第一单)。 6. 培训简单:专业知识三页纸,手把手有人带,每天有销冠培训分享技巧! 7. 团队打造:公司提供平台,可自己招人带团队!伯乐奖+管理提成:团队开一单1500伯乐奖,返单6%,晋升空间大! 8. 工作时间:早9:30晚6:30双休,工作自由,公司氛围好。 立即沟通
销售专员11-20人经验不限学历不限电话销售基本坐班
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息,为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研,收集客户需求及竞品动态,反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告,协助优化销售策略 任职要求: 1. 销售经验不限,有行业相关经验者优先 2.学历不限,具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动,目标感强,具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件 5. 诚信正直,具备团队协作精神和职业素养
家居装修顾问
1-1.5万元/月
销售专员社保年终奖经验不限大专个人(To C)不接受居家办公小红书获客家装社群运营网络销售面销/陌拜经验新媒体引流网络营销经验
不加班!不加班!!不加班!!!(重要的事情说三遍!!!) 岗位职责: 1.通过电话、微信、短信等方式与客户交流,了解其基本需求,并邀约到店进行深入沟通; 2.协助设计师完成客户接待及洽谈支持工作; 3.服务已成交客户,跟进项目实施进度,持续维护客户关系。 任职要求: 1.环境设计等相关专业优先考虑,****** 2.热爱销售岗位,反应灵敏,具备良好的语言表达能力 3.具备较强的沟通技巧、协调能力以及团队合作意识 4.抗压能力强,勇于接受挑战,具备良好的坚持力 5.经验不限,欢迎应届毕业生投递,具备电话销售经历者薪资可面议。 其他: 薪资结构:底薪+提成+年终奖 福利待遇:五险、节假日福利、年度旅游等 工作时间:9-17 南鸿集团诚挚欢迎每位优秀的人才加入! 南鸿装饰创立于1998年,企业员工人数2000+人,29个直属住宅装饰分公司,6个直属事业部门,一家全品类、近万方的软装家居馆。业务类型覆盖整个家居产业,设计方案、工程管理、建材产品、全屋定制、软装软配、设备电器。 南鸿已为10W+户业主提供家居服务,凭借军工化标准施工,业内领先的设计水平,前沿的全案家装理念,以朋友之心对待客户,获得了广大业主朋友们的高度认可,是杭州口碑首屈一指的装修公司。
销售专员交通补助生日福利五险餐补3-5人1-3年大专喜欢销售,执行力强,挑战高薪渠道销售回款提成TOC不接受居家办公其他产品/服务互联网/科技房地产电话销售经验
岗位职责: 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标。 2. 主动挖掘潜在客户需求,提供专业、个性化的解决方案。 3. 维护客户关系,跟进订单执行、回款及售后服务,提升客户满意度与复购率。 4. 定期整理客户信息与市场反馈,协助优化销售策略与产品建议。 5. 参与团队协作与销售会议,及时同步项目进展与市场动态。 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力。 2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理等。 3. 学历大专以上,有1年以上销售经验,有家装建材、智能影音销售工作经验优先,熟悉杭州别墅排屋市场开发。 4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与服务意识。 5. 会开车,最好有自备车。 6.身体健康,年龄21-30岁
车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:一天工作十个小时,一天270到300月结模式,提供借支 小时工综合薪资:7500~9000 正式工:6000~7500,含社保,五险一金 工作内容及车间设施: 主要生产手机配件:包装、贴标、封口、扫码、组装等 坐班,轻松不累人。车间配有中央空调、饮水机、休息室 茶水室、吸烟区等 公司福利待遇: 衣食住行全包,免费一日三餐,宿舍带电梯4-6人间,拎包入住,宿舍水电费均摊,提供24小时热水,夫妻提供夫妻房,有证件优先安排。 公司面试要求: 年龄16-50周岁,需携带身份证行李 不查纹身,有前科提前报备,面试包通过
