岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理及基础美容服务 2.根据顾客需求制定个性化美容方案，推荐合适产品与理疗项目 3. 规范操作美容仪器，确保服务安全与效果 4.维护服务区域卫生与设备整洁，保障良好客户体验 5. 积极参与门店日常运营与客户关系维护 任职要求： 1.年龄18-55周岁，性别不限，热爱美容养生与理疗行业 2.无经验者可接受系统带教培训，公司提供全程实操指导 3. 责任心强，服务意识佳，具备良好的沟通能力与学习意愿 4.时间灵活，能适应门店排班安排，兼顾家庭与工作需求 5.具备基本职业素养，踏实肯干，认同行业长期发展价值

不重文凭重人品不求学历求认真 有客人做服务没客人玩手机 招聘有经验美容师 一起努力变有

Dr.jane皮肤管理中心，全国美业连锁品牌，目前涉及全国26个城市，员工近2000名。公司秉承“人才是企业第一竞争力”为核心，专注于互联网新型皮肤管理的行业标杆。 因发展需求，现招聘美容美体师1名。 一、岗位要求: 1.学历不限，经验不限，五官端正，热爱美业，美容美体师年龄18-40岁之间； 2.必须有皮肤管理、面护美容和身体按摩经验。 3.具有较好的沟通能力、亲和力，积极好学、有上进心和团队精神和良好的服务意识。 二、岗位职责: 1.通过护理仪器操作和面部手法，为顾客提供面部护理服务和解决问题性肌肤。有肩颈和身体按摩需求的客户需要进行按摩服务。 2. 接待美团点评、口碑、自媒体的新客户，做好客情维护和新单开发；负责老客户维护和后续消费。（我们不需要美容师发卡拓客） 3.建立和维护贵宾及会员档案，了解客户的爱好、要求及皮肤和身体特性，以便提供适合她（他）的产品、护理及按摩方法。（我们为客户提供定制化护理方案） 4.定期参加drjane商学院培训课程，学习产品、仪器、卡项等方面的专业知识和实操技术，以不断提高自身专业度和职业素养。（我们持续提供学习提升的机会）

面部护理师 热爱美业、愿意学习，亲和力好，有服务意识，个人皮肤和形象良好。为顾客提供针对性的面部护理服务；操作美容基础仪器和设备(可培训) 薪资福利:月薪3千—1万 招工人数:2位 有效期限：一年

全城招聘线上理疗师 线上优势 ①提成高：通提80%提成，无任务，日结 ②自由：无需坐班，上下班自由 ③工资保障：（第三方银行代收，自助提现） ④安全保障：24小时客服 ⑤平台优势： 长期广告投入：每月50万+广告，线上线下广告推广，单量稳定上涨，数据可看， ⑥收入可观：每月收入超10w数名，平均工资6-8万

美容师招聘简章 一、岗位职责 1. 为顾客提供专业的美容、美体、护肤、养生等服务，严格按照操作流程保证服务效果与质量。 2. 主动了解顾客需求，提供专业的皮肤分析、护理建议及产品介绍，提升顾客满意度与忠诚度。 3. 维护美容仪器、工具及操作环境的清洁、消毒与整理，保障服务场所干净整洁、安全卫生。 4. 积极配合门店完成业绩目标，参与店内活动推广、顾客回访及拓客工作。 5. 遵守门店规章制度，服从管理，积极参加专业技能、服务礼仪、产品知识等培训与考核。 二、任职要求 1. 年龄18-40岁，形象气质佳，性格温和有耐心，热爱美容行业，具备良好的服务意识与沟通能力。 2. 拥有1年及以上美容师相关工作经验优先，熟练掌握面部护理、身体按摩、养生项目、仪器操作等技能，有美容资格证书者优先。 3. 熟悉美容产品知识，具备基础的皮肤问题判断与解决方案制定能力。 4. 工作认真负责、积极上进，有团队协作精神，能吃苦耐劳，愿意长期深耕美容行业。 5. 无不良从业记录，服从门店排班与管理。 三、薪资福利 1. 薪资结构：无责任底薪+高额提成+手工费+业绩奖金+全勤奖，综合薪资5000-12000元，上不封顶。 2. 福利保障：带薪培训、带薪年假、节日福利、生日福利、员工团建、包吃包住/。 3. 晋升空间：美容师→资深美容师→美容组长→店长→区域经理，清晰透明的晋升渠道，能力强者快速升职加薪。 4. 优质环境：高端舒适的工作环境，轻松和谐的团队氛围，无勾心斗角，专注成长与创收。 四、工作地点 荆门市东宝区象山大道93号丽康养生（发财面包旁边） 五、联系方式 联系人：罗丽 联系电话： 微信同号，欢迎直接到店面试！

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理及美容咨询等服务 2. 根据顾客肤质与需求定制个性化美容方案并实施操作 3.规范使用美容仪器、产品，做好设备清洁与耗材管理 4.维护客户档案，定期回访提升复购率与满意度 5.积极参与店内培训与技能提升，保持行业知识更新 任职要求： 1. 美容相关专业背景或持有美容师资格证书者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.形象气质佳，注重个人仪容仪表与职业素养 4.工作认真细致，有责任心及团队协作精神 5. 对美业充满热情，愿意长期在美容行业发展

