学校食堂面馆诚聘兼职一名，时薪20

招聘打包工3名，打包衣服。【薪资待遇】10元/小时，月入3000左右【工作时间】早8点‑下午5点左右，每日约10小时【工作内容】打包、熨烫衣服，活简单无技术含量，有无经验均可，室内工作，长年有活，不招短期工工作地点：六合新城（汽配城院里）坐17路公交电话：（同步:)

要在星期三和星期四上午带班半天，地点为南京黄岗区域。

现结博士伦校园活动（女生3名+1名男生人偶）：女生身高160及以上，积极主动35岁以内，口齿伶俐，形象较好，不能带框架眼镜（3人）男生身高172-175之间，身材匀称（1人）活动日期:-21号（两天必须连做）上班时间:10:00-18:00（中间有休息时间）地点:20号南京传媒学院江宁校区+21号特殊教育师范学院电话：（同步）

废纸，塑料瓶，分拣 有住的地方！

招聘查房员：50-55岁2800一个月上六休一电话:

晓庄学院方山校区公寓楼，招一名长白班管理员，工作轻松，年龄55以下，上六休一，（）工资2380/月有意者请联系同步

招聘移动社区网格员：1.招聘人数：10名，男女不限，20-45周岁、高中及以上学历2.负责网格内移动客户服务、参与社区服务活动、移动业务办理3.薪资待遇：，税后到手4500-8000左右4.上班时间：9点-11点半，13点半-17:30法定休假（节假日需值班时可调休或三倍工资）5.工作地点：夫子庙街道江宁路5号6.联系电话：陈经理

南京会所单：需要1名阿姨，到岗，工资7000/28天，要求熟手阿姨，55岁以内，联系电话

找下午34节课有空的代课，15r

南京市雨花台区招工地小工/杂工

招聘保安，日常安全值守、区域巡检。日薪240，工资准时发放，包吃包住。工作环境好，不用体力劳作，面试合格上岗。 工作地址：安徽合肥

招聘20号小工3名，工作内容为拆架子，非重体力活，但要求有力气，不要有大幅度小动作。早干完早下班。工作时间为10:00至14:00左右，约3-4小时。薪资为80元，包餐。工作地点在鼓楼南京西康宾馆。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.按照平台派单要求，安全、准时、规范地完成乘客接送服务 2.保持车辆整洁卫生，定期检查车况，确保车辆符合运营标准 3. 主动沟通、礼貌待客，妥善处理乘客咨询与合理需求 4.遵守交通法规及平台服务规范，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 5.及时响应平台调度与临时任务，配合完成节假日或高峰时段保障工作 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，且驾龄满3年 2. 无重大交通责任事故记录，无违法犯罪及吸毒史 3. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本智能手机操作能力，能熟练使用接单APP 5. 诚信守法，服务意识强，具备良好沟通与应变能力

跨春要个员工14.30-00.00。9.5小时17050岁以下14.10到门口下班签字拍考勤

明天9点紫云小区找熟练，踩标包装，不熟练勿扰，25每小时，

现在要一个打包的，有4个盖子

日结，男女不限，上班时间9点，地址：石岩新村星和创意园联系

下午打包临时工1名19/小时，日结，一定要熟手，生手勿扰地址：横栏三沙益辉一路39号C电梯电话：

本公司因业务扩展，现招聘以下人员: 1.燃气安检员20名，年龄18-45岁，有工作经验的优先。 2.工作范围:丹阳市。 3.工作内容:天然气入户安检。 4.工资:计件发放 9元/户，入户率50% 5.提供住宿 6.其他增值服务20%,综合工资6000-9000元 要求:会使用智能手机，会骑电动车，吃苦耐劳，服从公司安排，有意者与陈哥联系。 备注:有港华燃气内部证件优先，没有燃气证的，上岗前需要考港华燃气证，考试费用650元，自行承担

司机调度，弹性工作时间。 包吃住，有无经验均可，公司统一培训。 只招

招洗车店学徒洗车美容

诚聘果蔬员工，能接受倒班（6：00-14:00/14:00-22:00等），招正式工，有五险一金等各项福利，电联或.坐标：鼓楼区五四路162号。（也接受钟点工兼职，要能接受班次调配）

招聘:招皮草打包工，25到45岁识字，熟手优先，地址：墨河联系电话

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效益改善： •复盘网点政策、线路布局及货源构成，识别运营问题并制定优化对策； •梳理网点经营现状，掌握网络整体运营表现； •分析省区经营成果，提出改进方案并推进执行落地； 其他职责： •开展效益回顾，协同财务与运营部门实施优化措施； •组织效益提升相关培训工作；

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需要长期白班分拣工人五名，临时工兼职五名，能吃苦耐劳，有团队合作精神，服从管理，长期白班，早八晚五，吃饭算工时，工资月开，