公司配车，时间自由，保底6000+，加奖励月入7000+

岗位职责： 1.负责车日常安全驾驶，准时高效完成接送任务，保障乘客出行安全与舒适 2.做好车辆日常检查、清洁及基础保养，及时发现并反馈车辆异常情况 3. 配合完成行程调度、用车登记及行车记录，确保服务流程规范可追溯 4. 礼貌待客，具备良好服务意识与沟通能力，维护企业形象 5. 遵守交通法规及公司用车管理制度，杜绝酒驾、疲劳驾驶等违规行为 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，3年以上实际驾驶经验，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性疾病，能适应弹性工作时间 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地路况者优先 4. 诚实守信，责任心强，具备良好的职业素养和服务意识 5. 学历不限，有高端商务接待经验或退伍军人优先 原标题：《招聘c1小车司机可无押金试跑月休四天》

薪资待遇：基础保底7000加奖励2000加提成，月平均收入在8000-12000/月，多劳多得。 岗位职责： 1、负责公司人员接送， 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作； 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理； 4、协助处理日常行政事务。 任职资格： 1、年龄22岁-59岁以下，C1本或以上，三年以上驾龄，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况；　 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识； 急招3名，欢迎投递简历！ 原标题：《急招3名小车司机》

招聘：车销司机（请直接打电话）薪资：4000-7000元岗位职责:

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"[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件； 2.年龄:21-60岁 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上； 4.无酒驾醉驾、吸D等记录； 无需带车，您只需专心驾驶； 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!"""

岗位职责：开公司新能源小车，纯司机，只负责开车接送人（内部车队业务，不接单不抢单，） 月结，周结，日结，月结可预支，一天收入 450-650 左右，第一个月综合稳定收入在8000–9000，第二个月1.2W-1.6W以上 月休4天 要求：年龄21—59岁，无酒驾，毒驾，无案底 注：内部直招，0，0，0入职，不买车 面试需带：身份证，驾驶证

岗位职责： 1. 负责市区接接送乘客等驾驶任务 2. 做好车辆日常清洁、保养与基础检查，确保车况良好、行车安全 3. 遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4. 配合调度安排，灵活响应临时出车需求，保障服务及时性与专业性 5. 维护企业形象，注重仪容仪表与服务礼仪，提供舒适、礼貌的乘车体验 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，无重大交通违法记录 2. 具备良好的服务意识与沟通能力，责任心强、踏实稳重 3. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的安全隐患 4. 无犯罪记录，征信良好，能通过背景核查 5. 学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用通讯工具

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招聘：司机（中山）薪资：3-4.4K/月职位要求:1.驾龄3年以上，熟悉《交通安全法则》，驾车技能熟练，并具有汽车日常保养意识。2.熟悉广州及珠江三角地区交通。3.工作认真,责任心强,服从公司工作安排,为人正直,遵纪守法;4.工作态度端正，无不良举止。5.工作踏实，有责任心。6.退伍军人。工作地点：中山。

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岗位职责： .负责公司业务接送单（酒店，机场）日常出勤 .负责车辆日常清洁、基础检查及保养跟进，确保车况良好、车容整洁 . 具备基本服务意识，言行得体，能适应临时调度与弹性工作时间 .无押金保证金 公司提供车辆 维修保养保险公司负责 任职要求： . 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无严重交通违法记录 .无犯罪记录，无酗酒、吸毒等不良嗜好，能通过背景审查，会使用导航， 综合收入7000-9000.能吃苦就多劳多得，上不封顶，可日结 原标题：《机场接送机7500+》

岗位职责： 1. 从仓库将新能源汽车驾驶至测试跑道，进行车辆运行状态检测； 2. 检查车辆各零部件是否正常工作，完成审验流程并记录相关数据； 3. 配合团队完成试驾任务，服从公司工作安排及调度； 4. 根据需要接受出差安排，确保试驾工作按时完成。 任职要求： 1. 年龄18-48岁，初中及以上学历； 2. 接受无经验人员，公司提供带薪培训； 3. 三年内无重大交通事故，无酒驾、毒驾记录； 4. 服从管理，听从指挥，能适应公司安排的出差任务。 薪资待遇： 首月实习期按26元/小时计算，第二个月转正后保底8000元/月，年底双薪

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