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成都武侯区，成都东站，金堂 招水电熟练掌握物业综合维修技能技巧，持有效高压和低压电工证，精通电路，会看CAD图，55岁以内，身体健康，踏实肯干。 薪资范围4500-5500，社保，根据能力定工资标准。可根据项目情况有提供食宿机会。 证书要求: 低压证5-8个， 高压证3-5

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我们公司专注于路桥项目的智慧工地领域，现面向四川地区招聘技术人员，主要承担区域内多个项目中弱电硬件设备的安装与维护，以及公司自主研发软件产品的现场培训与技术支持工作。 具体职责： 依据项目实际需求，推进公司研发的智慧工地系统在高速公路项目现场的落地实施与运营支持。该系统涵盖软件与硬件两大部分： 1：硬件部分包括视频监控、人脸识别、门禁系统、车辆道闸等设备的综合布线、现场安装、调试及后续运维； 2：软件部分为公司自主开发，需完成与硬件设备的集成对接、系统调试，并对使用方开展操作培训和技术指导。 任职资格： 1、掌握网络技术、综合布线、视频监控、门禁控制、特种设备安全监测等相关知识，擅长智慧工地相关设备如监控系统、实名制门禁道闸、网络布线等产品的配置、安装、调试与日常维护； 2、了解常见网络协议，熟悉主流网络设备，具备现场实操经验； 3、能根据客户具体需求提出合理的技术实施方案和布设建议，结合施工现场情况，有效沟通并推动任务落实； 4、具备独立分析和解决技术问题的能力； 5、具备较强的沟通表达能力，富有团队合作意识和协作能力。 项目覆盖范围：四川 岗位要求： 1. 教育背景： 全日制大专或以上学历。 2. 年龄要求： 23-32岁 3. 技能要求： 熟练操作计算机，掌握常用办公软件应用，熟悉门禁道闸、视频监控等设备的操作流程，能够独立完成项目交付任务，具备良好的协调沟通能力，工作认真负责，有较强的责任心。

成都市武侯区招强电高压电工5名，要求有高压电工证，有值守经验。

【诚聘】充电桩安装师傅，年龄50以下 【岗位职责】 负责充电桩安装工作：从电表拉线至车位，有桥架走桥架，无桥架需穿管暗敷； 负责充电桩墙体固定（打膨胀螺丝）、连接空开及漏电保护器； 确保施工规范，保证接电安全及设备正常运行。 【薪酬结算】 基础安装费与增项费收入 【任职要求】 任职要求： 持有效电工证，具备较强的动手能力，，责任心强。

诚聘，10KV高压电工数名，要求有双证（高压证，登高证，会登杆）包吃住，工作地点：邛崃范围，待遇：电话沟通，联系电话：

一、主要工作 实习与就业指导相关工作； 二、任职要求 1、应届毕业生优先，持有相关证书或具备学历背景者优先考虑。 2、具备良好的沟通表达能力，富有团队合作精神 三、福利待遇 1、薪资结构：试用期无责底薪2500元+提成+奖励，转正后无责底薪3000元+提成+奖励 2、工作时间：早9:30至18:00，中午休息12:00-13:30，周末双休，法定节假日正常休假 3、试用期限为一个月 4、每月10号准时发薪 5、支持签订三方协议及加盖实习证明章

招聘配电值守人员，8人要求高压电工证。招综合维修工，空调维修工各3人。上班地点，高新南区。联系叶先生

公司以110KV及以上输变电、风电、光伏施工工程项目为主，项目主要分布新疆、西藏、云南、四川三州等地区。能适应常驻高海拔、戈壁等项目，项目条件艰苦，必须要身体健康、吃苦耐劳！！！ 综合收入9-12万/年，固定工资+项目利润分红（及时兑现）+各类福利（包吃包住、通讯补贴、交通补贴、车补等） 岗位职责： 1、现场施工的测量及图纸复核。 2、项目施工中材料的计算、计划及到货质量的验收。 3、负责工程施工过程中安全、质量、进度、工艺的检查和督促。 4、负责施工技术方案的编制和检查。 5、负责施工的人员组织合理性的督促、检查。 6、现场工程过程资料的收集、整理、汇总。 7、施工竣工资料的编制。 8、上级安排的其他工作。 任职资格： 1、熟练掌握项目的进度、质量、安全标准，具备测量技能或重大技术方案编制能力。 2、电力系统自动化技术、机电设备运行与维护、供用电技术、高压输配电线路施工运行与维护等专业。 3、五年及以上输变电、风电、光伏项目施工管理经验（强调现场管理、测量能力），具备施工员、测量员、安全员等证书优先。 4、抗压能力较强、沟通协调能力较强、逻辑思维能力强等。 5、能吃苦耐劳，工作积极主动，要有较强的责任心，团队协作精神。 6、积极主动，耐心踏实，责任心强，具有良好的沟通能力和团队合作精神。 7、有驾照，能熟练驾驶。

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岗位职责： 1. 负责氢气、氧气、二氧化碳等气体输送系统的设计、安装、调试与运行维护，确保气体供应过程的安全稳定； 2. 编制气体工艺流程方案，提升系统能效与安全性能，制定操作规范及应急处置预案； 3. 实时监控气体设备运行情况，及时处置泄漏、故障等突发状况； 4. 开展日常巡检、运行数据分析及备品备件管理，保障系统持续可靠运行； 5. 建立完善安全管理制度，组织相关人员开展应急演练，落实危化品作业规范要求； 6. 配合研发团队开展气液传质技术研究，优化气体在发酵液中的溶解与传递效率。 岗位要求： 1. 专业背景：化学工程、过程装备与控制工程、油气储运工程等相关专业，本科及以上学历； 2. 技术能力：熟练使用CAD、SCADA系统，掌握气体设备工作原理及安全规范，具备PID图绘制经验，了解压力容器操作规程；熟悉工业气体（氧气、氮气、氢气、氩气、特种气体等）特性及其应用场景，具有系统设计或运维实践经验； 3. 经验能力：具备2年以上气液传质工艺或气体系统设计相关工作经验，持有压力容器操作证、化工工程师资格者优先；有项目管理经历或参与过大型气体站建设项目者更佳； 4. 综合素质：具备良好的问题分析与解决能力，善于跨部门协作沟通；能适应现场作业环境。

招聘：水电工薪资：3000-4000元/月岗位职责：1.负责公司日常水电设施的巡检、维护与维修工作，确保设备正常运行；2.及时响应并处理各类水电故障，保障办公及生产环境的稳定；3.配合完成相关设备改造、安装及技术升级任务，提供专业技术支持。任职要求：1.具备扎实的水电维修技能，持有相关职业资格证书者优先；2.有2年以上水电维修工作经验，熟悉各类水电系统及操作规范；3.工作认真负责，具备良好的沟通能力和团队协作精神，能适应灵活调度安排。工作时间：实行8小时工作制，具体根据公司排班安排。公司提供具有竞争力的薪酬待遇及完善的员工发展支持体系。欢迎有志于从事水电运维工作的专业人才加入，共同成长。