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理货员分拣贴标签包吃交通补助免费培训包住11-20人日结全职兼职假期工
1:小时工:26/小时,260一天,随走随结,入职7天可预支,包食宿 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨! 3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:28/小时,280一天, 月薪保底7000-8500随走随结,入职7天既可预支!工作岗位普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活, 例如:贴标签,分拣,理货,检验,测试产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
冻库分拣员
6-8千/月
分拣包吃免费培训3-5人月结全职
要求25-45岁,负责货物分拣,整理盘点入库
仓库配货包货发货
6-7千/月
配货员打包包吃包住3-5人月结月休两天
仓库打包 要有一年经验 学历初中 6000-7000 包吃住 一个月两天休息
分拣包吃3-5人月结全职长白班厂吃厂住发薪灵活,可日结可月结男女不限人性化管理
碧溪电商仓库 长白班 长期工,工作轻松,简单易学 男女不限,18-42岁 质检,扫描,验货,捡货,退货 需要认识26个字母 ,配合加班 月结20/小时 19/小时 可以带手机,厂区吃住 住宿180/月,水电均摊 月工资6000-8500 离职提前15天报备
理货员分拣免费培训20人以上日结全职兼职假期工
太仓高薪日结麦德隆B2B仓 天天日结 每天下班平台领工资 干满二十天按24元/小时补差价5块 只要按照规定干的都有,提供,两人间,三人间, 【岗位一】发运岗(中.夜班) •核心职责:负责B2B订单的复核、发运交接。 •任职要求:18-40岁,男女不限;身体健康,能适应高强度作业 •工作时间:中.夜班为主。 【岗位三】分播岗 急缺(高薪岗) •核心职责:B2B订单的分拣、分播、码板(堆垛)、理货及现场5S维护。 •任职要求:18-50岁,;吃苦耐劳,熟悉仓储作业流程者优先。 •,中午吃饭和晚饭1小时,上六休一。 岗位四 复合 盘点岗 •负责仓库日常货品、固定资产、物料等全品类盘点工作,执行全盘、抽盘、循环盘点作业等。男女不限18-45岁 面试须知: 1.请携带本人有效身份证原件。 2.现场可直接看车间环境,试岗体验工作强度。 面试时间:上午9:00 / 下午14:00(带身份证原件) 食堂自费12元一顿到15 报名电话
打包、捡货
20-30元/时
打包包吃20人以上月结全职兼职
会简单打字,认识英文字母
发货退货 衣服仓
200-240元/天
打包包吃11-20人日结全职
长白班 衣服仓 负责仓库打包发货 退货 下午管一顿饭
快递包装
打包
封箱,打包
理货员1-2人月结全职
1:合理的安排整理货物、卸货 2:收点货物、来货必查、点清数量 3:按单发货、根据客户的要求,分发货物 4:按时整理仓库、盘点库存 5:服从安排、指挥
保底8000,给生活补贴
6-9千/月
打包分拣包吃有提成交通补助免费培训包住6-10人月结全职能预支给补贴
小象超市分拣打包,给补贴 长白班 平均6k-8k有人教有人带 男女均可 有意向可直接电话沟通
护工月结
九月30到岗工作地址:大众都市家园订单类型:住家护工工作内容:主要负责一个近百岁男性老人的生活起居,老人靠轮椅行动,意识清醒,喜欢聊天。工作要求:最好懂昆山话,有护理经验,能处理老人便秘问题,会打开塞露。活泼健谈,陪老人聊天。最好不休息,偶尔有事可以休息下。薪资待遇:6300元/月。
苏州 昆山市
9月28日 06:11拨打电话
昆山高新区工地食堂招聘阿姨2名,夫妻优先。工资5000,包吃住。工作简单,容易上手。
5千/月
工地厨师1-2人月结
昆山高新区工地食堂招聘阿姨2名,夫妻优先。工资5000,包吃住。工作简单,容易上手。
苏州 昆山市
9月28日 06:11拨打电话
苏州昆山市花桥附近招聘电工师傅数名,短期活,工价45左右。提供工作餐,不提供住宿。技术不熟
45元/天
水电
昆山花桥附近招聘电工师傅数名,短期活,工价45左右。提供工作餐,不提供住宿。技术不熟练者请勿联系。
苏州 昆山市
9月28日 06:11拨打电话
苏州吴中区招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
苏州市吴中区招电焊
苏州 吴中区
9月28日 06:10拨打电话
苏州吴江区招工地小工1人现在能过来的打电话
200-270元/天
小工1-2人
苏州市吴江区招工地小工1人现在能过来的打电话
苏州 吴江区
9月28日 06:10拨打电话
打包分拣包住月结
龙里谷脚冷库包装工招聘岗位:流水线包装岗位(扫码、复核、配包、装箱、打包、码板)任职要求. 年龄:18–45周岁,身体健康,手脚麻利,能适应仓库流水线作业. 服从现场管理,听从班组安排,认真负责,重视产品质量福利待遇薪资待遇:4800基础工资+200考勤奖,合计综合5000元。每月休3天,休息可自行和班组协调排班提供住宿:(每月100)工作时间:11:30-23:30薪资结算:工资按月准时发放,每月20号发工资报名方式联系电话:工作面试地点:万纬贵阳空港物流园面试须知:携带身份证,到仓库现场面试,可现场看车间环境。
