招聘道路检测人员，负责道路取芯、搬运设备及协助完成检测工作。该岗位为应急临时用工，需随叫随到。薪资为50/小时。

招聘技术员、质检员，要求持有土建质检员证。工作地址位于密云区巨各庄镇。薪资福利面议。

北京工地找真空管工质量，必须要有登高证，有在家的兄弟可以联系石总，价格美丽混子勿扰。

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招聘劳务员、生产经理、技术员、质检员（需持有土建质检员证）及劳务员（需持有劳务员证）。薪资面议。工作地址位于密云区巨各庄镇。

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北京平谷招电焊工1个人焊止水钢板要求有证55岁以下。

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北京招凉菜中工，月休四天每个月5号发工资，7千500元小弟5千打荷5千电话梁师傅

招聘：搅拌站质控兼操作员岗位职责；1.负责混凝土生产操作，把控配比、开盘质检；2.做好原材料抽检、试块制作、日常质控记录；3.维护操作设备，配合试验室完成数据记录。任职要求：有搅拌站操作或质控相关经验优先，能倒班，做事细心负责。薪资面议，缴纳五险，包吃住。有意者可联系面试。工作地址：毕节纳雍

范家屯商砼站招聘检斤员一名，月工资4000，管吃住。要求55周岁以下，

施工/测量/质量要求：大专及以上，三年以上房建经验，35岁以下，五险，包吃住，长期稳定。工作地点：京津冀、山东、内蒙古分配欢迎自荐或推荐。电话：刘经理同微

乌鲁木齐附近招聘搅拌站操作手一名，质检有2名，司机师傅联系电话

招聘试验人员两名，工作地点在湖北宜昌。要求持有交通部检测证书，有责任心，爱岗敬业，能够服从工作安排，并懂得拌合站混凝土调控。薪资福利方面，检测员月薪7000-7500元，检测师月薪8000-8500元，每月休假4天，限额。有意者请将简历发送至指定邮箱。

薪资：264 元 / 天（24 元 / 小时，含餐补）， 月综合 7000-8000 工作时间：9:00-21:00，两班倒，上六休一 任职要求： 年龄 20-40 周岁 C1 及以上驾驶证，驾龄满 2 年 可开具无犯罪记录证明 地址：马桥周边，免费班车接送 工作稳定，工资准时发放，有意直接电话联系！ 岗位二: 20-40岁 【质检员】 要求：能接受室外工作，工作细心点，检查汽车整车外观可预支工资

岗位职责： 1、依据标准操作流程，协同CRA及项目主管完成临床试验相关文件的收集、整理与归档工作； 2、按照项目经理指示，对项目整体进展进行协调与跟进； 3、协助研究团队开展受试者定期随访的追踪管理； 5、负责项目相关会议的组织与安排； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专或以上学历，医学、药学等相关专业背景； 2、欢迎应届毕业生应聘； 3、了解GCP规范及临床试验基本流程； 4、具备良好的沟通能力和信息整合能力，注重细节，执行力强； 5、工作有责任心，态度踏实严谨。

- 监测实验动物健康状态，发现异常及时上报。 - 配合科研人员开展实验工作，完成大小鼠的抓取、固定、标记等基础操作。 - 参与实验数据的采集与整理，确保数据真实、完整。 - 按照实验方案和标准流程实施称重、注射、给药、采血、解剖等操作。 - 负责实验记录的汇总与归档，保障数据可查、可追溯。 - 严格遵守动物实验伦理要求，保证实验过程符合人道与合法标准。 - 执行实验室安全管理规定，落实个人防护措施，杜绝安全事故发生。 - **沟通能力**：具备良好沟通技巧，能与团队成员高效协作。 - **细致认真**：做事严谨，责任心强，能准确记录实验信息。 - **伦理意识**：具有动物实验伦理观念，善待实验动物。

通州小米超级工厂质检员（懒人活） 薪资待遇：22/小时（绩效0-300/月） 年龄要求:18-38周岁，男女不限，能吃苦耐劳，质检岗位轻松。无学历要求 有责任心 上进心 踏实肯干 可以培训上岗 工作内容：1负责用质检工具检验汽车配件产品，并对合格品、不合格品进行问题汇总及跟踪上报 2服从领导安排的其他工作 工作时间：9:00-21:00两班倒 食宿：园区内食堂自费10-15不等，暂时无宿舍，，前两月日结后面月结 ，每个月20号结算上个月工资 工作地点：北京小米超级工厂