头疗手法，身体手法，面部手法

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理及精油SPA服务，熟练运用各类美容手法 2.根据顾客肤质与需求定制个性化护理方案，提升服务体验与满意度 3.负责护理用品及仪器的日常清洁、消毒与保养，确保卫生安全规范 4.积极参与产品知识与技术培训，持续提升专业技能与服务水平 5.协助门店完成客户接待、预约管理及基础销售支持工作 任职要求： 1. 热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.熟悉身体精油按摩手法及基础美容操作流程 3. 具备基本皮肤管理知识，有相关实习或从业经验者优先 4.学历不限，接受应届毕业生及转行人员，公司提供系统培训 5.工作认真负责，具备团队协作精神与学习成长意愿

扬州厂招聘二保焊工 薪资四百五一天 包吃包住要求 年龄18-48周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定

襄阳市枣阳市招充电桩施工安装160kw字母机

朝阳路上午半天岗，八点到午饭后，月薪1800，做三四个人的饭，不洗衣服，做卫生，要求茶饭好的阿姨，年龄在52岁以内，有做的请联系电话

襄阳樊城招油漆工，要找手艺好点，细心点的

清理焊渣，打磨毛刺

技师20岁至35岁

柔试师

脑瘫.自闭症.发育迟缓等言语认知训练，pt训练！

时间自由，每天时间三小时左右

主要从来无任何手法 无任何技术 无任何按摩推拿的贴敷(零技术零经验) 任职要求 1、年龄30–45岁，男女均可，人品端正、踏实稳定； 品正人勤 我们不招短期混日子的，只招想稳定、想挣钱、想长期做事的伙伴！ 门店长期经营，带你稳定赚钱、踏实发展。 工作地址：付一峰康养门店 联系电话： 欢迎想稳定工作的你，随时咨询！

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等操作 2.根据顾客身体状况和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验与效果 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生安全规范，保障顾客健康 4. 主动了解顾客反馈，及时调整服务细节，维护良好客户关系与口碑 5. 配合门店日常运营，参与服务流程优化及团队协作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰自然 2.持有国家认可的足疗师资格证书或相关职业技能证书者优先 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应站立工作及弹性排班 4. 学历不限，有1年以上足疗/理疗相关工作经验者优先 5.遵守职业操守，尊重顾客隐私，具备责任心与团队协作精神

岗位职责： 1.为顾客提供专业美体护理服务等个性化方案 2.维护护理区域卫生与设备整洁，确保服务环境安全舒适 任职要求： 1. 热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.有美体师相关工作经验者优先，无经验者可接受系统培训

招聘：高薪理疗店店员经验不限薪资：5千-1万公司有70+家连锁门店，门店理疗店员，不要经验，操作仪器，简单按键，门店产品销售，新手可以培训20-53岁，良好的沟通能力，收入高，住宿补贴晋升渠道：店员-店长-区域经理-大区经理-省级总经理。薪

【岗位职责】 * 根据顾客需求提供专业足疗服务 * 熟练运用足疗手法进行足部按摩 * 推荐适合顾客的足疗项目，提升满意度 【任职要求】 * 有1年以上足疗相关工作经验优先 * 熟悉人体穴位，掌握基本足疗手法 * 学历不限 【工作时间】 * 早班：12:30-23:30 * 晚班：13:00-01:00 【薪资福利】 * 薪资：7000-10000元/月 * 包吃包住

我们是一家高端足疗spa按摩会馆，现在招聘店长，主管，技师，营销，前台。你看看想做那个岗位

岗位名称：产康师岗位要求：1.具备专业的产后恢复知识和技巧，熟悉各种产后恢复手法；2.能够熟练运用产康仪器进行产后恢复治疗；3.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能与顾客建立良好关系并提高顾客满意度。薪资待遇：薪资范围为5千-1.2万。

身材管理，美体塑形，工资日结，时间自由

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务，包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目 2.根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案并做好服务记录 3. 规范使用和消毒按摩工具，持续提升服务品质与客户满意度 任职要求： 1. 热爱本职工作，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 身体健康，能适应轮班工作制

业务人员|推拿（未注明店名）|未注明|5名|面议（有经验者优先）|

正规门店新开业，急招足疗师，工作轻松规矩少 保底1万到3万，多劳多得，提成高 不限经验学历，18到30岁即可，包教包会 环境好待遇优，欢迎直接报名

美容师工作职责 为客户提供专业面部/身体护理服务，确保操作规范、效果达标。 熟练掌握产品知识及仪器使用，针对性推荐项目与产品。 跟进客户档案，定期回访，维护客情关系，提升满意度与复购率。 协助店面清洁、工具消毒，维护工作区域整洁与安全。 完成销售目标，积极参与店内培训及团队协作。