岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

线上+线下寻找企业危废客户，电话、互联网、陌拜等方式不限。 工作时间五天八小时，买社保，不包吃住。 学历不限，年龄不限，有自信心。 底薪+提成 特别提醒本公司目前在下埔，预计5月份搬到马安，有意向在马安工作的再投简历。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径

业务员薪资4500-15000... 职位详情 销售专员 岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场拓展与客户开拓，达成个人业绩指标并配合团队完成协作目标 2. 积极挖掘客户潜在需求，提供专业且针对性的解决方案，推动签约落地，提升市场占有率 3. 持续维护已有客户关系，定期进行回访，跟踪使用情况与反馈意见，提高客户满意度及重复购买意愿 4. 参与行业展会、客户交流活动等市场推广形式，助力品牌曝光与有效线索获取 5. 将客户资料及销售进展准确录入系统，保障信息更新及时、完整且可追溯 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备出色的沟通表达能力与抗压能力，具有较强的市场洞察力和营销思维，能适应外出拜访客户，独立应对和解决实际问题 2. 掌握基础办公软件操作，能够熟练运用常用办公工具 3. 学习意愿强烈，愿意参与系统的销售培训及职业成长指导 4. 为人诚信，责任感强，认同企业的核心价值观与客户服务理念 5. 高中及以上学历，有销售工作经验者优先考虑，无经验但综合素养突出者也可报名 6. 在博罗园洲上班，能接受者请联络。

一、岗位要求: 18-35岁、男女不限、善于沟通表达、有亲和力，自信、进取、正能量! 欢迎优秀应届生。 二、工作职责: 负责约谈合作，维护老客户。 三、工资待遇: 底薪+提成+全勤+餐补+业绩奖金 四、福利: 五险一金+月/季/年度奖金加持+国家法定假期+团建活动+7小时制+下午茶。 五、一周5.5天制，一周双休

岗位职责： 1. 负责电解电容相关业务的拓展与日常运营管理； 2. 维护并深化客户合作关系，保障项目有序推进； 3. 跟踪市场变化趋势，拟定切实可行的业务发展方案。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及商务谈判经验； 2. 能够自主推进工作，具备高度的责任意识； 3. 态度积极，能适应高强度、快节奏的工作模式。

1. 通过公司指定的工作微信接收订单，并维护和拓展客户资源 2. 在办公室内完成公司下达的每日及每月工作任务指标 3. 薪资待遇：底薪+提成 4. 有相关行业经验者优先录用

推销主要产品：厨房空调，车间省电空调以及冷水机。

门槛超低，不限经验 性格开朗、会简单沟通、做事细心、敢外出就行，有无经验都可 工作轻松自由 日常短途外勤、电动车出行，简单地地推沟通，工作氛围轻松无压力 高薪提成 上不封顶 无底薪，高提成结算，出单简单，几单轻松月入几千，多劳多得 推广超好做 不是硬推销，主打免费福利引流活动 家长接受度高、不反感，超好开口、更好成交 适合想增收、做全职/副业、想自由搞钱的小伙伴 时间灵活，想赚钱、能吃苦的，抓紧滴滴！

硬性规定：自己有车！需要出去拜访开拓客户~ 岗位职责： • 负责公司石英石岗石产品的销售推广，开发新客户、维护老客户； • 跟进客户需求，促成订单成交，跟进回款； • 主动挖掘市场机会，完成销售目标。 • 有销售热情，沟通能力强，抗压能力强，敢闯敢拼！ • 有建材/石材销售经验优先

博罗伟志 正式工： 长白班坐班 底薪2360元/月+计件绩效+夜补25元/晚+各类补助+五险一金+激励奖+其他！ 【激励奖：背光车间】夜补25元/晚，在职15天奖300元/月、满3个月奖500元/月、满6个月奖700元/月，正式工享有！

一：招聘要求：16-50岁，无需工作经验，当天入职，第二天进厂上班！ 二、小时工、正式工，短期工、（薪酬福利：17-18元／小时，免费包吃包住） 绝不拖欠工人工资，提前七天办离职，当天辞职当天结算工 资 三、每个星期可以预支500。 工作环境：空调车间，比较多，坐着上班，工作轻松。办理离职手续简单，只需提前7天申请即可，不扣工资。 三、工厂人性化管理，上班可以带手机，管理不严，做好自己的事就可以了。 四、工厂主要生产：无人机、滑板车、点读笔、马达、手机配件、平板电脑、pos机之类的电子产品。

招喷粉师傅一名。面包炉，喷机架，机加件。技术过硬。秋长白石。9000一13000。

井号惠州惠阳项目3C项目:现场面试 (满月最高路补200元) 钳工大工39包吃住 工期3个月，做3c设备，每周可预支1500，项目结束，人走账清。

惠州市惠阳区招氩弧焊

南屯月香圆月饼厂 招业务销售精英 薪资: 底薪3000➕提成➕奖金 - 要求：有责任心、敢开口、肯努力，有无经验均可 - 工作：客户开发、维护、跟进成交 只要你想赚钱、想发展，这里就是你的舞台！ 另招：车间技术工 (20 名) 看机子 5名 和面工 5名 电话销售5名底薪3000加提成 联系电话☎:张