浙江杭州萧山区一工地招个电梯司机,6050岁以下4500加班20要去的请速联系电话任老板
4500元/月
电梯司机月结
浙江杭州萧山一工地招个电梯司机,6050岁以下4500加班20要去的请速联系电话任老板
杭州 萧山区
5月10日 04:16拨打电话
车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:一天工作十个小时,一天270到300月结模式,提供借支 小时工综合薪资:7500~9000 正式工:6000~7500,含社保,五险一金 工作内容及车间设施: 主要生产手机配件:包装、贴标、封口、扫码、组装等 坐班,轻松不累人。车间配有中央空调、饮水机、休息室 茶水室、吸烟区等 公司福利待遇: 衣食住行全包,免费一日三餐,宿舍带电梯4-6人间,拎包入住,宿舍水电费均摊,提供24小时热水,夫妻提供夫妻房,有证件优先安排。 公司面试要求: 年龄16-50周岁,需携带身份证行李 不查纹身,有前科提前报备,面试包通过
浙江杭州一,打包装卸工1名电话(0003)
装卸工1-2人
一,打包装卸工1名电话(0003)
杭州
5月10日 04:03拨打电话
汽车维修
神汽链系统是汽修美容店的门店管理软件:[爱心]支持手机和电脑同步使用,不限台数1、扫车牌开电子工单2、扫车牌查历史维修记录3、保养保险年检到期提醒4、各位会员卡办理和核销5、进销库存管理6、客户和工单永久记录7、各种财务报表统计8、对接上传汽车电子健康档案9、一次买断,终身使用,终身售后咨询热线:
杭州
5月10日 03:59拨打电话
销售专员汽车服务人员
() 上班地址:石油大学附近 ━━━━━━━━━━━━ 【招聘】成都晨明机动车检测有限公司 ■外检查验员2名负责车辆外观检查 ■大厅业务员1名负责新车注册登记 ■任职要求中专及以上文化,踏实正直,吃苦耐劳,熟手优先 ■薪资待遇2300-5500 ■员工福利提供住宿工作餐,购买社保,带薪年假,晋升空间大 ■工作地址成都市新都区新都街道黄鹤路388号13栋 ■联系电话
成都 新都区
5月10日 02:22拨打电话
保洁开荒保洁
  招聘岗位:保洁一名 维修工一名 房屋托管员一名 业务员10名 以上职位保底3000元+提成 工作3个月工资入万元以上 公司每月带薪假4天 公司定期有聚餐旅游等福利活动 年底员工分红 多劳多得 人品第一 业绩第二 有梦想 野心 有思路 情怀德兄弟姐妹们 来吧!一起奋斗! 咨询☎
齐齐哈尔
5月10日 01:58拨打电话
销售专员年终奖20人以上日结经验不限高中代理商销售电话销售网络销售渠道销售按单提成销售额提成接受居家办公其他产品/服务批发/零售电子商务电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求,提供专业解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系,定期回访、跟进服务,提升客户满意度与复购率 任职要求: 1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强,能快速掌握公司业务及行业知识 3.具备抗压能力,目标感强,结果导向 4.学历不限,有销售经验者优先 5.普通话标准,具备基本办公软件操作能力
销售专员促销员
友情转发因业务扩展,现招聘轻上东莞业务员多人 东莞区域 招聘区域: 长安3人 虎门2人 厚街2人 沙田1人 水乡1人 寮步2人 大朗3人 茶山1人 企石/桥头1人 大岭山/松山湖1人 黄江1人 谢岗/樟木头1人 塘厦2人 清溪1人 凤岗1人 薪资待遇 底薪4000+绩效奖2000十单箱提成4元/箱。车铺100元/天。购买社保,综合工资9500以上不封顶。晋升空间大。 岗位需求 1,男女不限,45岁内。 2,自备交通工具(必须有电动车) 3,有快销品经验。 4,表达流利,具有较好的应变能力和亲和力,服从管理安排,主动积极,能吃苦耐劳,能承受一定的工作压力,有较好的团队精神。 5,一个星期一天假(星期1-4任意选择一天) ☎电话:王生