黔南 龙里县
9月28日 06:10拨打电话
分拣日结
津南芯片厂仓库日结240-280活多加班多要求:18-45岁无纹身、烟疤,工作仔细认真,能上夜班工作时间:长白班上八点下八工时10.5小时,每天有加班出勤12-14小时工作内容:拉地牛扫码捡货出库入库,不穿连体服,工资:日结:20元/时240-280福利食堂饭菜品类多,十多块钱一餐工作地点:津南区咸水沽面试携带个人身份证原件或其他有效证件。无犯罪记录证明禁穿短裤面试看活转天,如果有体检报告可以不用体检,提前开无犯罪记录联系方式
天津 津南区
9月28日 06:09拨打电话
安徽亳州招快递打包发货临时工,男女不限,工期:2天,一天110,早8点~晚5点,联系电话:
110元/天
打包
招快递打包发货临时工,男女不限,工期:2天,一天110,早8点~晚5点,联系电话:,有经验者优先
亳州
9月28日 06:05拨打电话
打包包吃1-2人
电商服装皮衣招聘:岗位:质检烫衣服打包2名要求:年龄要求25岁到40岁之间,能吃苦耐劳,负责任待遇:具体面议,工作时间10小时,包中餐,月休一天。旺季有满勤奖,加班有加班费。联系:
邵阳
9月28日 06:03拨打电话
打包包吃1-2人
电商服装皮衣招聘:岗位:质检烫衣服打包2名要求:年龄要求25岁到40岁之间,能吃苦耐劳,负责任待遇:具体面议,工作时间10小时,包中餐,月休一天。旺季有满勤奖,加班有加班费。联系:
邵阳
9月28日 06:03拨打电话
文员
4-5千/月
文员1-2人月结
岗位职责: 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档,确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作,维护库区整洁有序 3.核对采购到货与销售发货信息,及时反馈异常情况 4.与采购、物流、销售等部门对接,跟进物料流转进度 5.定期汇总库存数据,协助编制基础仓储报表 任职要求: 1. 学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Excel等办公软件 2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、跟单助理等相关经验者优先 4.能适应仓库环境,服从工作安排,具备团队协作意识 5. 无不良记录,能长期稳定工作者优先
物流经理经验不限学历不限供应链经理供应链总监采购经理采购总监供应商管理运营总监供应链管理
1. 若您拥有企业资源或人脉渠道,可进行业务对接。 2. 我们配备专业运营团队、运输车辆及资金支持。 3. 合作开展运营项目,拓展额外收入来源。 4. 不影响现有工作,即可长期获取稳定收益。 原标题:《物流合伙人》
配货送货
3-5千/月
配货员免费培训3-5人月结全职
快驴美菜
物流运营经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责智能仓库WMS上线前的物料数据清理、编码统一与库存初始化; 2. 配合AGV/CTU设备供应商完成路径规划、储位分配与系统联调测试; 3. 监控库存准确率、备货及时率等核心KPI,处理日常异常; 4. 编制及优化仓库标准作业流程(SOP),含收
仓库管理员_30元/小时
6-8千/月
库管1-2人月结日结,月结均可
22-40岁,男女不限 初中以上学历 要求会电脑记账,熟悉仓管软件
江苏苏州大学独墅湖校区招两名小时工,11点至1点, 有意请联系
临时工1-2人
苏州大学独墅湖校区招两名小时工,11点至1点, 有意请联系
苏州
9月22日 06:22拨打电话
物流运营经验不限学历不限
1、检查出库货物包装是否完好,发现破损及时处理; 2、协助客户完成出库作业,负责现场货物分拣与装车工作; 3、确保货物与随附单据准确交接,手续齐全无误; 4、完成上级交办的其他相关工作事项。 工作时间:早班或晚班,每月安排4至8天休息。 原标题:《现场操作(昆山)》
仓库整理员
200-300元/天
库管包吃1-2人日结全职兼职假期工
需要单日现结仓库整理员两名
江苏苏州星期一,二要一人在保税区干活8小时240元有空的提前连系
240元/天
临时工1-2人
星期一,二要一人在保税区干活8小时240元有空的提前连系
苏州
9月20日 04:22拨打电话
分拣打包3-5人月结全职收货、退货、物资
1、验收供应商到货,核对数量、规格、批次、包装,查验生鲜 / 标品质量,拒收破损、临期、错发商品。 2、登记到货异常(少货、多货、破损、错货),拍照留证并及时上报主管与供应商对接处理。 3、退货接收、清点、扫码登记,区分可售、残次、临期、错退,分类归位。 4、按流程处理客退与供应商退货,整理退货单据,完成系统退货审核与库存扣减。 5、监控物资消耗,规范领用与回收,降低损耗,优化物资存放与周转。 6、配合标品为主的日常库存维护,参与循环盘点 / 全盘,核对差异并提交报表。
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