山海关佳乐佳超市联营中餐现招聘: 招售卖，后厨切配杂工 月休2天，上意外险 联系：☎

招聘1名销售 【档口地址】天安8栋一楼街铺 【薪资待遇】底薪+提成 【岗位说明】 高薪招聘：销售小妹1名，能够独力管理整个店铺销售，销售经验2 年以上，薪酬待遇：底薪+提成，上班地点：天安8栋街铺一楼，联系电话

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识，执行力强 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

工作日常 网上找业务，电话联系业务，拍拍视频要上上镜，要求脸皮厚，口齿伶俐，善于沟通，

招聘：团队经理，业务精英 负责整理新客户信息并开展沟通，持续跟进老客户关系，深度开发客户潜在需求。 一对一指导，资深员工带新人，快速适应工作节奏，强调团队协作、高效执行。行业稳定性强，职业前景广阔，晋升机制公开透明，助力个人迅速成长。 岗位职责： 1、日常接听客户电话，及时回应并解决客户疑问； 2、积极配合公司及上级交办的各项任务，确保高质量完成； 任职要求： 1、普通话流利，具备良好的沟通表达能力 2、年龄18-55岁，性别不限，经验不限，欢迎新人加入 上班时间：每日工作8小时，周六及法定节假日休息 薪酬福利： 薪资：底薪3000+业绩提成65％ 福利：成单奖金+团队激励+个人销售冠军奖+推荐奖励+月度聚餐+年度旅游+团队建设+不定期下午茶等 公司提供：大型平台系统化专业培训，入职即有资深同事全程指导，办公环境优越，无需外勤，团队氛围融洽，互联网时代助你轻松实现月薪过万。 晋升通道：业务员—师傅—团队经理—公司总监—分公司合伙人，每两个月组织一次晋升考评

销售代表岗位职责： 接受出差或佛山驻点安排，年内需在惠州工厂学习，年后视情况分配至惠州或佛山驻点 面试地点为惠州水口 1、开展市场调研，推进产品销售及客户资源开发； 2、确保销售合同的规范签订，并完成合同评审表的填写； 3、跟进货款回笼，保障回款进度； 4、收集并整理市场动态信息，及时向上级反馈； 5、准确传递客户投诉内容及相关改进建议； 任职要求： 1、具备高中及以上学历，年龄范围20-40岁，持有驾驶资格并能熟练驾驶，具有一年以上工作经历； 2、对销售岗位有热情，反应灵敏，具备良好沟通能力与市场拓展经验； 3、语言表达清晰流畅，能够适应工作压力； 4、认同公司文化，责任心强，具有积极进取的工作态度； 5、遵守职业操守，作风踏实，愿意承担挑战性工作任务。

平安银行信用卡客户经理福利待遇： 1、入职即购五险一金，总薪酬=底薪5000+提成（面议），在职员工平均月收入达10000元以上。 2、考勤时间为周一至周五8:30-17:30，享受法定节假日、带薪年假等假期福利； 3、享有高温补贴、节日慰问等多重员工关怀福利； 4、提供系统化专业培训（涵盖岗前培训、管理能力提升等），助力员工全面提升业务能力，为职业发展奠定坚实基础；晋升路径清晰：客户经理—团队长—分中心负责人。 5、拥有多元化发卡展业支持渠道，整合全行资源，开放驻点办卡、单位团办等多种场景，提升开卡效率与展业成效。 岗位职责： 1、负责平安银行信用卡产品的市场推广与销售工作； 2、维护发卡渠道并落实各项业务计划； 3、开展渠道日常运营，进行数据分析与优化改进，确保业务合规、稳定、持续运行； 4、为客户提供建议精准、服务专业的信用卡金融解决方案； 5、持续跟踪渠道运营情况，推动流程优化与效能提升，保障业务高效运转。 岗位要求： （一）具备全日制大专或以上学历； （二）年龄在20-40周岁之间，工作经验不限； （三）具有良好的职业操守，无不良信用记录，未曾受到监管机构或同业处罚； （四）目标意识强，注重结果，具备出色的学习力、抗压性及执行力； （五）性格积极向上，沟通协调能力强； （六）遵守公司各项管理制度与工作安排。 地址：惠州市惠城区江北佳兆业广场T1写字楼2607平安信用卡中心

【工作内容】 1.根据导航，接送平台乘客到指定目的地， 2.时间自由，双休，随时休息，想跑就跑，想停就停 3.主业，副业都可以，照顾家庭，兼顾工作 4.就近分配，工作地点自由 【职位要求】 1.男女不限。年龄20-63岁 2.持有C本及以上驾驶证 3.符合法律法规规定的其他要求。 【收入流水】 每日预估流水300-600元，综合月收入预估高达15000流水可日结提现 感兴趣直接交换电话联系哦

