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1、负责组织安全文明施工，作业程序的交底、检查与考核；2、负责组织项目对接和与甲方人员沟通协调；2、组织过程验收和竣工验收；因公司注册地在山东，项目在河南三门峡，山东二级机电也可以，证书必须转注；工资待遇与个人能力挂钩，具体情况电话联系或面议。

河南平顶山1.工作内容:负责项目正常施工进度安全.需要一位一级注册建造师.做长期的来.薪资吃住面谈.

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消防一级工程师, 项目经理（机电建造师）50岁以下，有工作经验者优先，条件优秀者年龄可适当放宽条件。带证入职。有工作经验无证的公司可带薪培养考证入职，公司负责帮助考证。薪资福利:8000-10000，缴纳社保，法定节假日带薪休假。 工作地址:焦作市总部新城59号楼3楼

河南焦作招聘：3-5名消防一级工程师、项目经理（机电建造师）50岁以下，有工作经验者优先，条件优秀者年龄可适当放宽条件。带证入职。有工作经验无证的公司可带薪培养考证入职，公司负责帮助考证，薪资福利:5000-10000，法定节假日带薪休假，工作地址:焦作市总部新城59号楼3楼

工作地方在西北，管住不管吃，有工作经验的优先，在中字头管理过优先，公司待遇看个人能力，

诚招：本公司现需一名具有园林绿化中级（含中级）以上职称或市政公用工程二级及以上建造师证书的人员，具备条件有意者可与我联系刘先生

招一级机电建造师（带B证）

【厂区薪资】小时工：白班28元/时，280元/天，夜班30元/时，300元/天正式工：底薪＋全勤奖＋加班＋绩效＋岗位补贴＝9000~12000综合薪资：350元/天，9000-12000元/月加班工资：平常1.5倍，周六日2倍，节假日3倍在职45天奖金8000元，包吃住，外地来的全额报销路费【工作岗位】普工类：质检、品保、组装、包装、品检、物料、仓管、搬运工等技工类：电工、焊工、维修工、叉车工、操机等岗位工作环境：坐着上班，空调恒温车间。培训支持：老员工会亲自教导新员工【福利待遇】宿舍条件：4-6人间，提供免费WIFI、空调、洗衣机、热水器，夫妻可提供夫妻间住宿。餐饮：提供一日三餐，包括两荤三素推荐朋友推荐奖，满月1500，可以连续推荐三个月【工作时间】十小时/天，上六休一【应聘要求】年龄：男16到54周岁、女16到50周岁不限男女、不限学历、不限经验提供在外租房补贴，每月500元注意！！！工作地点在江苏无锡!在江苏无锡！！！

中路与建设路附近物业招聘：水电维修工2-3名，持证上岗，年龄55岁以下，八小时制，月休4天，享受法定节假日，工资2800-3500；环境部保洁2-3名，男女不限年龄60岁以下，八小时制，月休4天，享受法定节假日，工资1800-2200；秩序部秩序员2-3名，男女不限，年龄55岁以下，12小时两班倒，月休4天，享受法定节假日，工资2800-3200：有需要请联

固始县商铺要一个水电工排线，一天活

 每天白夜班漯河极兔小件卸车年龄18-57工人快递小件卸车不倒包不分拣工作简单上手就会白班全天班：06：30-18：00左右白班半天班：06：30-12：00左右夜班全天班：18：30-06：00左右夜班后夜班：23:30-06：00左右小超上班带身份证，带手套，带水杯，不要穿睡衣，棉拖鞋，出行骑车开车注意安全

新乡原阳原武镇东街招聘工地学徒工、小工

单位需要： 一级建造师 单专业 双专业 2本 二建双专业 2本 咨询电话： 待遇： 全额社保+补贴

公司招聘；1、一级建造师1名建筑专业（带证），2、市政施工员2名（负责公路及园林绿化施工，有相应证书），3、要求工作认真负责，熟悉办公软件，4、项目地址米东区，工资面议，联系电话，电话可。

武汉公司招聘一级建造师建筑或市政，全职上班，新疆工作，包吃住五险，待遇1.2w,月发，

一级建造师性别不限、年龄45岁以下，大专及以上学历（工程类专业）。具备3年以上现场施工工作经验。具备3年以上现场施工工作经验，能够独立完成项目施工。能够完成工程项目施工的过程管控，具备项目组织协调能力和沟通能力。招工人数:12名市政专业可优先考虑。

