云南菜厨师，相关经验6年以上

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2.严格遵守食品安全规范及厨房操作流程，保持工作区域整洁卫生 3.根据菜单需求备料、配菜、烹制，并配合厨师长完成新品研发与口味优化 4.协同后厨团队高效完成高峰时段出餐任务，保障上菜时效与顾客满意度 5.妥善保管食材与厨具，合理控制成本，杜绝浪费 任职要求： 1. 热爱中餐烹饪，具备扎实的基本功和实操经验 2. 熟悉常见中餐技法（如炒、爆、熘、炖、蒸等）及地方菜系特点 3. 身体健康，持有有效健康证，无不良从业记录 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 5. 有餐饮门店或酒店厨房工作经验者优先

服务员配菜炒东北菜师傅包饺子工

招聘厨师一名，要求身体健康，讲卫生，会做川菜或者湘菜都行，会做信阳菜也可以，工资电谈！联系电话

中屏御味轩招聘厨师一名男女不限，50岁以内。要求炒菜经验5年以上的，具有责任心会炒川滇菜。家常菜口感好的，工资4500~6000。

昆明致远国际酒店餐厅招聘， 1.招云南菜炒菜厨师1名，3年以上炒菜经验，酒店内部餐厅工作强度不大，待遇6000，月休四天。 2.餐厅服务员1名，有1年以上餐厅工作经验，待遇3000+绩效提成，月休四天。 3、酒店前台收银，综合薪资3500+绩效提成，月休10天 每个月准时发工资 有意请联系王

招聘： 本店招厨师1名 专做外卖 要求：基本功扎实 性格好，有吃苦耐劳的精神 保底工资5300~7000 有意向的可以微信和我联系，地址在城市花园

农家乐主厨

蒙自玉屏村（文翠小学附近）玉屏村。招一位煮饭阿姨。煮10个人的中餐和晚餐。月休4天。工资2500元。可提供住宿。 联系人訾师

招烘干线刷胶工人2名地址：苏内电话：

云南猪厂招聘，夫妻工一对，单工一个养产房50岁以下工作地点在石林不带小孩联系方式:

招聘 烧烤师/ 1名工资6000/7000 勤杂工1名3000/3500 洗碗/3000+2 月休2天 下午四点 到凌晨四点 厨房和谐 团结 事少 欢迎你的加入 [握手]工作地点，西山区润城第五大道，活简单一点不复杂 需要手法好 有责任心强，手法不好勿扰 联系电话/

现在肖家营花卉市场，招零工一个20一小时，理多头玫，也可以长期做，电话华

昆明机场因业务扩大，现急需一个内抹灰小工班组。年龄限制为55岁和50岁。总面积为二十多万平方。工作内容包括喷防潮、掺浆、订接头网、拉灰。工具需自带。单价为3.7元。有意者可报名。

！！！商场开业招特勤280-300！暂定到9.29短期天工，！如果活动提前结束人走帐清必须有保安证年龄35岁以内身高180以上没当过兵的280，退伍兵300！必须有过有形象岗接待经验，身材匀称，形象好，过瘦过胖戴眼镜不要，站1休1，实际站岗6小时，耍滑的别来，管吃管住，自备皮鞋！招有过大型勤务活动队长，管理岗，退伍兵，每天400！

北京特勤保安招聘 岗位：特勤保安/形象岗/活动安保 工作地点：北京写字楼、商业综合体、大型活动项目 薪资待遇：6500到7000元/月，具体面议 工作时间：轮班制，部分项目涉及大型活动临时勤务 岗位要求：18—50岁，身高170cm以上，身体健康，无犯罪记录，形象端正，服从管理；有保安证、退伍证、特勤或大型活动经验者优先 岗位职责：负责出入口管控、巡逻检查、秩序维护、突发事件协助处理及大型活动安保任务。

北京大兴机场出租车调度 工作地点：北京大兴国际机场 招聘人数：40人 任职要求：17‑40周岁 工作时间：上24小时休24小时 薪资待遇：260元+/天，日结 住宿通勤 宿舍：74㎡居民两居室，上下铺，10人居住 配套：空调、冰箱、洗衣机、餐桌齐全 水电：民水民电，住宿人员水电费均摊，无供暖费 班车：有班车 工作内容 1.站台岗位：引导旅客乘坐出租车，维护现场秩序，夜间可轮流休息 2.入口岗位：出租车进场开票，维护进场秩序，工作期间可轮流休息

【北京实习岗】 室内岗位，每日工作 6 小时。 任职要求：17-25 岁，中专及以上学历，形象端正，无纹身。宿舍距离岗位近， 薪资 3000 元 / 月，包吃住，水电全免，服装被褥统一发放。 入职流程：填写报名表 → 统一面试 → 核查 → 体检 → 赴京 → 岗前培训（培训期间提供食宿）→上岗

岗位职责： 1. 负责指定区域出入口及重点部位的站岗执勤、秩序维护与安全巡查 2. 对进出人员、车辆进行登记、核验与引导，严控无关人员进入 3. 及时发现并报告安全隐患、异常情况，配合处置突发事件 4. 保持执勤区域整洁有序，规范使用对讲设备及安防器材 5. 遵守保密纪律，服从管理调度，完成临时交办的安保任务 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本安全防范意识和责任心 2. 形象端正，沟通清晰，能适应轮班及站立作业 3. 退伍军人、持保安员证者优先 4. 无学历硬性要求，高中及以上学历更佳 5. 能长期稳定工作，接受岗前培训与日常考核

