招聘 面食后厨师傅 工作地点：曲江宜居（仲若意肉夹馍店） 任职要求： 1. 有面食相关实操经验，手艺熟练 2. 手脚麻利，做事勤快，重视后厨卫生，讲究干净 3. 本店经营凉皮肉夹馍，面食品类少，工序简单，上手快，不用做复杂花样 其他： 长期稳定优先，包食宿可谈，到店试工沟通。 有意向直接投递简历，或者电话联系。

必须会油条，胡辣汤，豆腐脑。有工作经验的优先

招聘拉条子扯面师傅一名（盘盆优先）工资看手艺，月休两天假，要求人品要好，爱干净，对工作认真，有责任心。工作地点西安马家湾电话

西安经发物业股份有限公司西安东郊某大学食堂项目招聘以下岗位：厨师，，55岁以下，有学校食堂经验，工资5500-6500面点大工，男女不限，55岁以下，会简单西点，各种家常饼，面臊子等，工资5500-6500面点中工，男女不限，55岁以下，会做家常饼，馒头包子等，工资3800-4200切配，男女不限，55岁以下，熟手，服从管理，工资3500-3800服务员，，55岁以下，负责大厅餐桌和地面卫生，工资3000-3200洗消，男女不限，55岁以下，上班时间自由，负责日常餐具清洗消毒，工资3000-3200帮厨，男女不限，55岁以下，负责日常窗口摘菜打饭，工资窗口售卖人员，男女不限，45岁以下，负责日常开餐窗口卖饭刷卡，要求头脑清晰手脚麻利会算账，工资3800-4000以上所有人员一经录用，管食宿，宿舍24小时热水，有空调暖气，月休3天。联系电话：高经理地址：西安市灞桥区洪庆街道同心路2号（洪庆地铁口往东1公里）备注：硬性要求，因属保密单位，所有录用人员需要填写政审表

馄饨，凉菜，炸串

风味小吃厨师/炒锅厨师招聘 工作地址：西安市康复路地铁口 核心说明：岗位对接团餐（部队院校），炒锅厨师享随军保障，非诚勿扰。 一、风味小吃厨师（3名） • 招聘品类：负责麻辣烫、热干面等风味小吃制作 • 薪资待遇：月薪6000元，满勤且每月休息4天 • 任职要求：熟悉对应小吃制作流程，有厨师证者优先 二、刀削面师傅（1名） • 薪资待遇：月薪6500-7000元，满勤且每月休息4天 • 任职要求：刀削面制作手艺扎实，能稳定出餐，有厨师证者优先 三、炒锅厨师（团餐方向） • 工作内容：负责部队院校团餐炒制 • 专属保障：享有随军保障 • 薪资参考：根据技能面议，满勤且每月休息4天 • 任职要求：有团餐或炒锅相关经验，有厨师证者优先 统一福利 • 提供一日三餐，解决工作期间用餐需求，包吃包住 • 工作稳定，团队氛围简单

手艺熟练，出餐块，面品劲道稳定，砂锅米线凉皮肉夹馍两名，要求做事踏实，责任心强，有经验优先，，待遇工资面议。

1、负责每日出餐的制作； 2、负责店内卫生； 3、保证出餐品质及速度。

招聘店面菜夹馍师傅 薪资3400-4000 月休两天 年龄28-48岁 联系电话

负责包子的制作，包子的售卖和店里的相关工作

西安市未央区招工地小工/杂工

一、职位要求: 1.C1驾照满1年 年龄21周岁以上 2.身体健康，无犯罪、吸毒、酒驾记录 二、薪资待遇 1.每日在线8–10小时、平均收入500+ 三、职位介绍 1.公司提供车辆给司机，不需要司机自己有车。 保险、保养、维修、审车费用都是公司负责。 多种车型提供司机选择，可以根据司机需求选择不同车型。 四、入职帮助 1.没有车不怕，公司提供自动挡新能源纯电动车 2.没做过不怕，我们老带新，新入职司机交由车队队长带着学习，随时解答疑惑 3.时间由你定，公司会提供正常上班时间模板，但具体工作时间和休假都可以自由选择(一分耕耘，一分收获) 4.车辆有保障，公司负责车辆的保险保养以及维修，司机们放心赚钱

高‮新陵‬能源装配，可周结 每‮可周‬预支800 _______________________________ [礼物]【招‮岗聘‬位】：电池装配工，组‮新装‬能源电‮框池‬架。 [礼物]【招‮要聘‬求】 18-50周岁；要‮有求‬厂区相‮工关‬作经验，能‮苦吃‬耐劳。 [礼物]【薪资待遇】 ➤月结：19元/小时，综‮工合‬资5000-6000。 ➤周结：18元/小时，综‮工合‬资4500-5500 [礼物]【上班时间】8:30-20:30白‮两夜‬班倒，具体‮班倒‬时间根‮产据‬线安排，上六休一。 [礼物]【福‮待利‬遇】吃饭厂‮成内‬本价餐厅，餐‮便费‬宜，提‮住供‬宿。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，促成签约转化 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教务、教学团队，反馈学员动态，优化服务流程 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与共情能力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备目标意识与抗压能力，能适应阶段性业绩节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.认同教育价值，热爱学习，责任心强

【高薪焊工】长白班正常班：56元/小时加班：62元/小时、48岁以内，身体健康必须持有市监局焊工绿本（有效期内）无证不面试熟练氩弧焊打底、手工焊填充做压力容器、压力管道，需过二级探伤入职试焊，合格直接上岗🏠免费住宿，厂内平价食堂联系方式：

