CNC学徒，实习生，

配合师傅维修数控机床

普工/操作工有部门招聘自动化设备学徒/16-55岁/包吃包住/可以带手机上班/不体检/上班两个小时休息10分钟/工作轻松自由/小厂人性化管理自由。

有加粉，脱皮，量丝，点焊等多工位招人 弯管学徒想做吗，学会后工资比较高，第一第二个月学徒4200元保底，第三个月计件5000--10000元左右 年龄要求38岁以内 有耐心，能稳定工作 学习弯管：按1：1的图纸通过弯管治具对发绿软管进行折弯，了解角度半径掌握经验技巧，熟练后计件收入可观 学习制管：比较容易学上手，要有耐心，好处是可以来回活动，机器自动化可同步进行，计件收入可观 喝桶装水 制管有穿丝点焊铆压脱皮切针等多道工序 热流道弯管学不会可以转为制管其它工位

能服从安排

任职要求： 1. 年龄满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，可接受零基础、应届生及转行人员 3. 工作认真负责，具备基本学习能力和团队协作意识

开料成型学徒 工 作 职内容 1.服从组长的工作安排； 2.使用切割机对管料进行切割，产品尺寸质量的把控； 3.学习原材料的规整摆放，行车吊装原材料上架； 4.学习气动冲床的调试，操作以及保养，模具的维护、更换； 5.学习辊轧线的调试，换料，维护以及保养，产品质量的监测； 6.工作区域机器设备的卫生，日常维护，点检，空压机工作状态的监测； 7.对普工的工作安排，工作状态的监管等。一、职位要求： 学历不限，有学习提升想法，头脑灵活，踏实肯干，有一定体力，年龄18-50周岁 三、工作时间：上午：8:00-12:00下午：1:30-5:30，每天正班8小时，8小时以外为加班，月上班满26天算全勤。 四、工资待遇：18元/小时，全勤奖100元/月，满一年有工龄奖补贴，可买保险，包吃住（水电费自理）,综合薪资约4300-6300元/月 试用期后，开料助理考核通过，单价调整为20元/小时，后期视工作配合度与解决问题的能力，可逐步提升时薪单价，给予更大的发展晋升空间。

招聘电工学徒，小白新手均可，不要经验! 综合/月，底薪+加班+绩效，多劳多得 师傅手把手教学，学一门实用手艺，包吃包住，活稳定。主要负责自动化设备、新能源的组装、配盘、走工位等工作 要求：身体健康，能吃苦，服从管理，18-35岁

辅助工，每小时17元

诚聘：本公司专业生产模具配件﹅机台配件﹅检具治具配件等，因生产需求，现预招以下人员： 1、平侧铣床师傅各多名，年龄22-40岁左右，可计件工资，可月薪 .月薪5000-10000元/月。 2、铣床学徒多名 年龄18-30岁.月薪3800-5000元/月。 3、磨床师傅多名，可计件工资，可月薪 ，年龄22-40岁左右月薪5000-10000元/月。 4、磨床学徒多名，年龄18-30岁，月薪3800-5000元/月。 以上岗位要求责任心强，有团队精神，具体的工资可电话或面谈，包吃包住、买社保、购团体险，月休4天工作时10.5小时（）。 联系电话：袁’S

工地小工，搞卫生，擦油漆，要吃苦耐劳，听从安排，八小时，工资200一天，下班结账，有意来电

东莞市招油漆工、腻子/大白/墙漆、强电

东莞市招强电、抹灰400一天做的好长期有活干

开一条八米左右长的水沟你。预埋110排水管。墙面线槽大概10米左右。

东莞市招工地小工/杂工、工地学徒工/不包餐 樟木头/樟木头 不包住 1.协助施工人员完成基础性体力劳动，#如搬运建材#、清理场地、#搅拌砂浆等# 2.配合各工种进行现场辅助作业，包括模板支设、钢筋绑扎、混凝土浇筑等简单操作 3.按要求做好工具设备的日常整理与保管，保持作业区域整洁有序 4.学习并逐步掌握工地基本施工流程、安全规范及常用术语 5.服从现场管理人员安排，按时保质完成交办任务 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3. 无经验者可应聘学徒岗，公司提供带教培训 4.遵守工地安全管理制度，接受岗前安全教育 5. 最低学历不限，有工地从业经历者优先

招普工，车间学徒工多名， 年龄18-40

集装箱厂大量招聘学徒工，普工，可以学技术，带薪培训只要不怕苦，不怕累，月薪9000~10000/月，长期稳定工资准时发放，每周可借支1000。干活在东莞凤岗。

[红包][红包]东莞优质CNC设备工厂 [烟花]订单爆涨，未来可期！ 招聘学徒工:15名 正式工 班别:长白班 产品:CNC机器 岗位:组装，品管，调机，售后，编程等 要求:吃苦耐劳，服从安排 年龄:18~40岁， 学历:中专/高中/大专或以上 (个别初中毕业也可以) 专业:机电/自动化或对机械加工组装有兴趣 底薪:3380元/月+100全勤，5天8小时22天制 加班费:按2300元计算 试用期1~2个月:5~6K(计时) 试用期后:7~9K(计件) 福利:购五险一金 发薪日:每月25号 食宿:包吃包住(宿舍有空调)