文书档案收集，整理，归档。负责做好货品销售记录，补货，退货，报销单据。月底往来单位明细对账。做好实际库存盘点核对核实工作

厂区保安 （日结180元，免费吃住） 低于2个月的勿扰！ 薪资：日结180元/天， 月结4400底薪500全勤 工作时间：十二小时 福利：免费提供吃住，工作环境安全，管理规范 工作内容： 1. 负责厂区门岗值守、巡逻检查； 2. 维护厂区秩序，保障人员及财产安全； 3. 做好出入登记，协助处理突发事件。 要求： 1. 年龄18-28岁，身体健康，无不良记录； 2. 责任心强，能适应倒班

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理更新员工通讯录、会议预约及办公环境协调工作 5.配合完成基础人事、行政类事务，如入离职手续协助、档案整理等 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.具备基本商务礼仪知识，能独立应对常规接待场景 5.学历不限，有前台或行政相关经验者优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象； 2、工作内容：负责办公资料打印整理，公司来访人员接待登记，打扫办公区域卫生 3、工作时间：10：30 - 6：30 4、福利待遇：早十晚六，包吃住， 月休4天，自己调休 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致有条理； 3.亲和力强，责任心强，能适应快节奏工作环境； 4.普通话标准， 5.学历不限，经验不限；

【岗位职责】 · 负责前台接待与来访人员登记 · 协助处理日常行政事务 · 保持前台区域整洁有序 【职位要求】 · 无经验要求，可接受应届生 · 不限学历、不限工作年限 · 能够认真负责，有服务意识 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：3500-4500元/月 · 包住 · 包吃

招聘厨师，底薪5000。冷拼火锅店，没有太多的技术活儿。绩效加提成。

本店招厨师1名，工作态度认真，干净卫生

# 人事行政专员（招聘+内勤） ## 岗位职责 1. 负责公司日常人员的招聘事务，包括职位发布、简历初筛、面试邀约、面试进度跟进及新员工入职手续办理等全流程工作； 2. 承担基础性行政任务，如各类文件资料的整理、归档以及台账信息的维护与更新等内勤支持工作； 3. 协助开展团队日常行政辅助事务，并完成上级交办的其他相关工作。 ## 任职要求 1. 有招聘或行政内勤相关工作经验者优先考虑，若无经验但态度踏实、细致耐心且具备良好沟通能力亦可培养； 2. 工作积极主动，责任心强，能够熟练操作常用办公软件； 3. 性格乐观外向，善于交流，能较快适应并融入年轻化的工作团队。 ## 福利待遇 1. 工作时间：实行标准双休制，法定节假日按规定正常休假； 2. 薪资待遇：综合月薪4000-8000元，公司免费提供住宿**； 3. 团队氛围：团队成员均为00后，整体氛围轻松融洽，无过度竞争压力； 4. 员工关怀：办公环境整洁舒适，定期组织团建活动、外出游玩等集体项目，保障工作愉悦感； 5. 接受应届毕业生应聘。

需要一定的工作经验男女不限需要情商高一点的

具有高度的责任心，工作热情积极，细致耐心，具备良好的沟通能力、协调能力，熟练使用office办公软件。

岗位职责： 1. 行政管理 制定并优化公司行政管理制度与流程，如办公用品采购规范、文件借阅管理等，监督制度落地执行，保障行政工作有序高效运行。 统筹公司各类会议的筹备与实施，涵盖会前准备、会中支持及会后事项追踪，确保会议高效开展与决议有效推进。 负责办公环境的整体运维，包括办公区域布局规划、办公设备采购维护等工作，打造舒适、高效的办公空间。 2. 团队管理 搭建并带领行政团队，依据成员能力合理分配任务，持续开展培训与发展，提升团队执行力与专业水平。 定期组织实施绩效考核，推动员工成长进步，营造积极协作、富有凝聚力的团队氛围。 3. 沟通协调 与各部门保持紧密协作，协调处理跨部门行政事务，及时化解问题与分歧，提升内部协同效率。 对接外部供应商、合作单位及政府机构，开展有效沟通与协调，建立稳定合作关系，助力公司发展环境优化。 4. 成本控制 参与行政预算编制，严控各项行政支出，科学规划并审核费用使用，提升资源利用效率。 持续优化行政流程，提升运作效率，降低运营成本。 岗位要求： 教育背景 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验 7年以上行政领域工作经验，其中至少3年团队管理经验，全面掌握行政各模块运作流程。 具备大型企业或知名企业行政工作经历者优先。 技能要求 具备出色的组织协调能力，能高效统筹会议与活动，整合多方资源应对复杂事务。 拥有良好的沟通表达能力，能够与内外部人员实现顺畅、高效的交流。 熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，具备基础数据分析能力，可为行政决策提供数据支持。 素质要求 责任心强，工作态度认真严谨，热爱行政事务，能在高强度下保持稳定输出。 具备团队协作意识，善于带领团队达成目标，乐于指导与培养下属。 学习能力强，适应力佳，能快速响应公司发展与业务调整带来的新挑战。