洋浦花园招聘面点师1名岗位：面点师1名工作内容：负责包子、馒头、花卷、饺子、饼类等北方面食、中式面点制作；会简单西点、花色点心者优先；保证出品质量和厨房卫生。任职要求：有面点制作经验，熟悉和面、发酵、蒸制、烘烤等流程；身体健康，持健康证者优先；责任心强，能适应食堂/餐厅排班。薪资待遇：面议福利待遇：包食宿、月休4天工作地点：海南省儋州市洋浦经济开发区洋浦花园联系方式：邓厨

招聘早餐面案2名早餐钟点工1名时间4-8点钟要求好沟通，干活干净利落联系电话

诚聘面点小弟1名，月薪4500-5000元；打盒2名，月薪4000-4500元；配菜2名，月薪6000-7000元；洗碗工1名，月薪4000-4500元；杀鱼1名，月薪4500-5000元；传菜员2名，月薪5000-5400元。要求吃苦耐劳，有团队精神。所有岗位均提供包吃包住待遇，每月公休2天。工作地点：北塘联系电话：（谢）欢迎来电应聘！

招聘，北京某社餐，招聘前厅经理6000～8000服务员5000～6000元重庆小面师傅7000～7500元联系电话，王兵

天津市河平区招聘面点大姐一名，要求会做肉饼、锅贴、饺子等面食。月薪6500元。有意者请联系张总：。欢迎来电应聘。

只需要切凉皮收碗之类的杂活试用期7天

能熟练制作各种烧饼，有白吉馍经验的优先。踏实麻利干净好学。能熟练掌握和面机烧饼机等设备。包吃包住，住宿条件优越，洗澡洗衣都方便。足不出户工作便利。试用期3天，看技术给工资。一经录用，待遇丰厚，并会按国家要求，给员工购买五险一金。正规公司，欢迎有志之士加入。

快餐店后厨厨工，，年龄大概40多岁—50岁，有责任心，身体健康，包吃住，工资3500–4000，月休3天，详情可联系咨询

月休4天

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习餐饮服务基本技能，包括点餐、上菜、收银及顾客接待 2. 协助厨房完成食材清洗、切配、餐具消毒等基础准备工作 3.维护餐厅环境卫生，确保桌椅、地面、卫生间等区域整洁有序 4. 观察并记录顾客反馈，及时向主管汇报服务过程中的问题 5.参与岗前培训与定期考核，持续提升服务意识与实操能力 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.吃苦耐劳，有较强的学习意愿和责任心，能适应轮班工作制 3.具备良好沟通能力和服务意识，形象端正，举止得体 4. 无餐饮从业经验者亦可，公司提供系统化带教与成长路径 5.学历不限，初中及以上文化程度优先

后厨切配简单炒制帮助售卖

招聘炒菜师傅一名

工作简单，容易上手，管吃两餐

独立完成饺子凉菜

一、核心烹饪职责 1.菜品制作：严格按照酒店的标准食谱（StandardRecipe）进行烹饪，确保每一道菜品的口味、分量、外观保持一致。 2.食材准备：负责每日的备料工作（MiseenPlace），包括清洗、切割、腌制、调味等食材的初步加工，为高效出餐做好准备。 3.菜单执行：准确、高效地完成零点菜单（ÀLaCarte）、套餐（SetMenu）、宴会（Banquet）等各类订单。 4.技术创新：在行政总厨的指导下，参与新菜的研发和试制，为菜单注入新鲜元素。 5.品质控制：对出品的每一道菜进行最终检查，确保其色、香、味、形、器均达到标准，才对传菜员放行。 二、厨房管理与运营职责 1.库存管理： ·协助主管进行食材的验收、储存和管理。 ·监控食材库存，及时申领所需原料，避免断货或浪费。 ·遵循“先进先出”（FIFO-FirstIn,FirstOut）原则，确保食材新鲜度。 2.成本控制： ·精准使用食材，减少不必要的浪费，控制食物成本（FoodCost）。 ·正确使用和维护厨房设备，降低运营损耗。 3.区域管理： ·负责所属工作区域（如砧板区、炉头区、冷房、面点房等）的日常整理、清洁和维护。 ·确保所有工具、设备整洁并处于良好工作状态。 三、卫生与安全职责（重中之重） 1.个人卫生：保持极高的个人卫生标准，包括工装整洁、指甲修剪、头发束入厨师帽等。 2.食品安全： ·严格遵守本地食品安全法规和酒店内部的HACCP（危害分析与关键控制点）体系。 ·确保食材在正确的温度下储存和处理，防止交叉污染。 ·准确记录食品温度、保质期等信息。 3.操作安全： ·安全使用各类厨房设备（如刀具、炉灶、烤箱、切片机等），预防工伤事故。 ·保持工作通道畅通，地面清洁干燥，防止滑倒、烫伤等意外发生。 四、团队协作与沟通职责 1.团队合作：与厨房内部其他厨师、学徒高效配合，确保工作流程顺畅。 2.跨部门沟通：与餐厅部（F&BService）、采购部（Purchasing）、管事部（Stewarding）等密切沟通。 ·与服务员沟通，了解客人的特殊需求（如过敏、忌口）并及时反馈。 ·与采购沟通食材质量问题。 ·与管事部沟通餐具需求和清洁问题。 3.汇报工作：向直接上级（如部门主管、行政总厨）汇报工作进展、遇到的问题和需求。 五、不同级别厨师的额外职责 ·行政总厨（ExecutiveChef）：负责整个厨房团队的运营管理、菜单设计、成本核算、人员招聘培训、与酒店管理层沟通等战略层面工作。 ·部门主管（ChefdePartie/StationChef）：负责管理一个特定部门（如sauces,grill,pastry），指导下属厨师，确保本部门所有菜品质量稳定。 ·一线厨师（CommisChef）：更侧重于学习、执行和辅助，完成主管指派的具体任务，是团队中的基础执行者。