机械维修

注塑机修 工艺调试

工作地点：杭州-钱塘区 专业要求：机械相关专业 工作职责: 1、负责生产设备的日常巡检、维护和故障排查，确保设备正常运行。 2、按照设备保养计划进行定期保养，延长设备使用寿命。 3、参与设备安装、调试及技术改造工作，提升设备性能与效率。 4、及时处理设备突发故障，保障生产连续性。 5、填写设备维修记录，整理设备运行数据，协助设备管理优化。 6、遵守安全操作规程，落实设备安全措施，防止安全事故。 7、执行上级安排的其他相关任务。 任职资格： 1、中专及以上学历，机械维修、机电一体化、自动化等相关专业优先。 2、2年以上制造型企业设备维修经验，有改性材料、化工或塑料行业经验者优先。 3、熟悉常用生产设备结构及工作原理，掌握机械维修技能。 4、持有电工证、焊工证等相关技能证书者优先。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4.填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动系统及基础电气控制原理 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，动手能力强，具备基本识图与工具使用能力

岗位内容： 1.负责公司机械设备的日常保养，及时处理设备故障； 2.维护设备当前状态，制定改善方案提高设备稳定性； 3.记录设备的维护保养情况，以及进行设备的安全检测及维护保养计划； 4.参与机械设备的安装、调试及相关工程项目； 5.维护设备清洁卫生，保证生产环境整洁。

机修工，杭州临安於潜

[该岗位为倒班性质，有夜班] 一、工作职责 1贯彻执行公司的各项规章制度，严守公司秘密，维护公司利益。 2认真遵守GMP各项制度及，严格按照SOP进行生产，保证产品质量。 3严格执行部门管理制度和考核制度，积极协助直属上级完成各项管理工作； 4负责各车间及其它部门净化空调的及时供应工作。 5严格执行空调冷水机组的GMP标准操作、运行、维护程序。 6负责空调机房及冷水机组的卫生清洁等管理和空调相关仪器仪表的跟踪验证等工作。 7加强空调及冷水机组的日常巡查，对空调及冷水机组运行中出现的异常现象能正确判断，发现设备问题及时处理或报修，消除设备隐患。 8按GMP操作规程，对空调箱中的初、中效过滤器的使用情况进行检查，定期协助车间及其它部门进行初、中效过滤器的清洗（或协助维修进行初、中高效进行更换工作）。 9生产过程中要坚守岗位，杜绝串岗现象，及时作好空调冷水机组等设备运行记录。 10工作中及时与生产人员沟通协调，做到日常空调供应的有效衔接。 11积极协调配合各部门、班组的工作。 12认真完成上级领导交办的其它工作。 二、任职要求 1.中专以上学历,机电一体化、机械制造、电气自动化、空气净化等相关专业,具备遵纪守法、爱岗敬业、诚实可信、认真负责、积极进步的基本素质和职业道德；掌握设备性能关键控制点，具有一定的组织沟通能力。。 2.身体健康,无影响工作开展的疾病。 3.具有良好的学习和接收能力,能在短期內掌握岗位相关技能,态度端正 4.具有良好的沟通合作、协调能力 5.为人正直,做事细心,有责任心。 三、工作时间 月休8天（加班可调休或固定周期结算加班费），07:00-19:00/19:00-07:00。 四、薪资福利 5-8k加奖金。管住及工作午餐,五险一金、带薪年休、生日卡、节假日福利、年度体检、月度奖金。

负责织布车间毕佳乐织机的维修和保养工作。

本公司为新建饮料工厂，招聘机修工人主要负责厂区外围能源设备。如：空压、锅炉、配电房、污水、冰水等，有工厂类似经验，会氩弧焊优先（手艺一般即可） 一定要服从工作安排，同时接受两班倒（值班制）

