婚恋行业是一个持续增长且具有长期发展潜力的刚需领域，不受外部经济环境波动影响。随着社会节奏加快，越来越多单身人群因社交圈局限或情感困惑难以找到理想伴侣，因而依赖专业平台提供匹配服务。这一行业不仅市场需求稳定，也为个人职业发展提供了广阔空间。 一、工作内容：（提供精准资源） 1、接待到访客户，深入了解并分析其情感需求，制定个性化婚恋方案，推动签约成交。 2、持续跟进未成交客户，保持良好互动，提升转化机会。 3、达成个人业绩目标，并完成上级安排的其他工作任务。 二、任职资格： 1、具备抗压能力与灵活应对问题的能力； 2、有情感咨询或婚介销售相关经验者优先考虑； 3、拥有丰富销售实战经验，擅长面对面交流与谈判； 4、热爱婚恋服务行业，性格积极外向，表达清晰流畅； 三、薪资时间： 1、每月休息8天，基本实现上五休二（双休）； 2、薪资待遇：（试用期保障薪资6000元），给予安心成长周期！ 3、薪酬结构：无责任底薪+阶梯式高提成（提成比例10～15%），在职员工平均月收入1.5～3w+，新人入职约三个月后综合收入可达1W以上，表现优异者月薪4W起步！ 四、我们的优势： 1、工作优势：配备独立客户资源库，每日定向分配高质量注册会员，客户主动咨询，意向明确，无需地推或电话陌拜，全程面对面沟通促成成交； 2、培训机制：提供专业系统的带薪培训，涵盖行业趋势、心理学基础、恋爱心理、婚姻家庭咨询、形象管理等内容，系统掌握正规销售技能； 3、晋升发展：公平透明的晋升通道，从销售顾问→销售经理→店长→总监→高级总监→股东合伙人，发展空间广阔，调薪机会频繁，管理层中80%为内部晋升； 4、员工福利：每月评选优秀员工并发放奖励，定期组织团建聚餐及户外旅游，提供下午茶点+团队活动+生日庆祝；享受端午、中秋、春节节日礼品，年终设有年会宴请、抽奖活动及公司联欢；缴纳社保，享有国家法定节假日、婚假、丧假、产假等各项假期权益； 5、办公环境：高端写字楼办公场所，临近地铁公交站点出口，出行便捷，周边环境宜人，办公氛围舒适[图片]

岗位职责： 1、客户维护与订单管理：主动对接所负责区域的门店或客户，沟通并承接订单，确保订单量稳步增长，提升产品销量及市场占有率。 2、客诉处理：能够及时响应并妥善处理客户关于品质、配送等方面的投诉与反馈，维护良好的客户关系，降低客户流失率。 销量提升：针对所管辖门店的热鲜牛肉销售情况，制定切实可行的促销方案或提升措施，推动单店销量增长。 3、品控与物流监管：熟悉并监督热鲜牛肉的储存环境、运输过程及最终品质，确保产品从出厂到门店的新鲜度与安全。 任职要求： 学历要求：高中及以上学历。 1、工作经验：具有1年以上生鲜、快消品或零售行业相关工作经验，有牛肉类产品经验者优先考虑。 2、专业技能：熟悉热鲜牛肉的产品特性，对储存、运输及品控环节有实际操作或管理经验。 3、能力素质：具备优秀的沟通协调能力，能耐心、专业地应对客户投诉及突发问题；具备较强的服务意识和抗压能力。 业务思维：对提升终端销量有自己的见解和方法，能够根据市场情况灵活调整策略。

岗位职责： 1.负责电解电容相关业务的拓展与日常运营管理； 2.维护并深化客户合作关系，保障业务流程顺畅推进； 3.跟踪市场变化趋势，制定并实施切实可行的业务发展策略。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及商务谈判经验； 2.能够独立开展工作，具备高度的责任意识； 3.工作积极主动，能适应高强度、快节奏的工作氛围。

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岗位职责（销售跟单） 1. 渠道开发与产品推广：开展公司LED广告标识、LED显示屏、LED动感灯箱等产品的渠道拓展工作，制定有效的市场推广方案，积极开拓合作资源，提升产品市场份额及品牌认知度。 2. 市场调研与需求洞察：持续关注行业趋势、竞争格局及客户需求变化，系统收集并分析相关数据，精准把握客户潜在需求与市场发展方向，为产品迭代和销售策略优化提供有力支持，确保产品定位与市场需求高度契合。 3. 客户开发与关系维护：通过社交平台、邮件联络、电话沟通、线下参展等方式挖掘新客户资源，深入了解客户实际需求；建立长期稳定的客户合作关系，定期进行客户回访，及时处理合作过程中的各类问题，增强客户粘性与复购意愿，助力个人及团队达成销售业绩目标。 4. 订单执行与全流程跟进：自订单确认起，全面负责合同签署、物料采购进度监控、生产计划协调、出货安排等各环节，保障交付按时完成；同步推进货款回收工作，跟踪回款状态，实现从签约到回款的完整闭环管理，有效控制财务风险。 5. 需求响应与高效报价：快速响应客户在产品应用方面的具体需求（如参数定制、安装环境匹配等），准确整理信息并与技术、生产部门对接，及时输出精准的报价方案，确保报价效率与准确性，提升客户体验与满意度。 6. 客户接待与统筹协调：统筹安排客户实地考察的接待流程，包括行程规划、企业研发/生产/产品体系讲解、生产车间导览、合作细节磋商等环节，全面展示公司专业实力，促进项目顺利推进与落地。 二、任职要求 1. 基本条件：年龄25-40岁，大专及以上学历，市场营销、电子商务、通信类或相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具有1-2年及以上销售支持、客户服务、跟单或相关岗位工作经验；熟悉LED显示屏、视听设备、电子产品领域者优先录用。 3. 技能要求：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，可独立完成报价单、方案文档及汇报材料的制作；具备良好的语言表达与沟通协调能力，思维条理清晰，性格亲和，能够从容应对客户压力情境。 4. 综合素质：工作态度积极主动，责任心强，具备良好的职业操守和抗压能力，能适应高强度、快节奏的工作模式。