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1、负责经营类项目方案的策划与落地执行，涵盖“走出去”战略、以旧换新等业务模式的设计、推进及日常运营，助力服务经营能力提升 2、主导供应商全流程管理规范的建立与实施，统筹运营管理，负责优秀经验（金点子）、典型案例的收集、整理与推广 3、开展服务供应商及线下门店的评分体系管理，组织实施转让、清算及终止等运营管理工作 岗位要求： 1、具备3C或快消行业背景，累计工作经验不少于2年，有消费电子类产品绩效考核、供应商管理实践经验者优先； 2、熟练使用办公软件（PPT、Excel、Word），具备方案撰写与输出能力； 3、逻辑清晰、思维缜密，能够从实际业务中识别问题并提出有效优化建议；责任心强，具备良好沟通能力，学习主动，工作认真，能适应一定强度的工作节奏； 4、具备良好的职业道德、协作态度和团队意识，可独立开展问题分析与处理，拥有较强的沟通协调能力、组织能力和语言表达能力

1. 具备中国认证认可协会（CCAA）相对应的正式级别审核员资格或实习审核员资格； 2. QES三体系+双信息体系资格审核员优先。 3. 能够服从公司工作安排，开展审核活动，并参与内部培训等相关工作。 4. 个人素养及能力满足CCAA注册准则要求，品行端正、遵纪守法，无不良记录。 5. 身体健康，能满足工作特性要求，可以适应远途出差工作。 6. 熟练使用各类办公软件，善于沟通，能独立处理审核过程相关事务、回卷及时。

一、核心职责 负责企业GB/T 50430 工程建设施工企业质量管理体系的现场评审工作，包括实地核查、文件审查、证据采集等环节； 依据认证规范、标准条款及机构作业流程，制定评审计划、撰写评审报告，公正客观评估企业管理体系的合规性与运行成效； 向受审单位提供专业评审反馈与优化建议，协助其完善管理机制，提高工程质量管控水平与资源使用效率； 积极参与技术研讨、标准解读培训等专业活动，持续提升业务素养与评审专业度； 严格遵守机构管理制度及认证领域职业操守，维护机构声誉与行业权威性。 二、任职要求 （一）资质硬性要求 具备GB/T 50430 工程建设施工企业质量管理体系审核员资格证书（CCAA 注册）； 持有有效的审核员培训合格证明及继续教育记录，掌握最新版标准内容与认证实施规则。 （二）经验与能力要求 三年以上认证领域评审经历，具有独立开展50430体系审核的能力，熟练运用各类审核工具与方法； 精通GB/T 50430（工程建设施工企业质量管理体系）及相关法规政策； 具备优秀的语言表达、逻辑推理与问题应对能力，能与企业各层级人员顺畅沟通，清晰传递评审结论； 责任心强，坚持原则，抗压能力良好，可接受频繁出差安排，严格执行审核纪律与信息保密规定； 熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT 等），能够独立完成审核文书编制任务。 （三）加分项 拥有多体系审核资格（如 ISO9001、ISO14001、ISO45001 等）者优先； 具有能源类专业背景（如能源工程、电气工程、暖通空调等）或在工程建设施工领域有实际工作经验者优先； 曾担任资深评审员、技术负责人等职务，或参与过标准编制、案例评审工作的申请者优先考虑。 四、我们能提供 有竞争力的薪酬待遇：基本工资 + 审核津贴 + 绩效奖金，根据资质等级与工作经验灵活调整； 完善的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假； 专业的成长支持：定期组织标准培训、审核技能提升、行业前沿知识分享等活动，助力个人职业发展； 灵活的工作模式：支持弹性工作安排，合理的出差补贴与差旅保障，平衡工作与生活； 良好的工作氛围：扁平化管理、专业务实的团队文化，重视员工意见，提供广阔的职业晋升空间； 其他福利：餐补、生日福利、团建活动等。

为企业提供ISO体系咨询及辅导服务。 具备相关经验者优先考虑。 需适应出差安排。

1、负责经营策略的规划与落地执行，涵盖外拓业务、以旧换新等专项方案的设计、推进及日常运营，助力服务经营能力提升 2、主导供应商全流程管理规范的建立与实施，统筹运营管理工作，推动优秀实践、创新建议及典型案例的沉淀与推广 3、负责服务合作商及线下门店的评分体系管理，以及转让、清算、退出等环节的运营管控 岗位要求： 1、具有3C、快消等相关行业背景，2年以上工作经验，具备消费电子类产品绩效管理或供应商运营管理经历者优先； 2、熟练使用办公软件，包括PPT、Excel、Word，有独立撰写业务方案的实际经验； 3、逻辑清晰，思维缜密，能从实际业务中识别问题并提出有效优化建议；责任心强，具备良好的沟通表达能力，学习主动，作风务实，能适应一定强度的工作节奏； 4、职业素养良好，富有协作精神和团队意识，能够独立开展问题分析与处理，具备较强的沟通协调能力、组织能力和语言表达能力