明天需要一名小工，有空的人员可联系。工作地点在萧山通惠路机场高架叉路口。

杭州市萧山区招泥瓦工

杭州招聘代班驾驶员，要求夜班有空的人员。 岗位职责： 1. 测量放线配合好，不碰桩不压线。 2. 雨季、冬施期间知道如何作业，不蛮干。 3. 带班、顶班时能合理派活、进行技术交底。 4. 对油耗、台时心中有数，不浪费资源。

招聘焊工450/天 要求：年龄18-49周岁，有无焊工证，有无经验都行，零基础嘉.兴可带 包吃包住，工资可以预支，工作稳定，想学手艺的可以来

招聘焊工450/天 要求：年龄18-49周岁，有无焊工证，有无经验都行，零基础嘉.兴可带 包吃包住，工资可以预支，工作稳定，想学手艺的可以来

岗位职责： 1. 负责各类机械设备的日常维护、故障诊断与维修工作 2. 执行定期保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 配合生产需求完成设备安装、调试及技术改造任务 4. 填写维修记录，及时反馈设备异常情况 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场6S管理要求 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图与动手能力 2. 有机械维修相关经验者优先，无经验可带薪培训 3. 能适应制造业工作节奏，责任心强、踏实肯干 4. 持有焊工证、钳工证或相关职业资格证书者优先 5. 身体健康，无恐高、晕眩等影响登高作业的生理状况

招聘：机修工薪资：4000元以上/月中专或以上学历，机电或相关专业背景，拥有2年以上的工业企业设备(电机、电气及动力设备)安装、维修、施工工作经历，工作协调能力强，懂得钳工、焊工知识；具有机电类相关职业证书。有特种焊工证者优先；；缴纳五险、节日礼品等待遇；包住宿。

该岗位在成都 入职地和工作地点也在成都 介意勿投！！！ 一、核心亮点（清晰不绕） 薪资：保底7000元/ 月，综合薪资 7000-9000元，每月15号准时发，从不拖欠； 保障：入职即缴五险一金（按实际薪资基数缴纳），医疗、养老、购房全覆盖； 福利：每月全勤奖 300元＋绩效奖 500-1200元，节日发购物卡/物资，生日送蛋糕券，福利不打折扣。 二、主要工作（技术岗不重活） 负责电子生产设备（如组装机、检测仪器等）的日常巡检，记录运行状态； 协助处理设备小故障（如参数调试、零件更换），复杂问题配合技术团队解决； 整理设备维护记录，协助制定保养计划，确保设备正常运转。 三、应聘要求（有基础即可）男女不限，学历不限。 能看懂简单设备说明书，做事认真负责，有基本的问题排查意识。 四、工作时间 每天8-10小时（含1.5小时午休），每月休4-5天灵活调休； 仅设备突发故障时偶尔加班，加班费按1.5倍时薪发放，可换调休或领现金。

黄岛辛安车间设备维修工 负责车间设备维修保养 要有一定维修经验 上班时间7.30-6.00 中间午休一小时 一天200 按天算工资 根据生产计划安排休班，不固定 公司直签给交五险，管三餐，管住

厂区：黄岛王台瑞君源集装箱厂 长白班 周结工资 不是流水线 薪资： 完工：日薪360-420元 质检：日薪360-420元 机修：日薪360-420元 工作内容： 集装箱完工岗位： 负责箱体铺地板、固定板材、打螺丝装配，箱体后期组装作业。 有集装箱厂工作经验优先，能快速适应车间节奏，吃苦耐劳，服从生产安排。 福利： 超产奖励30-50/天，满勤奖1000/月 免费三餐，吃饭不用花钱，免费住宿，省去租房开销， 订单充足 活源稳定 周结发薪，拿钱快，工资按时发放

招聘，要求服装设计本科及以上学历，需拥有2年以上设计经验，有（新中式/极简/精致女人/电商品牌等）相关经验者优先.精通设计软件AI和PS，有卓越的手绘能力，深厚的产品知识，敏锐的时尚嗅觉！