生产订单需要学徒辅助工23块一个小时，每班241一天，可以周结，不需要经验，两个月后可以办焊工证，愿意学习即可，17－55岁提供厂内吃住，可以预支生活费。早八晚八记薪10.5小时，主要生产农机配件，欢迎站内信或电话咨询了解详情

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

三轴 法兰克，三菱，新代系统 自动化零件加工 3年以上经验！ 没回消息 打我电话微信同号

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及首件检验工作 3.负责设备日常点检、保养与简单故障处理，保障生产连续性 4. 配合质检部门完成过程质量控制，及时反馈并改进加工问题 5. 严格遵守安全生产规范，落实5S现场管理要求 任职要求： 1.熟悉CNC加工流程，掌握FANUC、SIEMENS等主流系统操作 2. 能识读机械图纸，了解公差配合、表面粗糙度等技术标准 3.具备基本的量具使用能力（如游标卡尺、千分尺、高度规等） 4. 工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神 5.有相关行业从业经验者优先，学历不限

临时工/小时工17-19元/时 月工资5800到6900 1丶16到45岁，有纹身提前报备、厂里免费包吃住有食堂不用自己掏钱 每个月20号发工资辞职提前3—7天辞职随走随结不压工资当天结清。 2丶长白班和两班倒部门都以自己选择，坐着上班的 ，不用体检 。 3丶工厂是做手机配件和平板电脑的电子产品电子厂 手工活做事简单轻松容易上手 4、主要岗位：组装 检测 测试 包装 贴标签QC 岗位自行选择 电子厂。 5丶入职当天没钱带上行李和身份证当天安排入职和宿舍。 6丶从外地过来我厂入职员工满一个月截图 。 7、介绍一个朋友过来有300元推荐奖励。

任职要求： 1、初中及以下学历，经验不限，有相关工作经验者优先； 2、年龄在20到45岁之间，身体健康，无不良嗜好； 3、能吃苦耐劳，适应生产一线的工作强度； 4、具有较强的学习能力和责任心，愿意不断提升自身技能； 5、服从管理，具备良好的团队合作意识； 6、包吃包住，加班费另计，待遇优厚；。 工资4.2K-5K 有意者联系刘小姐

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行工件的上下料作业，确保生产流程顺畅 2. 按照工艺要求完成开机、运行监控及关机等基础操作 3. 对加工过程中的异常情况进行初步识别与反馈，配合技术人员处理 4.保持设备及工作区域整洁，执行日常点检与简单保养 5.遵守安全生产规范，佩戴必要防护用品，杜绝违规操作 任职要求： 1.学历不限，有制造业一线操作经验者优先 2. 无调机需求，能适应重复性操作岗位，责任心强 3.身体健康，能适应倒班或加班安排 4. 具备基本识图能力，了解常用机械加工术语 5.服从管理，具备良好的团队协作意识

主要维修单双螺杆挤出机

能独自完成数控车床的编程和调机工作，26天10.5小时，工资8千一1.4万

服从安排

平均240元一天 没有什么华丽的语言，工资决定一切。 1、临时工：20-24一小时（长短期）纯工价， 月综合工资6000+ 2、长期工：底薪综合3000元一4000元/月 平时加班1.5倍 周末加班2倍 法定节假日加班按3倍 综合工资6500-7500元 包吃住 公司购买社保，五险一金 岗位津贴：岗位津贴100元-200元不等 绩效奖：等各项津贴600不等 超产奖：大部分岗位每月有超产奖300-1000元不等 离职只需提前3天，离职当天结清工资、可选 择长期或者短期 工作内容： 理货员，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 1、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 - 起 2、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣 机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设 施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥) 3、工作环境：公司设有免费健身房、瑜伽室、台 球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际 化生产车间，有空调24小时恒温恒湿环境舒适

一.招聘要求 1、年龄18－35周岁，中专及以上学历 2、无明显纹身，无案底， 3、学习能力强，动手能力强，服从安排。 4、无经验要求，可接受新手入职 。 二：薪资待遇： 1、小时工薪资：28-35/H，保底8000+（月综合工资8000-10000）； 2、正式工薪资：5000＋绩效奖+岗位补贴+全勤奖，加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 三、上班时间：8.00-12.00；13.30-18.00（加班2-3小时） 四、其他福利： 1、包吃住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金，员工生日会福利； 2、公司定期给员工提供培训（产品、专业、技能、管理、知识培训）； 3、丰厚的奖励：年终绩效+优秀员工奖励…… 4、公司给员工提供有竞争力的薪酬和职业发展。