管理挖机生产，对挖机了如指掌，能看出哪有问题，知道怎么做，并且管理干活师傅。有领导能力，可靠并且有经验者优先。

1.组装车间组长，带领团队达成生产目标

生产拉长 男女不限，高中或以上学历，具备较强的沟通与表达能力，工作踏实认真，数据意识强，有耳机生产领域担任拉组长两年以上工作经验者优先考虑。 1、生产任务分配与执行管理 依据生产计划科学安排人员配置，确保各环节有序衔接，保障生产任务高效完成；实时跟进生产进度，灵活调整作业安排，妥善应对突发状况，确保产线按节点推进； 2、质量管控 标准执行 严格落实产品质量标准，对生产流程中的关键点进行监督，确保产品品质稳定达标； 异常响应 快速识别制程中的品质异常，及时采取纠正措施，降低不良率，提升出品合格水平； 3、团队管理与技能提升 组织新进员工的岗位培训，持续提高团队专业能力与作业效率，实施定期绩效评估，推动人员成长与优化； 4、设备维护与安全生产 落实设备日常点检与保养工作，保证机台正常运转；督导员工规范操作，强化安全意识，防范各类安全隐患，确保生产环境安全可控； 5、5S现场管理 持续推进整理、整顿、清扫、清洁及素养建设，保持作业区域整洁有序，营造高效规范的生产氛围； 6、跨部门协作与信息传递 作为基层管理骨干，发挥承上启下作用，准确传达管理指令，协调不同岗位与部门间的工作配合，促进生产流程顺畅运行； 7、行为示范与人文关怀 以身作则，展现积极工作态度，注重自我情绪调节，同时关注员工心理状态，营造和谐、稳定的团队工作氛围；

岗位职责: 1.负责软包组的整体协调与管理工作，保障项目按期顺利推进 2.对团队成员进行指导与监督，提升作业质量与工作效率 3.及时处理生产环节中的各类问题，持续优化操作流程 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队组织能力 2.能够快速应对并解决生产过程中出现的问题，具备较强的判断与决策水平 3.工作态度认真负责，能在高强度环境下稳定高效地完成任务

职位描述： 1、具备出色的现场组织与管理能力； 2、强化成本管控，推进产品优化，实现降本增效； 3、负责生产数据汇总及生产进度的分析研判； 4、具备良好的问题处理能力，工作踏实严谨，沟通协调能力强； 5、配合车间主任，落实所辖班组的生产执行、人员调配与日常管理； 要求：本科及以上学历，两年以上现场生产管理经验，具备机加工或电子制造相关管理背景者优先。 薪资待遇：底薪+绩效+岗位补助+全勤奖，月综合收入6000-8000元。提供免费食宿、五险一金、带薪年休假、节日福利等

岗位职责: 1.负责食品厂车间的日常运营，保障生产流程有序进行。 2.管理车间作业人员，确保产品品质与生产效能达标。 3.组织车间内部协作，推动流程优化，提高整体运作效率。 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧，能高效协调各环节工作配合。 2.具备团队协作意识，可迅速适应团队环境，协同达成目标。 3.具备持续学习能力，能主动提升并优化工作方式。

