岗位职责： 1.主持工程项目全过程管理，包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调，确保工程按期优质交付 3.组织图纸会审、技术交底及关键工序验收，解决施工中重大技术问题 4. 配合企业资质维护与项目资料归档，确保符合住建部门监管要求 5. 带队执行现场文明施工标准，落实安全生产责任制与应急预案 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备工程项目经理实际经验，熟悉国家及地方建设法规与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力、风险预判能力及突发事件处置能力 4. 能适应项目驻场工作，具备较强责任心与抗压能力 5. 无在建工程限制，信用记录良好，可配合企业完成注册变更

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹 2. 主持项目技术交底与图纸会审，协调设计、监理、分包等多方单位推进实施 3.编制并动态管控项目成本预算，审核工程量签证与进度款支付申请 4.落实国家及地方建筑法规、标准规范，确保项目合法合规、资料完整可溯 5. 组织处理施工现场重大技术问题与突发情况，保障工程安全高效交付 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书，注册单位需可变更 2.具备5年以上大型房建或基础设施类项目现场管理经验，有完整项目负责人履历者优先 3. 熟悉EPC、施工总承包等模式运作流程，熟练使用广联达、Project等工程管理软件 4.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，能适应阶段性驻场及跨区域项目调配 5.无在建工程限制，信用良好，近三年无重大质量安全责任事故记录

可选择从事造价、资料管理、设计施工、空调机组维护与运行等相关工作

招一级建造师

岗位职责: 1. 负责工程项目整体运作的统筹与协调工作 2. 参与项目前期规划及实施过程的推进 3. 保障工程项目按预定目标有序推进并达成预期成果 任职要求: 1. 具备较强的项目统筹与管理能力 2. 擅于沟通协作，推动团队高效配合 3. 熟悉工程相关领域，具备解决各类实际问题的能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-11-02 岗位职责: 1.承担岩土工程及一级结构工程相关技术工作 2.协同项目团队，保障工程实施有序推进 3.主动学习新技术，持续优化专业能力与作业效率 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识 2.能独立高效推进任务，严控工程质量标准 3.对岩土工程和一级结构工程领域有强烈兴趣

需要建筑土建类一级建造师一名，持证上岗，能够带项目，45岁以内。

招聘持有机电或建筑工程一级建造师证书， 可承担投标文件编制、预算制作、现场管理、设计绘图等相关工作的人员。 我公司为改制企业，在本行业深耕近40年，现急需机电类一级建造师人才，寻求长期稳定合作。 提供五险一金，享有年终奖金及工程管理专项奖励。

房建 市政 水利公路 电气专业有业绩

带B本，施工现场负责

天津招 清洗光伏板 活特别轻松 要有登高证 2人 八小时 380管吃管住 工资十天一结 工期40天

明天城里用2小工，150元一天，9个小时，现钱

280-230长白班。提前打电话直接面试上班 招聘低压电工。 日结230到280一天， 上八点半下八点半10个小时，早下班或者加班按23一小时算。三天后日结，做过配盘的，设备↑的配电柜！管工作餐。 电工任职要求： 1.做过预制线； 2.配过简单的盘； 电话☎

招专业装入户门的师傅，工作地址：天津市武清区亚太澜公馆西门

新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：无锡异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

工地管理，会做施工方案

1、带业绩，符合技术负责人，回函 2、详情面议

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹； 2. 主持项目技术交底与图纸会审，解决现场重大技术难题，确保施工符合规范及合同要求； 3. 编制并动态管控项目成本、进度计划及资源调配，协调设计、监理、分包等多方单位； 4. 组织编制工程资料、结算文件及审计配合材料，保障项目合规交付与合规归档； 5.落实安全生产责任制，定期开展隐患排查与应急演练，杜绝重大安全责任事故。 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业），注册单位需可变更； 2.具备5年以上施工现场管理经验，独立担任过中型及以上房建或基础设施类项目经理者优先； 3. 熟悉国家及地方建设法规、工程标准与EPC/施工总承包管理模式；4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识，能适应项目驻场工作； 5.学历不限，具备工程类相关专业背景及中级以上职称者更佳。

要求一级建造师带中级职称，有厂房业绩的，待遇从优，公司购买社保

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业

岗位职责： 1、主导主项目设计工作的执行效率与成果交付 2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效 3、保障所辖项目关键节点的按期达成率 4、组织并审核项目预算、决算及相关技术经济文件 5、协调施工过程及竣工验收事宜，跟进未达标项的整改落实 6、确保主项目技术规范执行的合规性与达标水平 7、体系建设： A）配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化与规范化建设 B）落实本部门技术经营实施方案，确保有效执行 8、目标管理： A）按时保质完成施工图设计任务 B）与业主及设计顾问开展现场对接，按整体进度完成图纸签认 C）参与设计进度计划的制定，确保设计节奏可控并严格执行 D）在图纸签认前完成所负责项目的工程设计评审 E）签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与复核 9、质量管控： A）对所管项目的设计品质负责，贯彻技术标准与质量控制流程 B）组织实施项目设计风险评估，协同体系认证与标准化落地 10、安全管控： A）监管所辖项目设计结构的安全性与考核机制，落实安全技术要求 B）开展项目技术环节的风险识别，支持体系认证与标准化实施 11、费用管理：遵照部门财务预算框架及费用使用规定执行支出控制 任职条件： 1、年龄：30-45岁；学历：机械、建筑或工程管理类专业大专及以上 2、经验要求：具备5年以上本行业相关工作经验；婚姻状况不限 3、知识要求：熟练掌握行业前沿技术方法，了解技术演进方向与业务趋势，对核心技术有深入理解，具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力，熟悉企业产品构造、功能特性等知识，具有扎实的专业理论基础和实践经验 4、能力要求：熟练使用办公软件，具备良好的表达能力、组织策划能力、协调沟通能力、人际互动能力及创新意识 5、其它要求：拥有团队督导能力、判断决策能力、沟通应变能力、洞察力、计划制定与执行能力，以及内外部关系协调能力

