分宜凤阳猪场招聘：配怀饲养员、产房饲养员，配怀技术员，电工 地点: 江西新余市分宜县凤阳镇 薪资:5500-10000（批次化考核以个人业绩为导向） 福利: ①节日福利（春节、中秋、端午、三八） ②每月5天余假可以兑换成加班费150元/天，封场奖励400、600、600(只限生产人员封场费叠加，其余岗位固定300元封场费) ③子女上大学奖励：考取国家统招本科奖励5000元/人 ④生育双胞胎奖：奖励2万元 ⑤购买社保、餐费补贴、免费提供住宿、工服、劳保用品、场内WIFI全覆盖、小超市、丰富的员工团建活动及培训学习机会等。 人员好相处没有勾心斗角领导也非常和善，只需要专心养猪，工服也有专门的后勤员洗。 饭菜三菜一汤 每月有大聚餐（十菜一汤），每周小加餐，每周水果；娱乐设施齐全 要求: 近三年内一年以上相关部门养猪经验或以上♾ 20-50岁 标注 有想法可 电话: ​号

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江西新余华园物业诚聘： 水电工1名 要求：60岁左右，2年以上水电工工作经验，低压电工证，白班，月休4天。 薪资：工资面议 工作地点：新余市区

招聘：电工 薪资：4000元以上/月 要求：55岁以下，能高空作业

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后勤杂务工 年龄55周岁以下，初中及以上学历，具备相关电工工作经验者、会使用消防器材者优先；熟悉电气设备原理与维修技术，能独立完成电气设备的日常巡检、维护与简单维修工作；具备基本的维修工具使用能力，能完成景区内基础设施的简单维修与杂物清理工作；身体健康，能吃苦耐劳，具备较强的责任心与安全意识，服从工作安排；具备良好的沟通能力与团队协作精神，无不良工作记录；能适应景区倒班、值班工作者优先。负责景区内公共区域（如游客中心、步道、卫生间、休息区等）的日常清洁、整理、维护工作，保持景区环境整洁有序；负责景区内基础设施（如座椅、指示牌等）的日常检查、简单维修与更换，及时维修各类小型杂物；承担景区内电气设备（如照明系统、监控设备、小型游乐设施电气设备等）的日常巡检、维护与维修工作，确保电气设备正常安全运行；负责景区水电线路的日常检查，及时发现并处理水电安全隐患，保障景区水电供应稳定；参与景区应急抢修工作，如突发水电故障、恶劣天气后的设施清理与修复等；严格遵守安全操作规程，做好维修、维护记录，妥善保管维修工具与材料；完成公司交办的其他后勤相关工作任务。 薪资福利:试用期为1个月，试用期工资按劳动合同约定工资的80%执行。转正后工资为2600元/月，月休2天。录用后与江西智媒小马景区管理公司签订劳务承包合同。 招工人数:1名 招聘时间：即日起至3月31日 工作地址:新余高新区马洪办事处桂花村委旁（导航搜花木小院）

招聘信息 招营业服务厅，店长，营业员各一名， ①会电脑操作！ ②交话费！充值等业务 ③年龄20~~45岁之间 ④ ⑤工资+业绩奖+奖售四连号 工作地址:新欣大道九鼎路 应聘热线

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岗位职责： 1、负责工程项目设备开机运行以及监管； 2、负责项目水电设备运行维修保养; 3、负责协助工地材料搬运； 4、协助工地装修、基建工程管理； 任职要求： 1、中专及以上学历，暖通、机电一体化、电气自动化等相关专业，要求有特种作业操作证（电工相关证）； 2、3年以上相关建筑工地电工经验； 3、具备大型厂区调试经验； 4、沟通能力强，执行力强，富有团队精神，善于沟通，工作细致耐心，勤奋敬业，具备抗压能力和学习新技术能力，肯于钻研，勇于创新； 5、此岗位需在广州建筑工地上班，必须持有住建局发放的电工证。