生产组长是生产现场的核心管理者，主要负责组织、协调和监督生产过程中的各项活动，以确保生产任务能够按时、按质、按量完成。其具体的职务描述通常包括以下几个方面： 1.生产计划与调度 -根据公司的生产计划，合理安排本班组的生产任务，并对生产进度进行跟踪和监控，确保生产目标的达成。 -在生产过程中，根据实际情况对生产计划进行动态调整，以应对突发状况。 2.生产过程管理与监督 -负责生产现场的日常运营管理，包括人员、设备、物料等方面的协调与管理。 -监督生产过程中的操作规范，确保生产流程顺畅、高效，并定期对生产数据（如产量、能耗、合格率等）进行统计与分析。 3.产品质量管理 -执行并监督质量控制标准，对生产过程中的产品质量进行严格把控，降低次品率。 -及时发现生产中出现的质量问题，并组织分析原因，提出改进措施，防止不合格品流入下一道工序或市场。 4.团队人员管理 -负责管理、培训和培养班组成员，提升员工的技能水平和工作效率。 -评估员工的工作表现，并提出奖惩建议，以激励员工积极性，营造良好的团队氛围。 5.设备与物料管理 -负责生产设备的日常维护和保养，确保设备正常运行，并能对常见故障进行初步处理。 -对生产所需的物料进行有效管理，包括优化库存、确保供应稳定，避免浪费和生产中断。 6.安全与成本控制 -落实安全生产责任制，加强安全教育，排查并整改生产现场的安全隐患，确保员工人身安全和生产顺利进行。 -关注生产成本的控制，通过优化生产流程、减少物料消耗和设备损耗等方式来降低生产成本。 7.沟通与协调 -与上级领导及技术、采购、质检等相关部门保持良好沟通，及时汇报生产情况并协调解决生产中遇到的问题。 总的来说，生产组长需要具备较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力，同时熟悉生产流程和操作规范。不同行业（如电子、化工、注塑等）和企业的具体要求可能会有所差异。

一、根据生产厂长与车间主任的安排，合理调度工人按计划完成前道工序的加工任务，确保生产流程紧凑且有条不紊； 二、指导并监管员工科学使用原材料，及时收集散落物料，防止资源浪费； 三、实时巡查责任区域内是否存在持续流水或照明未关现象，发现问题后依规对责任人进行处理； 四、严格落实工艺规范，细致核查产品质量，对未达标作业人员予以指导纠正，对多次违规者按规定处置； 五、在生产过程中，原料发放需统筹兼顾，坚持公平、公正、公开原则，杜绝任何形式的偏袒行为； 六、加强对司磅人员的管理，确保工人加工量称重准确无误，一旦发现舞弊行为，立即调离岗位；

1、具备一年以上生产组长或班长等基层管理岗位工作经验 2、掌握6S管理体系，有食品厂或调味品厂生产背景，熟悉生产作业流程 3、具备较强的沟通能力、个人影响力及团队管理能力，能合理安排工作任务 4、面对突发状况具备应变能力，可迅速响应并妥善处置现场异常问题 5、拥有良好的协调沟通与问题处理能力，责任心强，能够承受一定工作压力 6、年龄要求在24至40周岁之间 7、员工福利：五险、年终奖、提供食宿、定期组织团建活动、节日福利

此职位工作地点位于大口镇后周村，地址不符者请勿投递，公司提供住宿，宿舍配备空调、热水器。 公司属于铁箱制造行业，专注于工具柜的研发与生产。 岗位职责： 1.负责安装环节的生产统筹及团队管理。 2.跟进生产订单执行进度。 3.监督生产过程中的质量控制与品质管理。 任职要求： 1.性别不限，具备铁箱厂组长或车间主管相关工作经验者优先。 2.中专及以上学历，年龄在25至40周岁之间。 3.能够吃苦耐劳，遵守管理安排，具备积极进取心态和强烈收入提升意愿。 4.拥有安装技术工人资源者，可一并引进。

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禾硕纸业有限公司招聘 1⃣印刷工1名 年龄45岁以下 薪资:4K-7K 有工作经验者优先 2⃣普工5名 年龄45岁以下 薪资:4k-7K 3⃣物流管理员一名，年龄25-40岁 薪资:3K-4K 4⃣会计一名 年龄25-45岁，有三年以上工作经验 薪资:3K-4K 5⃣仓库管理员一名 ，年龄25-45岁 3K-4K 要求:熟练运用办公软件，有工作经验者优先 提供免费工作餐，工作满一年有工龄补助 工作环境舒适卫生，冬暖夏凉 要求：稳定踏实，有团队精神，责任心强 工作地址：八柳树华洋封头对面泰鑫建材院内（导航能到） 咨询电话:☎ 咨询时间:8:00-12:00 13:30-17:30