主要包括以下几个方面： 客户接待与销售： -热情接待到店客户，了解需求并提供专业的产品介绍和建议。 -通过有效沟通，引导客户完成购买决策。 客户服务： -提供优质的售前、售中、售后服务，确保客户满意。 -定期回访客户，处理客户反馈和投诉，维护良好的客户关系。 销售支持： -协助上级完成店面管理工作，如填写报表、维护店面形象等。 -参与市场调查和竞争对手分析，提供市场信息和建议。 其他职责： -完成上级交办的其他任务，积极配合团队工作。 -学习产品知识和销售技巧，不断提升专业能力。 家居销售岗位需要具备良好的沟通能力、服务意识和销售技巧，以实现销售目标并提升客户满意度。

岗位职责： 1、目标管理与执行：承接京东政企业务年度业绩指标，监控推进节奏并适时优化策略，保障年度任务高效达成； 2、团队协作与转化：对接京东政企采销及项目团队，建立稳定的信息互通机制，准确传达项目需求与进展，促进项目线索向签约转化； 3、区域联动与协同：推动全国战区与京东政企各地分支机构的紧密协作，构建常态化沟通机制，增强区域间协同效应，提升跨区域项目落地效率； 4、数据跟踪与洞察：持续监测各品牌、品类在京东政企业务中的销售表现，汇总分析销售数据，通过数据挖掘识别市场动向与业务瓶颈，支持管理决策。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备1-3年及以上TOB相关工作经验或京东电商平台从业经历； 2、具备市场信息搜集与数据分析能力，熟练运用Excel、SQL等工具进行数据处理，为运营决策提供有力支持； 3、具备良好的沟通协调能力和抗压能力，工作细致严谨，责任心强，具有较强的保密意识。

在惠州销售行业就代表着高薪行业！我们不看学历、不看经验、乐有家欢迎不甘平凡志同道合的你加入我们！ 一、薪酬福利： 1、底薪补贴4300-5100元（底薪和业绩不挂钩，每月15号发），超高业绩奖核算比例55%-80%，团队入职满1年的经纪人平均月薪2万多。 2、更多员工福利：大学生租房免佣、五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策丰富多彩的员工文体活动。 3、老员工一对一带教和免费培训； 二、岗位职责： 1、主要在网上进行广告推广，开发客源。例如：乐有家房产网、安居客、百度乐居、58同城、抖音、视频号、小红书、闲鱼等平台。 ------------- 三、招聘标准： 1、18-40周岁（优秀可放宽要求），做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神，有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 2、不甘平凡，不甘平庸，有赚钱欲望，有团队意识和服从意识。 3、勇于学习，勇于改变，勇于承担，勇于付出。 ------------ 四、【晋升机制】 每月一次竞聘，入职半月以上就可参与，公开透明，为你提供更多更快发展空间。优秀者三月便可成功晋升置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力，升职就是飞一般的感觉。 五、面试和工作地址： 惠州每个区域都可就近安排，大亚湾西区，惠阳，惠城，惠东等！

【薪酬福利】： 1、入职无责保底6900，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 3、公司配备工作电脑，工作生活两不误； 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 5、外出拜访客户，配备行政专车接送； 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.大专及以上学历，有1年以上销售经验可放宽至中专，02-92年； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿

一、职位描述 1、负责阿里巴巴诚信通老客户的回访工作，跟进服务进展并推动到期会员的续费事宜 2、精准识别客户实际需求，增强客户情感维系，提升客户满意度，帮助客户实现更好的运营效果，并提供专业的阿里巴巴本地化咨询服务 3、为客户提供全面的培训支持与使用指导服务 4、日常主要通过电话、旺旺、QQ等方式与老客户保持沟通联系 二、任职要求： 1、认可阿里巴巴的企业文化及核心价值观 2、具备良好的客户心理洞察力，能准确捕捉客户需求，并有效化解客户疑虑 3、言语得体，性格积极乐观，富有自信、学习能力、沟通技巧和亲和力 4、具有一定的社会经验与人际交往能力，工作有条理，执行力突出 5、拥有强烈的进取意识和事业追求，具备坚持不懈的意志力 6、对互联网行业有一定认知，工作认真踏实，承受压力能力强 三、职位晋升发展： 客服专员—客服组长—客服主管—客服经理 四、学习晋升通道： 1. 全面系统的培训体系——助您快速上手！ （1）新员工首月岗前集中培训； （2）团队每周开展1次专项技能提升培训； （3）公司每月组织2-3场集体学习培训； （4）直属上级、优秀管理者及导师一对一辅导带教 2. 多元化职业发展路径——助力实现职业理想！