东莞
5月10日 01:25拨打电话
销售专员3-5人经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成不接受居家办公金融产品互联网金融面销/陌拜经验
招自带车的支付宝网商银行上门核对地址人员1名。需要长期做的。 工作日上班。上五休二,早9晚6,周末休息。正常能拿1万2以上。 工作内容是给办理了支付宝网商银行对公户的老板,去上门核验一下地址,客户都会很配合。这边会提前给你们约好时间。只管上门核验就好。平均一天要核验6-7家以上。。 另外如果身边有朋友或者女朋友没事做最好可以带着一起。国家要求所有银行上门核验地址都是要2个人,另外一个兼职就是陪同一下就行,不需要干活。玩手机刷视频都行。陪同一起就好。可以给兼职130/天补贴
网络销售学历不限
带薪培训 网络销售 无经验要求 带薪年假 主要负责在手机上聊客户,线下带看 1.无责底薪5000+20%-50%提成 2.想要月入过万,高薪资不成问题 3.工作时间比较自由正常干7000-8000/月努力于10000-15000/月使劲干20000-50000/月 拼命干50000/月以上(上不封顶) 需满足18-40岁,男女不限、学历不限、无经验均可 员工福利 节日福利 有无线网 住房补贴 零食下午茶 员工旅游 带薪年假
纺织业务员
7000-15000元/月
销售专员社保交通补助保险生日福利年终奖高温补贴五险餐补1-2人经验不限本科代理商销售电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销较多外勤按单提成回款提成其他产品/服务其他行业对企业/机构(To B)销售经验无经验要求面销/陌拜经验
1. 有强烈的实现自身价值的愿望,有勇于面对挫折的韧性,良好的心态调整和情绪管理能力; 2. 有高度的责任心和敬业态度,做事不空谈计划,有执行力,善于总结经验教训; 3. 良好的团队合作意识,性格开朗,乐观积极,做事充满激情; 4. 希望通过销售工作实现对美好生活的愿望,语言表达能力强,有感染力,善于沟通。
销售专员经验不限大专
技能要求: 面销,销售管理,具备学习能力 岗位职责: 1、维护现有客户关系,提供专业售后支持;涵盖保单解读、理赔协助、保单信息更新等服务,增强客户对企业的信赖; 2、开展公司产品推广工作,普及保险相关知识; 3、指导客户完成投保流程及合同签署等相关手续; 4、出险时协助客户处理理赔及其他后续服务事项; 5、为客户制定保险类投资方案与资产配置建议。 任职资格: 1、性格积极乐观,诚实守信,待人热情,具有良好的服务意识与责任感; 2、具备优秀的沟通表达能力及团队协作精神; 3、拥有较强的自我驱动力和持续学习能力; 4、有销售或客户服务经验者优先考虑。 福利待遇: 1、底薪+高额提成+岗位补贴+多项津贴; 2、提供完善的晋升机制与职业发展路径; 3、享受定期免费培训与专业讲座; 4、包含员工旅游、定期团建活动及多项保险保障。 工作时间: 8:30-11:30; 13:30-17:30; 周末双休; 法定节假日正常休息
房产销售经理
1-1.1万元/月
销售专员1-2人经验不限高中代理商销售
一手房二手房买卖,租赁
销售专员五险一金年终奖1年以下高中面销/陌拜互联网金融面销/陌拜经验金融产品电话销售经验
!!!市场地推销售BD岗位,弹性工作,有团队,外勤打卡,无需到公司办公 一、负责“KOO钱包”APP新用户的线下推广与陌生拜访,主动挖掘并分析客户需求,精准传递产品价值点,提升客户兴趣度,提供专业的金融分期解决方案,确保完成既定销售目标; 二、严格执行公司各项规范制度,持续优化客户体验,维护长期稳定的客户关系,提升客户满意度与复购意愿。 三、职位要求 1、能接受频繁出差,有志于长期发展地推类销售工作; 2、具备较强的自我驱动力、市场开拓能力及语言表达能力; 3、服务意识良好,品行端正、诚实守信,具有高度责任感; 4、能够适应高强度工作节奏,具备一定抗压能力; 5、拥有地推、信用卡、POS机、金融服务等相关工作经验者优先考虑。 四、薪酬福利 1、综合收入预估:入职2个月内10-15K,入职2个月以上15-20K(每季度依据业绩表现调整底薪),全国月均收入区间为15000-40000元,上不封顶。 