不含销售性质 不含销售性质 不含销售性质 双休双休双休！！！ 重要的事情说三遍！ 岗位职责： 在线审核客户提交的业务申请资料，对符合公司标准的客户，通知其前往线下办理相关手续，并移交至相关部门对接，后续无需跟进，不涉及电话外呼或推销类工作。 工作内容简单，易上手，纯属非销售类岗位，无任何业绩压力。 保底薪资：综合收入7000元以上，缴纳五险。 上班时间：9:10-18:00，中午休息时间为12:30-14:00，每周双休，节假日按国家规定正常休假。 任职资格： 1.年龄要求：18周岁及以上，性别不限 2.学历要求：不设门槛，看重实际能力而非过往文凭 3.工作经验：不限，欢迎应届毕业生投递 福利待遇：重点来啦！！！ 每日工作时长仅7小时！ 办公环境为写字楼，舒适整洁；每月组织团队聚餐，定期安排团建出游，享有生日礼品、节日福利等多项员工关怀；按规定缴纳五险，享受法定节假日及春节长假（约一个月）

早九晚六，五险。周六上半天休息一天半。要求：会电脑，工作认真负责，家住铜梁。工作内容：计算司机绩效工资，准备交通局需要的一些资料，整理资料和老板安排的其他工作。工作单位：重庆市铜梁区欣晟商贸有限公司

节假日双休五险一金

岗位职责：商品数据的输入整理 任职要求：能熟练使用office，工作细心有耐心 工作地点：江津双福 福利待遇：五险

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并登记重要往来信息，及时转达相关部门 4.协助制作基础报表、数据录入及简单PPT/Excel文档编辑，支持业务部门日常工作 5.配合完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的跨部门沟通与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度≥50字/分钟 2.具备基本沟通能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 4.能适应快节奏工作环境，具备一定的抗压能力与时间管理意识 5.遵守职业操守，保密意识强，无不良从业记录

写字楼内办公，无需外出跑动，全程线上与玩家互动，及时回应并解决玩家疑问 团队成员均为年轻有活力的伙伴，工作氛围轻松融洽 公司配备完善办公设施，每周提供零食下午茶，定期组织团建、聚餐等活动，环境舒适，氛围温馨 【任职要求】： 1、年龄18-35岁，学历及工作经验不限 2、掌握基础电脑操作，具备良好的沟通表达能力 【薪资福利】： 1、无责任底薪3000元＋提成+包吃住（可直接入住）宿舍配备齐全家电；综合收入5000-8000元，真实可信； 2、工作时间：中午12:30至晚上10:00，提供两餐 3、每月调休可自由安排； 诚邀各位小伙伴加入我们温暖的大家庭！

工作内容：主要负责公司客户资料的整理、归档与分类，零经验可上手，入职后由专人指导，逐步掌握工作流程 薪资待遇：无责任底薪4000元+绩效提成+激励奖金 上班时间：9:00-17:30，午休2小时，法定节假日正常休息，春节假期约半个月 福利：写字楼办公环境，不加班不熬夜，提供不定期下午茶 每月组织团队聚餐，定期开展团建活动及外出旅游 享受生日福利、节日礼品、通讯补贴、零食供应 年终奖发放，工资按时兑付，无拖欠情况

1.五官端正，形象气质佳 2.沟通能力强，有责任心 3.学习能力强，亲和力 4.性格开朗，具有一定的团队精神 5.身高:160，会化妆，穿高跟鞋 6.工作时间:早上8:30，下午6.00 7.年龄28——38岁

8:00-9:00 1.早餐结束后填写昨日甲方经营数据二维码（协助文员） 2.完成所有当日点检表的填报工作（协助文员） 3.更新LED菜单并打印菜品展示柜的菜品名称（协助文员） 9:00-10:30 1.开展后厨巡查，检查员工操作规范及食品、设备是否存在安全风险 2.核对当日所有出品菜品是否与菜单内容相符（协助文员） 3.汇总当日发现问题并向项目经理汇报，录入安全隐患跟踪电子台账，并填写日、周、月管控检查表 10:30-12:00 刷卡签到、现场巡检、收集员工意见、处理客户投诉、配合开餐工作（根据项目经理安排执行） 12:00-13:30 用餐及休息 13:30-17:00 1.协助完成菜品留样工作 2.参加午间例会 3.闭餐后进行巡检，将发现的问题及时反馈给项目经理 4.协助项目经理处理文书类事务（如无任务可提前离岗）

