
玩具厂要两三个看机器的,320一天不限经验,上六休一
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玩具厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
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(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】?
【1】入职满月、
【2】免费提供 #一日三餐。
【3】外宿补贴500一个月1人。
【4】离职提前七天告知,人走账清
【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。
【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳)
【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
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工作地点在苏州...
日结啤酒厂要两三个装盒的,320一天不限经验,上六休一
8000-10000元/月
啤酒厂免费培训包吃五险五险一金包住20人以上月结
薪资保底一个月9000(上六休一)
,中午下午吃饭各一小时, 月休四天
【月薪保底9000以上#签订保底协议】
(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】?
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工作地址在苏州!
倒班+包吃包住椰子厂7000 可预支工资
6000-7000元/月
车间包吃夜班补贴餐补包住20人以上月结
主要负责:切果、倒果、 椰子挖肉、 还有辅助工(椰水椰肉装箱、椰肉包装、椰水罐装)
应聘条件
年龄18-60周岁,身体健康能适应车间工作
班次8:00-20:00,接受两班倒,踏实肯干,服从现场管理
两种薪资自由挑选
计时岗:收入平稳,适合长期稳定做
计件岗:多劳多得,薪资上不封顶
薪资福利
综合月薪:5600-7500元
白班18元/小时 | 夜班20元/小时
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入职免体检费
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【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
叉车工和普工
6000-7000元/月
操作工普工免费培训包吃包住6-10人月结
工厂叉车/操作工
• 薪资:6000–7000元/月,包吃住
• 要求:18–50岁,叉车工需要持有叉车证
• 福利:住宿4–6人间(空调热水器)
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长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
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【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
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【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-51周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心,苏州异地招工,
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浙江杭州建德市招聘A2危化品夫妻司机,工作地点,薪资为6000-6500元,安全奖额外加5
6000-6500元/月
A照货车司机月结
招聘A2危化品夫妻司机,工作地点浙江建德,薪资为6000-6500元,安全奖额外加500元,每公里运费为0.85元,百公里油耗为35升,从浙江杭州上车。
杭州建德市大洋镇长期招砍竹工,240一300每吨,工资现结长期有活干,提供住宿。会开三轮磨托车优先。
9000-10000元/月
砍伐工长期3-5人日结
杭州市建德大洋镇长期招砍竹工,240一300每吨,工资现结长期有活干,提供住宿。会开三轮磨托车优先。