帮助客户更新资料 岗位职责： 1.负责客户资料的收集、整理与系统化更新，确保信息准确、完整、及时 2. 主动联系潜在客户，开展产品介绍与需求沟通，挖掘销售机会 3.协助完成销售流程跟进，包括报价支持、合同协调及后续服务对接 4.定期分析客户数据，识别业务增长点并提出优化建议 5.配合团队完成市场推广活动执行与客户关系维护 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，责任心强，能适应目标导向的工作节奏 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入 5.普通话标准，具备基本客户服务意识

岗位职责: 1. 利用公司提供的资源拓展新客户，维护已有客户关系；深入理解客户需求，输出专业化的服务方案； 2. 定期与客户保持联系，配合制定销售策略与执行计划；参与各类销售活动的筹备与落地实施。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及商业敏感度； 2. 主动性强，富有责任感；能独立应对和处理工作问题；具备良好的协作意识； 3. 热爱销售岗位，抗压能力强，适应快节奏工作环境 薪资待遇:无责底薪+提成+绩效+节日福利+不定期下午茶 上下班时间:早九晚六点半，不加班，月休四天！办公室工作，无需外出

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- 行业：轻质砖隔墙 - 客户：工业园厂房、新写字楼、装饰公司 - 薪资：5000底薪+社保+3个点提成 - 核心需求：客户是公司资产，不是业务员个人资产你只要做到：业务员只负责跑、谈、约，成交和维护全归公司。 你要跑工业园物业、厂房物业、装修公司，写字楼等 招聘：轻质砖隔墙 业务专员 负责：惠州，东莞，深圳等区域工业园、厂房、新写字楼、装饰公司业务开发。 薪资待遇： - 无责底薪：5000元 - 购买社保 - 提成：3个点（上不封顶） - 客户资源归属公司，稳定长久，收入可持续。 要求： - 能跑工厂、跑工地 - 有装修/建材/工程业务经验优先 - 踏实肯干，长期稳定 工作地点：惠州，深圳，东莞

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岗位职责： 1、实地拓客：每日完成≥18家企业陌拜，转化≥3家达标客户（完成注册+认证+职位发布）。 2、合规执行：上传拜访照片，严格按风控规则核验企业资质（虚假客户扣回提成）。 任职要求： 1、有无经验均可（有地推/销售经验者优先），吃苦耐劳，接受纯外勤（早9晚6，大小周）。 2、熟悉本地商圈，能自主规划拜访路线（需提供每日拜访清单）。 3、沟通能力强，适应高频拒绝，目标感极强（“玻璃心勿扰”）。 4、自带智能手机/交通工具（电动车优先）。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP“鱼泡直聘”注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道top1，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、管理模式扁平垂直，沟通轻松，在这里没有森严的层级壁垒。鼓励跨级、跨部门无障碍沟通，你的声音可以被直接听到，想法能被快速验证。 6、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 7、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。

岗位职责： 1、实地拓客：每日完成>20家服务业企业（门店），转化>2家意向客户（完成注册+认证+职务发布），及月度充值转化任务； 2、过程执行：每日上午在公司邀约目标客户，下午以目标企业拜访+陌拜的形式完善企业信息积累意向客户，并上传拜访照片。 任职要求： 1、有无经验均可（有地推/销售经验/了解服务业优先），吃苦耐劳（早9晚6，大小周）； 2、需自主规划拜访路线（水印相机打卡）； 3、沟通能力强，适应高频拒绝，目标感强（玻璃心勿扰）。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四； 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。； 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。； 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。； 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活； 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，陌拜宠物发货的客户，跟客户签订合同 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 做好售前售后服务，及时对接公司的客服，财务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学习能力强，能快速掌握行业知识与产品信息 3. 具备客户服务意识和团队协作精神 4. 有3-5年销售经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历优先