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央企徐圩项目小工种招聘 1、行吊司机12人-施工支持，45岁以内，需要门式龙门吊起重设备司机的证书，负责行吊的运行使用） 2、汽车泵操作人员9人-施工支持，持住建厅证件、B2驾驶证，有5年以上驾驶经验，负责泵车的日常操作与维护） 3、水工人39人-施工支持，现场作业年限不低于2年，年龄不大于50岁。） 4、电工41人-施工支持，持建筑电工证，45岁以下，有核电工作经验优先,1、2井号机组临时用电；2、冷却塔临时用电；3、BOP二标段临时用电。） 5、焊工2人-施工支持（持焊工操作证，45岁以下，有2年以上焊工工作经验，1、2井号机组及外围施工区域接地焊接。） 6、空压机操作工5人-施工支持（55周岁以下，持有安全管理和作业人员证书、空压机运维等，可适当放宽性别） 7、测放工8人-施工支持（持测量工证，45岁以下，有核电工作经验优先，1、1、2井号机组基坑监测；2、冷却塔施工；3、BOP二标段施工。） 8、配送工-施工支持11人 10、叉车司机3人-器材部、施工支持（负责叉车驾驶操作，持有相应驾驶证N1，45岁以内，本岗位五年以上工龄。） 11、普工-质检部3人（55周岁以下，无红线违章记录， 12、验收员2人-器材部（负责冷却塔材料验收管理工作） 13、司索工2人-器材部（负责冷却塔材料卸货，持有相应司索工证件，45以内，本岗位五年以上工龄。） 14、电工1人-器材部（负责小型机具维修，持有住建厅建筑电工证件，45以内，本岗位五年以上工龄。） 15、机修工2人-器材部（负责小型机具维修，45岁以内，本岗位五年以上工龄。） 16、钢筋工15人-土建（年龄不大于50岁，且无红线违章，负责土建施工分部现场各厂房钢筋切割以及钢筋取样送检等工作。） 二、有意向可报备，工资优越，长期稳定，缴纳五险 三、要求：有核电经验优先，学历不做要求，无犯罪记录，无不良嗜好，身体健康 四、工作地址：徐圩核电 联系电话☎（同，尽量备注什么岗位，电话有时候忙占线打不进来就接不到）

招聘：机修工 (1 人) 薪资：4400~5500/月 上午：08:00-12:00 下午：13:30-17:00 一至三个月 职位类别：工业/工厂类/机修工/机修工 职位部门：设备科 主要工作职责： 1、负责厂内机械设备维修和保养。 2、需持有电焊操作证件且在有效期内。 3、3年以上电焊或机修工作经验。 4、身体健康、品行端正、无不良嗜好。

江西鼎立新能源招聘 1.机修（1人） 2.PACK熟手（6人） 3.化成熟手（2人） 4.单价美丽，包食宿，全勤奖，准时发工资。 地址：江西省新余市分宜县数字产业园2号楼 联系人：李先生（）

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焊接工 3 名 4500/6000 装电子 2名 4500-5000 地址 :三甲四通路 电话:

岗位名称：运维岗（写字楼运行班）；低压证空调证运维岗；夜班巡楼日常维修岗。 岗位要求：持有空调证或低压证；年龄55岁以下；能接受夜班巡楼和日常维修工作。 薪资待遇：月薪4000；提供节日福利；白班有饭补。

焊工 21 - 48岁，初中及以上，8小时/天，精通二保焊，或熟练掌握氩弧焊操作技能，持有有效焊工资格证书，具备较强的学习能力，工作认真负责、责任心强，服从管理安排，执行力良好，能适应倒班工作制 薪资福利:4000 - 6000元/月 招工人数:5名 工作地址:江西省新余市分宜县城东工业园东兴路以北

招聘：机修 薪资：4000.0-8000.0元/月 职位详情： 机修（4名）：48岁以下，文化不限，两班倒，薪资待遇：面议

招聘：技术人员 薪资：4000元以上/月 技术人员（1名）：20-35岁，大专及以上，有机械制造、机电一体化、自动化、化工工艺等相关专业优先录用，薪资待遇：4000-10000元/月

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新余木林森电子有限公司招聘： 一、操作工/目检员：50名。18--45周岁，初中及以上学历，适应两班倒，薪资：5500-7500元。 二、生产类技术员（黑影/导电膜、蚀刻、丝印、曝光、墨色检验）：10名。20--45周岁，初中及以上学历，同岗位经验1年以上。适应两班倒，薪资：6000-9000元。 三、品保：18--45周岁，高中及以上学历，适应两班倒，有品保经验。薪资：5500-8000元。。 四、工艺工程师（线路）：若干。25--45周岁，大专及以上学历，具备LED板及多高层板的线路与AOI工序加工管控经验，同时具备HDI、COB线路与AOI工序基础知识。3年及以上同岗位工作经验。 五、CAM工程师：若干。25--45周岁，三年以上LED显示屏灯板（硬板）资料制作经验；熟练使用Genesis，CAD 99SE DXP转换客户资料； 福利待遇：社保、全勤、夜班津贴、工龄奖、餐补、提供住宿、年节庆福利、带薪年假等。 联系人：吴