建德大润发直招配送员月入过万
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货物配送包住高温补贴3-5人月结全职大润发 配送员
大润发超市配送员
配送距离1至3公里,从超市出发,驻店配送不涉及外卖!0费用入职!。
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年龄18-55岁,会用智能手机,会用导航,会骑电瓶车,
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站点就近安排分配:
拱墅区 大关大润发 石桥大润发
富阳区 富阳大润发
建德大润发
320一天招愿意稳定干的,包吃住可带手机,公寓式住宿,入职缴纳社保
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6000-7000元/月
普工交通补助20人以上月结
1、小时工真实工价: 20/小时、一天230-270需提供本人银行卡、二十五号发薪、综合薪资5500-6500(包含全勤绩效奖)
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2、要求年龄:50以内、
3、缺钱每天都可以预支30-50生活费上满七天可每周预支500元左右
4、住宿免费:4人间,水电平摊,结伴可安排同个宿舍、
5、吃饭:包早中晚三餐工作餐
6、学生可盖工厂实习章、一起过来可统一安排一个部门,上班带手机在身上,不忙时候可以玩、
7、带人奖励:带亲朋好友入职一位做满一个月奖金500元两个月1000一人
8、工作内容:做小风扇、电池出货、扫描、组装、质检等、无需经验有老员工教
普工/操作工
200-210元/天
长白班操作工车间普工免费培训包吃夜班补贴社保五险一金3-5人月结
【岗位职责】
· 在车间流水线上进行机械操作
· 制管机前端接钢带(操作自动点焊机),有老师傅带教,简单易学。
【职位要求】
· 50岁以下无经验要求,正式工,坐班制
· 不限学历、不限工作年限
· 无犯罪前科,无纹身
【工作时间】
· 白班,长白班6:00-16:30/17:00,
【薪资福利】
· 综合薪资:5000—6500元/月
· 五险一金、五险、包午饭,晚饭
320一天招愿意稳定干的,包吃住可带手机,公寓式住宿,入职缴纳社保
320-320元/天
普工免费培训包吃餐补社保五险包住3-5人日结
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铝合金氩弧焊师傅
300-310元/天
探伤工厂焊工氩弧焊焊接包住包吃加班补贴1-2人月结铝合金建材能看懂图纸技术好专业师傅焊工证激光焊
岗位职责:
1.负责铝合金制品的氩弧焊(TIG)作业,确保焊缝成型美观、强度达标
2.按工艺要求完成焊接及焊后清理等全流程操作
3.严格执行焊接工艺规程和安全操作规范,做好自检与记录
4.配合质检人员完成焊缝探伤及质量验收工作
5.维护保养焊接设备及工装夹具,保持作业环境整洁有序
任职要求:
1.熟练掌握铝合金材料特性及氩弧焊操作技术
2.具备良好的识图能力,能按图纸及工艺文件独立作业
3. 工作认真负责,注重细节,具备较强的质量意识和安全意识
4. 身体健康,能适应工厂生产环境及站立作业要求
5.持有有效焊工操作证(特种作业操作证)者优先
食品生产品控
1-2万元/月
食品检验员5-10年大专不需要出差有质检经验只上白班五险上六休一食品经验
生产质量管理
1.负责来料、过程及成品质量控制,制定质量控制计划并跟进落实;
2.生产现场质量管控及质量问题处置,在保证质量的前提下、制定解决措施,分析根本原因,推动落实并验证纠正措施;
3.参与新品的数据跟进,主导跟进试产和量产,参与制定并落实质量标准、管理制度等;
4.定期进行质量数据分析并主导质量改善项目;
5.负责与审核机构、质监等相关外部机构有效沟通;
6.负责ISO、HACCP、测量等管理体系文件的编制、审核及管理,以及体系有效运行的落实、监督;
7.负责合理安排需外检的产品(必要时包括原物料)及时送检,仪器仪表的计量鉴定校准;
8.负责原辅材料,包装物,产成品检验和包材设计稿的审核;
任职要求:
1、30-45岁,有相关工作和管理经验7年以上,有日资和台资企业经验者优先
2、执行力强,责任心强、能吃苦耐劳,具有较强的沟通能力,有很好的安全意识
3、有食品检验员证及相关有效证件
4、懂微生物检测及食品理化检测工作
5、食品安全管理相关专业
二保焊电焊工厂焊工餐补五险一金1-2人月结焊工证
