20 岁以上，能把衣服先剪干净便可

招绳绣绣花工一名，钱清白马山村金城中柯纺进出口有限公司

只要熟练工 2.负责必佳乐大剑杆织机 3.适应两班倒 4.

急招服装模板机操作工，针织服装加工，活稳定常年有单。 熟手优先，可带新手，计件薪资，工资准时，包吃住，长白班，管理宽松。 欢迎长期务工，有意前来面试。 需要我把地址和联系电话空出来，你直接填上就能发布吗？

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羊毛衫整烫工2～3名需要会用钢丝衣架产品主要是16针产品做外贸品牌代工的产品

招驻厂大烫师傅一名！公司货！主要裤子！包厂也可以，随叫随到人事部小谢

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招工：做长期小烫一名，有意请联系、地址：九堡格畈小区南苑9排排18号

工作轻松自由，好上手，门槛低，要求少 岗位职责： 负责超市货物的搬运 外送工作，确保货品安全无损

招砍毛竹工人10名，砍倒修枝原地打堆150一吨，不用装车，无人机吊运，无需挂钩、脱钩，包住包煤气、水电等，压一车之后现折！

绍兴市柯桥区招工地小工/杂工

门槛低，要求少，工作轻松自由好上手 岗位职责： 负责超市货物的搬运、外送工作，确保货品安全无损

绍兴市柯桥区招工地小工/杂工

招2名气流纺挡车工，新科杨688，厂在安徽省六安市，

招充绒工一名 地址，北河

岗位职责： 1.熟悉染色工艺流程，掌握分光测色仪、小样机等设备操作； 2.具备基础化学知识，能独立调配染料及助剂； 3.对颜色敏感，有较好的色感判断能力。 任职要求： 1.纺织、染整、轻化工程等相关专业，高中及以上学历 2.1年以上染色小样工作经验（优秀应届生可放宽条件） 3.会操作计算机软件 薪资范围可根据工作经验调整，可面谈

白班衣物分拣人员5名，员工。 全职兼职均可 工作内容：负责分拣，打包快递，熨烫，简单的缝补。直播间衣物各种杂活，不累，宝妈也可兼职（但只要长期稳定的），还缺5人，公主病的、不能长期稳定的勿扰。

看织布机

【岗位职责】 1. 负责毛衫产品的创意设计与款式开发，完成设计构思及效果图绘制； 2. 根据品牌定位和市场需求进行流行趋势分析，提出创新设计方案； 3. 参与样衣制作过程，跟进版型调整与工艺实现，确保设计落地； 4. 协助完成设计资料的整理与归档，维护设计资源库。 【岗位要求】 1. 具备良好的美术功底和时尚敏感度，熟悉毛衫设计特点与工艺流程； 2. 熟练使用设计相关软件，如CorelDRAW、Photoshop等； 3. 具有较强的创新意识和执行力，能独立完成设计任务； 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，适应快节奏工作环境。 注：此岗位为单休，可提供吃住

急需大量员工，300/天，月薪保底8000+++新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 【薪资待遇】： 30元每小时，300元一天，月薪保底8000+++ 30元每小时，300元一天，月薪保底8000+++ 30元每小时，300元一天，月薪保底8000+++ 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员，满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 【工厂#小时工】 工价30元/小时,300元一天 【月薪保底8000+++】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月全额 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

【检验工】从染机出来的布匹成品进行质量抽查。 16-56岁员工，文化不限 不查案底不查纹身 报名过来直接入职,当天安排宿舍 上班时间：白8:00-20:00；夜20:00-6：00 包吃工作餐，免费宿舍2人间，免费夫妻房，水电自理(入住200离职退还) 吃饭不扣工时，白班12小时，夜班10小时

岗位职责 1、规划公司产品研发策略：明确季度商品方向、面料组合、色彩方案等开发内容 2、统筹团队运作，优化产品研发流程，提升响应效率 3、结合市场动态，主导各季产品设计开发，构建快时尚研发体系 4、负责团队管理，分配研发任务，组织产品发布与推广 任职资格 1. 5年以上设计相关工作经验，其中3年以上管理经验，本科及以上学历 2. 熟悉本行业各类资源及合作渠道 3. 了解各大服装市场格局，掌握流行趋势信息 4. 具备独立完成系列产品开发能力，协调联动上下游环节 加分项 具备服装/纺织行业从业经历者优先 能力我认可，薪资你满意