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合部门完成报表汇总与信息传递 4.协同人事/财务基础工作，如考勤统计、报销单据初审、合同扫描归档等 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，提升部门运转效率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快，注重细节与条理性 3.工作认真负责，有较强服务意识和团队协作精神 4.无经验者可培养，有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.遵守职业规范，能适应快节奏办公环境，具备基本抗压能力

重庆市两江新区招装货

双福拓步汽车维修，招机修工，洗车工。

招小衫套装，也可分开做，计件包天都行， 大渡口，

明天下午2点嘉峰物流招蔬菜分拣员一名，16一小时，包晚饭，50岁以下熟手，手脚麻利，看懂的联系

重庆市渝北区招工地小工/杂工，具备工地木工、钢筋工基础。

健康档案录入、电话随访、协助体检工作、下社区宣传体检等。

整理账单，订货，等

岗位职责： 1. 协助接待客户，记录需求信息； 2. 整理家政员资料，录入表格； 3. 帮忙接听电话，转达信息； 4. 简单维护客户和家政员关系； 5. 具备在微信群、抖音、小红书等平台发布信息的能力。 任职要求： 1. 会基本电脑操作，比如用Word、Excel； 2. 性格随和，愿意学，手脚麻利； 3. 对工作认真，能分担琐碎事务； 4. 熟悉手机软件操作，有在社交或自媒体平台发布内容的基础能力。 工作时间：朝九晚六，双休。 薪资待遇：基本工资3000-5000元/月，干得好可加薪。

海珠区中大花边行招聘以下岗位： 招有经验仓库员多名，要求有自觉性，服从工作安排，工资6k-9K，月休两天。 招有经验店面销售多名，要求性格开朗热情，有英语口语基础优先录用，薪资6-9K，月休两天。 招跟单文员多名，要求有相关跟单工作经验，薪资6-9K，月休两天。 招会计人事一名，要求大专及以上学历，要有会计证，薪资6-9K，周日单休。 以上岗位附有社保，加班费，年底双薪，春节带薪休假，以及每年有加薪以及待遇提升方案。 联系方式：（同上）添加请备注想要应聘对应的岗位。

招核单员，服务员，厨房帮工, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系负责人

岗位职责: 1. 作为公司对外接待的重要窗口，负责来访人员的接待与引导 2. 负责日常前台行政事务，维护前台环境的整洁与秩序 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和服务意识 2. 熟悉常用办公软件操作，能完成基础文书处理工作 3. 工作认真负责，具备较强的执行力和任务跟进能力 4. 工作时间上午11点至下午7点，期间包含午休用餐时间

接到集团总部通知，分公司总经理需培养5名徒弟经理，协助总经理开展工作，为公司未来发展储备核心管理人才。 由经理亲自带教，一对一指导培养，职业发展通道畅通，晋升空间广阔。 【薪资待遇及福利】 1. 薪资：底薪4000元+1500元绩效奖金，综合收入不低于5500元到手 2. 转正后享受底薪+话费分成+各类奖金，月综合收入6500元起，表现优异者可达6000元以上，能力突出者薪资可面议，底薪随个人能力提升而调整 3. 福利：依法享有各类法定节假日 + 不定期团建活动 + 带薪培训并提供工作餐 + 生日福利 4. 正式录用后可申请免费住宿安排 具体详情欢迎来电或面谈了解。 工作内容：前期需愿意从基层岗位做起，踏实学习，有意向者可联系沟通 公司地址：九龙坡区科园四路160号中国联通营业厅（进门右侧办公室） 备注：退伍军人及篮球爱好者优先考虑！