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本厂招：印刷师傅两名，印刷学徒两名，八边封师傅和助手各两名，制袋工及学徒5名（男女均可），分切工3名，另招文员两名，熟悉电脑操作，以上岗位12小时:地址：李习

主要负责出入库管理等服务

络筒机修师傅的主要职责是确保络筒设备的正常运转，全面负责设备的日常保养、故障排查与修复，并参与设备调试及生产协作。 具体工作内容包括： -日常巡检与维护：按周期巡查络筒机的机械部分（如罗拉、锭子）和电气系统（如传感器、线路），执行设备清洁、润滑及易损件更换，防范潜在故障。 -故障诊断与维修：及时判断设备停机或运行异常（如断纱、转速波动）原因，迅速处理机械卡滞、电气失灵等问题，最大限度降低停机影响。 -设备调试与优化：在新机安装或换产时完成参数设定（如张力控制、运行速度），结合不同纱线品种调整设备配置，提高运行效率与成纱品质。 -配合生产与记录：协同生产团队解决设备相关工艺问题，完整登记维修与保养信息，建立并维护设备运行档案，为后续维护提供依据。

1.制订本车间各阶段生产计划，并跟进落实执行情况 2.统筹调配人员、物料及设备资源，按计划推进生产安排，保障车间生产任务如期达成 3.对车间员工开展生产技术指导，确保产品品质达标 4.及时识别、处置或上报生产过程中出现的技术与质量问题

能熟练使用办公软件。毕业生也可以的公司培训。。周口钢铁厂内工作。国企培训。吃住全包

负责全厂生产工作

负责车间生产运营

岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运作，精准识别影响品质、成本与效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全过程的产品质量控制，通过人员技能、设备状态及工艺标准的系统化管理，策划并落地品质提升方案，增强产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产排程与执行调度，协调解决从生产启动至产品出货各环节的异常问题，确保订单准时、保质、足量交付，提高客户满意度，推动建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品科学、会计、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标明确，抗压性强，执行高效，具备良好的组织协调能力和实际问题解决能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：精通管理，擅长运营，逐步成长为带领团队的核心管理者； 2、解决方案专家：深入理解业务逻辑、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，实现产品价值最大化； 3、行业专家：深耕专业领域，独立承担关键业务，洞察行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

1设计订单然后拆单 2统筹每天生产任务筹备次日生产 3视频号运营 4偶尔客户方案对接 重点！！！！不会可以找机构培训，附近宝妈优先考虑！可以双休或者单休！

岗位职责： 1、依据公司战略规划及市场实际需求，制定并落实工厂年度生产方案与经营指标； 2、全面统筹工厂日常生产运作，涵盖生产安排、品质管理、成本管控及安全作业执行； 3、持续优化生产工艺流程，提高产能效率，保障产品准时保质完成交付； 4、搭建并完善工厂运营体系，推进ISO等质量管理体系运行，确保生产经营合规； 5、带领团队发展，强化员工专业能力与工作热情，营造高效协同的组织氛围； 6、跟踪生产相关数据，识别运行中的瓶颈问题，制定并推动改善措施落地； 7、协同供应链、销售等相关职能部门，保持高效联动，助力公司整体业务推进。 任职要求： 1、具备制造业管理背景，有厂长或同类岗位工作经验者优先考虑； 2、了解医疗器械领域生产流程及相关行业规范； 3、具有较强的领导才能和团队管理经验，能有效激励团队达成业绩目标； 4、具备优秀的判断力与应变能力，能在复杂环境中稳定决策； 5、具备良好的沟通协作技巧，可与内外部协作单位建立顺畅的工作关系。

岗位职责: 1.负责周口耕德光电有限公司日常运营事务的组织与执行 2.协同团队成员推进工作进度，保障生产任务按期达成 3.持续改进作业流程，提高整体运作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能高效整合内外部协作资源 2.富有团队意识，可快速融入团队工作氛围 3.具备较强的学习能力，能持续吸收新技能以应对动态工作挑战