【岗位编号26】杭州新马电梯有限公司招聘一、岗位需求电焊工:1人,有电焊实操经验,熟练二保焊,看得懂简单图纸;持有焊工证;能吃苦耐劳,安全意识强,服从生产安排,有电梯经验优先。二、其他福利待遇:薪资:计件制工资,平均5-8千/月;缴纳五险一金;每周双休;享受餐费补贴、高温补贴、节日发福利、国家法定节假日等。三、联系电话:邵女士四、企业地址:建德市洋溪街道新安江路668号
激光焊工,氩弧焊工,长期,临时
1-1.2万元/月
激光操作工氩弧焊焊接社保包住包吃五险夜班补贴保险1-2人月结建材无前科技术好焊工证激光焊
熟练掌握激光焊,氩弧焊,主要焊接铝板,铝型材
浙江杭州建德市招工1人长期稳定,铁车架平叉小件焊接熟手,会脚踏开关,会平焊和脉冲焊焊工联系
工厂焊工焊接1-2人
浙江建德招工1人长期稳定,铁车架平叉小件焊接熟手,会脚踏开关,会平焊和脉冲焊焊工联系电话同步
二保焊电焊工厂焊工餐补五险一金1-2人月结焊工证
【岗位编号26】杭州新马电梯有限公司招聘一、岗位需求电焊工:1人,有电焊实操经验,熟练二保焊,看得懂简单图纸;持有焊工证;能吃苦耐劳,安全意识强,服从生产安排,有电梯经验优先。二、其他福利待遇:薪资:计件制工资,平均5-8千/月;缴纳五险一金;每周双休;享受餐费补贴、高温补贴、节日发福利、国家法定节假日等。三、联系电话:邵女士四、企业地址:建德市洋溪街道新安江路668号
包装工
5000-6000元/月
包装工6-10人
岗位职责:
1.按照生产计划和包装标准,完成产品装箱、封箱、贴标、打包等工序
2.检查包装材料质量及产品外观,确保无破损、无错漏、符合出货要求
3.协同流水线作业,及时补充包材,保持工位整洁与物料有序摆放
4.配合质检人员进行抽检,如实反馈包装过程中的异常情况
5.遵守安全生产规范,正确使用包装设备及工具,杜绝安全隐患
任职要求:
1. 年龄60周岁内身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动
2.工作认真细致,责任心强,具备基本识字能力和计数能力
3. 服从管理,具备良好的团队协作意识和沟通能力
4.有工厂包装、物流分拣或流水线操作经验者优先
5.无学历硬性要求,初中及以上文化程度为佳
Huawei物料员/310一天
8000-9000元/月
车间包吃交通补助夜班补贴五险一金包住11-20人月结
负责车间原材料收发、来料核对、产线配料配送;管控线边库存、余料不良品退库;每日更新物料台账,定期盘点,上报缺料、物料损耗异常;负责物料区域5S管理,对接仓库、计划、生产保障物料正常供应。
1. 能看懂工单、BOM单,会基础电脑录入;
2. 细心对数,数字敏感,责任心强;
3. 能适应车间上班,可使用手动叉车;
4. 有工厂物料、仓管经验优先。
富阳东洲长白班 组装工 吃住在厂
6000-8000元/月
长白班操作工车间包吃包住20人以上月结
东洲小电器长白班坐班,不要暑假工
男女不限,年龄23-48周岁
组装车间,19元每小时,综合工资6000-7000[庆祝](长白班坐班)
2.[玫瑰]招工条件:普通操作工
3.[玫瑰]工作时间:早7:30点到晚9点,中间吃饭休息1小时,下午半个小时。
4.发放工资:。
5.食宿安排:餐费每天打饭卡13.5元,厂内食堂。厂内公寓住宿230元每月自己承担,水电均摊。
工作地址:富阳区东洲工业功能区
面试时间周一~周五下午1点
低温米面研发工程师
1.5-2.5万元/月
食品研发10年以上大专
工作内容:
1、根据公司战略发展规划,建立和完善公司研发管理规划,制定年度研发计划,包括产品研发及工艺管理、设备研发等;
2、关注低温米面食品(包括但不限于)市场的发展趋势和动态,调研市场(研发工艺),收集市场新品,建立新设计库、产品库,为公司产品规划及产品计划提供建议;
3、拟定新产品研发方案;负责设计研发新品配方及标准工艺流程,制定产品和原料的规格书;
4、进行新品试产,并做好相关资料的记录和整理,参与新品生产工艺的制定,确保新品可以批量生产;
5、配合销售部门做好新品上市前的相关工作,包括产品卖点提炼、包装配料表核对,市调样品提供等;
6、负责研发过程中的成本控制,食品安全,设备管理等;
7、对上市售卖的产品,进行市场跟踪,根据市场反馈及时进行产品改良;保障新品口味符合目标市场需求;
任职要求:
1、有中式面点食品研发经验,具备工厂化企业的研发工作经验;
2、熟悉国家食品相关法律法规、标准要求,熟悉相关产品的工艺和操作;
3、精通低温米面产品研发技术,过往有成功开发0-1的上市产品或老品新做成功的经历;
4、有国内标杆(或外资)企业同类产品(低温米面食品)研发经验者优先;
5、有丰富的团队管理能力,较强的经营思维和跨部门沟通协调能力者优先;
栏目概述
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