【岗需位‬求】： 分拣员装卸工 【工作时间】：上班时间是晚上六七点到早上六七点左右 【薪资待遇】： 装卸工，目前，年龄23-55岁，晚班为主，薪资构成：底薪2050+主要按重量吨位提成（因组别线路不同10-12元/吨），还会有额外装卸车奖金（装载率、时效奖）+全勤奖50元+夜班补贴130元/月 东西湖这边装卸工吨位具体单价区间：(15-18)，根据类型不同有所不同（装卸车，长途短途，快递零担），综合薪资7000-9000元/月

【岗位职责】：负责将出库的货物堆叠码放整齐，缠绕膜打包固定，协助托运到指定区域； 【岗位要求】：25-55岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从现场管理，能接受长期夜班工作，有装卸、码托工作经验者优先,；接受小夜班17：00-2：00； 【薪资待遇】：底薪+计件薪资模式，多劳多得，前期保底薪资160/天（保底15天），平均月薪6000-8000元，另有全勤奖300元，月休四天； 【福利】：包住宿4-5人间；月休4天，有节假日礼品及节假日加班补贴高温补贴；额外还有全勤奖300元/月，工龄奖200元/月；

【岗需位‬求】： 分拣员装卸工 【工作时间】：上班时间是晚上六七点到早上六七点左右 【薪资待遇】： 装卸工，目前，年龄23-55岁，晚班为主，薪资构成：底薪2050+主要按重量吨位提成（因组别线路不同10-12元/吨），还会有额外装卸车奖金（装载率、时效奖）+全勤奖50元+夜班补贴130元/月 东西湖这边装卸工吨位具体单价区间：(15-18)，根据类型不同有所不同（装卸车，长途短途，快递零担），综合薪资7000-9000元/月1

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公司简介 公司成立于2005年，是一家专注企业教育的培训机构。 以推动“卓越领袖、卓越家庭、卓越企业”的教育工程，以“对外成就客户”为经营理念。 以“教育”、“咨询”、“落地”一体化来为企业保驾护航，立志成为中国教育咨询服务第一平台，做影响中国中小微企业的顶级咨询落地企业。 [招聘岗位]课程电话销售工作内容: 1.利用公司提供的客户资源，负搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户。 2.通过电话与客户进行有效的沟通了解客户需求，3.向客户介绍公司的产品和服务 任职要求 1.懂销售，大专以上学历，有培训行业相关工作经验优先。 2.能抗压，能吃苦，脚踏实地。 3.善沟通，有很强的沟通，协调，推进能力，创新学习能力。 4.有思考，具有独立思考能力，胆大心细。 5.会学习，快速学习，并学以致用，在学习中创新，强大的执行力 七、工作时间 1.8:30-18:00周末单休节假日正常休 薪资待遇: 1.无责3200+800绩效(稳定拿)+高提成，综合收入8000+，收入上不封顶 2.有社保，接受小白，新人入职有带薪培训! 3.目前公司处于发展上升阶段，晋升空间大。 4.公司氛围好轻松无压力

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招聘：储备组长 薪资：5500-8500/月 工作描述：现场历练学习操作SOP执行：根据对应的功能区岗位（卸车矩阵小件分拣叉车）工序，按操作SOP标准落地与执行。（解到包、指挥到车/解封车、回流处理、笼车转运、弹力框搬运、消杀、空袋整理等）后续往储备管理工作：协助管理进行场地操作人员管理、管控现场操作质量工作。入职配备导师带晚教，适应上班。综合月薪：6k-8k，月休4-6天福利待遇：免费住宿，就餐补贴，夜班补贴，高温补贴，内推奖励、员工活动、节日礼物、年会活动、工会金秋助学、夏送清凉冬送温暖等。

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