月收入结构=底薪+提成+团队业绩激励+带教新人奖励+内推奖金 (1)底薪:5800元 (2)提成:首借提成约1.5-2.34个点,复贷提成约1个点; (3)团队业绩激励:每月针对优秀销售人员设置多项奖金,金额在1000-15000元之间,例如冲刺奖、达标奖、早鸟奖、夜班激励等; (4)带教新人激励:通常为1000~8500元不等,具体根据导师职级和所带新人数量核定; 2、福利待遇: (1)入职即办理五险一金; (2)享受15天带薪年假; (3)发放年终奖金; (4)节日发放礼品及红包; (5)定期开展团建活动与员工旅游。 五、晋升发展 1、晋升通道: (1)管理发展路径:BD专员-储备主管-主管-城市经理-大区经理 (2)专业深耕路径:BD专员-BD专家 2、晋升机制:以内部人才培养和选拔为主导; 3、成长支持:公司设有组织发展部门,配备系统化培训体系,助力员工与业务共同快速成长。 六、关于公司: 信也科技,成立于2007年,2017年在美国纽交所上市,股票代码FINV,是一家领先的金融科技集团。公司致力于通过大数据、人工智能、区块链等前沿技术践行“科技,让金融更美好”的使命,推动金融服务从可获得向可负担、可信任、可享受持续升级,目标打造用户首选、伙伴信赖的金融科技平台。信也科技前身为拍拍贷,主营小额信贷业务,2019年起转型消费金融助贷领域;同年4月推出助贷产品“KOO钱包”,本岗位所属团队即负责该APP的市场推广与落地执行。
房产销售
5000-10000元/月
销售专员11-20人1年以下学历不限门店销售基本坐班按单提成销售额提成
岗位职责: 1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系,提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息,及时了解客户需求及竞争对手动态 4.参与制定销售策略,配合团队完成整体营销计划 5.定期汇报工作进展,做好客户档案及销售数据的记录管理 任职要求: 1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力,能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神,愿意接受挑战并追求个人成长 4.表达清晰,性格积极向上,有责任心和执行力 5.有相关行业经验者优先,学历不限
销售专员包住3-5人经验不限学历不限节假日带薪休准点下班不接受居家办公
公司直招 ! ! ! 入职不收取任何费用,接受无经验,入职有培训 【福利保障】 1. 不需要自己挖掘客户,公司提供精准客户资源,有自己的平台前端确认意向度,我们直接成单。 2. 公司环境舒适,全新办公区、每人一台电脑、高端办公用品,甲级写字楼 可观钱塘江景。 3. 员工生日会,不定期丰富下午茶、团队聚餐、团建活动、红包雨等。 4. 法定节假日带薪休假+带薪年假+生日福利。 5.日常团建:生日会+各类pk赛+年会+旅游+聚餐+下午茶。 6. 公司提供冰箱、微波炉,茶水间等。 7. 晋升空间:业务经理-储备主管-主管-储备区长-区长-区域负责人。 8.奖金补贴:租房补贴+签约奖金+全勤奖+年终奖+开单奖+转正奖+团队最佳奖+个人最佳奖。 公司三大优势: ①集团公司稳定性强,总员工超过600人。 ②精准化资源,新人签单率100%。 ③合伙制度:从业务到老板,鼓励内部创业!百万年薪! 【岗位职责】 1. 先通过公司系统联系意向客户进行有效沟通,跟踪邀约意向客户上门签约,并进行后期手续办理,没有开单压力,可以拿到高额绩效奖金。 2. 现场谈判,需要根据客户自身情况,给客户制定最合适的方案,前期手把手教学,全方位提升。 3. 维护老客户,和客户保持联系,挖掘客户潜力,持续合作。 【薪资待遇】 新人试用期无责底薪6300,月综合8000-3W+,高提成+高奖金,最高提成40%,老员工5-20w(真实薪资) 新人基本半月开单,几十万到几百万单不等。无经验要求 能学到你平时学不到的东西,不懂就问,同事们都会耐心给予帮助。 如果你想赚钱,如果你有负债,如果你金钱压力大,那么就加入我们吧!半年还清负债,两年还清房贷,三年全款车子房子不是梦!!