岗位：一级建造师（矿业工程）月薪：30w福利：有五险，管吃住，月休3天项目：井下煤矿地点：贵州【可连休，工作轻松】岗位：采矿技术员岗位：安全技术员薪资：8500元+下井津贴/月福利：买保险，管吃住，月休4天其他补助：50元/次下井津贴项目：金属矿地点：贵州☎姚晶同步：

1、负责工程现场建设方的日常管理及工程施工现场的工作协调，必须严格遵循公司管理制度，努力提高现场管理水平和工作质量，树立公司良好的形象；2、根据公司批准的施工总进度计划，审核、确认工程项目施工，监督控制工程项目的现场施工进度，确保工程项目按计划进度完成；3、根据合同的约定、设计图纸及规范规程的要求，严格监督工程项目施工质量，参加组织工程项目检查验收，组织进行材料设备进场检查验收，对工程质量负完全责任；4、根据公司批准的工程项目总施工预算书，严格监督控制工程项目施工成本，参加工程现场的经济签证、技术核定单、认价单的审查确认，确保工程项目成本控制目标的实现；5、负责进行现场合同管理，严格执行合同规定，确保合同履约完成，协调处理合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜；6、负责现场建设方、监理方、工程总承包方之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理事宜；7、负责协调解决工程项目施工中的设计、施工问题以及现场的涉外关系；8、负责组织各施工队伍的现场配合和协调工作，完成现场施工日志的准确记录；9、负责工程项目竣工至保修期满时间段内的工程保修管理和协调工作；10、负责组织参加现场施工协调会议，审核监理工程师现场会议记录、工程项目管理报告和其他文件资料；11、工作中要有工作责任心，有计划性，不断提高自己的专业水平和管理素质。要求有家装经验，有自己的施工团队

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3年以上变电站安装检修经验

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猎头需求，公司合同，整车厂项目，欢迎大家自荐与推荐【工作地点】郑州【学历要求】公办本科以上（硬性）【其他】5*8，提供吃住，班车，法定节假日，五险一金【岗位一】工厂规划工程师【薪资】19-22w【年龄要求】30-38岁【岗位职责】1. （工厂规划）根据公司战略规划，负责新建工厂（含KD工厂）规划目标制定、工厂及工程方案的组织策划、计划制定与管理，确保新工厂项目可落地实施以及规划的前瞻性和先进性2. （项目策划）负责工程规划专业需求、技术发展趋势等信息进行收集和分析，把握规划发展趋势；根据项目需求，负责项目立项、编制可研（备案）报告、项目预算、项目实施计划、参与前期的工程布置3. （项目规划）依据需求进行项目规划，准确地将需求转化为规划设计4. （工程设计）根据规划设计组织工程施工图设计及配套设施设计【任职资格】1. 汽车制造、工业工程、机械、工程设计、建筑装饰设计、园艺等专业。2. 8年及以上乘用车或大型商用车制造企业的工厂规划、实施工作经验，有主导大型工厂类工程设计项目经历。3. 负责或牵头策划、管理过5000万以上的工厂/产线项目。【岗位二】非标设备规划工程师【薪资】14-18w【年龄要求】26-35岁【岗位职责】1. （非标设备项目策划）根据项目需求和目标，针对不同规模的项目组织或利用外部资源进行项目需求调查，编制立项、可研（备案）报告。组织制订项目预算和项目实施计划（一级）、参与前期的工程布置规划。2. （非标设备项目规划）依据流程制度、规范标准及内外部部资源，保障项目需求的必要性、合理性，并通过需求评审及管理的“四化”（责任化、制度化、流程化、信息化）进行信息传递，准确地将需求转化为项目目标和规划方案，保证方案和可行性和经济性。3. （非标设备工程设计）根据规划设计要求，通过规范项目设计任务书及设计质量条款，保证工程施工图设计及配套设施设计科学合理。4. （非标设备实施）根据项目要求，组织非标设备项目招投标、设计、安装、调试和验收，保证项目按期、按质交付。【任职资格】1. 汽车制造、工业工程、机械、工程设计等专业。2. 5年以上乘用车或大型商用车制造企业的非标设备项目规划、实施工作经验，有主导涂装非标设备（室体类、非标输送等）规划设计和施工项目经历。3. 熟悉涂装非标设备技术发展趋势和相关规范、标准。

年龄在四十岁以下，主要做的有幕墙，门窗，栏杆有多年现场管理经验，主要负责现场所有事项及项目对接，

河南登封打注浆井，已经上队，找工长一人，工资9500，联系电话