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电商拿货司机岗位，根据每天单量到对应合作厂家拿货，核对款式及数量。退货统一安排退到对应厂家。关注车辆日常使用情况，有异常及时反馈。薪资5000-6000，提供节日礼品和团建活动。工作地址位于金磊大道。

长白班，月薪4000-6000。

岗位职责：有意者直接电话联系，直接联系我，直接联系我。 1. 负责成衣熨烫、定型及外观整理，确保衣物平整无褶、尺寸标准 2. 按工艺要求操作熨烫设备，识别不同面料特性并调整温度与压力 任职要求： 1. 学历不限，有服装熨烫经验者优先 2. 工作认真细致，具备基本的质量意识和责任心 3.早上7:30到晚上6:30。

有电脑绣花工作经验，能接受两班倒。 包吃包住（不在公司吃饭补500元） 公司地址：广东肇庆金利金淘工业园中安智谷西区B1栋 联系电话：（优先加微信沟通） 上午9-11点下午14-17点可以过来面试

佛山云集服饰，地址：佛山高明区荷城街道恒威制衣厂2座5楼，联系电话：（薛先生）招大烫长工一名

绣花工薪资福利:综合薪资4000-9000元招工人数:6名工作地址:梨园转盘附近

龙山钢格板厂〖招聘岗位〗一、焊工（5名）要求：1、需要有焊工证，身体健康，能够接受加班2、根据生产图纸，工艺要求使用二保焊3、薪资：个人计件，8000-13000元，多劳多得福利：包工作餐，缴纳社保，高温补贴，节日福利，劳保用品联系电话：胡女士

【岗位职责】 1. 风格主打韩系少女风，根据品牌风格调性设定周边产品（配饰/生活周边）。 2. 把握潮流趋势，负责以配饰为主产品的创意设计。 3. 将概念草图进行精细化设计，完成角色三视图、配件设计等，熟悉工艺。 4. 熟悉各类热门品牌IP（女装品牌优先），审美能力强，可以进行贴脸设计。 5. 持续跟踪行业动态，搜集和分析流行文化资料，为产品设计提供灵感。 【岗位要求】 1. 艺术设计相关专业背景，需要有2年及以上相关行业经验，具备出色的视觉表现力和创新能力。 2. 熟练掌握相关设计软件，高效完成工作任务等。 3. 热爱并对潮流文化和周边设计有深刻理解，有成功案例（女装品牌周边/生活周边）。

测试，维修，打包，单装工有装配经验者优先，年龄18-42岁，熟练工可签年合同，一年保底。测试，维修，打包，单装薪资福利:前7天保底20元/小时，后面计件。（）工作地址:卫山公园旁边，御山府西门对面

男女不限，16-38周岁，身体健康，不限学历，不限经验会写名字就好 带好行李身份证入职当天签合同缴纳五险一金 薪资待遇： 操作工：5800-7800 普工：5500-7500 不拖欠 上班时间： 08:00-12:00 13:00-17:00 18:00-20:00 每天自愿加班，加班有加班费 福利待遇： 厂区内免费提供三餐，四菜一汤，主食任选，有空调，热水器，公寓式宿舍4-6人包厂区内有超市，便利店，夫妻提供夫妻房

长白班，两班倒 任职要求： 40岁以内 薪资待遇： - 首月计时：20元/小时 - 次月起计件：折合24元/小时起，逐月递增，最高可达28元/小时 - 月工时240-300小时，综合工资6000-8000元/月 - 每月，同工同酬 其他说明： - 无住宿安排， - 餐食自费，每餐约5-10元，无餐补

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要求身体健康！需要配合加班

7天内计时，7天以后计件，工资5000-7000

余姚儿童座椅厂 长白班，吃住在厂区 普工组装岗位 20 人男女不限 19/小时每月 15 号发工资月薪 6500 左右， 招聘年龄18岁-40 周岁男女不限，不限民族，吃饭不际口，能踏实干活就行 工作时间 8/8 忙的时候需要配合企业加班 免费工作两餐 宿舍(公寓)5人间水电费均摊 企业主要生产： 儿童安全座椅 面试要求会填表(纹身小的可以) 注意：要求会填入职表，不能有明显纹身 要求

【岗位职责】 1. 独立完成服装全品类款式设计，包括款式图绘制、图案设计、配色方案、面辅料搭配等，确保设计质量。 2. 参与设计趋势调研和竞品分析，收集流行元素和市场信息，提出设计方向和产品企划建议。 3. 跟进打版和样衣制作全过程，与版师、样衣师沟通版型和工艺细节，确保设计意图准确落地。 4. 参与选品会和设计评审，根据市场反馈和评审意见修改设计方案，提升选款命中率和大货转化率。 5. 整理设计素材和参考资料，维护设计素材库和面辅料样卡，沉淀设计资产，支持团队知识共享。 【岗位要求】 1. 年龄30岁以上，全日制本科及以上学历，服装设计或服饰相关专业毕业。 2. 5年以上服装品牌设计经验，有高端品牌设计工作经历，具备成熟的设计审美。 3. 精通全品类服装设计，具备独立完成系列设计的能力，有成功的上市产品案例。 4. 熟练使用设计软件（AI、PS、CDR等），手绘能力强者优先，能快速表达设计意图。 5. 了解面辅料特性和生产工艺，具备良好的沟通能力、团队协作精神和时间观念。 【加分项】 1. 有知名高端女装品牌或设计师品牌工作经验。 2. 有activewear、运动休闲或瑜伽服设计经验。 3. 有爆款设计案例（单款销量≥5000件）。 4. 有图案设计、印花设计专长。 5. 了解电商品牌快反模式，能适应快速出款节奏。

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