销售专员社保生日福利经验不限大专电话销售个人(To C)不接受居家办公开心工作,快乐回家网络销售无经验要求互联网/科技O2O房地产
【选择杭州链家的十大理由】 1.大平台、大标地; 2.接触高端客户,提升自己能力、开拓视野; 3.团队氛围和谐、轻松; 4.明确的行程管理系统,帮助管控员工行为,有助攻、更成功; 5.合伙人制度,为自己的梦想奋斗; 6.红黄线制度避免恶性竞争,减少内耗; 7.APP先进,录音系统、立即看等工具提高效率; 8.房源系统简洁明朗,配盘效率高; 9.培训课程丰富多彩,人员成长快; 10.后台能力强、效率高,没有后顾之忧。 一、薪资福利: 1、A0:6000元/月+提成(5000元无责底薪+1000元绩效工资+累计超出转正业绩部分按规则提10-75%) 2、三个月未转正后为A0/1:4000元无责底薪+2000元绩效工资+累计超出转正业绩部分按10%~75%根据对应级别和业绩拿提成 3、21年全日制本科毕业生实习生:4000底薪+1000绩效+提成,在20年12月31日前入职在司工作至毕业额外拥有5000奖励,随工资发放; 注: 新房直销团队额外有1000补贴!! 4、转正起至入职满12个月期间:保证期间职级收入不低于5000元/月;季度核算;年收入不低于6万; 5、转正后,提拥20%-75%(平均8000~12000) ########入职一年内保障薪资不少于6w ######### 6、福利:五险,各种激励方案,过节福利,生日福利,带薪年休假,半年一次国内外旅游; 7、精英文化:选择链家,就是选择一种积极向上的生活态度!您的青春,您作主! 8、关爱基金:为您和您家人的健康保驾护航! 二、职位描述: 1、负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供优秀的置业咨询服务; 2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判; 3、陪同客户看房,促成房屋买卖业务成交; 4、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作; 5、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 三、任职要求: 1、*******,统招本科以上学历(必须在学信网上可查到),热爱销售工作; 2、善于沟通,有较强的语言表达能力; 3、有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我; 4、有较强的服务意识,诚实正直,吃苦耐劳。 四、我们提供: 1、优越的薪酬福利:年收入最低保障6万; 2、快速的成长发展机会(每季度一次评估晋升的机会); 3、良好的工作环境(客户都是社会的精英,与成功人士为伴,众多资源为我所用) 4、系统的培训课程(帮你从房产经纪的门外汉到专家的转变); 5、自由选择工作地点(300余家直营网点遍布杭州各区,你可最近距离上下班) 五、住宿情况 1、6.1~9.30入职链家富阳、临安的新人可享受租房补贴1800元/人。分三个月发放。入职满30天后次月工资发放。每月600! 2、若安排其他区域,应届生可以参与海燕计划第一个月租房免押金,或者享受内部员工租房86折优惠,但不享受第一条补贴。 3、所有安排根据个人意愿优先,具体优惠以实际租房为准。 (公司协助住宿,住宿及工作地点都可根据个人意愿就近安排) 【欢迎您的加入】 面试地址:杭州市萧山区广孚联合国际中心7楼,最近地铁站:钱江世纪城B出口 工作地点:西湖、拱墅、下城、江干、滨江、上城、余杭、临平有300家门店,可就近安排工作。
大客户代表1-3年大专大客户销售拓客电销电商
底薪1W+,公司70%员工月均收入3W+ 该岗位入职半年后稳定月收入2-4W,表现优异者月入8-10万 客户资源:公司提供(50万线索池+每月SEO投放获取线索)+个人自主开发 岗位职责: 1. 负责整理新客户信息并建立联系开展沟通 2. 通过电话/微信/面谈等方式对接客户,挖掘需求,把握销售契机,推动客户入驻APP商城 任职要求: 1. 全日制大专及以上学历 2. 具备过往销售业绩突出经历 3. 渴望高收入,对销售工作富有激情,具备成长意识与发展追求 4. 性格阳光开朗,拥有积极向上的工作心态 岗位待遇: 薪资结构:6-12K无责任底薪+阶梯提成+绩效奖励+奖金 提成比例从10%起 团队配备老员工带教培训体系 每年至少4次调薪机会,晋升机制公开透明 每年享受不少于5天带薪年假,非节假日期间也可自由安排出行 业务说明: 拓展企业商家入驻APP商城 目标客户:有意向开拓【高校学生市场】的商业客户 客户资源支持:公司提供50万级线索池及每月持续SEO引流线索,同时鼓励个人拓展 产品客单价范围:10-200W不等 开单节奏:新员工平均首月即可完成首单 销售模式:结合电话销售与网络销售等多种方式
销售专员社保1-3年学历不限电话销售个人(To C)互联网金融网络销售金融产品无经验要求电话销售经验
可以提供住宿~~~~~~~~ 轻松融洽的工作氛围,绝对公平的竞争机制,无限广阔的发展平台,市场拓展新思路,助你轻松实现高收入! 底薪6000+高额提成+多重奖金(大单奖、优秀员工奖、团队奖、月度奖、季度奖、PK奖、额外激励)+社保+精准客户资源,预计年薪15-35W以上,收入稳定可观,多劳多得,上不封顶,月入2W不是梦!! 岗位职责: 1. 工作内容:公司提供高质量客户资源,为客户匹配专业的投资咨询方案,协助客户完成资产配置规划。 2. 工作方式:通过公司线上系统及企业微信进行客户沟通,无需陌生电话,无需外出拜访。 任职要求: 积极向上、充满自信的90后、00后优先!无经验可享受带薪岗前培训! 热爱金融领域,对销售工作有兴趣,有强烈收入目标感,敢于冲击高薪! 福利待遇丰富齐全: √ 社会保险—全员覆盖! √ 法定节假日—依法享有,一个不少! √ 节日福利—每逢佳节有惊喜!