招聘2名打磨工 包住餐补

陈什么陈项目，风格偏大牌极简、老钱系。 【关于我们】 手握MARYME、鹭青一、周淼、陈什么陈等年销数亿的女装王牌；抖音TOP1美妆MCN机构，年GMV超35亿。 在这里，你的每一个想法，都可能成为下一个爆款商品或顶流IP，加入井唐，加入一个充满活力、年轻、没有复杂层级的团队，与顶尖品牌和达人共舞，亲手定义市场。 【岗位职责】 1. 独立完成女装设计：包括灵感板、草图、面料选择、版型设计、细节工艺等。跟进打样、修改、大货生产，确保设计还原度与品质达标。协同技术团队建立版型与工艺标准，优化版型以提升成衣实穿性。 2. 产品分析：据已有产品的定位及推广策略，分析推广产品卖点及目标人群，赋能达人，完成新媒体平台营销计划，提升现有货盘精细化运营，根据销售数据及用

【岗位职责】 1. 根据商品企划进行品类的款式设计； 2. 负责督促助理对自己设计款式的要求做好打样等所需的物料准备工作； 3. 配合版师对款式的尺寸及工艺要求给予确定； 4. 参加每周审款会、记录修改处及时调版下齐色； 5. 参与订货会前主题波段款式搭配拍照、FAB编写及走秀搭配方案确定工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，服装设计等专业； 2. 3-5年知名女装品牌相关品类设计师工作经验； 3. 良好的沟通和谈判能力、协调力强、系统筹划能力，有较强计划性； 4. 熟悉纺织服装行业的生产过程、生产规程和质量标准； 5. 擅长上衣类、连衣裙类品类女装设计研发经验。

【岗位职责】 1. 参与每季度的产品开发设计工作，包括主题、色彩、材质、设计理念。 2. 根据季度企划，进行独立款式开发（包括产品设计的完整性，独立和制版师、技工进行有关设计制作上的独立沟通协调及大货量产的可实施性）。 3. 根据公司品牌风格、定位、市场流行趋势以及消费者的需要，设计当季新款并完成款式效果图，按时完成产品设计计划。 4. 预测服装流行趋势，提出新产品开发规划，提出工艺创新，理念创新，提高品牌专业化发展水平。 【岗位要求】 1. 服装设计专业本科及以上学历。 2. 3-5年童装/成人设计经验，擅长潮流风格，市场敏感度强，抗压力强。 3. 具有一定的艺术及绘画功底，能够独立绘制服装效果图，精通服装的制作过程及工艺流程。 【工作时间】 9:00--18:00，单休

岗位职责： 1. 熟练操作CNC加工中心及数控车床，完成精密零件的加工任务 2. 根据图纸和工艺要求独立完成加工程序编写、调试与优化 3. 负责工装夹具的选用、安装与调试，确保加工精度与效率 4. 参与加工方案制定，合理编排机械加工工艺流程 5. 做好设备日常点检、保养及加工过程质量自检工作 任职要求： 1. 熟悉机械制图与公差配合，具备基础识图能力 2. 掌握FANUC、SIEMENS等主流系统编程与操作 3. 能独立完成从程序编制到成品交付的全流程作业 4. 工作认真负责，具备良好的质量意识和安全规范意识 5. 有数控加工实操经验者优先，学历不限

自产自销女装公司，档口位于杭州四季青，工厂位于海宁许村，集设计、打版、生产、销售于一体。公司货源稳定、单量稳定，目前已固定风格路线、版型方向及档口主推款思路，核心目标是稳定出款并配合档口销售。 公司寻求能踏实做事、配合市场节奏的设计师，愿意长期留用并提供稳定加薪。 【岗位职责】 1. 根据四季青档口市场需求及爆款逻辑，进行女装款式设计、改款及翻单款设计； 2. 配合档口销售反馈，快速调整版型、花色及细节，完成快反款开发； 3. 对接打版师、样衣工及工厂，跟进样衣确认、修改及大货产前确认； 4. 按档口节奏完成每月出款任务，保证款式好卖、能走量； 5. 配合档口主理人及工作要求，保持沟通顺畅，具备强执行力。 【岗位要求】 1. 有杭州四季青档口女装设计、出款或跟单经验者优先； 2. 熟悉档口快反节奏，懂市场爆款逻辑，懂实卖版型； 3. 会基本画款，能整理PPT或款式图，能清晰与版房沟通； 4. 做事踏实、有责任心，能接受在海宁许村工厂上班； 5. 能长期稳定工作，不浮躁，不频繁跳槽。 【工作地点】 海宁许村艾米拉服饰产业园2栋 （不用天天从家里跑杭州档口，主要在工厂做设计、盯版，有需要去档口时统一开公司车过去）