岗位职责： 1. 按照生产计划完成新能源汽车零部件的组装、检测或包装等流水线操作任务 2. 严格遵守车间安全规范与标准化作业流程，确保操作零事故 3. 配合班组长完成设备点检、工位清洁及物料交接工作 4. 及时反馈生产异常，协助提升产线效率与良品率 5. 积极参与岗前培训与技能提升学习，适应产线工艺优化调整 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字算数，适应工厂倒班制工作节奏 3. 服从管理，责任心强，具备基本团队协作意识 4. 无犯罪记录，能提供真实有效的身份证明材料 5. 包吃住，薪资日结，具体按实际出勤与绩效核定

厂区内部招募，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州

浙江电子厂普工招聘 薪资待遇 - 小时工：26元/小时，日薪260-286元 - 月综合工资：7000~8000元 工资可预支 - 长白班、两班倒可自行选择 短期工、长期工任选，可长期稳定就业 工作内容 - 主要负责：产品组装、分拣、打包、贴标签等基础手工活 - 坐班为主，不穿无尘服 - 工作简单易学，新员工入职有老员工ji带教，没有试用期 - 管理宽松：车间可带手机，不过安检门，车间设有专门吸烟区 - 厂区订单充足，工作稳定 食宿条件 - 包吃包住，一日三餐全免，吃住均在厂区 - 宿舍4-6人间，空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、免费WiFi齐全 招聘要求 - 年龄：16-49岁，男女不限，学历不限

岗位定位专注0–3岁婴童赛道，负责婴儿爬服、包屁衣、连体哈衣、四季居家连体衣、夹棉外出爬服全链路设计开发。 【岗位职责】 1. 产品研发与款式设计（核心） 1.1 负责四季婴儿爬服全品类开发：短袖包屁衣、长袖连体衣、春秋打底爬服、秋冬夹棉加厚爬服、防惊跳襁褓爬服、分腿睡袋式爬服等； 1.2 输出季度开发企划、主题色系、纹样图案、款式结构； 1.3 独立完成效果图绘制、款式工艺单、细节标注、尺码规格设定，输出完整可落地的生产资料。 2. 面料、辅料与工艺选型 熟悉婴童A类安全标准、精通爬服专属工艺、筛选安全辅料，把控产品安全性与穿戴舒适度。 3. 打样跟进与审版落地 3.1 对接版师、全程跟进打样、试穿、改版、定稿全流程，精准修正版型、尺寸、走线、细节问题； 3.2 针对宝宝体态优化版型，解决勒肚、卡裆、抬手受限、裤裆过紧/过松等常见问题，保障实物上身舒适度与版型美观度； 3.3 完成样衣终审、资料归档，固化工艺标准，保障批量生产稳定性。 4. 参与新品测款、复盘，根据市场数据迭代优化款式、花色、版型。 5. 素材沉淀与品类迭代 5.1 定期整理流行花色、IP图案、婴童穿搭趋势，建立爬服款式库、面料库、工艺库； 5.2 配合公司季度、年度上新计划，按时完成开发指标，保障品类上新节奏。 【岗位要求】 1. 专业与经验：服装设计、服饰设计、纺织设计相关专业，3年以上婴童服饰设计经验，有爬服/哈衣/新生儿连体衣独立开发经验优先； 2. 技能能力：熟练使用AI、PS、CDR等设计软件，可独立绘制效果图、工艺单、款式图； 3. 审美与商业思维：审美贴合母婴市场，擅长简约、韩系、ins、清新国风等主流婴童风格，懂花色、图案、配色搭配； 4. 综合素质：细心严谨、责任心强，对婴童产品安全和细节有追求。

一、成品包装：1名 岗位要求： 1、中专以上，20-40 岁，有工作经验者优先 2、负责确认来料发货产品信息，按要求对产品检验包装 薪资待遇：面议 社保公司全缴，8:00-17:00，单休

需从事数控机床行业，千分尺，百分尺和游标卡尺要会看的，吃苦耐劳，服从安排