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公司名称:[悟空问界网络科技] 阿里巴巴1688官方授权公司 职位:阿里巴巴1688大客户电话营销专员 挑战高薪无上限,深入电商产业带 工作地点:杭州滨江区阿里巴巴中心3号楼 阿里园区环境优越、星巴克、瑞幸、园区餐厅、篮球场等,快乐工作。 关于我们: 我们是阿里巴巴集团1688平台的官方授权金牌服务商,专注于为平台上的优质实力商家提供专业的推广服务和运营支持服务。我们拥有稳定且优质的客户资源池,无需自己拓展客户,官方授予1688官方服务小二身份;我们致力于服务于平台合作商家,为商家提供生意增长的解决方案和专业服务; 职位描述: 1、通过电话,微信等方式触达公司提供的优质客户资源,进行专业的电话销售开发,向目标客户推广和销售阿里巴巴1688平台上的实力商家等增值产品。 2、深入了解所负责的实力商家产品特性、优势及市场价值,为客户提供专业的咨询和解决方案。 3、有效跟进潜在客户,建立并维护良好的客户关系,挖掘客户需求,促进成交。 4、 完成公司设定的销售目标和关键绩效指标(KPI)。 5、 完成记录销售过程和客户信息,及时反馈市场动态及客户需求。 我们为你提供: 1、官方授权平台背书:依托阿里巴巴1688强大的品牌影响力和平台资源,授权你成为客户官方小二;销售更加有信任感。 2、优质客户资源:公司统一分配精准的目标客户资源,无需自行盲目寻找客户,让你专注于销售本身! 3、实力商家产品:销售1688平台认证的实力商家产品,商家做好1688必备服务。效果有保障,销售更有底气。 4、专业培训体系:完善的岗前产品知识、销售技巧及平台规则培训,阿里总部15年销售管理经验亲自教培,助你快速上手。 5、具有竞争力的薪酬:无责底薪 + 高额提成 + 绩效奖金,收入上不封顶,年薪30—50万不是梦。 6、完善的福利:公司为你缴纳五险、假期、节日福利、生日派对、团队活动、主打年轻人的开心赚钱。 7、清晰的晋升通道:提供明确的职业发展路径(销售精英->销售主管->销售经理),表现优异者晋升机会多多!你可以学习到更多电商生意之道。 总之:积极向上的团队氛围:年轻有活力的团队,互帮互助,有情有义,共同成长。 你赢,我陪你兵临城下 你输,我陪你东山再起 我们需要你: 1. 学历要求:大专及以上学历 2. 工作经验:具备1年以上电话销售或B2B销售经验,有互联网平台、电商服务、企业服务销售经验者优先考虑。 3. 核心能力: * 优秀的语言表达能力、沟通技巧和亲和力,能够通过电话清晰、自信地传递产品价值。 * 强烈的目标导向和结果导向意识,抗压能力强,勇于挑战高目标。 * 具备良好的学习能力,能快速掌握产品知识和销售流程。 * 积极主动,自驱力强,具备良好的团队合作和执行力。 * 熟练使用办公软件(如Excel, Word等)。 加分项: 了解阿里巴巴1688平台或相关电商平台运作模式者优先。 加入我们,你将获得: * 在阿里巴巴生态体系内发展的宝贵机会,只要你有能力,你就可以成为合作股东; * 一份收入可观、成长空间巨大的工作,1688生态空间巨大。 * 一个工厂,产业带,电商资源丰富、平台广阔的舞台,让你的销售能力得到充分发挥!
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