职位期盼： 负责全面协调公司行政及运营事务，为公司业务拓展提供高效支持与保障。 招聘条件： 具备较强的逻辑思维能力和团队协作意识； 拥有良好的学习能力、责任心强，能适应较高强度的工作压力； 学历要求：大专及以上学历，具备10年相关工作经验者优先。 主要工作： 统筹管理：运营、行政、人力资源、后勤等相关职能模块； 数据应用：掌握员工工作动态，分析评估各岗位人员履职能力； 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责及工作内容 1、负责工程人工、材料、物资实际用量的核算，建立台账并完成项目部工程预算、验工月报的编制、审核及申报； 2、核对项目部已完成的工程量，编制进度款申请及月度资金使用计划，并及时提交至公司； 3、依据施工预算方案，定期对比分析工程材料与物资的实际消耗情况，提供成本管控建议，支持项目决策； 4、配合开展项目变更及签证相关管理工作； 5、主导项目竣工后的结算工作。 任职资格: 1、具备建筑工程、造价、预算等相关专业大专及以上学历； 2、熟悉工程造价管理与成本控制流程，掌握相关政策法规； 3、工作细致认真，沟通顺畅，具有良好的协作意识和职业道德； 4、执行力强，学习能力突出，能独立高效完成工作任务； 5、熟练操作广联达软件、CAD、EXCEL等常用办公工具； 6、有园林景观专业背景且具备5年以上工作经验者优先。

接收订单并完成打印 登记订单售后等相关事宜 处理部分文字编辑类工作

岗位职责： 1. 负责基层岗位招聘全流程工作，包括职位发布、简历筛选、初试沟通及面试邀约 2. 协助办理员工入职、离职手续，整理归档人事基础资料 3. 对接部门用人需求，跟进招聘进度并及时反馈关键节点信息 4. 维护招聘渠道，优化简历库，提升人岗匹配效率 5. 配合完成考勤统计、合同管理等基础人事支持工作 任职要求： 1. 年龄18-35岁，学历不限，有无经验均可，应届生优先培养 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，具备良好的文字表达与沟通能力 3. 工作细致耐心、责任心强，能独立完成事务性工作 4. 性格开朗亲和，具备基本招聘服务意识与执行力 5. 适应力强，稳定性高，认同团队协作的工作氛围

工作内容 1、负责投标文件的编制与整理工作； 2、依据招标文件的具体要求，完成投标文件的撰写及审核； 3、配合推进投标各环节相关事务，保障投标流程有序开展； 4、与项目负责人及相关职能部门密切沟通，协调解决标书编制过程中的问题，确保标书按时交付。 任职要求 1、有标书制作工作经验，了解招投标基本流程； 2、能及时、全面、准确地收集标书所需资料，具备独立完成标书编写与修订的能力； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4、熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件； 5、性格积极，主动性强，善于交流，具有良好的团队配合精神。

岗位内容(不会没关系老员工一对一带你上手)工作内容简单易上手。无套路，公司都是九零后，零零后，没有勾心斗角，氛围贼好。 1.负责基本资料的核对以及整理 2.负责处理系统上订单查看核实 3.通过线上核对资料是否符合要求，资料是否真实，符合标准就交接销售；后期有销售部门处理对接 上班时间：早九晚六午休2小时 薪资待遇：4000-6000（年假半个月） 职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、包住、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机会

岗位职责： 1.负责公司文件、资料的整理、归档与管理，确保信息流转的及时性和准确性； 2.协助起草、修改各类公文、报告及会议材料，保证文案的专业性和规范性； 3.参与组织公司各类会议，负责会议记录及后续跟进事项的落实； 4.处理日常行政事务，包括但不限于来访接待、电话转接及邮件处理； 5.维护办公环境的整洁与秩序，支持团队高效运作。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先； 2.具备良好的文字功底，能够独立完成文案撰写与编辑工作； 3.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，具备基本的数据处理能力； 4.具有较强的组织协调能力和沟通技巧，能够有效处理内外部事务； 5.工作细致认真，责任心强，具备良好的时间管理和多任务处理能力。 6.会熟练驾驶车辆

岗位职责: 1. 负责公司日常文书处理，确保各类文件与数据的准确及安全保管。 2. 协助团队成员推进日常工作及专项任务的执行。 3. 维护办公区域的整洁与有序，提升整体工作效率。 4. 办理员工入离职手续，管理考勤记录等相关人事事务。 5. 按照规定完成菜单的打印与整理工作。 6. 熟练操作电脑及常用办公软件，保障日常办公需求。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力和语言沟通能力。 2. 能在高强度工作节奏中同时处理多项任务并保证效率。 3. 具有团队协作意识，能灵活应对变化并积极解决工作中出现的问题。 月休4天 包吃住 节假日福利