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主要包括以下几个方面： 客户接待与销售： -热情接待到店客户，了解需求并提供专业的产品介绍和建议。 -通过有效沟通，引导客户完成购买决策。 客户服务： -提供优质的售前、售中、售后服务，确保客户满意。 -定期回访客户，处理客户反馈和投诉，维护良好的客户关系。 销售支持： -协助上级完成店面管理工作，如填写报表、维护店面形象等。 -参与市场调查和竞争对手分析，提供市场信息和建议。 其他职责： -完成上级交办的其他任务，积极配合团队工作。 -学习产品知识和销售技巧，不断提升专业能力。 家居销售岗位需要具备良好的沟通能力、服务意识和销售技巧，以实现销售目标并提升客户满意度。

岗位职责： 1、负责线上平台的日常运营管理，确保内容更新及时、准确； 2、协助制定并执行线上推广策略，提升品牌曝光度与用户活跃度； 3、收集并分析用户反馈，优化运营流程与用户体验。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2、熟悉网络平台操作，有相关运营经验者优先；3、工作认真负责，具备较强的学习能力和执行力； 4、能适应灵活的工作节奏，有责任心和主动性。

岗位职责： 1. 负责金融咨询服务（债务咨询、货款服务、企业信用修复等）的客户开发与需求对接 2. 通过电话、面谈等方式向客户专业讲解服务内容，促成合作意向 3. 维护现有客户关系，定期回访并提供持续性解决方案支持 4. 协同内部团队完成方案定制、流程推进及服务落地 5. 完成个人销售目标及公司下达的业绩指标 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2. 有销售经验者优先，金融、财经类相关背景更佳 3. 具备较强的责任心、抗压能力及客户服务意识 4. 认同公司“以人为本，专业服务”理念，愿意长期发展 5. 普通话标准，具备基本办公软件操作能力

1:具备优秀的口头表达与交流技巧 2:工作认真负责，执行高效，有跟单相关经验者优先考虑 3:熟悉询价、议价及报价流程

1.惠州业务员：蓝果树、鹏鸿板材 一、任职要求： 1、年龄25-40岁，高中及以上学历，需自备交通工具。 2、具备2年以上本区域同行业从业经历，熟知家具板、生态板领域的销售方式与市场行情，重点面向定制家具工厂渠道开展业务。 3、在以往的销售岗位中，能持续实现月销售额50万元以上。 4、掌握充足的客户资源及行业关系网络，可快速推动合作落地，促进业绩增长。 5、具备较强的沟通协作能力与抗压素质，积极应对销售过程中的各类挑战，确保目标完成。 二、上班时间：8:00-18:00，转正后每周日休息 三、薪资待遇：6000元底薪+2000元绩效+月度达标奖、年度达标奖+提成+餐补+车补

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一个踏入通讯领域的机会正等着你！ 有兴趣的话，欢迎来聊聊看！ 主要工作区域：惠阳区域 【工作内容很简单】 客户由客服谈妥的手机订单，你负责将手机送到客户手中，完成激活，并顺势推介移动相关业务即可~ 【薪资高吗？】 当然！底薪2800+提成，综合收入到手8000~15000（上不封顶，多劳多得，真实有效）目前团队中无人低于8000 【我们需要这样的你】 自带小车 ******，踏实肯干、责任心强的你 学历不限，具备良好沟通表达能力，形象良好 有地推或销售经历优先，若有移动/联通/电信地面运营经验更佳 【还有啥福利吗？】 1、专人带教，零经验也可上手，表现优异未来也能带徒弟，实现进阶成长 2、缴纳社保、生日惊喜、节日福利、团建活动全部免费享受 3、考勤灵活，无需坐班打卡，给你足够的自由与空间

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件； 2.年龄：21-60岁 3.驾照：C1或C2,3年驾龄以上； 4.无酒驾醉驾，吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶；日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方(免费聊)，然后与我交换电话详聊哦!

直营中心——信贷经理 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与称职管理要求，积极开展客户营销并达成业绩目标，全面负责贷前调查、贷中审查及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管控，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展所辖区域市场调研，收集市场信息，完成数据整理分析，并及时反馈优化建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超两年，面向2024-2025届本科毕业生优先；金融、经济、工商管理类专业优先考虑，其他专业亦可报名； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，具备良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位职责要求。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬 正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项激励+福利待遇，前两个月享无责任底薪5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、生日礼品、节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享受国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职集训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制； 7、职级晋升机制：每月组织职级评定，每季度开放管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工融入成长项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务实操+总部提升职业素养”的多元化培养路径，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”专项计划 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销实战技巧、行业认知、产品知识、风险合规意识及管理潜力挖掘等内容，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备后备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学管理思维与职业行为习惯，全面提升管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。

岗位职责： 1、依据公司营销策略，在指定城市推进驾校客户的维护与产品推广工作； 2、开展驾校客户拜访，收集客户信息，持续建立并维护良好的客户关系； 3、落实市场宣传物料的投放，提升产品的用户覆盖与使用量； 4、整合区域市场资源，畅通销售渠道，确保销售目标达成； 5、积极开拓新市场，开发新客户，增强品牌影响力，提升客户满意度与销售收入。 任职资格： 1、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，富有亲和力； 2、责任心强，执行高效，敢于迎接挑战； 3、能适应高强度工作，具备较强的抗压能力与奉献精神； 无固定办公场所 负责本地业务拓展