岗位职责： 1.负责服装款式设计与开发，结合市场趋势和品牌定位完成季度产品企划方案 2.进行面辅料选配及工艺设计，独立完成从设计稿到成衣的全流程跟进 3.参与样衣制作与修改，确保设计效果与生产可行性之间的平衡 4.跟踪竞品动态与流行趋势，定期输出时尚调研报告并应用于实际设计中 5.协同版型师、工艺师解决大货生产中的技术问题，保障产品品质稳定 任职要求： 1.本科及以上学历，服装设计相关专业 2.具备服装/纺织设计相关经验者优先，能熟练使用设计软件如AI、PS等 3.熟悉服装工艺流程及面辅料特性，了解从设计到生产的完整链路 4.具备良好的审美能力与创新意识，对色彩搭配和市场敏感度高 5.工作积极主动，具有较强的沟通能力和团队协作精神

因公司生产需求、 招铆工3名要求会钢结构图纸 铆工辅助工3名 铆工学徒：3名 打磨工：3名 探伤焊工、5名、结构焊工3名 要求：有车间流水线钢结构制作工作经验优先、年龄：（53岁以内） 工资标准：面议 入职要求：岗前体检 提供条件:宿舍，食堂 工资发放、， 工作地址:杭州市钱塘区 联系电话:(吕老板) 备注：本单位熟练岗位仅招在钢结构工厂做过的师傅（学徒工没有要求)

空压机充气不足，导致气动不稳定，气动门关不上

【岗位要求】 1. 教育背景：服装设计、纺织工程或相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验：拥有5年以上女童设计经验，熟悉整个开发流程，有成熟品牌童装设计经验者优先。 3. 专业技能： 3.1 精通工艺：熟练掌握面辅料运用及版型知识。 3.2 手绘与软件：优秀的手绘功底，熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件。 3.3 色彩与图案敏感度：对色彩和图案有极高的敏锐度和独到的见解。 4. 核心素质： 4.1 热爱服装行业：对服装设计充满热情，富有创意和想象力。 4.2 责任心强：工作严谨细致，对细节一丝不苟，对产品的安全与质量有高度责任感。 4.3 沟通与协作：具备优秀的沟通表达能力和团队协作精神，有一定的管理协同能力。 4.4 抗压能力：能适应快节奏的工作环境，具备良好的抗压能力。 【岗位职责】 1. 市场与趋势研究：深入研究国内外女童的流行趋势、色彩、搭配、图案及工艺。 2. 产品企划与设计：根据公司品牌定位和产品策略，独立完成每季男童系列的产品企划和设计开发。负责设计图稿的绘制，包括款式图、印花图案等，清晰表达设计理念。 3. 面辅料开发：熟悉各类针梭织面料特性，参与面料、辅料的筛选、开发与测试工作。 4. 打样与跟进：与版师、工艺师及供应商紧密沟通，准确编写工艺制单，跟进样衣的打样与制作。对样衣进行评审、修改和确认，确保设计创意完美落地，并符合儿童穿着舒适性与安全标准。 5. 成本控制：在设计过程中具备成本意识，在预算范围内优化设计方案。 6. 团队协作：对外与商品、销售、生产等团队高效协作，对内配合设计经理工作执行，提升女童销售业绩。