1. 年龄不超过35岁； 2. 拥有本科或以上学历，专业为机械设计制造及其自动化、土木工程等相关领域； 3. 具备门窗及幕墙工程的设计实践经验，掌握《建筑幕墙》《门窗工程技术规范》等相关行业技术标准。 4. 熟练操作CAD、Revit等设计工具，可独立承担从方案构思至施工图绘制的全过程设计任务。 5. 具备良好的空间构想能力和对细节的精准把控，能够高效应对复杂结构中的设计挑战。

从事船舶电气生产设计的三维建模及出图工作

1. 承担机械类产品结构方案的设计、改进及技术文件的编制； 2. 配合团队成员，保障设计方案在实际应用中的可实施性； 3. 推进创新性结构研发，提升产品整体性能表现。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

岗位职责: 1、承担220kV及以下变电站电气二次系统的设计任务； 2、参与项目现场勘察、方案设计、资料报审及技术交底工作； 3、负责设计过程中图纸的修改与协调，配合施工现场的技术支持； 4、开展电气二次专业相关的技术统筹与管理工作。 任职要求: 1、具备220kV智能变电站或常规变电站设计经历者优先考虑； 2、电气工程及其自动化或相关专业，大专及以上学历； 3、三年以上在电力设计院从事二次设计工作的实际经验； 4、掌握本专业相关设计规程、规范及行业技术标准； 5、身体健康，工作认真负责，具备良好的沟通能力与抗压素质。

岗位职责: 1、承担110kV变电站电气一次部分的设计任务； 2、开展现场勘察、方案设计及报审工作； 3、负责设计过程中图纸变更及相关协调事宜； 4、与客户保持有效沟通，及时响应客户需求； 任职要求: 1、电气工程及其自动化或相近专业，具备本科及以上学历； 2、具有3年以上变电一次设计经验，掌握智能变电站一次设计相关规范与标准，可独立完成110kV变电站电气一次的可研、初步设计及施工图设计； 3、熟悉本专业相关的设计规程、技术规范及行业标准； 4、身体健康，性格稳重耐心，责任心强，具备良好的团队协作意识和沟通能力； 职位福利： 五险一金、餐补、采暖补贴、高温补贴、绩效奖金、定期体检、周末双休

工作职责: 1. 项目执行：负责本专业（工作组）工程设计的具体实施，确保设计专业项目流程顺利推进； 2. 专业设计：依据项目设计任务通知单与设计进度安排，完成本专业全部设计内容，参与全专业协同设计流程，按时提交本专业设计成果文件； 3. 项目配合； 4. 质量控制； 5. 成果优化。 任职资格: 任职要求: 1、电气工程及自动化、电力线路等相关专业； 2、1-3年及以上相关工作经验； 3、掌握电力系统输变电、配电的相关知识； 4、熟悉电力行业和国家电网相关法规及规程规范，了解线路电气设备； 5、熟悉专业内部及跨专业协作流程； 6、具备良好的沟通表达与组织协调能力； 7、具备较强的执行力与抗压能力。

岗位职责：1.负责建筑幕墙门窗方案设计、施工图绘制及深化设计，确保符合国家规范、建筑主体结构及节能要求2. 参与项目前期技术对接 3.配合施工现场技术交底，解决安装过程中的技术问题，提供必要的设计变更与优化建议 4.编制幕墙门窗相关技术文件，包括计算书、性能检测报告、加工图及竣工资料归档 任职要求： 1.幕墙门窗设计相关专业背景，学历要求：不限（具备同等能力者可放宽） 2.现行标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能适应阶段性出差或驻场支持

岗位职责： 1. 负责结构设计工作，完成计算分析、图纸绘制及技术报告编写； 2. 编制项目相关进度报表（如周报、月报等）； 3. 确保结构设计方案满足QHSE管理标准； 4. 依据项目基础资料和技术要求，完成各类工程文件的编制（包括图纸、计算书、数据表、清单、规格书、技术报告等）； 5. 协同其他专业及相关职能部门开展技术对接与支持，保障设计任务有序推进； 6. 参与采办环节的技术工作，包括招标支持、评标评审、技术澄清、图纸审查及设备工厂验收（FAT）等； 7. 与业主进行有效技术交流，及时解决项目中出现的技术问题，确保成果符合项目需求； 8. 完成项目负责人安排的其他专业技术工作。 任职要求： 1. 掌握海上平台结构设计相关规范与标准； 2. 熟练操作SACS、AutoCAD等设计软件，具备开发辅助计算工具的能力； 3. 本科及以上学历，具有3年以上海洋石油工程、石油石化或船舶与海洋工程领域设计经验； 4. 英语能力良好，能熟练运用英语进行听、说、读、写，适应涉外项目工作环境； 5. 工作态度端正，具备责任心和吃苦耐劳品质； 6. 具备自主学习能力，能够持续掌握新技术与新知识； 7. 具有较强的组织协调能力，可高效推动跨部门、跨专业协作。

要求有幕墙设计、下单提料的丰富经验